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万景峰商业公寓物业管理方案

 

万景峰7#地一期商业公寓

(1、2号楼)

物业管理方案

 

(成都宁骏修订报审版)

 

一、

项目物业综合服务内容及标准

(一)、商业公寓综合服务内容

1、常规性服务(物业服务费所涵盖的各项服务):

(1)房屋共用部位的维护和管理;

(2)房屋共用设施设备及其运行的维护和管理;

(3)公共环境卫生;

(4)公共秩序维护;

(5)房屋装饰装修管理(包括:

方案评测、过程跟踪、隐蔽工程现场尺寸记录及拍照建档、竣工图标注等);

(6)物业专项维修资金的使用计划拟定、意见收集及申请代办;

(7)物业档案资料的管理(包括:

客户资料、房屋档案、装修资料等);

(8)社区文化活动的定期策划、组织。

2、“物业管家”常规增值服务(物业服务费所涵盖的各项服务):

(1)门岗便民伞、便民手推车的免费提供;

(2)各类公共信息、警示的及时发布,以及周边常规消费热点信息的定期发布;

(3)代订牛奶、饮用水、家居清洁等用品服务;

(4)各类车辆租赁业务的免费外联(电召出租车等);

(5)各类活动场所预定的免费外联;

(6)各类家教业务的免费外联;

(7)私人保姆中介机构的免费外联。

以上常规服务及常规增值服务共计15项。

(二)商业公寓“物业管家”尊贵型特约服务(需另外按公布价格支付费用的服务)

(1)单元特约清洁服务;

(2)各类绿化租赁、私家花园绿化专业养护服务;

(3)自置家俬、电器的定期检测、保养服务;

(4)衣物、床上用品洗衣服务;

(5)房屋租赁中介代理服务;

(6)租金、水、电、煤气、有线电视、电话、网络使用费代收代缴服务(公营部分若楼盘周边无收费处,需适当收取往返车费);

(7)私人事务助理、秘书服务;

(8)车辆清洗服务;

(9)尊贵会所餐厅、健身、乒乓球、游泳等各项配套服务。

以上商业公寓楼尊贵型特约服务共计9项。

(三)项目物业服务管理标准

1、物业共用部位的维修、养护和管理

1)物业共用部位的维修及时率达到95%以上;

2)物业共用部位的养护及管理的到位率达到100%。

2、物业共用设施设备的运行、维修、养护和管理

1)物业共用设施设备日常运行监测到位率达到100%;

2)物业共用设施设备的维修及时率达到95%以上;

3)物业共用设施设备养护和管理的到位率达到100%。

3、物业共用部位和相关场地的清洁卫生,垃圾的收集、清运及雨、污水管道的疏通

1)公共区域的清洁卫生按政府环卫验收标准执行,公共区域垃圾可见率控制在2%以下;

2)园区各类垃圾按每日二次的标准安排回收,并达到日产日清的标准;

3)各类公共管网每半年安排清疏一次,确保管网通畅。

4、公共绿化的养护和管理

1)公共绿化养护和管理由专业队伍按市政绿化管护验收标准执行;

2)公共绿化的养护保有率控制在90%以上,苗木更新率控制在10%以下(不包含时花部分)。

5、车辆停放管理

1)确保车辆停放秩序良好,避免乱停乱放情况出现;

2)不间断检查车辆停放情况,维护车辆停放安全。

6、公共秩序维护、安全防范等事项的协助管理

1)严格执行人员、车辆及物品进出管理制度,人员车辆凭IC卡进出,物品凭放行管制审批凭条进出;

2)每季度安排各类安管设施、设备检测,确保各类设施、设备正常运行;

3)定期组织安全宣传教育专题活动。

7、装饰装修管理服务

1)严格执行政府及项目就装修管理所制定的各类监管制度;

2)及时纠正各类不符合物业安全使用规定的违章作业;

3)为各物业装修工程提供指导意见。

8、物业档案资料管理

1)按《四川省物业管理示范住宅小区》综合考评验收标准,建立各类项目运行档案管理制度;

2)妥善保管物业的各类工程设计、施工及验收移交文件;

3)妥善保管各类客户资料;

4)严格按有关资料保密规程管理资料保密工作。

9、其他服务:

按物业服务各类专项服务的验收标准执行。

 

二、项目服务岗位配置

部门

岗位名称

拟定编

(人)

区域及工作职责

客服领班

1

负责商业公寓区域的客户服务工作的日常安排和协调(设岗时间:

10:

00~19:

00)

客服专员

2

专责本区域各类客户服务事务的专项跟进等综合服务工作。

按计划定期上门回访。

(设岗时间:

9:

00~18:

00)

顶休

1

负责各轮休岗位的顶休,设岗时间按顶休岗位设岗时间执行(1.5天/人/周)

小计

4人

值班电工

2

负责公寓楼供电、供水系统的运行值班,以及配合完成晚间各类突发性维修服务。

(设岗时间:

8小时/班次*早、中、夜班3个班次)

设备综合维修工

2

负责公寓楼公共区域各类设备设施的日常巡检、维护、维修等专项服务工作,并配合完成写公寓的各类尊贵型检测服务。

(设岗时间按:

A班:

8:

00~16:

00、B班:

15:

00~23:

00)

顶休

1

负责各轮休岗位的顶休,设岗时间按顶休岗位设岗时间执行(1.5天/人/周)

小计

5人

外围巡逻岗

6

负责本责任区域的治安巡逻、公共设备运行状况巡检、安防设备每天测试等管理。

(设岗时间:

8小时/班次*早、中、夜班3个班次)

车库岗

3

负责地下停车库的车辆引导、指挥停放及巡查等管理(设岗时间:

8小时/班次*早、中、夜班3个班次)

顶休

2

负责各轮休岗位的顶休,设岗时间按顶休岗位设岗时间执行。

小计

11人

清洁领班

1

负责中班的清洁、保洁的指挥、调度等综合管理工作。

(设岗时间:

14:

00~22:

30)

外围

1

负责外围及道路的日常清洁、保洁及垃圾收运工作。

(设岗时间:

7:

30~17:

30)

1#楼单元保洁

3

负责单元内围楼道的日常清洁、保洁工作及垃圾收运工作。

(设岗时间:

7:

30~17:

30)

2#楼单元保洁

3

负责单元内围楼道的日常清洁、保洁工作及垃圾收运工作。

(设岗时间:

7:

30~17:

30)

机动与顶休

2

负责各轮休岗位的顶休和临时工作处理

小计

10人

总计

30人

三、物业服务成本测算

(一)成本测算

序号

科目

每月费用明细

测算面积

折算每㎡

单价

备注

一、综合管理服务

1

管理、客服、财务、后勤等人员人力成本

1-1

工资

9400.00

详见附表2

1-2

奖金

783.30

详见附表3

1-3

社会保险费

2350.00

1-4

住房公积金

752.00

1-5

福利费

326.67

1-6

服装费

155.28

1-7

服装洗涤费

80.00

1-8

员工食堂费用分摊

500.00

小计

14347.25

66040

0.22

2

办公费用、管理费分摊、固定资产折旧

2-1

办公费用

6090.00

详见附表4

2-2

公众责任保险

2-3

经营证照年审费

2-4

固定资产折旧费

2085.01

2-5

公司总部管理费用分摊

3962.40

收入的6%

小计

12137.41

66040

0.18

3

税金、管理者酬金

3-1

税金

3962.40

收入的6%

3-2

管理者酬金

3962.40

收入的6%

小计

7924.80

66040

0.12

4

社区文化活动费用

3-1

社区文化活动费用

详见附表4

3-2

节日布置费用

小计

625.00

66040

0.01

综合管理服务费用合计

35034.46

66040

0.53

二、物业共用部位和共用设施设备维护

1

维修人员人力成本

1-1

工资

11000.00

详见附表2

1-2

奖金

916.67

详见附表3

1-3

社会保险费

2750.00

1-4

住房公积金

880.00

1-5

福利费

408.33

1-6

服装费

194.10

1-7

服装洗涤费

100

1-8

员工食堂费用分摊

625.00

小计

16874.1

66040

0.26

 

2

设施设备运行及维护费用

2-1

公用水电费

25000.00

 

 

详见附表5

2-2

公共机电设备保养费

4950.00

2-3

维修工程费费用

2500.00

2-4

维修材料及折旧费

3406.67

2-5

防火设备和装置保养费

1000.00

小计

36856.67

66040

0.56

 

共用部位和设施设备维护费用合计

53730.77

66040

0.82

 

三、公共秩序维护

1

公共秩序维护人员人力成本

1-1

工资

20900.00

详见附表2

1-2

奖金

1741.67

详见附表3

1-3

社会保险费

5225.00

1-4

住房公积金

1672.00

1-5

福利费

898.33

1-6

服装费

427.01

1-7

服装洗涤费

220

1-8

员工食堂费用分摊

1375.00

小计

32459.01

66040

0.49

 

2

公共秩序维护所需器材装备费用

2-1

装备维修费用

83.33

详见附表6

2-2

装备更新、灭火器材药剂更换费用

166.67

2-3

日常耗材费用

500.00

2-4

装备折旧费用

805.56

小计

1555.56

66040

0.02

 

3

安全行政及物料消耗

3-1

治安联防费

416.67

详见附表6

3-2

流动人口管理费

48.33

小计

465.00

66040

0.01

 

共用部位和设施设备维护费用合计

34479.57

66040

0.52

 

四、保洁服务

1

保洁服务费

1-1

外判清洁服务费

16500.00

详见附表7

1-2

消杀防疫费

1000.00

1-3

化粪池清理费(户内由业户自理)

1000.00

保洁服务费用合计

18500.00

66040

0.28

 

五、绿化养护

1

绿化物料、工具消耗及折旧

1-1

化肥、农药消耗费用

200.00

详见附表7

1-2

绿化工具更新费用

150.00

1-3

绿化机械工具折旧费

100.00

小计

450.00

 

2

绿化补苗

2-1

苗木更新费

300.00

详见附表7

小计

300.00

 

绿化养护费用合计

750.00

66040

0.01

 

整体运营成本费用合计

142494.80

66040

2.16

 

每月物业服务费收入

184912.00

66040

2.80

每月盈亏

+42417.20

 

四、盈亏分析

从以上的成本测算可知:

1.商业公寓从属于住宅的物业服务中心,只需配置与之相对应的服务力量,而能耗相对较普通住宅有所升高;

2.绿化区域在商业公寓周边较少,只需要从属于住宅的绿化维护,进行区域调整即可;

3.商业公寓地下停车场的收费,并未计算在内。

4.测算中包含了适当的管理者酬金和总部计提部分。

5.根据上述测算,每月可实现盈利42000余元。

6.测算的结果与按照经验值估算的结果基本相同,即为2.2元左右。

五、服务价格建议执行标准

依照上述测算结果,商业公寓将物业服务费定价为2.8元/平米是可以较容易实现正常运行的,并且具有较好的盈利能力。

2.8元/平米的定价,经营销抽样调查,适应市场需求,不超过客户心理预期。

因周边较近区域内无商业公寓分布,此定价可成为周边未来商业公寓的参照。

目前商业公寓认购情况良好,待本定价批复后,将有近300套公寓随即可签定合同。

 

广州市宁骏物业管理有限公司成都分公司

2010-11-30

 

附表1

【万景峰】7号地商业公寓物业服务架构图

项目经理

(1人)

秩序维护部

项目主管(1人)

工程部

项目主管(1人)

客服中心

主任(1人)

清洁服务公司

项目主管(1人)

客服领班

(1人)

客户专员

(2人)

顶休客服专员(1人)

 

备注:

1、架构图中虚线框为项目整体物业服务中心编制,实线框为商业公寓的人员编制。

2、各部人员编制明细:

A、服务中心(含项目经理及客服中心):

4人;B、工程部:

5人;C、秩序维护部:

11人;D、清洁服务公司:

10人;项目编制总人数:

30人(其中:

物业自有编制:

20人、清洁服务公司10人)。

3、各部人员轮休安排:

A、各部管理人员、客服物业部服务人员、工程部技工:

每周安排1.5天例休;B、秩序管理部领班及物管员、清洁服务公司人员:

每周安排1天例休。

附表2

物业服务人员编制明细

序号

部门

所属区域

岗位

编制人数

每月工资标准(元)

每月工资金额(元)

1

客服中心

服务中心

客服领班

1

人均2350元/月

4

客户专员

2

6

顶休客服专员

1

小计

4

9400元

3

秩序维护部

外围巡逻岗

6

人均1900元/月

4

车库岗

3

6

顶休

2

小计

11

20900元

2

工程部

值班技工(电工)

2

人均2200元/月

3

综合维修服务技工

2

4

机动兼顶休技工

1

小计

5

11000元

1

清洁公司

清洁领班

1

人均1500元/月

按照目前外包标准

3

外围

外围道路、绿化带和清运垃圾

1

6

内围

1#楼单元保洁

3

7

2#楼单元保洁

3

10

其他

机动与顶休

2

小计

10

15000元

项目编制总计

30

56300元

附表3

奖金、社保、住房公积金、福利费、员工食堂成本构成明细

序号

项目

计算公式

每月金额

一、奖金(年终双薪:

按各部人员月工资总额÷12个月计算)

1

管理人员

9400元/月÷12个月

783.33

2

安管人员

20900元/月÷12个月

1741.67

3

维修人员

11000元/月÷12个月

916.67

奖金成本费用合计

3441.67

二、社会保险费(按各部人员月工资标准×参保人数×费用比例25%计算)

1

管理人员

2350×4×25%

2350.00

2

安管人员

1900×11×25%

5225.00

3

维修人员

2200×5×25%

2750.00

社会保险费成本费用合计

10325.00

三、住房公积金(按各部人员月均工资标准×参保人数×基准比例8%计算)

1

管理人员

2350×4×8%

月总额752.00

2

安管人员

1900×11×8%

月总额1672.00

3

维修人员

2200×5×8%

月总额880.00

住房公积金成本费用合计

3304.00

四、福利费用

1

节日慰问金

全年总额7200元/12月

600.00

2

夏季高温补贴

全年总额2400元/12月

200.00

3

节日餐费补贴

4

年度优秀员工奖金

全年总额4000元/12月

333.33

5

员工生日贺金

全年总额2000元/12月

166.67

6

年度员工活动经费

全年总额4000元/12月

333.33

7

员工宿舍租金及水电费用

福利费成本费用合计

1633.33

五、服装费(按附表8-项目固定资产、设备、工具、服装折旧费预算之服装费用计算)

1

服装折旧费

按2年折旧计算

776.39

2

服装洗涤费

20元/人/月×20

400

服装费合计

六、员工食堂费用

1

食堂水电煤气分摊

1500元/月

1500.00

2

食堂厨工包干工资分摊

1000元/月

1000.00

员工食堂成本费用合计

2500.00

附表4

行政费用构成明细

序号

项目

计算公式

金额

1

员工培训费

40.00元/人/月×20人

800.00

2

人才引进费分摊

900.00元/季度÷3个月

300.00

3

办公及岗位水电费

1500.00元/月

1500.00

4

日常办公费

 

3490.00

4-1

办公文具费

20.00元/人/月×20人

400.00

4-2

办公电话费

500.00元/月

500.00

4-3

网络费用

280元/月

280.00

4-4

低值易耗品费用

20.00元/人/月×20人

400.00

4-3

协会会员费

4-4

书籍报刊费

50.00元/月

50.00

4-5

办公饮用水费

10.00元/桶×50桶/月

500.00

4-6

复印纸费

100.00元/月

100.00

4-7

运行表格印刷费

200.00元/月

200.00

4-8

办公设备租金、维护费

500.00元/月

500.00

4-9

软件维护费

300.00元/月

300.00

4-10

交通费用

200.00元/月

200.00

4-11

办公室及岗位空调保养费

30.00元/台/月×2台

60.00

5

保险费(公众责任险)

6

经营证照年审费

7

固定资产折旧费

元/月(详见附表8-项目固定资产、设备、工具、服装折旧费预算第2.0项)

8

社区活动费用

社区文化活动费用5000元/年÷12个月+节日布置费用2500.00元/年÷12个月

625.00

 

附表5

设备设施运行成本构成明细1

序号

项目

计算公式

金额

一、公用水电费

1

电梯运行电费

10000.00元/月

10000.00

2

绿化用水水费

1000.00元/月

1,000.00

3

园区公共部位清洁用水水费

2,000.00元/月

2,000.00

4

园林景观照明用电电费

3,000.00元/月

3,000.00

5

园区道路照明用电电费

3,000.00元/月

3,000.00

6

水景池过滤系统运行电费

7

绿化自动灌溉设备运行电费

1,000.00元/月

1,000.00

8

污水处理站运行电费

5,000.00元/月

5,000.00

公共水电成本费用合计

25000.00

二、公共机电设备保养费用

1

配电房保养费用

500.00元/月

500.00

2

二次供水系统保养费用

1,000.00元/月

1,000.00

3

园林景观、道路照明保养费

3600.00元/年÷12个月

300.00

4

防雷系统保养及检测费

3,000.00元/年÷12个月

250.00

5

闭路电视、红外线灯安防系统维保费

2,400.00元/年÷12个月

2,00.00

6

道闸系统保养费

1,500.00元/月

1,500.00

7

绿化自动灌溉设备保养费

200.00元/月

200.00

8

发电机组保养费(含测试柴油消耗)

1,000.00元/月

1,000.00

专用及共用机电设备(分摊)成本费用合计

4950.00

设备设施运行成本构成明细2

序号

项目

计算公式

金额

三、维修工程费费用

1

园区共用设备维修费

1,000.00元/月

1,000.00

2

园区公共围墙维修费

500.00元/月

500.00

3

园区道路、园景维修费

500.00元/月

500.00

4

闭路电视、红外线灯安防系统维修费

500.00元/月

500.00

维修工程费用合计

2,500.00

四、维修材料及折旧费

1

照明灯具、开关维修材料费

1,000.00元/月

1,000.00

2

空调损耗材料费

100.00元/月

100.00

3

机电设备损耗材料费

500.00元/月

500.00

4

给排水系统损耗材料费

400.00元/月

400.00

5

工具消耗(按人均值计算)

30.00元/人/月×8人

240.00

6

操作工具、设备折旧分摊费

1,166.67元/月(详见附表8-项目固定资产、设备、工具、服装折旧费预算第6.0项)

1,166.67

维修材料及折旧费用合计

3406.67

五、防火设备和装置保养费

1

公共区域消火栓油漆翻新

3600.00元/年÷12个月

300

2

管道油漆翻新费

2400元/年÷12个月

200

3

消防泵保养费

6,000.00元/年÷12个月

500.00

防火设备和装置保养费用合计

1,000.00

 

附表6

秩序维护成本构成明细

序号

项目

计算公式

金额

一、秩序维护材料及折旧费用构成

1

装备维修费用

1000.00元/年÷12个月

83.33

2

装备更新费用

2000.00元/年÷12个月

166.67

3

日常耗材费用

500.00元/月

500.00

4

原有装备折旧分摊费用

805.56元/月(详见附表8-项目固定资产、设备、工具、服装折旧费预算第4.0项)

805.56

秩序维护材料及折旧费用合计

1555.56

二、治安联防费构成

1

治安联防费

5,000.00元/年÷12个月

416.67

2

流动人口管理费

20.00元/人/年×19人÷12个月

48.33

治安联防费合计

.00

三、其它费用构成

1

无线电台频率使用费

其它费用合计

附表7

清洁、绿化成本构成明细

序号

项目

计算公式

金额

一、清洁卫生成本费用构成

1

清洁分保费

18000.00元/月

18000.00

2

消杀防疫费

1,000.00元/月

1,000.00

4

生活垃圾清运及处理费

5

沙井、管道疏通分摊费

6

水景池水质处理费

清洁卫生成本费用合计

19000.00

二、绿化养护成本费用构成

1

苗木更新费

200.00元/月

200.00

2

化肥、农药消耗费用

200.00元/月

200.00

3

绿化工具更新费用

150.00元/月

150.00

4

绿化机械工具折旧费

绿化养护成本费用合计

550.00

附表8

项目固定资产、设备、工具、服装折

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