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XX幼儿园后勤教师个人工作总结

XX幼儿园后勤教师个人工作总结

  XX幼儿园后勤教师个人工作总结一  后勤工作杂而散,虽不起眼但很重要。

本学期我们后勤人员在园领导的重视、关心和支持下,继续本着全身心服务幼儿、服务一线教师的思想,以大局为重,认真工作,努力进取,保障了幼儿园各方面工作的顺利进行,现简单总结如下几点:

  一、重视后勤人员的思想学习,提高他们服务意识。

  本学期我们按省示范标准收费了,园领导根据本园的实际需求,使后勤人员得到了增加,现已有5人,要使他们能更好的适应工作,必须重视对他们的学习和培训。

为此,一学期来我们有计划的坚持加强了对新老后勤人员的政治思想和业务的学习,每月定期召开一次后勤人员工作会议,学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主,重点学习了常规消毒的方法、消毒的范围和消毒的时间,餐前餐后卫生操作顺序及培养幼儿良好生活卫生习惯常见方法等,在学习的同时认真对照职责要求,总结和分析工作中的得失,肯定了后勤人员工作上进步和成绩,指出工作中存在的问题,提出改进的意见和方法。

通过学习后勤人员的服务意识得到的增加,业务知识和操作技能得到了提高,他们明白自己的这份工作虽不起眼,但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康,少了就不行。

由于对工作的重要性有了进一步的明确,本学期后勤服务的质量有了新的提高。

  二、严格保育常规,对幼儿的安全和卫生健康负责。

  幼儿教育在提高幼儿的生存、保护和发展水平方面担负着重大的责任,我们本着保教并重的方针尽最大的努力做好幼儿的保育工作,创设并不断完善卫生、健康、安全的教育环境。

  1、安全管理方面,本学期我们一如既往地重视和加强了安全防护和安全教育工作,全园上下始终将幼儿的生命和健康视为首要。

具体做法:

每月一次对大型玩具、电器设备、班级设施及食堂等进行了全面的检查,每次有检查记录,发现问题做到及时维修或上报。

严格接送制度,教师见到家长才能放孩子,并督促门卫把好大门关。

为了提高幼儿的安全意识,我们每周有安全教育重点,结合在开心一刻中,要求各班老师对幼儿进行安全知识教育,由于全园人员的安全防范意识的加强,本学期将外伤害事故的发生减至了最低。

  2、日常卫生清洁方面,做好日常卫生清洁工作是幼儿身体健康的重要保证。

为此,我们继续严格执行每日清扫和消毒制度,本学期物品的消毒上有了新的举措,班班安装了消毒柜,使幼儿的茶杯和毛巾的消毒得到的有效的保证,还增添了全自动洗衣机,使清洗工作更为方便。

并坚持每周定期卫生检查和每月不定期卫生抽查工作,确保了室内外环境和物品的清洁卫生。

10月份我们接市防疫中心通知,及时做好的意愿性的幼儿流感疫苗的接种。

并坚持以“预防为主”的原则,重视秋冬季节性疾病的防止和宣传,尤其加强了晨检把关工作,较好地防止了水痘、手口足传染疾病的感染和蔓延。

由于消毒卫生工作的到位,促进了各班出勤率的提高。

  3、膳食管理方面,提供合理的营养膳食,是促进幼儿生成发育保证。

本学期在原有的经验基础上,严格把好了菜质量验收关和菜的数量关。

根据带量食谱购菜,要求不买半成品菜,蔬菜不进行市场加工,保证了菜的新鲜和卫生,也保证了菜的质量。

在数量上求足量而不浪费,就是以幼儿标准用量为主,从幼儿自身实际出发,保证幼儿喝足吃饱尽量少浪费不浪费。

合理使用好幼儿的伙食费。

在烹饪上追求色、香、味、形惧全,认真处理好膳食中的各种成分,做到粗细搭配、荤蔬搭配、干湿搭配、咸甜搭配,保证了幼儿在园的饮食营养。

  三、做好财物管理,为老师提供工作方便。

  本学期,坚持勤俭持园,充分发挥有限资源的作用。

根据教育教学的需要,做好物品的选购和调配,期初添置了羊角球、跳跳球,木马等户外体育玩具和室内大型积木及辅助教学电动模型等,其中对各班各室的公物进行分门别类编号登记,为了减少物品的损耗和不必要浪费,我们增加了领物申请手续,根据实际需求来领用,避免了以往多拿多领后,到头来浪费的现象。

11月、12月份中配合园为公开教育教学活动,全面提供后勤保障,使每次公开的教育教学活动都能圆满完成。

同时,按上级要求及时做好了相关经费的收取工作及期末有关结算工作,并根据园长工作需求和必须的开支,及时做好报核工作。

  总之,一学期来,全体后勤人员在幼儿园这个温暖的大环境下,团结协作,为幼儿营造了一个整洁、明净、美丽的的生活和学习环境,为幼儿的安全、健康提供了保障,为教育教学工作的顺利开展提供了方便。

跨着新的一年,全体后勤人员将以更高的热情、更积极的态度投入到工作中去。

  XX幼儿园后勤教师个人工作总结二  随着幼儿园管理工作的实施,一学期来,在园部的直接领导下,后勤人员积极开展工作,全力服务于教学,充当教学一线的坚强后盾。

为发扬成绩、更好地做好今后的工作,现将幼儿园后勤工作总结如下:

  一、加强学习,提高素质。

  每月保育员参加一次各种形式的学习活动,有保育员一日工作安排、怎样消毒玩具等,教育后勤人员要以幼儿园的需要为己任,做好教学工作计划,热爱自己的工,做到自尊、自爱、自强、全心全意地为老师和幼儿服务。

认真学习先进的技术技能,让每位后勤人员都能跟上时代的步伐,提高服务育人的质量。

整个幼儿园的安全工作是一切工作的保障,所有后勤工作均以这宗旨展开工作。

  二、明确职责,优质服务。

  我们幼儿园的后勤队伍,根据工作的性质,可分为保健、保育、门卫三大块,由于人员配备不齐,所以有时候都是一身兼几职。

  保育工作要求细致,通过不断总结交流,发扬优点,改正缺点,提高服务水平。

在每月的保育员工作会议上,请工作时间较长的阿姨介绍自己觉得做的较好的工作亮点,要求工作时间较短的阿姨讲具体的操作方法,分析她们的操作是否正确,相互取长补短。

12月份,太仓市妇保所检查了我园的卫生保育工作,阿姨流利的回答,齐全的资料,洁净的环境给她们留下了良好的印象。

  门卫的主要职责是“看好自己的门,管好自己的人”,经常检查门卫的来客登记盘问制度的落实情况,严禁社会闲杂人员进入校园,以确保幼儿园正常的教学秩序。

  后勤服务的宗旨是为一线教师、幼儿做好一切服务工作,深入班级,了解教师的心声,开学时安排好各班级的课桌凳、床位、学习用品等,平时任劳任怨,为所有活动做好物品、场地、音响多媒体等准备工作。

特别是本学期创建省示范幼儿园,老师需要东西了领,没了出去买;环境布置了,加班;整理资料了,奉献了自己的休息日,最忘不了的是跟王剑玫付园长冒着大雨饿着肚子在常熟购买物品。

另外加强幼儿园财产的保管,期初、末作好核对清查工作,减少不必要的损失,节约开支。

仓库钥匙专人管理,进出物资均登记到册。

能节约的节约,为幼儿园节支做出了贡献。

  XX幼儿园后勤教师个人工作总结三  一学年来,我园后勤工作能坚持贯彻落实《3-6岁儿童学习与发展指南》精神,并依照园务工作计划的任务与要求,结合本园实际情况,有条不紊地开展了各项工作,现将一年来的主要工作总结如下:

  一、主要工作成效

  

(一)安全工作实行从严管理,常抓不懈

  1、分层面、多形式抓安全工作。

  本学年,我们按上级的有关文件精神,结合本园实际情况,成立了以园长为组长的“安全工作领导小组”。

在安全排查方面,我们加强日常工作中安全隐患的排查,每月不定期地对学园各个区域设施设备、场地、学校周边的检查,发现问题及时解决,做到保证幼儿园每个角落的绝对安全,保证了幼儿生活、游戏、活动的正常开展。

在安全宣传方面,我们开办了安全教育宣传专栏,定期更换不同主题、丰富、实用的安全教育内容,有交通安全和防溺水安全内容、如何应急疏散的安全知识、不吸二手烟的控烟知识等,并利用图文并茂的形式吸引幼儿的学习、参与。

在增强安全教育能力方面,于5月16日开展了全园性的“应急疏散演练”活动。

本次演练效果很好,进一步提高幼儿对突发处理的应急处理安全,增强了教师的安全教育意识和能力,全体师幼的自我防护又提升了一个层面。

除此之外,我们要求教师利用离园前5分钟对幼儿进行安全教育,持之以恒地渗透安全教育精神。

在贯彻、落实上级有关安全工作精神上,我们每周都召开教师例会和后勤例会,传达上级对安全工作的最新精神,并对上周存在的安全问题进行反馈,让各岗人员及时整改,直至有所改善。

在安全工作培训学习上,我们以多种形式对全园职工和幼儿进行安全知识教育、培训,提高了师生的安全防范意识和能力。

  2、进一步严格执行接送制度。

  为了保证幼儿的在园安全,每学期初,我们都组阁安全护导小组,每天由一名行政值班人员、两名保安、两名护导教师在每天上午的7:

50在校门口加强值班,巡视、督促幼儿的入园情况及幼儿家长的持卡情况,每天下午16:

50检查家长接幼儿的情况。

一学年来,我们严格实行了早晨不让家长入园的制度,每天下午离园时间,家长都能自觉持卡接送孩子,并在班级接到幼儿后填好离园登记表。

一学年来,我们的护导小组得到了广大家长的好评,他们觉得心里更有安全感了。

  3、进一步加强幼儿园门卫管理。

  我们定期召开门卫、保安的安全会议,让他们从思想上真正提高安全责任意识。

我们严格落实外来人员进入园内的询查、登记制度,即来访人员一律询问清楚,并按照规定进行登记,然后再由保安人员电访与受访者确认方可进入。

我们还不定期对门卫人员进行相关培训,要求门卫严格按照幼儿园作息时间认真履行职责,严格执行幼儿接送制度,杜绝外来不相干人员入围,防止伤害幼儿的事件发生。

下学期,我们还加强了晚间值班巡逻,对园内所有设施进行了巡视,及时消除安全隐患,确保幼儿园校舍、设施的安全。

  4、抓实校车安全规范工作。

  本学年,我们严格执行了有关校车安全行驶的相关文件精神,开学初,我们召开校车相关人员进行了安全培训会,在会议上,我们学习了校车司机岗位职责、接送车教师岗位职责,并与接送车教师、校车司机签订安全协议书。

在平日管理中,我们每天检查校车的出车情况,不定期地抽查车内卫生、灭火器、医药箱,发现问题及时整改。

我们还定时跟车出去检查幼儿的安全、司机车速的掌控、的接送车教师跟车情况。

  

(二)全面盘点,规范登记,勤俭治园,开源节流

  1、重新对学园的财产进行登记。

  为了使学园财产更规范管理,上学期,学园组织全体教师、保育员对全园各科室、仓库1、仓库2作全面的整理、整顿,把放置已久且损坏的物品进行大清除,做到物品摆放归类、到位。

然后再对学园各科室、仓库1、仓库2的所有财产进行清点、登记,门类分为:

学习用品、办公用品、生活用品、易耗品、教玩具、电器、书籍、园服、床上用品、装饰品等,并核对请购、入库、借出登记(分为易耗品、固定资产、姐妹园三部份)与现存数量是否对应。

此外,还完善了报失、损坏登记制度。

通过整理、整顿,保管员明晰了各种物品的归类、存放位置、数量,也更增强了物品借出、领取登记的重要性。

期末我们还将对财产数量作进一步的核对,将此项工作永久、规范地做好。

可喜的是,我园在机构组织的“保管室管理评比”中获得第一名的好成绩。

  2、做好物品常规管理工作。

  除在规定的日期领物外,对于园内的各类公开活动,能根据教师的需要及时提供所需的材料或物品;对于教师所需的教学用品及时组织采购,并注意节约资金和物品的质量;坚持勤俭持园,坚决执行“购物申请”制度,充分发挥有限资金的作用,财产管理渐趋规范化、制度化;每月定期与保管员对账,检查财产提醒保管员注意保管和爱护财产,保证财产不流失;对需维修的物品及时登记,及时聘请人员来园维修并登记,对园中物品的损坏和修复情况做到心中有数。

一学年来,我园的财产管理得到了较大的改善。

  3、做好物品的调配工作,提高园产的周转使用率。

  做好发放代办用品的工作,期末清点幼儿园财产,统计下学期所缺的用品,统一申请购买,新购买的物品,先全部入库登记,然后各班各部门在一一领取,并记录在册,剩余物品统一保存好以备下学期使用。

  4、坚持开源节流。

  一学年以来,我们本着节约用水、用电的宗旨,做到了离岗前及时检查电源、水源的关闭情况,同时,在每次的例会上,根据每个班级人员提出的设施设备存在的问题,及时进行排查维修

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