教师示范课活动方案.docx

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教师示范课活动方案

教师示范课活动方案

　　第1篇：

教师示范课活动方案黔西县永燊中学文科组2015--2016学年度第二学期

　　教师示范课活动方案

　　为了进一步提高教师的业务能力和岗位素质，充分发挥骨干教师的示范作用，根据我校的实际情况，特制定我校骨干教师示范课活动方案。

　　一、活动的指导思想：

　　全面贯彻落实党和国家的教育方针、政策，坚持“以人为本、全面发展”的教育理念，将“教书育人”的思想落到实处，促进骨干教师的成长，同时充分发挥骨干教师的示范作用和带动作用，促进全体教师岗位素质的不断提高，为全体教师的共同发展而不懈努力。

　　二、活动的目的：

　　通过在校内开展骨干教师示范课活动，促进骨干教师的思想素质、文化素质、业务素质的进一步提高。

树立新的教学理念，交流先进的教学经验，调动全校教师教研教改的积极性，提高我校整体教学质量。

　　三、活动的内容及措施：

（一）思想动员。

　　针对我校的工作实际情况，每学年我们都根据学校的工作计划要求，召开骨干教师工作会议，传达上级的工作精神，落实工作任务，明确骨干教师的职责及应具备的素质，树立危机意识，学习意识，教科研意识，不断提高教育教学研究能力。

（二）充分发挥骨干教师在教研组中的示范作用。

　　骨干教师是教研组的中坚力量，因此骨干教师应确立前卫的教学理念，积极组织、参与教学研究活动，不论是业务学习还是讲课、评课都应走在前列，努力营造互帮、互学、互比、互赛的良好氛围。

鼓励骨干教师指导年轻教师的教育教学工作。

在各教研组中成立骨干教师帮带小组，带动和提高年轻教师的业务工作。

　　四活动程序与安排。

（一）活动时间：

2016年5月19日

（二）活动学科：

八年级语文（执教者：

漆国香）（三）参与示范课活动教师：

文科教研组长及全体语文教师。

　　（四）出课安排与要求：

　　由教研组长统一安排骨干教师出课的内容和出课时间，并在18日上报教导处，由教导处做出统一调整，制定出课教师安排表。

　　（五）教导处和各学科教师对骨干教师出课情况进行评议，并将结果计入骨干教师量化考核和教师量化考核之中。

　　黔西县永燊中学文科组2015--2016学年度第二学期骨干教师

　　示范课活动方案

　　第2篇：

骨干教师示范课活动方案青年教师课堂大赛活动方案

　　为了加快青年教师培养，提高青年教师信息技术与学科教学深度融合的能力。

6月2日西堡镇中心学校初中语文工作室在葛家学校举办了初中语文青年教师比武活动暨“丝绸之路经济带”沿线城市教育协会参赛教师初赛选拔赛。

课堂中师生精彩纷呈，教师在比赛中进步了，成长了；学生在课堂中快乐学习，幸福成长。

　　一、活动时间2017年6月2日二、参与对象

　　初中语文工作室全体成员三、讲课教师：

苏霞

　　李晓娇四、活动要求

　　1.由工作室负责人安排授课教师、授课时间安排表。

2.授课的教师要准备导学案、教学课件、说课稿等材料。

　　3.运用信息技术授课，发挥现代教育手段在提高课堂效益中的辅助作用。

4.在教学中应呈现新的教育思想、理念和方法。

5.全体教师跟踪听课，做好听课记录。

6.活动结束后，组织教师进行集体评课。

　　西堡镇初中语文工作室

　　2017年5月30日

　　第3篇：

骨干教师示范课活动方案骨干教师示范课活动方案

　　教学工作是学校的中心工作，教学能否成功关系着学生的成长和未来学校的发展，因此学校领导非常重视开展骨干教师示范课，开学初，就结合教育发展前进方向、新课程改革和素质教育要求以及我校的实际，确定了以“自主探究”课堂模式构建策略研究的活动主题，要求教师积极实施。

　　一、指导思想

　　为了全面推进素质教育改革和大安市课堂教学改革的顺利实施，发挥我校各级骨干教师的作用，以教师队伍专业化建设为指导，以提高中学教师教育教学能力和质量为宗旨，面向全员，立足岗位，注重实践，开展骨干教师示范课活动，通过以教引教，以教促教，以授课推动授课，教学结合推进教师教学行为，促使教师专业发展。

　　二、活动主题

　　学校是学生发展的载体，在中学阶段非常注重教师自身素质的提高，和学生终身发展，为了让老师更大幅度上发挥自身作用，把握现代教学发展方向，适应新课程改革和素质教育改革需求，学生找到终身受用的学习方法，学校确定了“自主探究课堂模式策略研究”的主题，目的是提高学生素质，为学生终身发展奠定基础，把教师的主导作用和学生的自主学习能力当成下一步教学的工作重点，加强教师业务能力的提高和学生综合素质的提高。

　　三、活动范围

　　“三人行、必有我师”老师与老师，学生与学生，老师与学生，在教学中都有相互学习的必要，取长补短，增进了解，加强认识，互相学习，共同提高，才能形成合力，提高整体素质，因此我校把骨干教师示范课范围定为全体老师和学生，以此来全面提高和改变我校的教风和学风。

　　四、活动目的

　　本次活动集中了全校优秀教师，以理论学习到实践落实，都以增强教师的课堂教学技能、知识的更新和自主积极的学习态度，把“知识与技能，过程与方法，情感与态度与价值观”的三维目标，倡导学生“自主、合作、探究”的新的学习方式，倡导精选学生，终生学习和个人发展相结合的全新理念为专题，把在新课程教学中，传统教学技能加以继承，更新与发展，使全新的教学理念具有操作意义。

　　新的课程呼唤新得教学技能，新课程下的教学技能要求教师具有相应得把握教材的能力，与创新处理技能，备课与教案，生成技能，课堂教学情境创设，课堂上师生互动与沟通的技能，教学内容显现方式和课堂拓展得技能，而这一切都将在教师的学习与实践不断完善和调整，骨干教师示范课即给大家展示的平台，也是相互学习的绝好机遇，相信每位教师必将在本次活动中受益匪浅。

　　五、活动时间

　　2012年4月12日

　　六、活动形式

　　本次活动是教学工作中的一项重要活动，我校采取集中学习，分散讨论的形式来完成集中学习新课程标准和课堂教学的新理念，总结学习成果，由白城市骨干教师于丹老师作课集中展示学习成果，以此来提高整体教师的业务水平，品评后，由各位老师根据个人实际在今后的教学中把学习到的先进经验应用到自己的教学之中。

　　骨干教师示范课活动总结

　　本次骨干教师示范课活动取得圆满成功。

通过本次活动，充分发挥了骨干教师的带领作用，较好的提高了任科教师的教学业务水平。

在本次活动中，讲课的骨干教师不仅在课堂教学中起到了带头示范作用，而且在教研活动中展示了本人“小组合作学习”的教科研成果，对我校教学起到了模范带头作用。

　　听课活动结束后学校组织召开了教师研讨会，首先讲课教师进行说课，再让每位听课教师研讨参加本次活动的收获和体会，参加听课学习的每位教师表示自己收获很大。

并通过本次活动在教师队伍中树立了新的教学理念，交流各个年级教学之间的差异，进一步研究了教学先进经验，较好的调动了任课教师教研教改的积极性，为提高我校教学质量奠定了有效的基础。

　　一、骨干教师的引领辐射作用得到了充分的发挥

　　1、授课教师高度重视这次活动，对自己的课做了精心的准备。

在教学设计上下了很大的功夫，课前设计导学案，指导学生课前自主探究，这也是取得较好的教学效果的原因之一。

　　2、新课程理念在授课时得到了很好的落实。

于丹教师的课堂，充满着生机和活力，体现着学生是教学的中心、分层次教学、任务型教学、情景探究等全新的课堂教学理念，对于知识传授来说或迁移或自然生成，绝不是灌输。

使学生对知识重点的理解、难点的把握很有效果。

　　3、提高了课堂的实效性。

导学案的设计，对本节的知识传授起到了有效的辅助和补充作用。

骨干教师驾驭课堂的能力充分发挥，让老师们看到了于老师是如何向45分钟要效益的。

　　二、听课教师在听评课中得到了收获和启迪

　　1、教师们听课的积极性很高，当堂无课教师积极参与。

大家认真听、仔细

　　记，对照自己的教学找差距。

　　2、教学研讨活动让教师们的认识从感性上升到理性。

在研讨会上，骨干教师介绍自己的教学设计思想，反思自己的教学行为；听课教师点评骨干教师的教学，学习骨干教师的教学方法。

　　3、教学体会认识深刻，无论是授课教师还是听课教师都从不同角度对这次活动发表自己的感想和认识，收获颇丰。

　　三、不足和缺点

　　1、评课教师的参与面略窄，有的教师因有课无法参与，没有起到应有的作用。

　　2、部分教师的研讨存在着走形式、走过场的现象。

　　四、可尝试在本学科推广的经验成果：

预习——释疑——应用——检测，四步教学法可在本学科推广，近期内，由作课教师对教学中相关做法进行归纳、总结，上升到理论层面，在数学组进行推广试验。

　　在各学科可尝试的做法是导学案的应用和检测题的使用。

　　第4篇：

骨干教师示范课活动方案骨干教师示范课活动方案-

　　一、活动目的

　　1、继续落实“实效高效教学”的理念，促进教师教学行为的改进，使我校教师的教学素养与业务水平得到进一步的提高，加速我校师资队伍的建设和发展。

　　2、学习借鉴骨干教师成功的教学经验和长处。

　　3、增强教学研讨交流的学习意识。

　　二、活动要求

　　1、执教者：

王仕龙

　　2、听课者：

全体学科教师

　　3、每位执教者按指定时间上一节课，教学内容自定。

课后向教导处上交教学设计、说课、反思各一份。

（A4纸打印稿）

　　4、听课者完成1节课的听课量，记好听课记录，撰写评课意见。

　　5、有关教研组把本次活动就课堂教学中的教育教学思想、方法、手段，学生能力培养等方面展开讨论，并做好相应记录。

　　6、教师之间互相配合，在保证教学秩序正常开展的前提下，做好课务调整，及时参加活动。

凡教研组人员开课，本教研组人员必须参加。

听课者遵守听课纪律，手机打到关闭或静音状态，不得随意讲话或走动。

　　第5篇：

骨干教师示范课活动方案骨干教师示范课活动方案

　　一、活动目的

　　1、继续落实“有效教学”的理念，促进教师教学行为的改进，使我校教师的教学素养与业务水平得到进一步的提高，加速我校师资队伍的建设和发展。

　　2、学习借鉴骨干教师成功的教学经验和长处。

　　3、增强教学研讨交流的学习意识。

　　二、活动要求

　　1、执教者：

　　2、听课者：

全体学科教师

　　3、每位执教者按指定时间上一节课，教学内容自定。

课后向教导处上交教学设计、说课、反思各一份。

（A4纸打印稿）

　　4、听课者完成1节课的听课量，记好听课记录，撰写评课意见。

　　5、有关教研组把本次活动就课堂教学中的教育教学思想、方法、手段，学生能力培养等方面展开讨论，并做好相应记录。

　　6、教师之间互相配合，在保证教学秩序正常开展的前提下，做好课务调整，及时参加活动。

凡教研组人员开课，本教研组人员必须参加。

听课者遵守听课纪律，手机打到关闭或静音状态，不得随意讲话或走动。

　　（三）、活动安排

　　第6篇：

示范课活动方案示范课活动方案

　　袁学敏

　　一、指导思想

　　以优化课堂教学和促进师资队伍建设为宗旨，促进教师专业成长和构建高效课堂为目标，开展示范课活动。

　　二、示范课的目的及意义

　　课堂教学是素质教育的主阵地，课堂教学改革为素质教育注入生机和活力，示范课的目的及意义是：

　　1、示范引领作用。

展示优秀教师的教学水平和教学风格，给广大教师提供一个课堂教学研究的范例，传达先进的教学理念，探讨科学的教学方法。

　　2、打造名师和精品课堂。

示范课是经过教师深度思考，反复琢磨，集思广益，不断改进的成果，给教师带来的专业体验和行为跟进是常态课无法比拟的。

　　三、示范课教师的安排

　　教研组长和备课组长是学校教学业务骨干，对教材教法有独到的见解，在本学科知识领域起到示范作用，确定教研组长和备课组长为本学期示范课开课教师。

教研组长所在备课组由教研组长和备课组长自行商议上示范课的教师，语文、数学、英语、物理、化学等学科是每个年级每个备课组上一节示范课，其他学科每个科目上一节示范课。