粮食局长先进事迹材料.docx

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粮食局长先进事迹材料

粮食局长先进事迹材料

像牛玉儒那样做人做敢闯新路的粮食带头人

百姓饥寒常挂念，群众冷暖记心间;鞠躬尽瘁千秋业，沥胆披肝百世名;当官不为做大官，只为百姓解困难。

这是牛玉儒同志的人生写照。

我作为一名普通的领导干部，不能与牛玉儒相提并论，但可从牛玉儒精神中得到感化，以此为楷模，以此为榜样，踏踏实实做人，实实在在干事，立足玉门粮食工作，干了一些力所能及的本职工作。

我从XXXX年X月由XX公司调入XX局任局长，受命于企业转制改革的关键时期，站在这改革的浪尖上，凭着一颗共产党员的赤诚之心，本着对粮食事业执着的追求，怀着对粮食工作的深厚感情，义无反顾地努力做好玉门粮食工作。

X年多来，以勇于开拓、大胆创新、科学决策的工作魄力和务实、秉公、真诚的人格魅力，团结和带领全局干部职工面对市场化改革迎难而上，带领全局上下走出了适合本地实际的发展之路。

正确分析和估计形势，勇敢面对改革

㈠受命于转制之时

我上任伊始，既要面临粮食行业发展大计，又要针对机关经费紧张，运转调协发展的问题，在X年多时间内，坚持“收购抓粮源，改革抓企业，发展抓项目”的理念，积极向上争取优惠政策和扶持资金，为粮食企业争取补贴及粮食损耗挂帐等政策。

同时，不失时机地积极向上争取扶持资金70多万元，为行业发展注入了新的活力。

在面临企业转制的情况下走马上任，困难和压力是可想而知的。

㈡将职工的心凝聚到干事创业上来

我上任之后非常清楚地意识到，企业转机不允许再停留在口头上，大量的工作有待于全体职工共同参与。

企业发展的关键是留住技术骨干，留住职工的心。

于是我一方面组织职工学习国家、省、市关于国有粮食企业改革的政策、规定，另一方面通过调查了解职工想什么、需要什么，有针对性地召开职工尤其是干事创业骨干人员座谈会，解答职工的疑问，并召开职工会广泛征求对转制的意见和建议，甚至在茶余饭后也不失时机地宣传转制的重要性和必要性。

一时间，系统内出现了人人关心改革，个个谈论转制的气象。

同时向他们摆企业的优势，谈企业的发展，言语中充分流露出我对人才的尊重、爱惜和重视，用真诚感召他们，并且逐一与企业及领导班子签订目标管理责任书，通过不断的努力，粮食企业干部职工的心终于凝聚在了一起。

㈢信心来自正确的审时度势

知已知彼，才能百战百胜。

XXXX年，为了走好国有粮食企业向市场化方向转制的第一步，我同职工一道认真分析了企业发展的现状和优劣所在。

随着国家粮食购销管理体制的改革，指令性的业务大幅减少，生存比较困难，但我们有管理、资金、人力优势，只要发挥这些优势，将潜在的能力转化为生产力，就会给企业发展带来新的契机。

以科学务实的工作态度，构筑发展的新格局

㈠抓住机遇，为转制迈出决定性的一步

XXX年下半年，XX市粮食企业面临市场化改革，企业人、财、物需要重新整合，我反复论证广泛征求全体职工意见，争取上级业务主管部门的政策扶持和经济帮助。

在20xx年6月将市粮油购销中心与中心粮库合二为一，克服经营弊端，这一举措，使企业发展步入新的转机。

在不到一年的时间里，先后注入资金150多万元改造建立了中心库、柳河、黄闸湾粮油购销站面粉厂，生产的“耕耘”、“万家乐”“陇上星”面粉已打开销路，占领了本地市场。

实践说明了转机发展粮食加工业的重要性，为粮食企业的发展迈出了决定性的一步。

㈡实施严格的行业管理

我从旁人的经验教训中领会到质量是企业的生命，信誉是企业的形象，管理是企业的效益。

企业必须有过硬的产品质量、真诚务实的商业信誉、严格的成本管理、良好的企业形象，才能逐步扩大市场份额。

认真听取每位客户的意见和要求，指导企业合理的报价，按合同要求选购货真价实的原材料，狠抓生产过程的质量监控，经常教育职工“客户就是上帝，我们没有饭吃，就看客户了。

大家一定要一丝不苟地以市场为导向，以客户为中心干好工作”。

为尽快按质完成，我经常深入基层，展开市场调查，确定企业能否产生经济效益，成本费用管理不容忽视的理念，为企业的发展提供了智力支持和精神动力，有力地调动了企业与职工的积极性。

㈢充分发挥优势，创建多元化发展格局

粮食企业站在新的发展起点，我与班子成员认真研究企业整体布局，制定了具体的发展计划：

一是稳定和发展粮食购销业务，指定一名副局长亲自抓服务质量、职工业务培训和业务拓展工作，积极拓展养殖、农副产品贩运等业务，使20xx年的营业额与20xx年比有较大幅度的提高。

二是坚持以项目建设求发展的思路。

20xx年，争取到上级拨款100万元，研究以粮为主，多业并举经营发展渠道，先后投资65万元新上了养殖场、饲料厂和粮油兑换业务。

这些项目的实施，使企业逐步走向良性循环的轨道。

三是以搬迁工作为重，多方筹措资金，克服各种困难，修建建筑面积为2670平方米，投资300万元的粮食局综合办公楼，现已完成工程总量的80，以此来带动全局全面协调发展。

心系群众,为基层群众办实事、办好事

我身为一名领导干部，坚持把为民办实事、办好事作为实践一名共产党员全心全意为人民服务宗旨意识的不懈追求，把维护职工群众利益和社会稳定作为作好本职工作的坚定办量，以此来推动各项工作全面和协发展。

一是积极出主意想办法，主动邀请审计、纪检、公安等职能部门解决我市原下西号乡沙地面粉厂倒闭后所欠当地农户21万公斤原粮遗留问题。

此问题已沉积10多年之久，双方当事人早已各奔东西，解决问题的难度是可想而知的。

我没有被困难折服，而是报着对大多数农户朋友的真爱和彻底解决问题的真心，当好群众的代言人，通过半年多时间的清理、审计和调查了解，在分清债权债务的基础上澄清了事实，对农户进行了债务退赔，并依法追究了原经营管理人员的责任，深得农户好评。

二是积极为包村部门办实事、办好事。

在20xx年为鼎力支持下西号乡沙地村发展“万千双百养羊工程”,我带头带领班子成员人均拿出800元,工作人员人均500元,共一次性拿出1万元现金，有力地支持了该村养羊工程。

从20xx年至20xx年先后为柳河乡官庄子村40户特困职工支付慰问金1000元，贡献面粉1000斤，提供复合化肥1000斤。

为全力支持其村发展农村远程教育网络，无偿提供电脑1台，一体机1台，价值达5500元。

这些实实在在的好事赢得了包村部门的赞誉。

三是坚持稳定就是和协发展的信访工作理念，迎难而上，解决原佳禾面粉公司职工信访案件，敦促企业缴纳职工“两金”10万多元。

特别是在其公司原法人涉嫌挪用公款，被检察机关立案查处期间，口口香面业公司经营萎缩，上班职工情绪不稳，待岗职工频繁上访。

我受市政府委托，由我局牵头配合检察机关做好职工群众稳定工作，清理了佳禾公司、口口香面业公司资产债务，从稳定职工的大局出发，接管了口口香面业公司，使企业步入了正常的经营轨道。

与时俱进，做一个懂管理、熟业务的行业负责人

㈠不图名利，以满腔热情投入工作

适逢这个改革的年代，面临改革带来的陈痛，要么勇敢面对，要么气馁逃避。

我选择了前者。

下定决心要尽自己最大的努力，把这一任局长当好，要在不断进行新的尝试、涉足新的领域中体现人生价值，无愧于这个时代。

我把全部心思都放在了工作上,在我的影响和带动下，全局上下为了赶进度，保质量，自觉加班加点，虽然辛苦忙碌，但大家都毫无怨言。

㈡对职工坦诚相待，赢得信任和支持

我主持局里工作以后，对于涉及企业发展和职工切身利益的问题都广泛听取意见，经班子集体研究后进行决策。

还决定实行政务、企务公开，让大家共同参与商讨，民主决策局里各项事务，并定期召开局务会议，向大家通报工作情况。

一旦发现不正确的做法，我都开诚布公直接指出，而且秉公处理，使职工心服口服。

在与客户的商洽中，我也是实实在在处世，作人办事都有原则，以诚信赢得客户。

㈢勤奋学习，不断提高管理水平

我长期从事粮食工作，为了尽快熟悉业务，尽快由外行变为内行，购买了许多有关书籍，利用业余时间学习并查阅了许多相关的政策和文件，还经常到企业多看、多问，通过不断学习提高了自己的管理水平，同时也为职工树立了榜样。

XX市粮食企业先后转为市场化经营，但由于粮食市场持续疲软，企业经营不断萎缩，效益下滑。

我从“想做一点事、想做好一点事”这一朴素思想出发，以“三个代表”重要思想为指导，以强烈的责任心和使命感，以超凡的胆色、勇气和刻苦耐劳的精神，踏踏实实地做好了本职工作，把XX粮食行业带向了良性发展的轨道。

XXX，男，汉族，生于XXXX年，中共党员。

今年XX岁的XXX，从事粮食工作已经XX年了。

XX年来，他先后任XXX粮食局总务股股长、XX镇粮管所所长、XXX粮库主任，担任基层单位领导已有10个年头。

无论到哪里，无论干什么工作，他都一心一意，干一行爱一行。

在工作上高标准、严要求，精益求精;在作风上扎扎实实，严于律已。

他情系粮食，热爱粮食事业，先后10多次受到市粮食局的表彰奖励。

特别是近几年，他顺应粮改形势和国家储备粮库项目建设的良机，苦干实干，顺利争取到了XX国家粮食储备库建设项目，已建成投产并通过了正式竣工验收，使XX粮库成为全市粮食系统的排头兵，受到了市局及上级业务主管部门的赞评。

——贯彻粮改政策，实现扭亏为盈

1998年以来，随着国家粮食流通体制改革不断深化和一系列粮改政策的出台，打破了粮食企业靠吃“政策饭”过日子的“铁饭碗”。

为此，国家每出台新的粮改政策，他都搜集整理，坚持自学，力求在学深学透上下功夫，他顺应改革形势，转变观念，理顺思路，知难而进，改进粮食经营方式，采取有效措施，积极参与市场竞争。

在粮食收购方面，狠抓优质服务，取信于民，制定并实行了为农服务“四个一样”服务标准，即：

收多收少，热情接待一个样;生人熟人，执行政策一个样;闲时忙时，耐心细致一个样;领导在与不在，便民措施一个样。

并大力倡导“满意在农家”，推行“零距离服务”，一改过去坐门等客的官商作风，职工分片包干，采取网点与游动收购相结合的办法，主动上门为农户提供灌、装、秤、算一条龙服务。

要求职工做到讲话和气，不克斤扣两，做到不拒收、不停收、不限收。

20xx年至今，全库共收购粮食4911万斤，在农业种植结构不断调整，粮食种植面积下降的不利形势下，每年粮食收购量均位居全市乃至全区前列。

在顺价销售方面，始终坚持以诚信巩固老客户，积极发展新客户，并认真研究市场动态，及时捕捉市场信息，走薄利多销的路子。

1999年至20xx年6月间，针对粮食市场疲软、粮油销售量大减，职工发不全工资，情绪波动，人心涣散的被动局面，他找大家促膝谈心，征求意见，集思广益，多方联系，紧紧抓住兰州花庄国家粮食储备库集并粮食的良机，带领职工克服困难，本着先干起来的思想，苦心经营，实现顺价销售粮食20xx多万斤，取得了可观的经济效益。

为建立起“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”的长效促销机制，结合实际，把销售任务分解落实到人头上，并通过健全销售激励机制，将职工收入与销售量及岗位责任指标紧密挂钩，完成销售者奖，完不成者罚。

三年多来，共顺价销售粮食1864万斤，实现销售收入1010万元。

——宁流千滴汗，不坏一粒粮

在储粮管理工作中，他带头贯彻落实“以防为主，综合防治”的保粮方针，教育职工树立长期保粮的思想，在职工中广泛开展了“宁流千滴汗，不坏一粒粮”的爱岗敬业教育活动。

同时积极开展业务培训活动，每年冬季组织职工学习储粮业务知识，以老带新，现场练兵，并组织一线保管员参加省、市业务主管部门的专业培训班。

把粮食的安全储存工作列入重要日程，确定一名副主任主抓储粮保管工作，同各库区负责人、包仓负责人签订合同，落实了层层保粮责任制。

严格按照“三定”（定人、定仓、定责）和“四包”（包数量、包质量、包“四无”、包安全）的要求，开展规范管理。

日常工作坚持“五日一小查、十日一大查、一月一会查、风雨天随时查”的查粮制度，发现问题及时处理。

积极推广运用科学保粮技术，经三年多的努力，科学保粮率由0上升到了现在的61。

并率先在新建粮库运用了真空双膜负压技术和电脑测温。

对露天存粮做到粮垛堆码整齐，下有铺垫上有苫盖，达到了“六防一通”的要求。

自20xx年8月XX粮库成立以来，一直被省、市主管部门评为一类“一符四无”粮仓先进单位。

——建章立制，狠抓企业管理

随着粮食购销市场化改革进程的进一步加快，为适应新形势对粮食工作的要求，他时刻不放松企业管理，紧紧围绕建立现代企业制度这一中心，在加强内部管理上进行了不懈的努力和探索。

在思想管理上，他始终坚持组织每周政治业务学习，大力倡导广大职工参加自学，并多方筹资给予已取得学历的职工一定的费用补贴。

近3年，先后有18名职工取得了中专以上学历，改善了职工知识结构，提高了职工自学积极性。

在依法治企方面，要求职工学习法律知识，促进合法经营，同时引导教育职工用法律武器依法维护企业和自身的合法权益。

近年没有发生违纪违法案件。

在人事管理方面，为把企业职工参与企业经营管理的积极性、主动性调动起来，对一些重点岗位及中层以上干部在内部进行了公开选聘，竞争上岗，20xx年6月至今，先后有6个工作岗位实行了公开选拔。

在财务管理方面，针对粮库工作实际，切实从“管、防、堵”入手，对大宗物资采购、保管和使用，严格实行先计划，后审批再购置，并彻底改变了重购置轻保管的不良弊端，避免了资产的浪费。

严格资金控制，合理使用补贴，协调与农发行的关系，提高贷款使用效率，降低财务费用，严格资金使用审批手续，杜绝不合理的开支。

20xx年开始，费用总额逐年下降，使更多的钱用在了发展生产上。

把保管、装卸、财务、车辆和业务招待费列为费用控制的重点环节，每季通报分析，千方百计降低非生产性支出。

在业务招待中本着礼仪、友好、节约的方式，从严掌握，最大限度地压缩了非生产性开支。

同时，针对上门收购方式的推行，制定了严格的财务收支与现金使用管理办法，近年没有发生丢失钱物、被盗等重大事故。

在分配管理方面，考虑到企业经费实际，他大力推行了以岗定酬的分配制度改革，实行了以档案工资为主，岗位工资为附，效益工资为补的分配形式，彻底改变了干多干少一个样的落后观念，全库上下形成了你追我赶的良好工作格局。

——发展多种经营，努力增收节支

他为了创出一条“主业养家，辅业发家”的新路。

经充分市场调查，分析自身资源、地理位置等优势后，把开展面粉加工、养殖、“两代一换”业务做为新的经济增长点全力培植，克服职工对辅业嫌麻烦、嫌困难、嫌脏累、嫌“掉价”的思想，给职工定任务、压担子、定奖罚，挨门逐户上门推销，目前，面粉厂呈现出了产销两旺的良好发展态势。

同时，在近年粮食市场疲软，外部经营空间相对狭窄，获利微薄的形势下，他大力倡导并发动全库职工发扬“两个务必”的精神，近年他发动全体职工自己动手维修机械、修补包装，并带头历行节约，每年节约水电费、电话费、装卸费、运输费近万元，职工每年人均节支200余元。

为调动职工参与企业经营管理和积极性和主动性，实现企业的民主管理，大力推行了企务公开，最大限度地扩大了职工的知情权、参与权。

——好的带头人，带出好队伍

一个企业，关键要有一个好班子，一个好班子，关键要有一个好带头人。

XXX时刻严格要求自己，以自己实际行动影响和带动全库职工。

在重大节日，他总是以身做则，与班子其它成员留守轮流值班，一线职工放假休息，既增强班子凝聚力和战斗力，又调动了职工工作积极性。

他很少回家，大多数公休日他总是奔波于单位，尤其是职工加班时，他总是留守到最后，与职工同干共苦。

由于他的带动和感染，职工职业道德和爱岗敬业精神明显增强，全库的凝聚力、向心力和战斗力进一步提高，企业得以稳步发展。

质监局新农村建设驻村指导员先进典型材料

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质监局新农村建设驻村指导员先进典型材料

**地区地处祖国边陲。

今年4月初，**同志作为**县质监局选派参加该县的新农村建设驻村指导员，对于组织的决定，她毫无怨言，十分愉快地接受组织的安排，并怀着一颗对农村、对农民群众的关注和关爱之心，以饱满的工作热情投入到当地社会主义新农村建设这光荣而又意义重大的工作中来。

在新的工作岗位上，**牢记使命，严格按照自治区、区质监局和当地党委政府对新农村建设驻村指导员的要求来约束自己，认真履职，以高度的使命感、责任心对待工作，主动服从当地新农村建设组织的管理，积极服务于建设新农村的各项工作中去。

也正因为**对新农村建设驻村指导员工作有着正确的思想认识和高度的使命感、责任感，在很短时间里，就迅速地打开了工作局面。

她的工作得到了当地党委政府的积极评价和充分肯定。

**正式就任新农村建设驻村指导员后，马上就来到当地党委政府确定的联系村屯走访群众，了解情况，倾听群众呼声，听取群众意见和建议。

在短短的两个月的时间里，她除了与当地新农村建设部门一起深入有关村屯调研外，还多次单独来到村屯进行工作调研，了解情况。

通过多次深入细致的调研工作，**就以质监工作职能特点为切入点，结合当地村屯农业产业特点，制定了为当地群众举办农业标准化种、养技术，国家有关法律法规宣传，食品质量安全知识普及，鉴别农资产品真伪和包装标识识别等方面的学习培训帮扶计划和工作方案。

目前，**已为当地农民群众举办了两期关于识别肥料、农药包装标识，鉴别农资产品真伪方面的学习班。

参加学习的农民群众达200多人次。

在工作中，**还为当地三个村庄的85名留守儿童、1名残疾儿童和4名孤儿在生活上、学习上给予帮助、支持、关心和照顾，尽自己的能力为孩子们解决学习、生活中实际困难。

她这种热心帮助他人，无私奉献的行为得到了当地社会各界的普遍赞誉，在当地广大人民群众中树立和展示了质监部门的新形象，展现了质监人的优秀品质，她以实际行动实践着作风效能建设活动的宗旨和要求。

**就任新农村建设驻村指导员后，在对**县上降乡那荷村、上金乡中山村、武德乡科甲村进行工作调研过程中，细心的她发现这几个中越边境地区的村庄里都有一些留守、残疾儿童及孤儿由于他们缺乏父母和亲人在学习、生活上的关心和照顾，至使他们生活十分困难，学习成绩不好，自卑、自闭心理严重，有的产生了不愿意上学想法，有的甚至辍学在家，严重影响着孩子们健康成长。

针对这一情况，**看在眼里，急在心里，觉得自己作为一名新农村建设指导员有责任给予这些孩子们力所能及的帮助和关爱，让他们感受到社会的温暖与呵护，重拾自尊和对学习的信心，像其他孩子一样快快乐乐的上学、开开心心的玩耍。

于是，**在“六一”儿童节前夕，先后分别对**县上降乡那荷村那兰办学点的12名留守儿童每人赠送一个崭新书包和一册精美的课外图书；为在中越边境线上的武德乡科甲村完小40名留守儿童和贫困生及3名孤儿赠送一个新书包和一本课外书籍，为13名住校留守学生购置了新的饭桌板凳；并与热心人赵大姐一起买来一批新书包、课外读物和300斤大米送给在上金乡中山中心小学的33名家庭困难的留守儿童和一名寄宿在学校无人照顾的孤儿。

**及热心的赵大姐的举动让这些孩子们深切地感受到了社会大家庭的温暖和关爱，使他们过上一个记忆深刻，充满幸福的“六一”儿童节。

除此之外，**还对一个在上降乡那荷村那兰办学点上学，名叫苏平的残疾儿童给予“特别”的帮助和关爱。

苏平今年11岁，8年前因患上脑积水导致双腿不能行走，由于家境贫困，错过了最佳的医治机会落下了残疾。

苏平的父母为了挣钱养家在外打工，他的日常生活全靠爷爷奶奶两位老人料理，苏平由于身体上的残疾，致使他产生了很大的自卑心理，不愿意与交往，性格很孤僻，但他又非常喜欢学习，每天都靠年迈的爷爷、奶奶背他去上学，有时老人早上出去劳作还要带上他，收工后才送他去学校上课。

苏平对学习的兴趣、对知识的渴望以及年迈的爷爷背他蹒跚上学的身影深深地触动着**心灵，她又从自己的工资里拿出一部分钱买了一辆三轮车，当作儿童节礼物送给苏平，作为爷爷奶奶平日里送他上学的交通工具。

在**驻村工作期间，工作之余还尽量抽出时间为苏平的爷爷奶奶做家务，送苏平上学，辅导他学习。

在**的关心和帮助下，现在的苏平学习更认真、更专心了，脸上笑容也渐渐的多了起来，也会主动与人交往了，原来孤僻的性格在**的关爱下有了很大转变。

**作为新农村建设指导员认真工作，热心帮助留守、残疾儿童和孤儿的事迹，**县电视台进行报道后，引起了社会的强烈反响，人们对这些生活在祖国边陲留守儿童的成长状况有了进一步的了解，同时也深深感动了南宁FB自驾车友团的成员，他们也主动伸出援助之手，加入了帮助、关爱这些祖国边陲留守儿童的行列。

日前，该车友团向**县上降乡那荷完小及**县武德乡三联完小的留守儿童和贫困生捐赠了价值4000多元的文具、课桌、衣物等学习、生活及体育用品。

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