创建职工之家途径的思考体会与创建节能环保社区工作总结汇编doc.docx

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创建职工之家途径的思考体会与创建节能环保社区工作总结汇编doc

创建职工之家途径的思考体会与创建节能环保社区工作总结汇编

创建职工之家途径的思考体会

本文主要从积极探索创建职工之家的有效途径；深入思考创建职工之家的先进方法进行讲述。

其中，主要包括：

明确建家目标是创建职工之家的基本前提、党政领导重视是创建职工之家的重要保障、围绕中心工作是积极创建职工之家的必要手段、履行职代会职责是创建职工之家的根本要求、构建和谐家园是创建职工之家的主要目的、做好财务工作是创建职工之家的有效手段、提高认识，增强开展建家活动的自觉性、认真研究，明确当前建家活动面临的新情况、新问题、从实际出发，不断调整充实建家内容、加强工会自身建设等，具体材料请详见：

建家活动起源于1983年，是贯彻落实党中央对工会工作的“314指示”。

“314指示”的基本精神是，工会组织一定要从自己是党领导下的工人阶级的群众组织这个特点出发，切切实实地为职工办事、维护职工的利益、反映职工的呼声，从而把职工的积极性调动起来，在社会和国家生活中发挥积极作用。

“3?

14指示”中明确提出工会要真正成为“职工之家”。

为此，1984年5月全总作出了《关于整顿工会基层组织开展建设职工之家活动的决定》。

1994年底全总召开十二届二次执委会议，提出了工会工作总体思路，随后发出《通知》，要求各级工会组织通过贯彻落实工会工作总体思路，把开展建设职工之家活动提高到一个新水平。

随后，中国工会十三、十四大都再次重申：

“基层工会要从本单位实际和职工群众意愿出发……，深入开展建设职工之家。

”因此，把工会组织真正建设成为“职工之家”，是贯彻党的十七大精神和中国工会十三、十四大精神，服务中心、围绕大局、突出重点、统筹兼顾、构建和谐社会，扎实推进各项工作的落实。

一、积极探索创建职工之家的有效途径

农业部南京农业机械化研究所工会成立于1987年，职工代表大会成立于1988年。

现有职工182名，其中女职工51名。

南机所工会在所党委和上级工会的正确领导下，在全所广大会员的支持下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学发展观为主线，紧紧围绕所里的中心工作，创建职工之家，构建和谐家园。

多年来，南机所工会坚持不懈地开展建家活动，积累了一定经验，取得了一定成果。

1、明确建家目标是创建职工之家的基本前提。

所工会始终把创建职工之家的规划目标列入工会年度的中心工作，从抓制度管理入手，每年年初制定全年建家的工作计划，年中检查建家落实措施，年末总结建家成果，建家工作分解到人，由工会指派专人负责，召开专题工作会议，认真学习传达建设“职工之家”的目的和意义，形成了自上而下的组织网络，使建家活动深入人心。

2、党政领导重视是创建职工之家的重要保障。

所工会始终坚持向所党委和上级工会汇报制度，定期或不定期向所党委汇报建家思路和工作情况。

所党委领导亲自到会参加并指导工会建家工作。

所行政领导对建家工作也十分关心和支持，凡工会提出的一些合理化建议，能今天决定的不拖到明天解决，能及时办到的就马上办理，并给予一定经费支持。

3、围绕中心工作是积极创建职工之家的必要手段。

所工会在建家活动中，紧紧围绕所中心工作制定工会工作计划，用形式多样、奋发有为的活动，凝聚人心，激发职工在工作中的积极性和创造性，夯实了建家基础。

根据科研院所的实际情况，通过抓学习教育，提高职工主人翁精神和建家意识;通过抓竞技比赛，提高职工的科研技术能力和实践能力等等。

4、履行职代会职责是创建职工之家的根本要求。

所工会始终以加强民主管理、民主监督，落实党的全心全意依靠工人阶级指导方针为原则。

积极深化以职代会为主要载体的所务公开工作。

坚持定期召开职工代表大会，组织职工积极参与所的重大决策;坚持从源头参与民主管理和民主监督;坚持向职代会民主管理小组汇报制度;坚持工会制度化管理。

5、构建和谐家园是创建职工之家的主要目的。

为了使工会工作开展的有声有色，针对所的工作特性，注重抓群众性、普及性和广泛性活动。

通过多种形式的文体活动，既加强单位之间的交流，又加强领导层之间交流，更加强职工之间的交流，丰富了职工生活，凝集了全所人心，营造了和谐氛围。

6、做好财务工作是创建职工之家的有效手段。

所工会始终按照《工会法》和“收好、管好、用好”的原则，每年按照工作计划预算经费开支，年中坚持向工会干部汇报经费使用情况，凡是举办的活动，设立奖品或大的福利开支，都经工会委员会集体研究，在采购物品时必须坚持3人以上，严格把关质量和价格，手续是完备的，帐目是清楚的。

同时工会所开支的一切经费，每年都能自觉地接受经审小组审查，依照工会法及时上缴经费，使工会财务管理走上规范化、制度化的轨道。

二、深入思考创建职工之家的先进方法

1、提高认识，增强开展建家活动的自觉性。

深入开展建设“职工之家”活动，是进一步落实党的全心全意依靠工人阶级指导方针的需要，是调动和发挥职工的主人翁积极性、创造性的需要，是构建和谐社会的需要。

基层工会组织和工会干部应充分认识深入开展建设“职工之家”活动的重要性，不断提高依法代表和维护好职工合法权益的能力和水平，进一步提高工会工作的整体水平。

2、认真研究，明确当前建家活动面临的新情况、新问题。

随着社会和经济的发展，经济关系、劳动关系发生了深刻变化，向市场化、契约化的方向发展，国家、单位、职工三者利益关系日益明晰。

这些变化，对广大职工的劳动权利、经济利益、政治地位、民主权利等方面，带来了一系列新情况、新问题。

职工群众更加需要自己的组织——工会，来为他们说话办事，更好地代表和维护他们的合法权益，充分发挥民主渠道和社会调节作用。

因此，工会作为职工利益代表者的身份更加明确，工会代表职工调节劳动关系、维护职工合法权益的责任与任务更加突出。

如何适应形势的发展、条件的变化，抓住机遇，乘势而上，把建家活动向深层次推进，使工会工作紧扣大局，同步前进，是我们基层工会组织建设面临的一个十分重要的任务。

3、从实际出发，不断调整充实建家内容。

要坚持中国工会十四大提出了新时期工会工作指导方针，不断调整、充实和完善建设“职工之家”的基本内容。

要把突出维护职能和坚持两个维护的统一，作为开展建家活动的出发点和落脚点。

作为工会组织在考虑和处理维护问题时要坚持两个维护的统一，既要考虑职工利益，又要考虑国家和单位利益。

职工利益寓于国家、单位利益之中。

既要维护职工的具体经济利益，又要维护职工政治地位和民主权利。

基层工会是实现两个维护的前沿阵地。

突出维护职能，正确处理两个维护的关系，应当成为建家活动的基本指导原则，据此确立建家活动的具体内容。

要牢牢抓住贯彻实施《劳动合同法》、《就业促进法》和《劳动争议调解仲裁法》等法律法规，通过维护职工合法权益，想职工所想、办职工所需，将广大职工焕发出的积极性，引导到提高经济效益上来，这是工会在建家活动中实现两个维护的最佳结合点。

4、加强工会自身建设

（1）必须围绕大局开展工作，党政工齐抓共管共建一个“家”。

基层工会组织既要了解党的各项方针政策，也要了解本单位的经济建设，把深化建家活动纳入到单位的中心工作来，与单位整体工作合拍。

只有这样，才能给工会建家活动不断赋予新的内容，使之服从和服务于大局，得到各方面的重视和支持，进入与单位同步运行的良性循环。

（2）坚持依法治会，民主兴会。

要充分运用有关法律、法规赋予工会的各种有利条件开展工作，依法建家，依法履行维护职责，不断推进工会工作的法治化。

同时，要坚持走群众化、民主化的道路，健全各项内部民主管理制度，大力培养工会工作积极分子，依靠“专兼”相结合的工会工作队伍，把建家活动的基础牢固地扎根在职工群众之中，把工会工作和工会建家活动始终置于会员和职工群众的支持、参与、监督下进行。

（3）大力提高工会干部的政治业务素质和工作水平。

一是要有理论素养;二是要有全局观念;三是要有群众意识;四是要有广博的知识，努力做到一专多能;五是要有较强的协调能力;六是不断改进工作方法和活动方式，适应形势发展变化的需要。

（4）探索新的宣传方式和载体，全方位、多角度地宣传工会工作，为工会工作营造良好的社会氛围，进一步增强工会组织的吸引力和凝聚力，充分发挥了工会的重要社会支柱作用，为开创中国特色社会主义事业新局面作出新的更大的贡献

创建节能环保社区工作总结

创建节能环保社区工作总结

近年来，我们以建设节能环保社区为目标，深入贯彻落实科学发展观，把节能环保工作与全面建设“两型社会”的总体战略衔接起来，深化认识，强化责任，精化组织，细化实施，扎实开展节能环保宣传教育和民众环保自治创建活动，推动在家庭和社区中树立节能减排的科学观念，倡导资源节约、环境友好的生产生活方式，具体如下：

一、突出宣传，加强领导，着力提高节能环保意识。

在创建节能环保社区的过程中，我们认为提高认识是前提，加强领导是关键，为此：

一是抓宣传，强认识。

围绕“节能减排、科学发展”这一主题，我们充分利用电子显示屏、小区广播、宣传橱窗、手抄小报等宣传媒介，大力宣传环境保护、节能减排的重要性，宣传上级各部门有关节能降耗的方针政策和法律法规，宣传加大节能减排的法规政策和重大措施，重点对运用新技术、新工艺，节能降耗工作做得较为突出的驻社区单位、家庭典型经验进行了宣传。

我们先后向居民发放节能减排社区调查问卷3800余份、社区环境状况调查问卷2500张、发放环保宣传资料1700余份、发放《全民节能减排手册》1100册、社区阅览室的环保书。

此外，向社区家庭发出了《“节能减排，从我家做起”倡议书》，号召广大居民做节能环保的倡导者、实践者和志愿者。

特别是今年6月份，我们以“低碳家庭时尚生活”主题活动为抓手，不断深化“节能环保家庭行动”，在广大妇女和家庭中大力宣传和普及低碳知识，倡导低能量、低消耗、低开支、低代价的低碳生活方式，引起广泛关注。

二是抓组织，强领导。

为加强对节能环保工作的组织领导，成立了以社区支部书记为第一责任人的“节能减排”工作小组，支居两委成员集体参与，同时充分整合辖区资源，调动驻社区单位的力量组建起“xx绿色联盟”，形成了社区环保责任人、环保监督员、环保志愿者组成的节能环保工作体系。

我们很好地做到了责任上肩，任务到人，统一安排部署节能减排工作，进行示范带动、上下联动，以点带面、整体推进，协调解决创建节能环保社区工作推进中的重大问题，切实履行职责，密切协调配合，加强对节能减排工作的指导协调和监督检查。

二、突出重点，多措并举，积极普及节能环保知识。

为树立节能环保的科学理念，倡导文明健康、简约环保的消费观念与生活方式，我们突出重点，多措并举地积极普及节能环保知识。

一是倡导实施“家庭低碳计划”。

组织居民代表集思广益，广发征求意见，制订出《家庭低碳计划》，结合实际列出了包括使用节能灯具、以车代步、减少荤食等15条节能环保、健康饮食、绿化环境的方法方式，引导广大辖区群众特别家庭妇女在日常生产生活中自觉地运用。

开展邻里节能环保相互提醒活动，相约文明，互相监督，及时改变不符合节能减排要求的做法和行为，保障“家庭低碳计划”的顺利实施。

二是评选表彰“节能环保家庭”。

我们以“节能减排，从我做起”为主题，通过发挥妇女、家庭和社区的作用，推广普及节能环保知识与技能、倡导节能环保文化。

其中推广使用家庭节能小窍门、金点子和科技成果、举行节能减排家庭动知识竞赛，传授交流家电省电节能等方便实用的生活节能小窍门，开展“节能环保家庭”评选表彰活动，将使节能减排理念更深入人心。

此外，还组织居民代表参与投票，对节能家庭给与适当的奖励。

三是建立健全“家庭低碳档案”。

社区组建了节能环保宣讲团，组织“巾帼文明队”，编写节能环保歌曲，进家入户宣传绿色环保知识，推广低碳生活“小窍门，倡导绿色环保消费理念，指导家庭记录低碳生活档案，核算家庭减少的碳排放量等具体内容，跟踪“家庭节能八件事”的实施情况，引导广大家庭成员从自己做起、从家庭做起、从点滴做起，为形成节约能源资源和保护生态环境的生活理念、消费模式。

三、突出典型，深入开展，不断完善节能环保机制。

我们把建设节能环保社区作为服务“两型社会”建设的重要载体，持之以恒地开展下去，努力探索组织化发动、项目化运作、实事化推动的长效机制，不断调动家庭和社区的参与热情，扩大活动的覆盖面和影响力。

一是社区率先行动。

我们把节能减排的理念贯穿于社区管理和社区服务的各项工作中，降低社区管理工作成本，节约能源资源，当好节能保护环境的倡导者、实践者、志愿者。

我们从细节入手，于细微处彰显节能环保，多用再生纸，减少环境污染，多用手帕抹布，减少卫生纸面纸的浪费；以回形针、订书钉代替胶水、修正液等含苯溶剂产品，以使用电子邮件代替纸类公文，资料袋、文件袋多次重复使用。

社区干部作风转变了，潜移默化影响着广大居民。

二是单位典型带动。

社区通过设置“节约资源光荣榜”和“浪费资源曝光栏”，及时总结和推广节能环保的好做法，对各种不文明行为予以曝光，重塑办公生活消费新模式。

我们深入调查摸底，根据驻社区单位近年来能源消耗等情况，对以往能耗高的单位进行重点监测、着重管理，制定产品能耗限额，建立能耗指标，协助省交通厅、省公路管理局等单位普遍进行了节能环保改造，拆除了能耗高、污染严重的燃煤窝炉，使用上清洁能源。