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影楼淡季活动方案.docx

影楼淡季活动方案

篇一:

婚纱影楼淡季需要做的方面

影楼淡季不能闲,需要做的几方面

2011年12月19日admin影楼推广资料

寒冬腊月,影楼已进入淡季,那么在这段相对生意比较淡的时候该做什么呢?

其实,影楼老板在淡季有很多事情可以去做,而且还能够做得更好。

并且也只有做好这些工作,才能为下一个旺季赢取更多的销售业绩打好基础。

影楼淡季,可以从以下五个方面来开展工作。

1、收集情报

淡季,提供给影楼更多的时间来收集情报.便于日后的决策。

情报的收集可以从四方面进行:

品牌、营销、竞争对手、消费者。

就品牌而言,在了解自身品牌在市场上所处的地位及状况之外,还要了解行业里突出品牌和竞争对手的品牌状况,着眼于它们的发展趋势和市场状况,为自身的下一步发展谋定品牌布局。

就影楼营销而言,重点在同一个区域内了解竞争对手的情况,了解—下他们的运作状况、人力资源、市场策划等.所谓“知己知彼”,便于下一步决策。

同时还应该了解区域内其他影楼乃至全国影楼的运作方向,把握行业动态与时机。

就消费者而言,可以从新老顾客两方面着手,可通过组织活动和发放调查问卷的方式.维系新老顾客的感情,拉近与消费者的距离,了解消费者的消费趋向,从而对自己的产品进行有效地调整与创新。

另外要重点收集空白区域的市场情况,以便于进行下一步的市场拓展。

影楼一定要建立起完善的、不断更新的客户资料库.认真研究消费者的消费心理,及时调研总结消费者的消费需求,评估预测未来消费趋势。

2、培训员工

淡季练兵,是”事半功倍”的大事。

所谓“磨刀不误砍柴功”,在淡季影楼经营者应该重点做好员工的系统训练、重点突破、实战演练三步骤的培训工作,建立一支优秀的、凝聚力强的、协作的团队。

首先,要对员工在职业道德、工作技能、心态等方面进行系统的训练,并”因人制宜”,趁着淡季弥补各级别员工可能存在的各种不足。

第二,要针对各个岗位上应该重点把握的技能,强调”强中更强”的道理,训练员工的岗位特长,培养他们成为’钉子”。

第三,可以选择一些地区进行实战演练,把握并提升员工的实战能力.并在实战中及时总结经验教训,为员工指明正确的方法与方向。

3、创建品牌

所谓”未雨绸缪”。

影楼可以选择在淡季创建新品牌.进行品牌推广活动。

没有品牌创新能力的影楼,也可以趁着淡季不忙了解行业内的加盟市场,选择好最适合自己的品牌进行加盟,并加以推广在旺季来临之时强势推出.吸引消费者的目光,谋取更大的市场份额。

淡季的结束意味着旺季的开始。

要在旺季打好品牌推广的胜战,一定要在淡季做好充分的准备。

首先分析自己所处的市场品牌状况以及消费者对品牌的反应如何,是否适合在旺季来临前进行新品牌的推广其

次,客观地分析自身影楼的实际状况,根据自身现存的企业架构、市场定位、产品品质与价位等基本条件,进行新品牌的创新策划,或者找寻适合自已的品牌进行加盟。

无论采用哪种方式,一定要在淡季精心筹备.为即将上市的品牌谋划一份恰当的市场推广方案,为旺季品牌的推广及抢占市场做好准备。

4、品牌宣传与淡季促销

在淡季同样不能忽略品牌宣传与促销,影楼营销要把握“淡季宣传,逆流而上,抓住空档,合理促销”的原则,有的放矢。

事实上.淡季的品牌宣传与促销是一个空档。

由于是淡季,很多影楼都放弃了品牌宣传与促销.因为那样有可能“得不偿失”。

从消费者角度来看,却恰恰就处于一个信息真空期。

所以,影楼若在这个时候把握好品牌宣传与促销的良机,说不定会起到意想不到的效果。

一方面,在市场策划上要抓住时机,做好自身的品牌宣传工作。

另一方面,影楼要根据淡季的特点制定合适的促销活动方案,不仅是刺激消费者的消费欲望.更主要的是也能给消费者形成一种长期的品牌形象,进而建立更高的“品牌价值”。

然而,淡季投放广告也存在着很大的缺陷,因为顾客消费时间差的问题,对当期的终极消费帮助不大,而能否对后期的旺季销售产生帮助,又受制于其它的营销策略。

淡季广告投放,若不恰当很容易适得其反。

所以,首先要确保淡季广告投放的同行极少.最好是只有你一家。

淡季投放广告的目的就是要让自己的品牌深入消费者的心,起到吸引顾

客的作用。

如果同一区域的影楼都想出其不意在淡季进行品牌推广那将成为影楼广告创意比拼了.只有胜出的影楼有可能达到预期的目的。

另外,行业内流行这么一句话”淡季做品牌,旺季做销量”,影楼在淡季的广告投放应集中在树品牌、建渠道上。

一方面.焦点集中,容易产生聚合效应,另一方面,避实(旺季)就虚(淡季),出其不意,攻敌不备!

容易抢占市场先机。

淡季集中投放广告,往往能起到事半功倍的效果。

我们的影楼经营者应秉持抓旺季、抓淡季、抓重点三抓原则,在恰当的时期,做出恰当的决策,进行恰当的事宜。

5、内部重整

淡季是影楼进行内部调整的最佳时机。

(内部调整可包括人事调整、策略调整与政策调整)

市场在不断地发展变化,消费者的消费趋向也在不停地转变,影楼同样在不断地发展变化之中,所以政策、策略、人事等等调整都是在所难免的。

淡季则提供给影楼进行内部调整的是最佳时机,让影楼上层领导有较为充分的时间商榷未来的发展方向,可以讨论旺季的策略,可以进行相应的人事调整,并提供给员工新岗位适应期与磨合期,有助于员工在旺季发挥出最大才能。

其实,影楼在淡季到底应该做些什么7没有固定的答案!

各影楼应根据自身的实际状况、市场变化与竞争环境的改变.及时做出有针对性的,有效的调整与创新,借此机会弥补不足,进行影楼资源的重组。

为旺季的到来做好充分的准备。

淡季是整个营销状态不可分割的重要一环.它与旺季构成一个完整的营销系统,影楼经营者不能生硬地把旺季与淡季截然不同地区分开来,而应善待旺季,更要重视淡季。

更准确地说,营销无淡季,业绩自有方。

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篇二:

儿童影楼策划:

淡、旺季经营促销方案案例

儿童影楼策划:

淡、旺季经营促销方案案例

1、淡季时做活动,旺季时抓管理

2、当生意不如自己想象的一帆风顺的时候,要明白,生意本身就有起起落落,没有面对困难的坚持,害怕挫折是无法做一个经营者而存在的。

这是相关人生观与价值观的问题。

3、儿童摄影店的所有经营者,首先要明白自己做的是儿童摄影的工作,我们所面对的客户是儿童。

4、针对您的市场区域内的儿童,当他们降生到这个世界上的第一时间,他的新生的照片,不是被你所拍摄的,而是由你的竞争对手拍摄的,那么,我们可以有一个准确率85%以上的推论是,这位儿童的一周岁前的照片,将不会由您来拍摄!

5、很多经营者,忽略了对客户的管理!

而管理的基础在良好的服务之上建立!

6、做为摄影行业,过去数十年,普遍影楼都是收钱之后没有过问,对顾客长时间处于被动服务的状态,没有建立良好的客户管理系统,在这里我要提醒各位经营者,生意的基础,是客户的支持。

而对客户细致入微的服务,才是企业维持成长的必要付出!

7、所以在这里,我建议所有的经营者,立即对所有发生定单的客户,在贵宾离店的时候,发放至谢短信;未定单的,发出至歉短信;发生拍摄的,第二日追出问候电话,告知客户他已经被转为公司的贵宾顾客,有转介绍的权利,并附带告知产品出来后,我们会第一时间通知贵宾来领取的;在客户取件前,常规顾客可以短信通知,非常规的客户请至电问候提醒!

8、假如您过去曾针对妇幼保健院或婴幼儿用品店活动,但收效不大,那么请检查您的方法是否错误;同时要记住,客户的资源,一旦您自动放弃,那么其余的店铺将接手,假如对方的方法正确,那么我们的商业位置将非常危险!

9、当你已经处于非常被动的商业位置的时候,也就是,所有可以掌握客户资料的地方,全部被竞争对手所掌握,那么,我们只能是夹缝中求生存,开展商业调查活动,搜寻儿童的第一手资料。

淡季生意经实施步骤;

1、以过去的老客户再介绍为出发点,在防疫站寻找新生儿拍摄的机会

2、再在幼儿园和早教中心,游泳馆做活动,带动淡季生意

3、产品要出彩

4、与婴幼儿用品店做活动,开展上门拍摄的服务目的:

用包容式的布置,为将来争取客户资源与真正的主动权!

细解:

第一步骤:

再在幼儿园和早教中心,游泳馆做活动,带动淡季生意。

在这个环节中早教中心与游泳馆是2岁半之前,较有钱的客户,同时注重儿童教育的家长与小朋友比较会出现的地方,这个区域的客户是很有开发价值的。

幼儿园的部分是2岁半之后的小朋友会集中出现的地方。

针对这三个地方的优惠活动方式当中有以下几点是要注重的:

1、要在谈判后,签定合作协议,从公益的角度出发,而不是经营

2、在合作活动当中,根据合作单位的教学特色进行比赛

3、在比赛中,辅导老师由孩子家长担任,增加参与感

4、在合约签定后,要安排优秀的上门拍摄服务,针对服装的清洁度、拍摄的清晰度、服务的快捷体贴度、现场拍摄温度、灯光的无闪度,进行提高,集中拍摄儿童。

6、在父母参与的时候,请用自在的语言推荐,宝宝拍摄分期拍摄套系(从新生-周岁),或者根据现场情况推荐亲子从免费直接升级为套系拍摄等。

8、永远记住,成功的人找方法,失败的人找理由。

成功的人,永远注意细节。

9、在做的活动过程当中,要一个区域一个区域的做,一个幼儿园一个幼儿园的洽谈,在过程中要记录各园的情况,分步骤做。

10、在双方活动的时候,不要送出年历,因为单张的年历送出,只涉及到宝宝个人,没有家庭的参与,将此部分更换为家庭成长记录成品即可(可以做8-12寸拉米娜)

11、在所有的免费活动中,要记住不要送不台历,因为台历是有别与相册的产品,可以在后期,客户加选较多照片后送出,相对拍过几次的儿童来说,这是个更加实用吸引人。

是用来推后期加款的生财物料。

所以,也就是同时年历不要做为赠品出现在活动赠品中了。

12、还有很多细节,请大家共同思考之!

13、活动范例如下:

幼儿园活动范例之一:

新年礼物卡

1、新年到来之际,各家知名幼儿园携手爱儿美国际连锁集团为各位宝宝献上新年礼物,欢迎各位爱心爸妈到店领取。

2、凭此卡到指定摄影机构选择您宝宝最美丽的照片,我们将免费为您的宝宝制作20英寸精美年历一份。

3、凭此卡到指定摄影机构为宝宝定制其他新年礼物(精美相册、相框等),一律尊享6折优惠。

4。

详细情况请咨询幼儿园老师,或拨打各店电话,有效期为年月日之前,爱儿美国际连锁集团拥有本卡使用最终解释权。

幼儿园活动范例之二:

“紫竹院街道第二幼儿园之星”评选活动企划书

主办单位:

紫竹院街道第二幼儿园

承办单位:

爱儿美国际连锁集团

一、活动宗旨记录快乐童年丰富宝宝生活

二、活动方式

1、宣传和报名(11月15日—11月25日):

“紫竹院街道第二幼儿园之星评选”前10天在幼儿园发布活动,所有宝宝均可报名参加

2、拍摄(11月20日—12月20日):

小朋友可以由家长或者老师陪同至爱儿美紫竹院店内进行拍摄。

3、评比(12月22日):

拍摄之后,由家长为小朋友选出参赛照片一张。

由爱儿美的工作人员和主办方工作人员组成评选小组,评选出“紫竹院街道第二幼儿园之星”

4、颁奖(12月25日):

每位获奖选手将荣获奖杯和荣誉证书。

三、活动回报

1、主办方回报

第一、在活动中,“紫竹院街道第二幼儿园之星”的影楼策划冠名权赠送给紫竹院街道第二幼儿园

第二、丰富紫竹院街道第二幼儿园为宝宝们举办的活动内容,让宝宝们对幼儿园有更高的归属感

第三、精选评选过程中出色的宝宝照片制作明星台历100本赠送给紫竹院街道第二幼儿园

2、参赛选手回报

第一、此次活动免费报名、免费参加

第二、赠送每位参赛宝宝20英寸精美明星年历

第三、被评为“紫竹院街道第二幼儿园之星”的宝宝将获得奖杯及荣誉证书

第四、有突出才艺的小朋友将推荐至xx年爱儿美童星演唱会演出四、活动宣传

1、宣传地点:

紫竹院街道第二幼儿园

第五、责任义务:

紫竹院街道第二幼儿园:

1、负责此次活动的宣传招募,尽全力来吸引最多的人来参加此次全影活动

2、提供场地(拍照、颁奖)

爱儿美国际连锁集团:

1、免费为每位参赛小朋友提供影楼策划拍摄的服装、造型、及专业拍摄

2、免费为每位参赛小朋友提供20英寸精美明星年历一份.

3、免费为此次活动制作奖杯,证书

4、负责此次活动的策划及实施爱儿美国际连锁集团营销中心

幼儿园活动范例之三:

交大幼儿之星评选报名表

宝宝姓名宝宝年龄宝宝性别拍摄时间家长姓名联系方式家庭地址

第二步骤:

以过去的老客户再介绍为出发点

目的:

将所有的老顾客转为外场门市,实施,以客养客的,循环消费的养成,才是经营永久持续的唯一法宝。

1、整理资料给老顾客以回访,同时,将新拍摄结束的顾客转为老顾客,进行经营!

给老客户的电话回访话术:

先拜个早年,询问小朋友的身体状况,非常感谢新老顾客的支持,因为过去,有很多的朋友,往店里头介绍新顾客拍照,然后我们又没有可以送的,所以这次呢,总部了解到这个情况以后,就让我们开展一个老顾客转介绍的回馈活动!

请问您这边的邮寄地址是多少,收件人怎么称呼!

邮编多少。

这样方便我们把资料寄过去给您,要是方便来店里影楼策划领取,也可以!

资料领取登记一下就可以这个资料主要是,一个回馈顾客的礼品单,还有,几张转介绍的介绍卡!

这样才知道是那位贵宾转介绍的朋友!

好了,下次来店里,记得找xx哦,xx会为您详细安排好的!

2、如在竞争无比激烈的情况下,并且完全失去妇幼保健院、婴幼儿用品店的客户资源下,我们建议您用调查表的方式,在所有出现孕妇,幼儿频率高的地方采取调查!

典型实例就是在防疫站寻找新生儿拍摄的机会。

市场调查表一:

爱儿美儿童摄影你的快乐我的幸福——宝宝健康记录调查表

编号:

调查地点:

宝宝姓名:

出生日期:

出生体重:

出生身高:

健康状况:

新生照片:

已拍未拍曾在那些影楼拍摄过:

对过去的照片品质是否满意:

非常好满意没感觉不满意非常不喜欢

有那些希望调整的地方:

对过去的拍摄服务是否满意:

非常好满意没感觉不满意非常不喜欢

有特别感觉的服务是:

又有那些希望调整的地方:

如再次拍摄,希望是什么感觉的?

希望儿童专业影楼提供那些专业的服务?

想要享受上门拍摄的服务吗?

想不需要

想要享受无闪拍摄的服务吗?

想不需要

希望宝宝的所有美好改变被记录吗?

想不需要

希望宝宝的拍摄过影楼策划程,即专业又优惠吗?

想不需要全影

宝宝妈妈姓名:

联系方式:

宝宝爸爸姓名:

联系方式:

宝宝专职照顾人员:

联系方式:

宝宝住址:

宝宝邮编:

宝宝电话:

宝宝小名:

宝宝爱好:

宝宝惊喜兑换卷:

编号:

请宝宝的靓丽妈妈或帅气爸爸,持本卷在二周后至爱儿美儿童摄影内,取宝宝的个性数码名片一套!

为了更宝宝送出一份惊喜,爱儿美将根据您的情况,为您提供上门拍摄服务或店内预约拍摄服务一次,精选一张最完美的为您制作一套宝宝个性数码名片!

爱儿美儿童摄影致力于创造更完美的宝宝影像世界!

爱儿美专业儿童摄影顾问:

顾问级别:

顾问24小时联系电话:

爱儿美儿童摄影店址:

爱儿美儿童惊喜热线:

特殊事故投诉专线:

此市场调查表,专门针对1岁以下儿童进行市场调查调查表使用注意事项:

宝宝的个性数码名片就是,通过设计输出,具有宝宝个性特征的激光照片材质的名片,象宝宝档案的微缩版,顾客拿到这种名片是目的,是记住我们爱儿美,那上面应该还要注明一些优惠,可以分成一系列的名片,也可按年龄分类进行创作,甚至可以按星座来分!

爱儿美的地址电话也要有哦,不然起不到宣传的作用,可以写,宝宝专属拍摄专家。

第三步骤:

产品要出彩

所有的经营请注意分析您当地的竞争态势,如果当地其他儿童摄影店在您进货的地方,共同进货,这也就意味着您基本没有在产品上的竞争优势,如果市场打价格战的话,您将处于被动的状态!

产品差异化,服务星级化,营销垄断化,年年提升化,将是您持续经营的必要手段!

第四步骤:

与婴幼儿用品店做活动,开展上门拍摄的服务妇幼用品店的顾客群,分成两种,一种是怀孕阶段,一种是生产后。

这两种全部是我们的目标客户,同时也是在当地具有相当消费能力的客户!

针对各地妇幼用品店的营销理念的不同,我们可以采取一种发放会员卡的形式!

在过去,很多公司,发会员卡不登记资料,只是合作共同对外发卡而已,所以不能涉猎所有顾客!

针对这种情况!

我们采取由爱儿美提供会员卡及登记表的形式出现。

会员卡的正面是妇幼用品的内容,背面是爱儿美的宣传内容,爱儿美的部分,

主要内容如下:

恭喜您成为爱儿美影楼策划荣誉会员,我们将为您即将出生的宝宝,提供降生到世界上第一张专业摄影作品的拍摄!

如果您的宝宝已经来到了这个美丽的世界,只要是一周岁前的小朋友,我们都将提供一次,完全免费的上门拍全影摄体验,并赠出一张最完美的摄影作品!

在此过程中,将是完全无闪的拍摄!

请立即至电预约拍摄时间!

了解详情!

友情提醒:

当然地址、电话、店名,标志,别忘了打哦

上门拍摄注意事项:

1、尽量选择在宝宝的家长在的情况下,上门拍摄,除宝宝外还要拍与爸爸妈妈,爷爷奶奶的合影,多拍一些!

2、上门前要准备拍摄时使用方便的比如白色绒毯、橙色绒毯及一些方便展开的简易背景,避免,现场环境太乱,拍摄效果受影响。

同时可带上外拍灯与反光板补光,避免拍摄环境因为光线不足而造成照片发虚的情况,而且因为一般此处很都是新的产妇,所以,最好是自带取暖灯,保证拍摄环境的温度,给予细致入微全影更加专业的形象。

3、现场拍后,切忌现场选,最好在2天左右,约店内,让爸爸来选

4、选前记住要把所有虚的片子删除,同时将片子做套模版的制作。

给客户提供更多选择的空间。

5、在这个服务的环节中,要提出分段拍摄的服务理念,将免费向套系进行推广!

6、此新生照片拍摄的环节,可能不会带来非常巨大的利润,但是要记住,如果你放弃,将有其他商家进入,那时,您将失去竞争优势,所以不可放弃此环节的服务。

经营之中无数细节,文章短小,难于尽述!

有志者有智,愿与所有人共冕之!

我会一直在这里,等待着你的成功!

我热切的希望你完成更大更好的事业!

直到有一天,财富自由了,生意自在了,心情放松了!

好好玩!

这是全影网对大家的理想,很远也很近!

儿童影楼发展需要战略修养

1、基于儿童影楼在娱乐服务作为独立品类已经运营了10余年,其定位策略没有充分发挥出来,其产品和服务的同质化相当严重,给顾客造成了混淆,难以在众多的品牌中找到适合自己消费的儿童影楼,更难以实现顾客消费着要到达的精神满足的需求。

因此,没有实现品类的区隔,没有形成差异化经营,实现品牌溢价的愿景只能是一相情愿的。

简单的方法是,可以通过投资额相当的儿童影楼的客户进行满意度调查,寻找差异化。

2、企业文化滞后,是儿童影楼价值链竞争的薄弱环节,形成了该行业向前发展的瓶颈。

偶尔做了企业文化的全影儿童影楼,其企业文化精髓难以与顾客达成共识,更难以与异业联盟合作时作为强大的谈判工具。

众所周知,顾客选择消费事实上是认同了该品牌的企业文化在其心智中的所占地位。

建立自己企业文化的支点,再去营销吧。

最好的营销方式是故事营销,但是益于流传引人联想的故事并不多。

企业文化的建立需要符合三个层次的要求:

一是企业领导人的个人榜样作用;

二是企业各层有效的沟通;

三是形成员工的一种习惯。

3、小型影楼生存方法不是追求产品的多样化和服务的内容的广阔,显然品牌做“加法”是难以全影和市场抗衡的,而是做“减法”,精减经营项目。

以毛泽东战略思想适应当前的局势--以局部优势兵力,各个击破敌人。

还是等自己强大了,再去做“加法”,企业发展步骤是,生存、管理、人才和文化,过了这4个危机,你的影楼也就经营8年以上了。

4、品牌是实质是“错位”经营,出奇制影楼策划胜对品牌来讲并非最佳招数,利用频繁的活动进行娱乐营销,实现眼球经济,也可以参考引致消费,实现注意力经济。

因为品牌不是个“一次性”概念,品牌精神背后需要的是忠诚,形成“忠诚”的心理基础在于不断的期待,而只有“意外的惊喜”才能产生不断的期待,这就要求我们一切策略的出发点都必须从“错位”--打破对方期待--开始,这就是让渡价值理论的概念。

篇三:

五大法则让你走出婚纱影楼的淡季

五大法则让你走出婚纱影楼的淡季

众所周知,受季节等情况的影响都有淡季与旺季之分。

固然旺季的顾客盈门可以让老板们大赚一笔,但是淡季过后留下的绝对是痛苦的回忆。

婚纱影楼行业作为服务性行业中的一员,当然也逃脱不了如此厄运。

虽说因地域不同,南北方淡季的时间会不同,但总体来说淡季占有全年时间的一半甚至更多。

如此悠长的淡季,对于谁都会受不了,现实也证明了很多家影楼就是熬不过淡季这个生死期,在生意清淡的情况下不知所措了,抱守株待兔消极的心态来应对,如何应对淡季方面会显得茫然不知所措,不知道怎样充分利用自身优势来把影楼的资源完美体现出来。

如此这般,结局往往是坐以待毙。

于是,如何度过淡季便成了大家共同关心的话题。

现有以下几个方案可供参考:

1.利用自身资源开拓新经营渠道

从宏观上看,一个企业的蓬勃发展不能代表整个市场的大踏步前进,而只有众多的企业共同努力、共同发展,才能推动着整个市场的欣欣向荣。

从微观上看,一家企业如果只盯死一个产品,或一种经营模式的话,那不仅仅会是企业步入一种经营狭隘、产品单调的境地,更会把企业风险推到一个最大的程度。

俗话说:

花无百日红,不论你现有的产品多么的热销、销售多么红火,总有一天会被时间所磨蚀、被需求所淘汰。

而一个聪明的经营者是绝不会让自己身处如此尴尬的地步。

影楼有其自身特有的优势,虽说在旺季的时候这些优势不是很突显,在淡季却可淋漓尽致的发挥出来。

影楼的装修豪华、气势磅礴的优势能比其他行业较简单的吸引消费者的注意。

那么,我们可引进一些能为影楼创利、能迅速被影楼及顾客接受的一些新项目来作为影楼的第二产业,以确保在淡季的时候还能保持一个很好的营业情况。

例如:

影楼可以引进现今非常流行的摄影自助餐。

只需按照spa的需要稍做改变,再引进相关的专用人才就能解决问题,再者让具有丰富摄影经验的摄影师稍加培训就完全可以解决spa的软件问题。

影楼做摄影自助餐spa具有相当的优势且方便可行,因为来的人预约拍

照时,作为影楼就会提醒他们,以便能使拍摄出来的照片效果更好,接受我们指导。

此时影楼完全可以以专家的身份给予人们一些建议与意见,而在这些意见中,上spa馆做摄影自助餐是上上之选。

新人们为了能拍出更好的照片留下永恒的美丽,基本不会在乎花费这笔费用的。

所以,如果影楼可以拥有一个自己的spa馆,让每个人能享受到一站式服务,相信应该是影楼的一大卖点。

而且,摄影自助餐有别于拍摄婚纱照是不受季节影响,没有淡旺季之分。

2.开展摄影自助餐spa服务(当然spa的成本以被计算在婚纱照中了)

spa可作为一个单独的运作单元为影楼在淡季的时候赚更多的钱。

spa的开发可以说是影楼利用本身的硬件优势,而与此同时也可以充分利用软件优势大显身手。

怎么处理淡季员工多余闲置的问题一直是老板头痛的问题,淡季解聘旺季招固然是一个方法,但是员工的流动性大对影楼来说其实很不好。

因为淡季裁减的是熟手,旺季招来的优势生手,对于生手是需要花费时间来培训,而且还不一定就能让他们很快进入角色。

所以,如果能在淡季合理正确利用闲置员工,对于影楼来说既没有人才的损失,又能有效利用人力资源赚更多的钱,何乐不为呢?

例如:

随着物质文化生活水平的不断提高,更多人开始把精力转向文化消费,其中不乏很多的摄影爱好者。

对于这些爱好者来说如果有一个能让他们学习到专业知识的场所是求之不得的事情。

而我们的优势就是有拍摄现

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