基层调研讲话稿.docx
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基层调研讲话稿
基层调研讲话稿
篇一:
在基层党建工作调研座谈会上的讲话提纲
在基层党建工作调研座谈会上的讲话提纲
同志们:
为充分了解全县基层组织建设工作情况,掌握第一手资料,
听取基层干部对加强基层组织建设的意见和建议,进一步拓展思路,推动下步工作开展,按照工作计划安排,今天,我们一行到镇来,就农村基层组织建设工作开展专项调研。
上午,我们一起看了几个农村、非公企业等不同的党建工作现场,了解了一些基层情况。
下面,进行会议座谈。
首先,请同志简要汇报下今年以来党建工作整体情况。
好,刚才同志汇报了今年以来基层党建工作情况,就下步
工作,谈了一些思路。
从上午查看现场和听取汇报的情况看,应该说,我们镇基层党建工作开展的不错,围绕推进基层组织建设年,做了大量的工作,为破解基层党建难题,作了积极富有成效的探索,形成了一些好经验。
下面,请各位分别围绕如何进一步提高农村基层组织建设整体工作水平,特别是在建设服务型党组织、增加村集体收入等方面,谈一下自己的看法。
各位还有什么意见?
刚才,大家都围绕加强基层组织建设,
谈了很好的意见建议。
好,座谈就到这里。
今年以来,全县各级党组织突出“抓基层、打基础,抓规范、促提升,抓创新、求突破”,扎实开展基层组织建设年活动,全县基层党建工作水平有明显提升,多项工作受到上级领导的充分肯定,前段时间,在市里组织的现场观摩活动中,我县也取得了较好成绩。
虽然我们党建工作取得了一定成绩,但是,也还存在
很多问题和不足。
从自身看,还存在不平衡现象,虽然有一部分工作比较突出的亮点村,但差村也不少,还有相当一部分村工作差距还很大,党组织书记能力不强,集体积极薄弱,党组织运行不规范、党员发挥作用不好、群众满意度不高的问题还比较突出,这从上午看的几个点也能反映出来;同时,与沂水、莒南、罗庄等其他县区横向比,我们的农村基层党建工作整体档次还比较低,无论是党建氛围、工作创新、党建档案管理,以及村集体收入等各方面,都有较大差距,对此大家必须有清醒的认识。
下面,结合我县实际以及当前工作重点,我谈几点意见。
一、强化责任落实,推动农村基层组织建设工作水平进一步提升
镇党委书记必须把抓好基层组织建设工作,列为首要任务,牢牢抓在手上,高度重视,亲自过问,年底,我们将继续开展党委书记抓党建述职考核活动。
同时,镇党委也要落实好基层党组织书记抓党建工作责任,突出解决好村党组织书记不重视党建工作,不知道党建工作抓什么、怎么抓问题,通过强化责任落实,推动基层组织建设水平进一步提升。
具体要做好三方面:
一是进一步加强基层党组织规范化建设。
抓党建工作,绝不仅仅是造几份档案材料,关键的是,通过规范、有序、有效的党建工作,真正抓好班子,带好队伍,把抓党建的成效体现在促进发展、体现在为民服务上。
要真正把各项党建制度落实到位,保证各级党组织的范运行,同时把工作档案保存好、管理好,体现出我们的工作过程。
要结合基层党组织晋位升级活动,确保每一个党组织在原有基础上,都有新的提升,实现全县基层党建工作水平整体提升。
二是突出抓好党建示范点建设。
抓工作,必须注意抓全面和
抓亮点的关系,整体水平必须上去,特别是现在市委对党建工作的考核,都是随机抽查,我们不不全面提升,就不可能取得好成绩。
同时,如果没有示范点,工作就没有亮点,基础工作再扎实,没有精品示范,就体现不出工作的特色。
今年,我们要求各镇都沿主要交通线打造3-5个党建示范点,就是这个意思,这些示范点,要体现我县农村工作最高水平,瞄准全市一流,加快工作进度,人力、物力、政策都重点向示范点倾斜。
建设成效好、进度快的,下步县基层党建经费也将给予适当扶持。
三是集中精力抓好年底市委现场考核准备工作。
年底,市委将对县区委书记抓党建工作进行现场考核,这是对我们全年工作的一次“大考”,我们必须确保好的成绩。
这就要求我们从现在开始,就要进入迎查阶段,对各基层党组织的工作进行全面梳理,把各种档案按照市委考核细则,逐项准备好,如果到时候抽到我们镇,无论是镇党委、村或是非公企业,都要保证不失分。
二、积极探索创新,加快推进服务型党组织建设
近年来,各级高度重视创建服务型党组织工作,在前期全市“选派第一书记”观摩会上,市委组织部陈尚利副部长也对建设服务型党组织作了重点强调。
县委把创建服务型党组织工作作为当前和今后一段时期基层党建工作的重点来抓。
近期,县委将召开会议,就加快推进服务型党组织建设进行部署动员,各镇(街道、开发区)要结合各自实际,超前谋划,积极探索实践,要强化基层党组织和党员的服务理念,加强镇、村党员服务中心、服务网络等硬件建设,提升党员服务能力,创新服务载体,健全服务保障机制,激励和促进各级党组织和党员服务发展,服务群众,服务和谐,不断提高群众满意度。
下步,哪个镇在服务型党组织建设方面思路新、做法实、效果好,我们就在哪个镇开现场会。
三、拓宽增收渠道,集中破解农村集体经济增收难题
良好的集体经济基础,是村级加快建设、服务群众的物质基础,发展集体经济,是村党组织的重要工作任务。
各级对此高度重视,9月15号,省委专门在肥城市召开农村党组织运转经费保障工作现场会,高晓兵部长就增加村集体收入、保障村党组织运转经费作了重要讲话,提出了具体要求。
当前,咱们县农村集体经济还很薄弱,有一多半的村集体经济收入低于5万元,特别是还有相当一部分村无任何收入。
这个问题是个共性的难题,但肥城市做的很好,我们临沂市的沂南县、临沭县,去年也开始了一些有益的探索,取得了一定成绩。
下步,我们要把增加村集体经济收入放在工作的重要位置,镇党委要把增加村集体经营性收入作为农村党支部书记年度考核的重要指标,进行集中破解。
有机关干部任职的村,要抓住机遇,在任职干部和选派单位的帮扶下,大胆探索,争取早日破题,走在全县的前面。
四、加快工作进度,确保圆满完成新建活动场所任务
今年、省、市都很重视这一问题,而且今年省、市对场所建设的资金补助力度也很大,我们各镇要抓住机遇,凡是纳入今年新建计划的,要在保证质量的前提下,加快工程进度。
对要求各镇配套的资金,必须配套到位。
所有场所,年底前必须建设完成,最起码也要完成主体工程,否则上级来验收时,我们没法交代,关键是不能因为工程进度而影响了省、市补助资金的到位。
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篇二:
在干部下基层调研动员会上的表态发言
在干部下基层调研动员会上的表态发言
县政府办副主任###
2011年12月10日
尊敬的各位领导:
这次开展的干部下基层调研活动,是县委、县政府从全县发展的需要出发,着力转变干部作风、密切党群关系的一项重大举措,我有幸能够第一批下基层驻村,自己感到非常荣幸。
为了切实开展好工作,圆满完成组织交给我的工作任务,真正达到这次活动的目的,我决心从以下几个方面努力做好:
一、提高认识,付诸行动。
自己将把这次活动作为一次践行党的宗旨的实际行动,作为密切群众关系、了解群众心声的重要载体,作为树立群众观点、为民办实事的有效渠道,深刻认识开展这次活动的及时性、必要性,深刻领会县委、县政府坚持以民为本、执政为民的精神实质,结合自己在政府办公室从事的信访调解工作实际,充分利用这次下基层机会,深入群众中间,深入基层一线,多渠道听民声、多方式访民情、多方位解民忧,把准工作方向,找准工作着力点,务求取得好的工作实效。
二、明确任务,狠抓落实。
按照县委、县政府的安排,这次下基层,我将在##镇##村驻村一个月。
驻村期间,我将始终牢记党的宗旨,紧紧围绕“六个一”的工作任务,带着感情、带着政策、带着项目,和村上群众一起同吃、同住、同劳动,努力完成“六个一”工作任务。
一是弄清发展现状,编好发展规划。
尽快摸清##村的基本情况,弄清村上主导产业的发展现状,厘清群众增收主要渠道,和村干部开展座谈交流,与村民群众悉心交谈,特别是多走访贫困户等经济困难家庭,凭借自己多年的基层工作经验,结合目前全省、全市、全县农业农村发展现状和趋势,理清村子的发展思路和奋斗目标,指导帮助贫困户确定行之有效的增收门路,协助村两委班子制定切实可行的发展规划,为农业稳定发展和群众持续增收提供有力保障。
二是宣传方针政策,提高群众素质。
下到基层,我要把与广大农民群众息息相关的党和政府的方针政策、法律法规,把县十五次党代会确定的与农业发展、农民增收有关的思路目标、战略部署作为重点,通过采取召开群众会议、与村民座谈、书写板报、广播宣讲等形式,积极向广大群众予以宣传,努力提高群众政策理论水平。
三是改善基础设施,打造发展平台。
我将从村上目前的基础设施状况出发,针对急需解决的问题,设身处地的帮助村两委班子,出主意、想办法,依靠自己的人脉资源,积极向上争资金、跑项目,努力完善村组道路、饮水、供电等基础设施,改善群众生产生活条件。
四是疏导民情民意,维护安全稳定。
充分发挥自己的专长,多方了解所驻村的村情民意,全面掌握群众对政府的期望和要求,及时做好相关政策解释工作,及时化解群众间的矛盾和纠纷,让群众在符合政策、遵法守法的前提下实现健康发展、快速发展,为和谐##建设作出自己的努力。
五是宣传惠民政策,扶持产业发展。
下基层,我将带上市政府新近印发的《惠民手册》,在走访群众中,根据各户的发展现状、发展潜力,以及生产生活中存在的实际困难,认真搜集查找国家相关扶持扶助政策措施,帮助群众发展经济,保障困难群众基本生活,让惠民政策真正惠及广大群众。
六是强抓环境整治,改善农村面貌。
按照农村环境卫生大整治的工作要求,协助村组干部,组织广大群众大力支持和积极参与到大整治中来,并和群众一起,彻底清理“三堆”、治理“三乱”、美化“三口”。
教育引导群众增强文明意识,养成良好的卫生习惯,自觉打扫室内外卫生,维护公共区域环境。
同时,围绕陈县长讲的“五要”问题,协助村组建立环境卫生管理长效机制,确保农村环境面貌长期整洁卫生。
三、强化作风,树立形象。
本次下基层,我将严格按照相关工作要求,自带铺盖,服从村上安排,坚持吃住在农家,坚决不搞特殊化,足额付清食宿费,不为群众添麻烦,不给百姓增负担,树立廉洁自律、勤政为民的形象;紧扣中心工作,坚持走在前头,干到实处,带着群众干,干给群众看,树立务实高效、真抓实干的形象;自己驻村期间的一切工作始终以群众满意不满意、支持不支持、赞成不赞成,作为出发点和落脚点,坚持情为民所系,权为民所用,利为民所谋,实现好、维护好、发展好广大村民群众的根本利益,树立以人为本、执政为民的形象。
总之,我将倍加珍惜这次下基层机会,严格按照县委、县政府的要求,全力搞好各项工作,决不辜负组织的重托、不辜负群众的期望,努力为组织交一份满意的答卷。
以上发言如有不妥,请批评指正。
谢谢大家!
篇三:
在全市万名干部下基层调研活动动员大会上的讲话
在全市万名干部下基层调研活动动员大会
上的讲话
市委副书记陆治原
(2011年5月5日)
同志们:
为了全面贯彻落实市委《关于在全市开展“为民服务、五比五争”主题实践活动的安排意见》精神,进一步改进各级机关党员干部的作风,市委决定,从今天开始,集中一个半月时间,在全市开展万名干部下基层调研活动。
这次会议,既是工作任务的部署会,也是组织万名干部下基层的动员会。
市委对这项活动非常重视,市委常委会专题进行了研究,金柱书记提出了明确具体的要求。
下面,我根据市委常委会研究的意见,讲四个方面的问题:
一、提高认识
开展万名干部下基层调研活动,是市委根据新形势、新任务作出的一项重大决策,是当前全市的一项重要政治任务。
我们要充分认识开展好这项活动的重大意义,自觉把思想和行动统一到市委的安排部署上来,真正达到“服务基层、推动发展、维护稳定、促进和谐”的目的。
开展这项活动,市委主要基于以下六个方面的考虑:
一是促进科学发展之计。
科学发展,重点在基层,出路在基层,关键在基层。
基层是党的执政基石,重视基层,着眼基层,立足基层,科学发展观才能落到实处。
实践证明,我们在发展上走的弯路,在发展上出的问题,很大一部分是
因为忽略了基层,轻视了基层。
开展这次活动,目的就是要通过干部下基层,将发展重心向基层倾斜,帮助基层解决加快发展中面临的突出问题,进一步坚定基层干部群众加快发展的信心,激发基层干部群众加快发展的活力,使基层成为科学发展的坚强堡垒和强力支撑。
同时,通过开展活动,将新的发展理念、发展思路、发展方式带到基层,在基层营造科学发展的氛围,掀起科学发展的热潮,努力实现全市经济社会又好又快发展。
二是应对经济形势之需。
在复杂的经济环境下,全市经济社会继续保持又好又快跨越发展的良好态势,过去的一年取得了GDP增速、人均GDP等全省“十个第一”的可喜成绩,实现了“十一五”的圆满收官。
前不久召开的市委二届八次全会,科学描绘了未来五年榆林发展的宏伟蓝图,确立了建设“一极一高地”的战略目标,明确了推动科学发展、实现富民强市的发展主题,加快转变发展方式、大力发展民生经济的工作主线,要求全市上下围绕“三大目标”,实施“科教引领、创新转型”战略,加快推进“两基地、一中心”建设,努力为在全省率先全面实现小康社会宏伟目标奠定了更加坚实的基础。
在这个背景下开展这项活动,就是要以实际行动积极化解新形势新变化带来的困难和问题,全面落实市委全会提出的各项任务,充分体现市委转型升级的坚强决心和坚定信心,从而实现全市经济社会的跨越发展。
三是破解基层难题之策。
随着政治和经济体制改革的深化,基层工作面临的矛盾和问题越来越多,基层群众奔小康
求发展的愿望越来越强烈。
但由于缺人才、缺思路、缺资金、缺项目、缺技术,特别是我市南北发展不平衡,县域经济差别大,基层困难不相同,许多想办的事往往力不从心。
开展这项活动,就是要让干部直接与最基层的群众接触,深入基层访民情、问民意、解民难,到困难多、问题多、矛盾多的地方去解决问题;到群众意见大、呼声大、怨气大的地方去理顺情绪;到工作拿不下、推不开、办不好的地方去打开局面,把基层的矛盾化解好,把基层的发展推动好,把基层的期盼落实好,真正改善民生,使群众得到实惠,共享改革发展的成果。
四是密切党群关系之举。
干部作风是凝聚党心民心的桥梁,是促进社会和谐的重要因素。
我们要经常提醒各级领导干部:
榆林的经济社会发展了,不等于基层没有问题矛盾了,现在,有一些干部长期呆在大楼里,坐在办公室,对基层情况掌握不透彻、对群众需求了解不及时、对群众呼声听得不真切,脱离基层群众的倾向还不同程度地存在。
有些按部就班,创新意识不强;有些作风散漫、纪律要求不严;有些不思进取,能力素质滞后;有些浮在上面,服务意识淡化等等。
开展下基层调研活动,就是要让干部深入群众、深入基层、深入实际,变被动服务为主动服务,变群众上访为干部下访,增进干部对群众的感情,激发干部对工作的热情,进一步密切党群干群关系。
五是提高干部能力之法。
下基层锻炼是培养教育干部,提高干部综合素质的重要措施,是干部锤炼品格、磨练意志、
积累经验、增长才干的有效途径,也是加强干部队伍建设的必然要求。
实践证明,越是条件比较艰苦、任务比较繁重的地方,越能够经风雨、见世面,越能够增胆识、长才干。
通过选派干部下基层调研,可以让一批干部在实际工作中开阔眼界,在艰苦环境中磨练意志,在解决复杂矛盾和问题中增长本领,为市、县区各部门在基层一线锻炼干部、检验干部、识别干部提供了一个平台。
六是推动科学决策之本。
市委的正确决策从哪里来?
离开了350万榆林人民的实践活动,我们的决策只能是无源之水、无本之木。
我们组织万名干部下基层调研,就是为了把客观情况,实际问题搞清楚,进而有针对性地提出思路和建议,供市委决策时参考。
当前,我们正处在一个经济体制深刻变革、社会结构深刻变迁、利益格局深刻调整、思想观念深刻变化的关键时期。
如何结合榆林实际有针对性的解决上述问题,制定好、落实好我市的“十二五”规划,更需要我们深入基层、深入群众,深入到最需要解决问题的地方,了解掌握基层的实际情况,才能做到心中有数,有的放矢,为市委提供更加详实、生动、具体的决策依据,我们的决策才能更加具有科学性和可行性。
二、明确任务
这次活动的总体目标是:
干部受到教育,作风得到转变;群众得到实惠,民生得到改善;社会保持稳定,经济得到发展。
重点做好服务基层、推动发展、维护稳定、促进和谐等方面的工作。
具体要做好以下六个方面的工作:
一要了解民情,当好调研员。
要把调查研究作为这次活动的重要方法,真正做到深入基层、融入基层、贴近基层,切实把基层的热点、难点、焦点问题摸清、摸准、摸透。
要深入了解当地的农业生产、农民收入、劳动力资源以及基础设施等情况,对了解到的情况,要作出准确分析和科学判断,并提出合理化的建议,为基层当好参谋,当好助手。
二要宣讲政策,当好宣传员。
要把政策宣传教育贯穿活动始终。
要围绕解决“三农”问题,大力宣传十七届五中全会精神、中央1号文件和省、市农业农村工作会议精神,特别是农业生产粮食直补、农村教育“两免一补”、农村社会保障、扶贫开发、新型农村合作医疗、家电下乡、转移就业等支农惠农政策。
引导农民群众调整产业结构,壮大特色农业,发展农村经济,进行自主创业。
三要发展经济,当好服务员。
开展好这项活动,抓好经济发展是头等大事。
要紧紧围绕全市农业农村工作会议精神,将促进经济发展作为开展这次活动的中心任务。
要结合农业产业结构调整和当前的春耕生产,帮助农民搞好农产品市场预测和分析,引导农民优化生产结构和产业结构,认真抓好农业生产技术培训,积极帮助农户筹集生产资金,确保农业增效,农民增收。
四要解决问题,当好协调员。
基层群众的难点、热点、焦点就是我们工作的着力点和突破点,也是我们下派同志的工作重点和亮点。
以人为本,改善民生,是各级机关和党员干部必须坚持的基本要求,要在下基层过程中,集中力量为