采购跟单工作描述范文.docx
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采购跟单工作描述范文
采购跟单工作描述范文
1.跟单员工作内容
单员的工作内容及学问，技能要求：
跟单员的工作内容次要有：
外贸业务跟单，物料选购跟单，生产过程跟单，货物运输跟单及客户联络跟踪（客户接待）。
1.出口货物跟单；（外贸业务跟进）了解基本外贸学问：
（谈判，报价，接单，签合同等等）。
基础外语及函电往来。
2.物料选购跟单。
（业务跟进）懂营销，懂产品。
（物料，性能，使用，保养）
3.生产过程跟单（生产进度跟进）懂生产，懂管理，懂沟通。
4.货物运输跟单（出货跟进）货物运输学问，（运输工具，方法，配柜）及了解报关学问。
5.客户联络跟踪（客户接待）：
了解对客户的管理，懂国际礼仪学问。
2.应聘选购员的简历
下面是一个选购员的范文，你可以参考一下，尤其是个人引见部分，盼望对你有关心.
姓名：
个人简历国籍：
中国
目前住地：
广州民族：
汉族
户籍地：
韶关身高体重：
160cmkg
婚姻情况：
未婚年龄：
28岁
求职意向及工作经受
人才类型：
一般求职
应聘职位：
选购专员：
选购主管、选购专员：
选购专员、
工作年限：
2职称：
无职称
求职类型：
全职可到职日期：
两个星期
月薪要求：
2000--3500盼望工作地区：
广州深圳东莞
工作经受：
公司名称：
广州*****瑞嘉精细化工有限公司起止年月：
2008-02~
公司性质：
所属行业：
担当职务：
选购员
工作描述：
我的次要工作职责是：
1、担任工作支配选购范围内的选购任务，掌握选购成本。
2、供应书面报价材料，询价、议价、比价并建议选购。
3、履行选购合同，与供方进行工作协调。
4、开发具有竞争力的供应商，建立与供应商的良好合作关系，定期进行评估。
5、建立相关紧急补货方案，确保供应不间断。
6、担任合同相关材料的整理、汇总及归档。
开发、管理和评估供应商，建立成熟的供应商网络；准时把握供应商的生产情况.
离职缘由：
公司名称：
*****集团股份有限公司起止年月：
2006-08~
公司性质：
股份制企业所属行业：
担当职务：
方案专员
工作描述：
我的次要工作职责是：
次要担任公司生产方案的编制、排单生产通知单的下达，生产进度的掌握，对选购部物料选购进度的跟踪，对插单进行有效合理的掌握和紧急订单的特别处理，以及各部门之间沟通协调各车间的生产力量，以保证均衡生产。
分析、报告生产方案的执行结果，不断提高生产方案的合理性和精确 性。
离职缘由：
训练背景
毕业院校：
湖北工业高校
最高学历：
本科毕业日期：
2007-04-01
所学专业：
计算机科学与技术其次专业：
培训经受：
起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号
2003-092007-06湖北工业高校计算机科学与技术本科
语言力量
外语：
英语良好
国语水平：
通晓粤语水平：
通晓
工作力量及其他特长
我的次要工作职责是：
次要担任公司生产方案的编制、排单生产通知单的下达，生产进度的掌握，对选购部物料选购进度的跟踪，对插单进行有效合理的掌握和紧急订单的特别处理，以及各部门之间沟通协调各车间的生产力量，以保证均衡生产。
分析、报告生产方案的执行结果，不断提高生产方案的合理性和精确 性。
方案工作流程如下：
市场销售下达月度销售方案——中心方案部接销售方案同时分解到各个生产基地——各生产基地依据中心方案部下达的方案量进行产能分析、产能评估（以会议的形式进行）确定最终的方案量——把最终的方案量反馈到中心方案部，中心方案部依据最终的方案量下达选购方案——选购部把下的选购单反馈到各个基地，基地依据选购单进行物料跟进——各个基地物料到齐后依据市场的交期支配生产——入库（物控）——出货。
完成整个定单流程。
个人引见
本人性格开朗擅长与人沟通和沟通，口头表达力量强，工作乐观自动，能吃苦耐劳，综合素养高，有团体合作精神。
工作力量强，能承受肯定的压力，顺应加班和出差。
熟识化妆品的原料及包装材料，原料有（硅油、精油、基础油脂、乳化剂、香精、防腐剂、发泡剂等）包材有（纸卡、纸箱、垫片、彩盒、标贴、塑料瓶、玻璃瓶、亚克力瓶等）及对生产工艺和注吹塑制品工艺流程，能辨别产品所用原料及熟识车间现场管理工作；能娴熟操作ERP、MRP、BOM、OA、photoshop、office办公软件、E-mail的收发等其他流行软件。
熟识PMC部门的全体运作。
同时对企业IS09001:
2000（国际质量体系认证）IS01400（国际环境体系认证）6S、GMPC（良好操作规范）等有肯定的熟悉。
简历表格下载：
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/a/jianlikongbiaoge/
3.怎样写跟单的工作报告
跟单的工作报告1、记得刚来公司的时候，刘主任说我的工作将是“销售跟单”，听到“销售”两个字心里不由得一乐，俺的专业可是学的销售呢，对于销售的理论说不出一锅也得说出来一碗吧，典型的头重脚轻、眼高手低，等到真正的接触到了工作岗位才恍然大悟，原来此“销售”非彼“销售”，销售和跟单是紧密的联系在一起的，通过团结协作也完成详细的业务。
销售也不只仅是把产品卖给客户就完事，还需要做好“售后服务”，站在客户的角度上考虑生意怎样做，时时辰刻考虑的客户的利益，通过剧烈的服务意识让客户免除后顾之忧，最终建立较高的知名度、佳誉度，获得客户忠实。
2、跟单这个岗位是一份繁琐和辛苦的工作，工作量大，并且反复性工作多，对跟单人员的要求也很高，需要把握产品学问、生产加工学问、单证学问、国际贸易实务，还需具备较强的综合分析力量、应变力量、协调力量、沟通力量，对英语的水平要求更高，不只要会写，而且口语要过关，否则与客户的沟通就存在问题。
在刚刚进入跟单这个岗位的时候，我抱着纯粹的学习心态，由于没有接触过这个行业，没有相关的学问积累，甚至连国际贸易常识都不了解，就像一张白纸，写什么就是什么。
于是，我进入公司的第一件事就是恶补基础学问，在蜜柚部跟刘自学经理学习期间，柚子的销售正处于淡季，所以我有很充分的学习时间，刘经理特别关怀我的学习进展，除了支配瑞峰指点我业务方面的学问，他还多次自动与我沟通，处理我学习中和工作中遇到的问题，在他和瑞峰的悉心指点之下，我很快的学习完了《国际贸易实务》，把握了国际贸易的基本学问，同时业务力量和英语水平都得到了很大提高。
由于5月份蜜柚正式进入淡季，我被调到苹果部门连续学习，跟李庆德经理学习跟单，初一接触苹果业务我就遇到了比较大的困难，次要是单证和买卖方式和蜜柚有所区分，客户的买卖习惯和联系方式不了解，客户数量和工作量添加了许多，一时让我有些手足无措。
当我几乎被压的透不过气来、布满焦虑的时候，高经理和李经理适时的给我解压，让我耐住性子渐渐来，李庆德经理不只销售工作干的精彩，而且沟通的技巧也相当超群，他先是告知我苹果的业务和单证与蜜柚特别接近，使我从心理上缓解对刚一接触新业务的生疏感；然后让小郝来帮助我的一些比较简单工作，减轻我的工作量；最终，适时的鼓舞和理解，让我慢慢的树立起了对工作的自信，逐渐的进入形态。
通过在苹果部的工作，使我加深了对跟单岗位的理解，真正体会到了跟单的工作内容和职责，跟单不只要仔细，而且要有责任心，只要这样才能真正的融入工作当中。
[Page]3、跟单是一份细致的工作，由不得半点马虎，一点点的差错可能就会给公司带来较大的损失，在详细的工作过程中，作为一个新的销售跟单，我也曾犯过低级的错误，有些失误完全是可以避开的。
记得在做一票胡萝卜的时候，我对单证还不是非常熟识，刘经理也正好出差了，在处理单证的时候没有考虑到植物学名的问题，在核对单证的时候当我在核对提单时，才发觉植检证上的植物学名和提单上的不全都，由于植检证副本已出而且不能更改，所以就改提单，产生了费用。
事后我发觉和同事保持准时的沟通是多么的重要，当单证那边的同事在确认单证时，肯定要和她核对一下，确准了再出副本。
在苹果部门我经受了很大的考验，五一刚过，赶上了好几个单子，李经理还没有回来，我们的沟通是通过电话和短信，为了避开消失错误，我当心翼翼的做指令，由于我还需要查钱、核对单证、更新表格，没有做好详细规划、分清主次，忙中出错，把一个箱数弄错了。
事后才发觉手机虽然打开着那条李经理跟我发的短信，可是由于忙的一塌糊涂，竟然忘了看里面的数字了，幸亏李经理发觉的准时，才没有形成短重。
4、跟单的工作需要细心，还需要稳重，要做到这些，一是要从基本功上多下工夫，对业务娴熟把握；二是要自动培育本人严谨细致的习惯，无论面对什么样的事情，先要做到平心静气，不急不躁；三是要自动的与销售经理，与各个部门的同事沟通，做到不耻下问，不懂就问，有疑问就问；四是要有锲而不舍的精神，跟单在一开头可能是一件新颖的工作，时间长了可能会产生厌烦的心情，这是需要避开的，无论从事什么性质的工作，都是在发挥本人的作用，只要坚持不懈才能不断进步。
我想只要这样，才能把跟单这份工作做好，才能不断的提高本人的力量，从而为更进一步的进展打下良好的基础。
5、在工作中，每一位经理和同事都会急躁的跟我讲解业务学问，无私共享他（她）们的工作阅历，在消失错误的时候，领导和同事都是本着体谅和训练的准绳，避开损害我的自尊心。
鉴于优良的内部环境和外部环境，我在渐渐的进步，已经融入了这个团队，融入了佳农的企业文化，虽然无论在工作上和本身力量上还有许多需要改进的地方，但是我信任假以时日，我肯定能够超越自我，为公司贡献更大的力气。
致谢：
感激公司总经理刘自杰同志对我的信任并对详细的实习岗位所做的支配，感激公司的各位领导和同事对我的关怀和照看，使我能够在一个稳。
4.跟单员的工作内容是什么
跟单员是指在企业运作过程中，以客户订单为依据，跟踪产品，跟踪服务运作流向的专职人员。
（不能兼职，替代）全部围围着订单去工作，对出货交期担任的人。
所谓跟单员，是指在国际贸易过程中，依据已签署的商务合约中有关出口商品的相关要求，代表公司选择生产加工企业，指点、监督其完成生产进度以确保合同如期完成的人员。
跟单员是业务员。
他的工作不只仅是被动的接受订单，而是要自动的进行业务开辟，对准客户实施推销跟进，以达成订单为目标，即进行业务跟单。
因而，跟单员要：
1.查找客户：
通过各种途径查找新客户，跟踪老客户。
为本人下一步的工作准备。
2.设定目标：
次要客户和待开发的客户。
我们的工作着重点及安排的工作时间。
3.传播信息：
将企业产品的信息传播出去。
4.推销产品：
自动与客户接洽，展现产品，为猎取订单为目的。
5.供应服务：
产品的售后服务，及对客户的服务。
6.收集信息：
收集市场信息，进行市场调查。
7.安排产品：
产品短缺时先安排给次要客户。
5.请问跟单的工作内容是什么
跟单员工作内容1.据客源要求，定客户跟单。
跟单内容包括：
与客户沟通、跟办/跟货、及物料订购/审批，和成本核算。
2.配置主/辅料，帮助办房打办、改办、审办、寄办。
3.据客户下单量、加裁数及损耗，计算主/辅料用量，经主管审核后，交选购订购或自订；审核各物料质量，追踪物料进度。
4.出具生产制单、尺寸表、配料表、物料卡，追踪生产进度、货期、及质量掌握。
5.担任各款车花、印花、及其它加工，包括：
质量掌握及审批6.掌握各物料用量，尽可能降低产品成本价格。
7.协作船务、递交商检材料、报关材料。
8.各款落货后，递交成本报表，呈主管审核，交财务存档。
留意：
其次楼还有！
[。
6.请大家帮我写一份关于做选购,或者是跟单的简历
你好！
以下是简历参考，你可以依据本人的状况修改一下即可！
姓名：
xxx性别：
女诞生日期：
1984年6月26日居住地：
湖南xxxx最高学历：
专科身高：
160厘米地址：
电子邮件：
xxxxxx@126。
COM联系电话：
xxxxxxxxxxx移动电话：
xxxxxxxxxxx个人主页：
语言力量外语语种1英语良好外语语种2无无普通话良好求职意向工作性质：
全职工作地点：
广东佛山期望职位：
跟单期望工资：
面议工作经验2003年12月至2004年7月实习于xxxxxxxx有限公司。
本人在该司化验室实习期间任技术员，自打自调，熟识化验室的工作流程及打办细节，调色。
在跟单部实习期间任跟单员，次要担任e-mail的收发，产量的统计，材料的录入，报表，报价，接听电话，工作单的跟进（跟进客户由落单至成品出货整个流程的工作），对外沟通，已熟识ERP系统的使用，熟识常用办公软件的使用。
2004年8月至今就？
I于xxxxxxxxxx有限公司任Datacolor？
脑对色技术员，已熟识各种针织布料，熟识各种染料如活性，分散，酸性，阳离子等。
已娴熟操作Datacolor软件。
自我评价本人动手力量强，工作仔细担任心理素养好。
”要做就做得最好”其他特长是我的人生格言，也是我不断努力追求的目标；我乐观，开朗，自信，具有亲和力，擅长沟通；乐观上进，能吃苦耐劳，具有良好的敬业精神，团队协作精神；自信能面对任何困难和挑战；由于我具有剧烈的事业心和责任感！
盼望上述材料对你有所关心！
。
7.怎样写跟单的工作报告
跟单的工作报告1、记得刚来公司的时候，刘主任说我的工作将是“销售跟单”，听到“销售”两个字心里不由得一乐，俺的专业可是学的销售呢，对于销售的理论说不出一锅也得说出来一碗吧，典型的头重脚轻、眼高手低，等到真正的接触到了工作岗位才恍然大悟，原来此“销售”非彼“销售”，销售和跟单是紧密的联系在一起的，通过团结协作也完成详细的业务。
销售也不只仅是把产品卖给客户就完事，还需要做好“售后服务”，站在客户的角度上考虑生意怎样做，时时辰刻考虑的客户的利益，通过剧烈的服务意识让客户免除后顾之忧，最终建立较高的知名度、佳誉度，获得客户忠实。
2、跟单这个岗位是一份繁琐和辛苦的工作，工作量大，并且反复性工作多，对跟单人员的要求也很高，需要把握产品学问、生产加工学问、单证学问、国际贸易实务，还需具备较强的综合分析力量、应变力量、协调力量、沟通力量，对英语的水平要求更高，不只要会写，而且口语要过关，否则与客户的沟通就存在问题。
在刚刚进入跟单这个岗位的时候，我抱着纯粹的学习心态，由于没有接触过这个行业，没有相关的学问积累，甚至连国际贸易常识都不了解，就像一张白纸，写什么就是什么。
于是，我进入公司的第一件事就是恶补基础学问，在蜜柚部跟刘自学经理学习期间，柚子的销售正处于淡季，所以我有很充分的学习时间，刘经理特别关怀我的学习进展，除了支配瑞峰指点我业务方面的学问，他还多次自动与我沟通，处理我学习中和工作中遇到的问题，在他和瑞峰的悉心指点之下，我很快的学习完了《国际贸易实务》，把握了国际贸易的基本学问，同时业务力量和英语水平都得到了很大提高。
由于5月份蜜柚正式进入淡季，我被调到苹果部门连续学习，跟李庆德经理学习跟单，初一接触苹果业务我就遇到了比较大的困难，次要是单证和买卖方式和蜜柚有所区分，客户的买卖习惯和联系方式不了解，客户数量和工作量添加了许多，一时让我有些手足无措。
当我几乎被压的透不过气来、布满焦虑的时候，高经理和李经理适时的给我解压，让我耐住性子渐渐来，李庆德经理不只销售工作干的精彩，而且沟通的技巧也相当超群，他先是告知我苹果的业务和单证与蜜柚特别接近，使我从心理上缓解对刚一接触新业务的生疏感；然后让小郝来帮助我的一些比较简单工作，减轻我的工作量；最终，适时的鼓舞和理解，让我慢慢的树立起了对工作的自信，逐渐的进入形态。
通过在苹果部的工作，使我加深了对跟单岗位的理解，真正体会到了跟单的工作内容和职责，跟单不只要仔细，而且要有责任心，只要这样才能真正的融入工作当中。
[Page]3、跟单是一份细致的工作，由不得半点马虎，一点点的差错可能就会给公司带来较大的损失，在详细的工作过程中，作为一个新的销售跟单，我也曾犯过低级的错误，有些失误完全是可以避开的。
记得在做一票胡萝卜的时候，我对单证还不是非常熟识，刘经理也正好出差了，在处理单证的时候没有考虑到植物学名的问题，在核对单证的时候当我在核对提单时，才发觉植检证上的植物学名和提单上的不全都，由于植检证副本已出而且不能更改，所以就改提单，产生了费用。
事后我发觉和同事保持准时的沟通是多么的重要，当单证那边的同事在确认单证时，肯定要和她核对一下，确准了再出副本。
在苹果部门我经受了很大的考验，五一刚过，赶上了好几个单子，李经理还没有回来，我们的沟通是通过电话和短信，为了避开消失错误，我当心翼翼的做指令，由于我还需要查钱、核对单证、更新表格，没有做好详细规划、分清主次，忙中出错，把一个箱数弄错了。
事后才发觉手机虽然打开着那条李经理跟我发的短信，可是由于忙的一塌糊涂，竟然忘了看里面的数字了，幸亏李经理发觉的准时，才没有形成短重。
4、跟单的工作需要细心，还需要稳重，要做到这些，一是要从基本功上多下工夫，对业务娴熟把握；二是要自动培育本人严谨细致的习惯，无论面对什么样的事情，先要做到平心静气，不急不躁；三是要自动的与销售经理，与各个部门的同事沟通，做到不耻下问，不懂就问，有疑问就问；四是要有锲而不舍的精神，跟单在一开头可能是一件新颖的工作，时间长了可能会产生厌烦的心情，这是需要避开的，无论从事什么性质的工作，都是在发挥本人的作用，只要坚持不懈才能不断进步。
我想只要这样，才能把跟单这份工作做好，才能不断的提高本人的力量，从而为更进一步的进展打下良好的基础。
5、在工作中，每一位经理和同事都会急躁的跟我讲解业务学问，无私共享他（她）们的工作阅历，在消失错误的时候，领导和同事都是本着体谅和训练的准绳，避开损害我的自尊心。
鉴于优良的内部环境和外部环境，我在渐渐的进步，已经融入了这个团队，融入了佳农的企业文化，虽然无论在工作上和本身力量上还有许多需要改进的地方，但是我信任假以时日，我肯定能够超越自我，为公司贡献更大的力气。
致谢：
感激公司总经理刘自杰同志对我的信任并对详细的实习岗位所做的支配，感激公司的各位领导和同事对我的关怀和照看，使我能够在一个稳。
8.如何做一个更优秀的选购跟单
一、具备“德、能、勤”三个素养
德----要具有良好的思想道德素养，这是很关键也是最首要的。
选购工作人员必需树立法制观念，强化廉洁意识，恪守廉政原则和工作程序，搞好廉洁自律，将选购活动置于公开透亮 的环境中，坚固树立职业道德意识。
能----要具有宽阔的学问储备。
随着政府集中选购、部门集中选购制度的建立和规范，选购工作越来越具有专业性和技术性，这就要求选购工作人员需要懂得市场经济、财经、招投标、合同、计算机、谈判等方面学问，要具备法律学问，拥有良好的语言表达力量、沟通协调力量和分析力量，具有优秀的写作和口语表达力量，娴熟操作电脑的常用软件，熟识、把握所在单位的规章制度。
能处理好本人与单位的相关人员的工作关系，做好协调工作，还要熟识、把握国家与选购相关的法律法规，能精确 撑握市场行情，了解相关行业的的信息。
勤----要具有踏实肯干的敬业精神。
选购工作人员必需能吃苦耐劳、严谨细致、一丝不苟，对各项工作要勤于思索、超前思索，细致缜密，具备发觉问题、分析问题、处理问题的力量，在工作中必需勤奋、踏实、兢兢业业，不得有任何违规行为。
同时，政府选购制度作为一项新的管理制度，也布满了探究性和挑战性，要求选购人员要有勤学苦干、勇于探究精神。
二、树立五种意识
一是责任意识。
首先应当明确选购工作的目的和意义，在工作中树立责任意识，强化工作责任心，对本人所担任的业务范围要熟识，业务学问要全面，要做到货比三家，多看几家，多谈几家，比较质量，比较价格，做到选购质量和价格都是最好和最廉价的。
二是服务意识。
选购是服务的供应者，单位的各部门等都是选购的服务对象，选购需要了解他们的需求，并让他们了解针对这些需求选购可以起到什么作用，同时帮助他们达成目标。
所以选购工作是一项服务性工作，选购工作者必需树立服务意识，在工作中应当为使用部门供应良好的服务。
三是节省意识。
选购工作人员不能仅仅是会购买东西，还要会盘活现有的资源，尽量地利用单位现有的资源处理实际问题，为领导供应决策参考。
能自动和领导沟通，能正确领悟领导的意图，降低选购成本，避开资金铺张。
四是统筹意识。
选购要有方案，做到统筹兼顾，合理支配选购时间。
在选购前做好方案，合理地支配用车时间和选购路线，尽可能的削减选购的次数，从某种意义上说就是节省了资源。
对所担任购买物品的行情变化及单位库存的多少要能从多方面去分析，并总结出肯定的规律来，做到心中有数，能对不同时期所面临的选购难题，提出本人的分析及给出相对应的选购策略。
五是学习意识。
随着政府选购制度改革的不断深化和各项工作的进展，选购项目的范围和品目越来越多，对象和技术越来越简单，需要选购人员不断更新学问层次，以顺应不断进展的选购工作需要，胜任更多更高的选购任务。
因而，选购工作人员要加强日常业务学习和培训，注意科学合理地支配时间，实行专家指点、阅历沟通、自学等多种形式搞好业务学习，在工作中学习，在学习中工作，在实践中熬炼增长才能，不断更新学问结构，使选购工作人员的实际工作力量得到较快提高，能独当一面搞业务，从而提高选购的实施效能。
随着社会的不断向前进展，政府选购制度改革的也将不断地深化进展和完善，选购工作的政策性、专业性、技术性也会越来越强，对选购工作人员的要求越来越高。
选购工作人员素养的凹凸，在很大程度上打算着本部门、本单位的工作质量和水平。
选购工作人员只要不断进取，苦练本事，提升素养和业务力量，顺应社会的进展，才能做好选购工作，为管理中心工作的开展供应强有力的后勤保障。
9.描述选购跟单在选购中起到的作用
选购跟单员的工作介于主管助理和文员的工作，次要是帮助主管进行选购部本关的跟进和与相关部门、供应商的沟通与协调。
1、选购方案PR转PO工作，物料到货跟进、特别问题协调；
2、供应商材料管理；
3、帮助工程组物料询价、议价、定价，降成本工作；
4、帮助方案部对物料库存掌握，比如：
呆滞物料处理；
5、担任选购订单创建和下达；
6、担任订单物料跟进掌握，紧急订单的处理，欠料的分析；
7、对供方到货，系统数量和价格对帐的会审；
8、担任库存资金管控、预防处理呆滞物料和不良品库存；
9、协作财务、仓库物料盘点工作。
10、调查、分析和评估目标市场，拟定商品方案，确定需求和选购时机；
11、担任每月与供应商对账，进项发票的审核，及应付账款的管理工作；
12、担任与库管对接，盘点工作，盘点期间送货单进行跟踪反馈；保障帐物相符；
13、公司内部与产品相关的职能部门对接及协调工作；
14、定期评审、管理供应商，维护与其合作关系；
15、跟进业务部及电商部全部样板及订单支配，生产到出货整个过程的跟进
16、供应商的开发及价格谈判，维护；
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