关于企业能源专项检查整改报告.docx

关于企业能源专项检查整改报告.docx

《关于企业能源专项检查整改报告.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《关于企业能源专项检查整改报告.docx（4页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

关于企业能源专项检查整改报告

竭诚为您提供优质文档/双击可除

关于企业能源专项检查整改报告

　　篇一：

电力能源企业党的基层组织建设整改措施自查报告范文（7000字）

　　电力能源企业党的基层组织建设整改措施自查报告范文西电公司党的基层组织建设活动已进入了整改措施自查阶段，党的基层组织建设年深入实施阶段以来，西电公司党的基层组织建设年活动领导小组的精心指导下和前期制定的整改措施的基础上，对此次阶段的工作作了动员布置，明确了重点，提出了要求。

全体党员能以饱满的热情、良好的精神状态和求真务实的作风认真查找（:

关于企业能源专项检查整改报告）自身存在的突出问题，党组成员深入基层调查研究，广泛听取各方意见，制定整改措施，坚持边整边改，确保党的基层组织建设整改措施年活动取得了实效。

通过近期的工作，深切感受到工作作风有了明显转变、工作效率显著提高、组织纪律明显加强，为民解困的服务意识有了明显增强，全面完成了查找问题阶段的各项工作任务,为下阶段工作奠定了坚实的基础。

　　根据集团公司党委《关于认真做好党的基层组织建设年深入实施阶段工作的通知》精神，西电党组对近期基层组织建设活动所存在的问题进行梳理，提出整改自查报告如下：

　　一、采取多种形式广泛征求各方意见

　　为找准并切实解决基层党建工作中存在的突出问题，我们通过以下方式查找问题、征集意见：

首先自觉查摆问题。

紧紧“按照省第十次党代会和省委十届二次全会对基层党的建设作出的部署，巩固和发展先进性教育活动成果，进一步抓好中央四个长效机制文件和省委“1+9”文件精神的贯彻落实以及集团公司党的基层组织先进性建设工程实施办法的落实，紧紧围绕加强党的基层组织先进性建设的主要任务和目标要求。

　　结合实际，采取个人自查与单位查相结合的方法：

一是个人自查，党员干部联系自己的工作实际和岗位职责，认真分析自身存在的问题及其原因，写出自查小结。

领导干部带头自查，当好表率。

单位自查：

通过召开民主生活会的方式，开展批评和自我批评，认真查摆在党风、政风、行风、工作作风和生活作风等方面存在的问题。

对照党建活动要求，认真做好组织党员认真学习《党章》和党的十七大和省第十次次党代会、省委十届二次全会关于党建工作的新论述、新部署、新要求，并结合深入学习贯彻中央四个长效机制文件和省委“1+9”文件,学习领会《中华人民共和国劳动合同法》。

查看党员作风是否得到转变，各项制度、工作程序是否完善。

办事效率，看工作效率高不高。

紧密结合开放型经济工作的特点，重点查找人民群众关心的热点、难点问题。

其次通过问卷调查、设立征求意见箱、公布征求意见电话、等形式，畅通意见征集渠道，广泛听取各方意见。

西电公司党组对党的基层组织建设年综合调研调查问卷、西电公司党组对党的基层组织建设年综合调研访谈情况进行整理汇报。

　　二、认真对照检查找准问题及自查情况。

　　根据征求到的意见、对照检查材料以及党员干部自查自找的情况来看，归纳起来涉及思想作风、学风、工作作风、廉洁自律等四个方面。

1、思想作风方面：

部分同志安于现状，开拓精神不足。

开拓进取、创新意识不强，对工作中的问题缺乏深层次的分析和思考，有的思想不解放，习惯于按老办法、老思路、老经验处理问题；有的主动服务意识不够，思维方式单一，办事效率不高；有的纪律意识不强，执行制度不够好。

目前通过党支部谈心活动，部分党员的情况已有了明显的好转，始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，正确对待个人得失，不计名利，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，全体党员们都能做好本职工作。

　　2、学风方面：

理论与业务学习集中学习次数较少，学习方法不多，学习交流少，学习内容不够丰富。

自查中发现问题后党支部结合公司实际需要成立了西电公司党员活动室，“党员活动室”作为党员学习教育活动的阵地，成为党员增强党组织凝聚力和战斗力，加强党员教育建设，提高党员素质的重要活动场所。

党员活动室作为基层党组织开展党的建设的重要物质载体，是加强基层组织建设的重要措施和途径。

建立党员活动室，增强了党员的归属感，广大党员定期集中到党员活动室来，参与学习，相互交流，定期召开民主生活会，进行思想汇报，听取群众意见。

有了党员活动室，使党组织有了一个固定的“家”，保证党组织生活正

　　常化和经常性，有利于对党员平时进行管理和教育，还成了党员学习、沟通、交流情感的好场所。

　　3、工作作风方面：

对基层企业工作指导得少，没有利用更多的时间下基层倾听群众意见，解决实际困难，对具体工作中出现的问题了解不深、不透，有时显得工作比较被动，这就说明我们的工作不细，力度不到位；对基层工作指导、督促、检查的方式和内容有待进一步改进；机关工作规范化、制度化和程序化机制还不完善。

自查情况：

近期增强了对基层工作的指导，公司平均下基层次数约第月3—5次。

加大下基层的力度，听取了基层的汇报，并与基层领导共同解决问题。

　　4、廉洁自律方面：

党员干部始终能够坚持党的各项廉政规定，工作生活中严格要求，克已奉公，率先垂范，从不做违规违纪之事。

但廉政建设是一项长期而艰巨的工作，党组在抓干部廉政教育方面运做的不细不深，公司党组局限于会中讲，会后抓，确保不出事。

在以后的工作中，需要进一步加强和提高班子对廉政建设和反腐纠风工作重要性的认识，真正把廉政建设融入严格内部管理中去。

　　三、认真制定整改方案

　　在广泛征求意见，深入查摆问题的基础上，重点围绕思想作风、学风、工作作风、廉洁自律四个方面存在的问题，制定整改措施，确保基层党的建设年活动工作落到实处。

　　1、进一步完善学习制度。

加强对政治理论和业务知识的学习，不断提高党员干部的整体素质和工作水平。

坚持和完善相关学习制度，改进学习方法，不断更新学习内容，对工作中的问题进行深层次的分析和思考，进一步制定和完善个人的学习记录，建立工作笔记、学习记录。

联系实际，学以致用，结合业务工作，加强调查研究，努力把学习的成果转化为工作成果。

　　2、抓党风、党纪、廉政建设，努力提高党员队伍拒腐防变的能力。

结合本单位实际，广泛开展了党风、党纪、廉政教育，从思想根源上提高防治腐败的抵御能力；加强对机关党员领导干部、普通党员的党内监督，对党内违规违纪行为进行严肃查处，经过党员谈心与问卷调查公司党员队伍中无违规、违纪情况出现。

　　篇二：

危险化学品企业诊断性检查隐患整改报告

　　危险化学品企业诊断性检查隐患整改报告

　　莱州市开源盐化有限责任公司

　　二0一一年六月

　　危险化学品企业诊断性检查隐患整改计划

　　主要负责人：

　　莱州市开源盐化有限责任公司

　　二0一一年七月六日

　　篇三：

关于报送整改报告的报告1

　　信诺办〔20XX〕11号

　　关于报送安全隐患排查整改

　　工作总结的报告

　　香隅化工园管委会：

　　根据东化秘[20XX]16号《关于开展园区企业安全生产大检查的紧急通知》文件精神和4月22日园区安全生产会议要求，我公司于4月21日连夜召开安全生产会议，会议向全体员工通报了中升“4.18”重大事故有关情况，并就在全公司内开展一次全面的安全隐患排查整改工作做了动员和布署，会议认为：

　　1、安全工作不仅是关系企业自身发展的头等工作，更是全体员工生命的重要保障。

要切实抓好本公司的安全生产工作，一切工作围绕安全，一切工作服务于安全，一切活动开展要联系安全。

　　2、要将本次安全隐患排查做为公司当前一项最为重要的工作，隐患排查要仔细，整改落定要到位，责任主体要落实。

　　3、安全隐患自查工作要做为公司一项经常性工作长抓不懈，建立一套行之有效的安全隐患自查、自纠机制。

　　现就本次公司安全隐患排查整改落实情况报告如下：

一、加强领导，完善责任，确保安全隐患自查工作落到实处。

为使本次安全隐患排查整改落到实处，切实消除安全隐患，保护全体员工的生命安全和公司财产安全，公司成立了以总经理陈永康同志为组长和分管安全的副总经理曾云飞同志为副组长的“4.18”安全自查领导小组。

由安环部负责制定和落实自查方案，各部门自查、互查、集体排查相结合。

不让一个不安全状态的物，一个不安全行为遗漏。

领导小组对排查出来的隐患要有具体的整改意见，责任到人，限期整改。

对此次工作落实不彻底，工作消极的公司将视情况严重给予严肃处理。

　　二、软硬结合，齐抓共管，确保安全工作机制完善、有章可循。

　　本次安全隐患自查工作分为二项内容：

一是对已有存在的物的不稳定状态，人的不安全行为加以排查整改落实。

二是对各项安全制度，安全台账进行有效规范，对已有的安全制度进行修善和补充，删除不合理或不切实际的部分；对同类型的安全工作制度进行合并，做到语言精炼、意思明确、条理清楚、有章可寻；完善补充各项安全台账，建立台账定期检查制度，各部门台账由

　　安环部监督落实，安环部台账由分管安全副总经理落实，将安全制度的落实与台账的管理纳入员工的升职加薪考核。

　　三、突出重点，强化意识，确保自查不留死角。

　　在本次检查中，我们突出重点，强化各检查人员的责任和意识。

一是以保障生产设备正常运转为目标，对围绕生产的动力设备（含辅助生产设备）、特种设备进行全面检查，对管道、阀门进行保养和维护，杜绝生产设备上的跑、冒、滴、漏现象。

二是以保障环境为目标。

对厂区的环境进行全面整治，特别是三废处理设施的检查、维护和保养，杜绝影响环境的各项隐患。

三是以重点监控单位为目标，对储存区、车间、供电区域进行地毯式检查、对照安评、环评、消防各项要求，对原料进行合理分类储存，张贴或悬挂各类标识、标牌、警示。

四是以应急处理为目的，加强对消防设施的检查，对消防设施进行全面登记和修复，按照四个能力建设的要求，完善各项标识、标语及台账，确保应急救援装备的状态良好。

五是以提高全体员工的安全意识和安全技能为目的，开展对员工的安全教育培训和各类应急救援的演练，强化员工“三级安全教育”进一步让员工了解各种应急安全知识，熟悉各工艺、各岗位、各原料、各地段的危险特性，从而更好的避免和减少因人的不安全行为而存在的安全隐患。

　　四、具体工作布署。

1、以安环部为首，对照5个重点，在4月23日展开全面的隐患检查。

具体分三步：

一是在4月23日上午

　　各部门自查；二是下午各部门互查；三是4月24日各部门联合检查：

　　2、4月24日夜召开安全领导小组会议，安环部将各部门检查结果汇总。

制定整改方案责任到人，限期整改（4月28日结束）。

　　3、检查验收4月29日对照各项安全隐患由安全排查小组对整改情况实行现场验收。

　　五、自查整改情况

　　本次安全自查、整改工作我们共召开安全培训会议5次，开展消防应急救援及环境应急救援各一次，检查出各类安全隐患九个，已整改落实九个，具体情况如下表：

　　安徽嘉智信诺隐患自查整改汇总表

　　表一

　　我们将进一步结合当前安全隐患排查的成果，加强安全隐患排查力度，建立行之有效的检查、整改机制，强化源头控制，提高全体人员的自我安全意识，将安全问题贯穿于生产的全过程，消灭安全隐患，全面提升公司安全管理水平。

　　特此报告。

　　二o一二年五月二十二日

　　主题词：

排查治理领导精神隐患

　　报：

园区管委会、园区安监分局、园区环保分局、园区消防大队发：

各部门、各车间