学习培训合同管理制度.docx
《学习培训合同管理制度.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《学习培训合同管理制度.docx（9页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
学习培训合同管理制度
学习培训合同管理制度
第一章总则
第一条为了实现依法治理企业，促进公司对外经济活动的开展，规范对外经济行为，提高经济效益，防止不必要的经济损失，根据国家有关法律规定，特制定木管理办法。
第二条凡以公司名义对外发生经济活动的，应当签订经济合同。
第三条订立经济合同，必须遵守国家的法律法规，贯彻平等互利、协商一致、等价有偿的原则。
第四条本办法所包扌舌的合同有设计、销售、采购、借款、维修、保险等方而的合同，不包括劳动合同。
第五条除即时清结者外，合同均应采用书面形式，有关修改合同的文书、图表、传真件等均为合同的组成部分。
第六条国家规定采用标准合同文木的则必须采用标准文本。
第七条公司由法律顾问根据总经理的授权，全面负责合同管理工作,指导、监督有关部门的合同订立、履行等工作。
第二章合同的订立
第八条与外界达成经济往来意向，经协商一致，应订立经济合同。
第九条订立合同前，必须了解、掌握对方的经营资格、资信等情况,无经营资格或资信的单位不得与之订立经济合同。
第十条除公司法定代表人外，其他任何人必须取得法定代表人的书而授权委托方能对外订立书面经济合同。
第十一条对外订立经济合同的授权委托分固定期限委托和业务委托两种授权方式，法定代表人特别指定的重要人员采用固定期限委托的授权方式，其他一般人员均采用业务委托的授权方式。
第十二条授权委托事宜由公司法律顾问专门管理，需授权人员在办理登记手续，领取、填写授权委托书，经公司法定代表人签字并加盖公章后授权生效。
第十三条符合以下情况之一的，应当以书面形式订立经济合同：
1.单笔业务金额达一万元的；
2.有保证、抵押或定金等担保的；
3.我方先予以履行合同的；
4.有封样要求的；
5.合同对方为外地单位的；
第十四条经济合同必须具备标的（指货物、劳务、工程项目等），数量和质量，价款或者酬金，履行的期限、地点、和方式，违约责任等主要条款方可加盖公章或合同章。
经济合同可订立定金、抵押等担保条款。
第十五条对于合同标的没有国家通行标准又难以用书面确切描述的,应当封存样品，有合同双方共同封存，加盖公章或合同章，分别保管
第十六条合同标的额不满一万元，按本办法第十三条规定应当订立而不能订立书而合同的，必须事先填写非书面合同代用单，注明本办法所规定的合同主要条款，注明不能订立书面合同的理由，并经总经理批准同意，否则该业务不能成立。
第十七条每一合同文本上或留我方地合同文本上必须注明合同对方的单位名称、地址、联系人、电话、银行账号，如不能一一注明，须经公司总经在我方所留的合同上签字同意。
第十八条合同文木拟定完毕，凭合同流转单据按规定的流程经各业务部门、法律顾问、财务部门等职能部门负责人和公司总经理审核通过后加盖公章或合同专用章方能生效。
第十九条公司经理对合同的订立具有最终决定权。
第二十条流程中各审核意见签署于合同流转单据及一份合同正本
上，合同流转单据作为合同审核过程中的记录和凭证由印章保管人在合同盖章后留存并及时归档。
第二十一条对外订立的经济合同，严禁在空口文本上盖章并且原则上先由对方签字盖章后我方才予以签字盖章，严禁我方签字后以传真、信函的形式交对方签字盖章；如有例外需要，须总经理特批。
第二十二条单份合同文本达二页以上的须加盖骑缝章。
第二十三条合同盖章生效后，应交由合同管理员按公司确定的规范对合同进行编号并登记。
第二十四条合同文本原则上我方应持单份，至少应持二份，合同文木及复卬件由财务部、办公室、法律顾问、具体业务部门等各部门分存，其中元件由财务部门和办公室留存。
第二十五条非书而合同代用单也视作书面合同，统一予以编号。
第三章合同的履行
第二十六条合同依法订立后，即具有法律效力，应当实际、全面地履行，
第二十七条业务部门和财务部门应根据合同编号各立合同台帐，每
一合同设一台帐，分别按业务进展情况和收付款情况一事一记。
第二十八条有关部门在合同履行中遇履约困难或违约等情况应及时向公司总经理汇报并通知法律顾问。
第二十九条财务部门依据合同履行收付款工作，对具有下列情形的业务，应当拒绝付款：
}
1.应当订立书面合同而未订立书而合同，且未采用非书面合同代用
单的；
2.收款单位与合同对方当事人名称不一致的。
第三十条付款单位与合同对方当事人名称不一致的，财务部门应当
督促付款单位出具代付款证明。
第三十一条在合同履行过程中，合同对方所开具的发票必须先由具
体经办人员审核签字认可，经总经理签字同意后，再转财务审核付款。
第三十二条合同履行过程中有关人员应妥善管理合同资料，对工程合同的有关技术资料、图表等重要原始资料应建立出借、领用制度，以保证合同的完整性。
第四章合同的变更和解除
第三十三条变更或解除合同必须依照合同的订立流程经业务部门、财务部门、法律顾问等相关职能部门负责人和公司总经理审核通过方可。
第三十四条我方变更或解除和同地通知或双方的协议应当采用书面形式，并按规定经审核后加盖公章或合同专用章。
*
第三十五条有关部门收到对方要求变更或解除合同的通知必须在三天内向公司总经理汇报并通知法律顾问。
第三十六条变更或解除合同的通知和回复应符合公文收发的要求，挂号寄发或由对方签收，挂号或签收凭证作为合同组成部分交由办公室保管。
第三十七条变更或解除合同的文木作为原合同的组成部分或更新部分与原合同有同样法律效力，纳入本办法规定的管理范围。
第三十八条合同变更后，合同编号不予改变。
第五章其他
第三十九条合同作为公司对外经济活动的重要法律依据和凭证，有关人员应保守合同秘密。
第四十条业务部门、财务部门应当根据所立合同台帐，按公司的要求，定期或不定期汇总各自的工作范围内的合同订立或履行情况，由法律顾问据此统计合同订立和履行的情况，并向总经理汇报。
第四十一条各有关人员应定期将履行完毕或不再履行的合同有关资料（包括与有关的文书、图表、传真件以及合同流转单等）按合同编号整理，由法律顾问确认后交档案管理人员存档，不得随意处置、销毁、遗失。
）
第四十二条公司定期对合同管理工作进行考核，并逐步将合同签约率、合同文本质量、合同履行情况、合同台帐记录等纳入公司对员工和部门的工作成绩考核范围。
第六章责任
第四十三条凡因未按规定处理合同事宜、未及时汇报情况和遗失合同有关资料而给公司造成损失的，追究其经济和行政责任。
第四十四条因故意或重大过失而给公司造成重大损失的，移送有关国家机关追究其法律责任。
第七章附则
第四十五条本办法适用于安徽峻屹建司木部及各部门。
第四十六条本办法解释权归公司总经理。
第四十七条本办法自下发之日起生效实施。
学习培训・合同订立制度
1、合同形式
木企业订立合同，一般应采用合同书或数据电文合同；信件和数据电文应订立合同确认书。
1合同书：
使用国家发布的示范文本、安徽省工商局制定的统一文本或经省工商局批准、监制，单位设计的格式合同文本。
2数据电文合同：
经由电子手段、光子手段或类似手段生成、储存或传递。
（包括EDI、电子邮件、电报、电传或传真等）。
2、合同主体
本单位对外签订书面合同，对方当事人除须是自然人、法人和其他组织，还须具备下列条件：
1有核准的经营范围；
2有履行义务的资格证明；
3有履行合同的能力；
4有良好的信用等级。
3、订立程序
木单位订立合同，应严格按照规定程序进行。
1进行可行性调查，了解对方当事人的履约能力。
2审查对方要约或向对方发出要约。
3等待对方承诺或决定向对方承诺与否。
4协商合同的订立。
严禁恶意磋商、隐瞒真实情况，提供虚假情况。
（
5拟订合同，并报合同管理机构审查。
6订立合同，遵循平等、自愿、公平、诚实信用和守法原则。
7签字和盖章。
本单位所订立的合同，署名应符合下列要求之一：
法定代表人签字和盖章；
代理人签字和盖章；
授权委托书和代理人签字；
8按规定报经有关部门批准或登记。
4、合同内容
<
木单位订立合同，内容应符合下列要求：
1合同书：
主体合格、标的合法、手续完备；条款齐全、意思表示真实、约定明确；文字清晰、语言规范；无矛盾条款、无空白条款。
2数据电文合同：
信息可以调取以备日后查用；有可靠的方法保证信息自首次以最终形式生成并保持完整性，同时可以将信息展示；信息由当事人认可，当事人身份、签字、盖章经过可靠方法鉴定。
5、合同的变更与解除
木企业变更或解除合同，应遵照以下规定：
1通知或答复
要求变更或解除合同，应在合理的时间内将理由、要求和具体内容通知对方。
接到对方要求变更或解除合同的通知，应要通知收到后15R内做出答复。
2双方派员进行充分协商。
3签订变更或解除合同的协议。
4经过备案的合同，变更或解除合同的协议应送原备案机关审核存查。
1、代理人资格：
代理人必须参加工商行政管理部门组织的《合同法》培训并经考试发给合格证书，才具有代理资格。
2、代理人签订合同，必须经过授权，本企业授权形式如下：
①职务代理：
在单位明确规定的职权内代理。
2特别授权：
按一事一委托的原则，签署《授权委托书》。
3授权委托证书：
领取工商行政管理部门统一制作的《授权委托书》证书的，在证书填写的授权范围内代理。
3、要求：
代理人应在代理期限内，按照代理权限签订合同。
代理人不得将代理事项自行转委托他人代理。
代理人应妥善保管授权委托书，不得转借、转让或出卖给他人。
如有遗失，应登报声明作废。
代理人离岗，应交回有效期限内的授权委托书。
1木单位使用的合同文木种类有：
国家工商局颁布的全国统一示范合同文本；
国务院各部委颁布的全国统一指导合同文本；
省工商局制定的全省统一合同文木；
木单位自行草拟，由省工商局监制的特殊文木；
当事人双方参照示范文木协商拟定的合同文木。
2对方当事人拟定的格式条款合同一般不予使用，特殊情况（如保险
合同）必须使用时，须经法定代表人同意。
3合同文木由专人保管、登记使用。
<
4合同文木使用应建立台帐。
1合同专用章统一刻制、统一编号、统一保管、统一启用并在所在地工商局备案。
2合同专用章供签订合同使用，严禁外借、转让和利用合同专用章牟利。
I
3使用合同专用章，应获得法定代表人的批准并登记备案。
4发生特殊情况，须外带合同专用章，须经法定代表人批准，并按规定办理登记手续。
5合同专用章由专人保管，如遗失或被盗，除应立即通知有关部门外，还应登报挂失。
学习培训・合同台帐制度
1、合同台帐包括合同登记台帐、合同检查台帐、合同统计台帐、合同法律法规学习与培训台帐、合同专用章使用登记台帐、合同文本领用登记台帐、《授权委托书》使用登记台帐。
2、建立合同台帐，旨在通过合同管理，管理本单位的生产经营行为,使决策者了解本企业的生产、销售情况。
3、合同综合管理部门按合同类别建立健全合同汇总台帐，分管单位
（部门）应建立健全分类台帐。
4、合同台帐要及时登记，全面填写。
5、合同台帐须装订成册，按档案卷宗标准加封面。
1合同档案的管理，应做到规范化、科学化、统一化。
2合同档案的内容包括：
合同（含正、副本）;与合同有关的材料（变更、解除、转让合同的通知；履行情况、验货、交货记录、协商记录;会议纪要；双方往来的信息记录，有关单证等）；合同台帐；合同文木；合同专用章使用记录；授权委托书登记；合同学习、培训情况；帮扶情况记录；守合同重信用情况记录；合同纠纷卷宗材料等。
3合同档案应装订成册，由专人管理备查。
Y
4查阅合同档案需经过批准并进行登记。
1、重大合同应经合同管理机构审查。
2、一般合同签字盖章前应经合同管理员或合同管理机构审查。
3、合同审查的具体内容包括：
1审查合同主体是否合格，内容是否合法，权利义务是否对等，合同约定是否明确，质量要求明确与否，价款报酬约定明确与否，履行地点、履行期限、履行方式的约定明确与否，履行费用负担的约定明确与否。
2审查有无格式条款，免除对方责任条款等。
3审查交付与验收，方法是否恰当，手续是否完备，交付人，验收人是否经过授
权。
4审查应办理批准、登记手续的是否办理。
5审查合同是否设立担保，如设立，审查担保方式是否恰当。
保证人的主体是否合格，担保条款或担保合同的条款约定是否符合《担保法》要求。
）
6审查合同是否发生变更或解除，手续是否符合《合同法》规定。
7审查履约、违约情况，有关证据是否齐全。
8审查是否存在预期违约情况并采取相应措施：
审查合同履行情况，审查是否具有抗辨权、撤销权、代位权，决定是否行使该权利；审查合同履行是否涉及第三人，并检查履行情况。
9对方当事人的信用程度和信用等级。
10审查解决纠纷的方式，是否利于解决合同纠纷。
4、审查是否有表见代理情况发生。
1审查是否使用内设机构印章签订合同。
2审查有无加盖合同印章的空白合同书、证明书、介绍信落在外。
（
3审查有无代理权，超越代理权或者代理权终止后仍以被代理人名义订立的合同。
4审查代理人离岗是否交回有效期限内的《授权委托书》并向有关对方当事人发出相应的通知。
学习培训・合同管理奖惩制度
1、凡在合同签订、审查、履行以及合同规范化管理工作中做岀成绩之一的，对有关部门和人员应给予表扬和奖励。
1在订立、审查、履行合同过程中，工作认真负责，为本单位争取较大效益、避免或挽回经济损失的；
2在合同管理工作中做出成绩，被有关部门评为先进的；
*
3在合同管理工作中，提出合理化建议，为本企业增加较大效益，节约较大资金、避免或挽回经济损失的；
4追讨欠款、索赔成功。
在合同的仲裁、诉讼中由于自身的工作获得胜诉的；
5勇于检举、揭发他人利用合同行贿受贿、牟取私利、有违法行为的。
2、凡因合同管理造成损失的，应视其情节轻重给予行政处分，经济赔偿直至追究刑事责任：
1盲目签订合同，造成损失的；
2XX、擅自签订、变更或解除合同造成损失的；
3工作不负责任，不按合同规定履行义务，进行验收、查询、反馈信息,导致企业丧失抗辨权、撤销权、代位权、胜诉权的；
4工作不负责，对方违约不汇报、不追究、暗中向对方提供内情，收受贿赂，给木企业造成损失的；
5有缔约过失责任的；订立无效合同的；因重大误解和恶意串通而订立合同损害国家和集体利益的；严重不负责任被被欺诈的。
学习培训・合同管理员岗位职责
1、依据公司合同部的合同范本及相关管理规定，负责起草建设工程施工合同及补充协议、内部承包经营合同，审核材料采购合同、外委工程分包合同、项目部劳务分包合同及专业劳务班组承包合同、其他种类经济合同文木，对经核准的合同加盖合同专用章或公章及法人章。
2、参与建设工程施工合同的调研、谈判及会签工作，同时负责授权范围内合同的签订及备案，监督检查项目部合同的履行情况。
3、及时向上级主管领导报批起草的各类合同。
4、建立各类经济合同的管理台账，收集、整理、保存有关档案资料并按时上报公司相关部门和上级主管领导。
5、分析合同执行情况，不断改进和完善合同管理水平。
6、对合同管理中存在的问题提出改进意见。
7、将己签订的合同进行扫描，及时报公司备案。
8、管理公司重要证照、印章，登记使用台账。
9、完成部门及上级领导安排的其它工作。
升级会员 