审计局机关支部委员会工作总结与审计局机关行政效能建设半年总结汇编.docx

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审计局机关支部委员会工作总结与审计局机关行政效能建设半年总结汇编

审计局机关支部委员会工作总结与审计局机关行政效能建设半年总结汇编

审计局机关支部委员会工作总结

XX年，在机关工委、局党组的领导下，支部工作坚持以邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中、六中全会精神，紧紧围绕区委区政府中心工作，按照区委区政府目督办、区机关工委有关要求，以提高党员队伍素质为主线，以发挥党员先锋队作用为目标，坚持政治理论学习制度，不断提高广大党员思想政治素质，创新组织生活形式，不断增强支部的凝聚力，坚持为人民服务宗旨，积极为群众排忧解难，党员队伍思想政治素质进一步提高，支部凝聚力进一步增强，党员先锋模范作用得到进一步发挥，民主测评合格得票率达到100%。

我局从局党组和支部都十分重视党建工作，始终把党建工作作为支部工作的重点来抓，支部紧紧围绕党建工作这一目标任务，结合本单位工作实际，认真做好了以下工作：

一、坚持政治学习制度，不断提高党员思想政治素质

参照区委宣传部的安排，我们利用组织生活时间，支部组织党员学习了高质量推进城乡一体化、全面推进“三新”新突破、加强党的建设提高党的执政能力、十七大精神四个专题有关内容。

通过学习，全体党员运用马克思主义立场观点分析解决问题的能力、思想政治素质进一步提高。

党员领导干部还结合政治学习，改进领导班子工作作风，深入基层，将《<财政违法行为处罚处分条例>读本》一书送到街道，并组织召开座谈会，讲授与领导干部密切相关的一些财经法规知识，以及在经济工作中应当注意的问题，深受街道领导干部的欢迎。

二、创新组织生活形式，不断增强支部的凝聚力

（一）、组织开展健康向上的文化体育活动，密切同志之间的关系。

4月下旬，我们组织全体党员开展了一次爬山比赛。

通过比赛，密切了同志之间的关系，增进了同志之间的友谊，同时也锻炼了身体，增强了体质。

（二）、组织开展建党庆祝活动，培养广大党员高尚的道德情操。

“七一”前夕，我们与区财政局、区国资委一道，组织开展了一次“庆‘七一’联欢会”。

三个单位领导大力支持，广大党员积极参与，联欢会节目丰富多彩，广大党员在参与中提高了素质，在联欢中陶冶了情操，联欢会收到预期效果。

区委组织部、区直机关工委领导应邀参加，对晚会给予了高度评价。

（三）、组织参观爱国主义教育基地，激发广大党员爱国主义觉悟。

9月下旬，我们组织全体党员到大邑县参观了爱国主义教育基地——建川博物馆。

缅怀着先烈的丰功伟绩，广大党员的心灵受到一次又一次洗涤。

历史昭示未来，落后必然挨打，广大党员决心勤奋工作，为建设小康、和谐社会作出应有的贡献。

三、坚持为人民服务宗旨，积极为群众排忧解难

区级机关联系村、联系社区调整后，局党组高度重视，局党组书记、局长同志亲自带队，深入新的联系村、联系社区调查研究，拟定了切实可行的工作计划。

8月中旬，局机关干部为联系社区——道办事处社区2名优秀贫困大学生捐款的XX元。

局党组书记、局长同志还勉励2名优秀大学生珍惜机会，刻苦学习，不断提高自己的知识和技能，努力成为国家的有用之才，回报社会。

一年来，广大党员紧紧围绕统筹“三个集中”、“三新突破”年工作，构建和谐文明新等重点工作，充分发挥区级机关的政策理论优势、信息优势和协调优势，深入联系村、联系社区，积极宣传党的路线方针政策和区委区政府建设和谐社会的战略决策，积极为村、社区经济文化发展、社会稳定出主意、想办法、制规划，当年引进项目2个，注册资金200万元。

开展参与送温暖走访慰问贫困群众、一日捐活动4次，累计捐赠现金18650元衣物68件，其中党员个人捐赠现金14150元衣裤68件。

四、激励广大党员立足本职建功立业，促进和谐社会建设

在局党组的带领下，局机关支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻全国、省、市审计工作会议精神，以及“全面审计，突出重点”八字方针，依据《审计法》和《审计法实施条例》，紧紧围绕区委、区政府的中心工作，激励广大党员发挥先锋模范作用，真抓实干，在平凡的工作中做出不平凡的业绩来。

1—11月，共完成审计项目148个，为政府增收节支7383万元，成效显著。

通过审计，全区预算管理、专项资金管理、行政事业单位房屋出租管理、政府银行贷款管理使用以及征地拆迁等方面存在的问题也得到纠正。

五、加强廉政教育，树立良好的党员干部形象

认真落实党风廉政建设和反腐败工作目标责任制，党支部积极协助局党组抓好党风廉政建设和反腐败工作，在具体实施中，认真组织全局党员学习中央、省、市、区的各项廉政规定，组织观看反腐倡廉教育片，全年讲廉政党课2次。

并建立廉政承诺制、廉政登记制，向街乡和被审计单位发放廉政公开信，自觉接受全社会监督。

通过各种有效措施，增强了大家拒腐防变能力，全局党员没有违反党纪、政纪和廉政纪律的行为。

审计局机关行政效能建设半年总结

今年以来，我局在市委、市政府和省审计厅的正确领导下，认真贯彻落实市委确立的“实施四大战略、推进五个突破，打好老区建设发展翻身仗”重大发展战略，紧紧围绕党政中心工作，充分发挥审计监督职能，积极服务“项目推进年”，努力改变工作作风，全面加强和提高机关行政效能建设，在重点抓好抗震救灾款物审计的同时积极做好其他审计工作，为推动全市经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展做出了应有贡献。

一、以市委重大发展战略为根本价值取向，突出审计重点，提高审计质量，扎实开展项目审计

年初，局党组通过深入调研和分析，坚持以市委确立的重大发展战略为重点，以改善民生和科学发展为出发点和落脚点，科学安排审计项目计划，按照把每个项目都做成精品的要求，全年计划安排审计项目39个。

目前各项业务工作正按年初计划安排稳步有序地开展：

财政审计方面，我局对市财政局、市地税局财政预算执行情况进行了审计，按照“一体化”要求，对市委党校、市财政局机关、市国土资源局、市规划和建设局等8个单位预算执行情况实施了审计。

行政事业审计方面，根据省厅统一部署，已完成对通江县农村中小学校舍维修改造资金使用效益情况的审计调查和对市本级、平昌县冰冻雨雪专项资金的审计。

外资审计方面，已完成对巴州区西部地区基础教育发展项目审计，配合省厅完成了平昌县实施的英国海外发展部混合贷款中国农村贫困社区发展和巴州区实施的日元贷款四川省生态环境综合治理项目。

固定资产投资审计方面，根据省厅统一安排，对万源市农村公路投资效益实施了交叉审计调查，已完成了对政务中心主楼及拆迁还房水电消防工程、污水处理厂帷幕灌浆工程、市人大办公楼修缮等工程竣工决算审计，对市人民医院住院门诊综合大楼、市委党校教学楼办公楼等基建工程竣工决算审计正在进行之中。

经济责任审计方面，受市委组织部委托，已完成对巴中市规划和建设局原局长离任审计及市农业局局长任中审计的现场工作，目前正在组织实施对市交警支队原支队长离任审计，对巴中市粮食局原局长、市教育局原局长的离任审计和市农机局局长的任中审计工作即将正式实施。

此外，配合市纪委、监察局对全市涉农专项资金、双江路工程建设情况进行了跟踪检查，根据市委、市政府交办，我局派出审计组协助市信访局对群众上访事项进行了调查核实，目前，正在对巴中市职业技术学校与育英学校联合办学所形成的债权债务进行核实。

截止目前，市局已完成计划内审计项目11个，通过审计查出违规金额808万元，管理不规范金额8644万元，审计决定收缴财政金额28万元，提交审计工作报告、审计信息简报48篇（条），被批示、采用10篇，促使有关部门纠正不当规定6件。

在工作中，我们始终坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的方针，坚持围绕市委提出的重大发展战略部署开展审计工作，坚决查处破坏全市经济社会发展环境的人和事。

认真贯彻审计署六号令，扎实抓好每一个审计项目的实施，注重从宏观的、制度的层面关注问题，提出建议，当好参谋，服务全市经济社会更好更快地发展。

二、以服务灾区建设，强化救灾款物审计监督为重点，用实际行动服从服务于抗震救灾工作

“5.12”汶川大地震发生以来，我局从讲政治、对党和人民负责的高度出发，坚持“两手抓”，一方面发扬“一方有难，八方支援”的精神，以实际行动大力支持抗震救灾工作，另一方面积极投身于抗震救灾资金和物资的审计监督工作中。

灾情发生后，全局职工自发捐款16400元，为灾区人民奉献自己的爱心，还通过献血、手机短信、网上捐赠等方式积极支援灾区人民。

5月23日，市审计局党组组织了党员“交纳特殊党费，向灾区人民献爱心”活动，广大共产党员积极响应，全局23名党员交纳特殊党费7000元。

为进一步管好用好救灾款物，确保抗震救灾款物按要求及时到位、严格管理和合理分配，根据审计署、省审计厅的统一安排部署，我局专门成立了抗震救灾款物监督工作领导小组，及时与纪委、监察、财政、民政等部门进行衔接与联系，加强了此项工作的领导和协调，并派出6名审计人员组成两个审计小组，对全市抗震救灾资金和物资进行全面审计监督，定期将全市救灾款物的审计情况汇总上报省厅和市委、市政府，同时组织力量对群众举报事项进行核查，给予及时答复，目前已核查举报事项11件，做到“让受益者受益，让捐助者放心”；同时，按照省审计厅的派遣，我局还派出5名审计人员并抽调1台越野车赴汶川、平武等重灾区参加全省统一组织的抗震救灾款物审计，为推动抗震救灾有序有效进行发挥了积极作用。

三、以加强机关行政效能建设活动为载体，不断实现机关作风转变和行政效能提高的有机统一

为认真贯彻落实党的十七大关于建设“为民、务实、创新、高效、清廉”政府机关和省、市关于加强机关行政效能建设的有关要求，提高审计效率和质量，根据省、市委统一部署，全市审计机关集中开展了改进工作作风和加强行政效能建设活动，取得了应有的成效。

一是坚持作风整顿建设与贯彻会议精神相结合。

继全市改进工作作风、加强机关行政效能建设电视电话会议后，我局在第一时间召开全体职工会议，传达贯彻落实会议精神，并认真组织职工对仲彬书记、蒲波市长的讲话精神进行深入学习，从而增进全体干部职工爱岗敬业的责任意识，转变拖沓懒散的工作作风，激发积极向上的工作热情。

二是坚持作风整顿建设与干部职工管理相结合。

为建立一支“敢干事、能干事、干成事”的干部职工队伍，克服“工作不实，人浮于事”的弊端，我局在坚持精简、统一、高效的原则上，出台了《关于加强机关行政效能建设的意见》和11项机关管理制度，严格了办事程序，规范了干部职工日常行为，进一步细化了各科室工作职能职责，增强了干部职工的工作责任感和危机感。

三是坚持作风整顿建设与加强审计监督相结合。

制定了《加强审计监督服务项目建设的意见》，重点关注三个方面，即重点关注重大基础设施政府投资项目、重点关注涉及民生改善的资金和项目、重点关注社会事业发展的资金和项目，对全市15个重点项目分别进行严格的审计和审计调查，服务全市发展大局。

四是坚持作风整顿建设与提高工作效率相结合。

进一步建立健全了服务承诺制、首问责任制、限时办结制和过错追究制，细化了各项制度的具体内容，规范了审计程序，对审计过程中的各个环节限定了具体时间，并实行了“一公开、三承诺”，确保审计程序公开、审计效果明显。

通过开展作风整顿和机关行政效能建设活动，真正解决了机关职工存在的“四不”问题，即:

不学习，不尽责，不守纪，不作为;初步达到了“四新”，即:

新文风、新会风、新事风、新面貌；基本实现了四个目标，即：

增强素质、强化责任、加强管理、提高效能。

四、以加强政治思想教育、提高业务水平为抓手，打造高素质的审计队伍

（一）以“龙头”为抓手，建设高素质的领导班子。

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以创“四好”活动为载体，加强了审计机关领导班子建设。

不断提高领导成员分析形势、把握大局的能力，依法从审、规范行政的能力，科学管理、带好队伍的能力，协调各方关系、应对复杂局面的能力，拒腐防变、经受考验的能力，切实增强了班子的整体功能。

（二）以本领为抓手，造就一批业务过硬的精兵强将。

以加大审计业务培训力度为主，不断提高审计人员的法律意识和业务水平，不断加强审计业务基础建设，真正做到有能力服务于经济社会建设。

一是抓好审计人员业务知识的更新和提高；二是抓好学历教育与业务职称考试为主的继续教育；三是抓好岗位练兵，从实践中锻炼提高。

（三）以廉政为抓手，造就一支群众信赖的廉洁队伍。

遵照“从严治理审计队伍”的要求，加强了对审计干部的思想教育，以防为先，筑起拒腐保廉的思想防线；建立和执行审计回访、复核、复审、质量检查、举报制度和奖惩制度，加大了对审计干部的内部监管力度。

（四）以制度为抓手，营造良好的管理环境。

一是抓好了审计机关内部的制度建设，规范财务管理和资产管理行为，推进审计工作的法制化和规范化；二是努力构建责任管理体系，以定责、问责促进履责，增强制度效应，形成自觉工作机制；三是建立审计质量责任制和执法过错责任追究制度，加大对执法行为的监管力度，提高了审计工作的效率和质量；四是强化依法审计意识，牢固树立依法审计观念，严格落实各项审计法规，做到审计程序合法、审计行为规范、审计问题定性准确、审计结果客观公正。

（五）、以帮扶为抓手，提高宗旨服务意识。

我局在认真抓好日常项目审计的同时，按照市委、市政府部署，始终带着对人民群众的真感情去思考问题，真心实意为群众办实事、做好事、谋难事，以实际行动体现“权为民所用、利为民所谋”。

今年以来，局领导及工作人员多次深入新村扶贫联系点—巴州区九镇乡包树梁村现场调查了解情况，帮助制定发展规划，解决具体困难。

在前期调查的基础上，6月26日，市审计局组织机关全体干部职工深入该村了解地震受灾情况和扶贫工作，走访受灾群众。

并出资1万余元为该村购买了村道路建设急需用的水泥20吨，看望慰问了该村的部分老党员和受灾村民，为他们送去了2400元慰问金，在与乡村干部、村民代表参加的座谈会上，大家积极为该村的建设规划献言献策；同时，为关心该村留守学生，局机关全体职工与32名留守儿童“结对子”，并逐一与留守学生见面交谈，鼓励他们好好学习，送去了价值20**余元的书包、文具等学习用品和蓝球、羽毛球等体育器材，以实际行动推进关爱留守学生的各项工作。

虽然我局20**年上半年审计工作取得了一定成绩，但还存在以下主要问题：

一是审计任务繁重与审计力量不足的矛盾依然突出，现有审计人员业务水平、审计技能参差不齐，特别是我市投资审计专业人员、计算机审计人才缺乏，高级复合型人才严重不足；二是受审计体制影响，审计决定执行难、审计报告难度加大、审计人员风险度增大；三是工作发展不平衡，审计全过程质量控制的基础仍较薄弱，管理水平还没有从根本上得到解决；四是审计信息化应用水平还不能适应形势发展的需要。