机关事务管理局解放思想大讨论活动.docx

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机关事务管理局解放思想大讨论活动

机关事务管理局解放思想大讨论活动

　　　　　　机关事务管理局解放思想大讨论活动　　实施方案　　根据《中共河池市委员会关于开展“解放思想、凝心聚力、提质发展、赶超跨越”大讨论活动的实施意见》精神，落实市第三次党代会和自治县第七次党代会精神，县委、县人民政府关于实施“五大工程”的决策部署和推进各项工作“上档进位”的要求，决定在全局范围内开展以““学精神、明目标、整作风、增效能”为目标的“解放思想大讨论”活动，特制定如下方案：

　　一、指导思想　　以邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观为指导，紧紧围绕“解放思想、凝心聚力、提质发展、赶超跨越”大讨论活动和“九破九立”的目标要求，切实开展解放思想大讨论活动，引导全局党员干部进一步解放思想、深化认识、开阔视野；通过解放思想，进一步统一认识，振奋精神，以新的思维、新的理念，新的作风，创造新的业绩，努力使全　　局各项事业实现跨越式发展。

　　二、明确主要目标　　通过解放思想大讨论，着力实现“九个树立”、推动“九个破除”。

强化顽强拼搏、勇攀新高的争先意识，强化开拓奋进、敢为人先的创新意识，强化服务大局、敢于负责的团队意识。

在解放思想中统一思想，在提高认识中统一认识，全面提高党员干部的能力素质和转变工作作风，激发工作热情，提升机关事务管理水平。

促进我局在思想政治建设、队伍建设、廉政建设、服务效能、工作质量等方面工作有较大突破，争当全县机关单位发展排头兵。

三、确定主要内容　　解放思想是一项长期性、持久性的历史任务，不可能一蹴而就。

当前，开展解放思想大讨论活动，必须紧紧围绕自治县第七次党代会报告提出的奋斗目标和战略部署，着力解决不愿解放思想、不敢解放思想、不会解放思想的问题，解决不认真研究政策、不善于运用政策的问题，解决精神状态不佳、领导科学发展能力不强的问题，解决宗旨意识淡薄、工作作风不实的问题。

把开展大讨论活动，学习市委书记黄世勇在市委扩大会议上的讲话精神和新春寄语领导干部系列文章结合起来，与县委、县政府部署的各项重要政策结合起来，与提高党的建设科学化水平结合起来，与弘扬广西精神、发扬老区传统结合起来，立足我局实情，进一步统一思　　想、振奋精神、鼓舞斗志、凝心聚力，力争为四家领导班子和机关大院的服务实现新的跨越。

重点从以下四个方面进行讨论：

　　强化理论学习，学用政策，会用政策。

带领全局党员干部学习领会和贯彻落实县委、县人民政府关于全县各项重大战略部署和工作要求。

建立学文件、用政策的长效机制，提高广大党员干部学习文件、运用政策、依法办事、推动工作和服务群众的能力，善用政策，用好政策，用足政策，用活政策，把政策优势转化为发展优势，有利于全局在工作方面能运用政策把各项事务推向新的高峰。

　　深入开展“学精神、明目标、整作风、增效能”主题学习实践活动。

一是紧紧围绕解放思想开展讨论，践行“六戒”，倡导和形成敢想敢试的作风，敢作敢为的作风，敢争敢比的作风，克服“怕”字当头、因循守旧、顾虑重重、小打小敲、缩手缩脚的思维定式和工作方式，引导各股党员干部在推动科学发展中积极探索、大胆尝试，“敢”字当头、敢走新路、敢破难题，始终保持敢于创新、敢于突破的创造精神。

二是根据开展解放思想大讨论活动的要求,并结合局实际制定了切实可行的具体学习计划。

办公室负责具体组织集中学习、指导并检查学习笔记。

在学习中我们力争全部做到“六有”、“两统一”的学习目标，即有学习制度、有学习考勤制度、有辅导材料、有记录笔记、有体会文章、有讨论交流；“两统一”即内容时间统一、档案资料整理统一。

我们把每个学习环节中产生　　的档案资料都分类整理，规范入档，专人管理。

　　加强宣传教育，营造良好氛围。

在学习过程中，我们开展几项活动。

一是召开解放思想大讨论交流会，讨论对“解放思想、实现跨越”的科学阐述，了解最前沿的思想信息。

从而使大家深刻理解构建和谐单位必须首先解放思想，深刻认识实现跨越式发展必须首先创优环境，党员干部要有提足干劲，大干一场的冲劲，从而使大家更加积极主动地投身到工作中去。

在集中学习活动中，把当前的解放思想、跨越式发展的新思路结合起来，同我局职能的实际工作结合起来；二是通过板报、宣传橱窗等形式，对此项活动进行广泛深入的宣传，营造浓厚的学习氛围。

通过各种主题活动切实转变工作态度、工作方法和工作作风，引导全局党员干部大兴实干之风，立足本职，脚踏实地，埋头苦干，求真务实，增强大局观念和团队精神，形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的浓厚氛围。

　　破除守旧观念，推进跨越发展。

一是解决思想陈旧、瞻前顾后、不敢担当的问题，把胆识体现在“敢干事”上来。

敢干事是干好一切事的基础，胆量体现在决策与干事的勇气和决心，胆识体现为分析问题、解决问题、判断和决策的能力。

二是解决部分党员干部在开展工作过程中，办事拖遢、执行不力，出了失误相互推诿，以及工作遇到问题就躲、有矛盾就逃、有责任就推和关键时装糊涂、打哈哈、和稀泥现象，破除推责思想，牢固树立责任意识，力戒“新官不理旧帐”，敢于处理长期积累的矛盾；力戒“推诿扯皮，　　有责不担”，敢于解决当前面临的各种现实问题；力戒“当太平官”，敢于应对时代发展提出的挑战。

三是解决人浮于事、不思进取、疲于应付的问题，把心思集中到“想干事”上来。

想干事是干好一切事情的前提，没有想干事的激情，没有强烈的责任心是干不好事情的。

在工作中，一些党员干部精神不振，不愿学习，不愿思考，不愿卖力气，工作惰性大，缺乏积极主动的工作责任心。

为此，全体党员干部要树立积极干事、干出成效、展现自我的责任意识，要形成比干劲、比成绩、比贡献的干事氛围，要立足本职工作，主动想办法、明思路、抓落实、出亮点，把全体党员干部的心思集中到想干事上来。

四、解决主要问题　　结合后勤工作实际，深入讨论在思想、作风和体制机制等方面存在不适应不符合提升党员干部执行力要求的问题。

　　根据新形势的要求，提高后勤保障能力、提高服务质量和服务水平的问题。

　　有些党员理想信念不够坚定，组织纪律观念不强，业务技能不高的问题。

五、工作方法与步骤　　解放思想大讨论活动，从1月份开始，到10月份结束，共分三个阶段。

　　第一阶段：

动员、学习阶段

　　　　　　1、成立“解放思想大讨论”活动领导小组，制定活动实施方案。

　　2、深入开展“学精神、明目标、整作风、增效能”主题学习实践活动。

　　3、组织全体党员干部加强学习和宣讲，营造解放思想、学用政策、弘扬广西精神、河池精神、促进赶超跨越的强大舆论声势和良好氛围，为大讨论活动奠定思想基础，并结合各股实际，深入学习，吃透精神，端正思想，统一认识，使广大干部自觉参与到此次活动中来。

第二阶段：

查漏、调研成果阶段　　各股开展调查研究。

剖析、查找发展中、工作中存在的问题和不足。

广泛征求意见，找准本股工作中存在的突出问题，认真梳理出当前和今后一个时期要解决的主要问题，把解放思想落实到围绕实现科学发展、跨越发展开展解放思想课题调查研究中来。

认真贯彻落实好《开展解放思想、凝心聚力、提质发展、赶超跨越大讨论》精神要求、学用政策抓落实、强化执行执行的活动及“五大工程”的工作部署，深入结合“千名干部驻村屯”活动，对查找出问题和不足的根源，进行深刻剖析，并形成调研报告，上报局“解放思想大讨论”活动领导小组办公室。

第三阶段：

整改落实阶段　　一是各股对查找出来的突出问题，逐一研究制定　　整改措施，力破除影响和制约我局发展的思想障碍、体制机制瓶颈。

同时明确整改时限和整改效果，形成整改意见，报局大讨论活动领导小组办公室审批后，向单位公布。

二是要定期召开整改分析会，看整改是否到位、是否达到序时要求，有针对性地加大整改力度，确保问题得到圆满解决。

在整改过程中，要积极探索建立运用大讨论成果，紧紧围绕“学精神、明目标、整作风、增效能”主题学习实践活动重点环节，制定和完善符合实际、操作性强的规章制度，进一步深化改革、建章立制，努力形成适应科学发展的新制度，深入推进全局解放思想的长效工作机制。

六、工作要求　　各股要把解放思想讨论作为进一步提高认识、统一思想的关键环节抓紧抓好，精心准备讨论内容。

领导干部要带头做好准备工作，认真组织讨论活动。

　　要紧紧围绕后勤工作实际，结合本股实际展开讨论，做到理论与实践、思想与工作的结合，避免空谈。

要加强对讨论活动的引导，紧扣主题，把握导向，引导广大党员干部广泛参与大讨论活动，推动讨论活动深入开展。

各股根据实际情况，创新方法手段，采取多种形式开展大讨论活动以及学习交流活动，注重提高讨论的质量和效果。