新员工安全培训试题(车间级).doc
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新员工安全培训试题（车间级）
姓名：
得分：
一、判断题：
（每题2.5分，共40分）
1、灭火器应一年检查一次。
（）
2、应急措施是指作业人员意外受到伤害时，所需采取的现场自救或互救的简要的处理方法，包括眼睛接触、皮肤接触、吸入，食入等的急救措施。
（）
3、职业病是指劳动者在生产劳动及其他职业活动中，接触职业性有害因素引起的疾病。
（）
4、安全标志分为四类，它们分别是禁止、警告、指令和提示等标志。
（）
5、事故调查处理应当按照“四不放过”的原则。
（）
6、运转的设备，不准跨越、横跨运转部位传递物件。
（ ）
7、没有安全装置或安全装置不齐备或安全装置失效的设备不准使用。
（ ）
8、搬动风扇、照明灯和移动电焊机等电气设备时，应首先切断电源。
（ ）
9、穿脚趾及脚跟外露的凉鞋、拖鞋可以进入作业场所。
（ ）
10、使用梯子时，应有防滑措施，踏步应牢固无裂纹。
（ ）
11、员工应站在旋转工件或可能飞出物体部位的正前方进行操作、检查、清扫设备。
（ ）
12、高空作业必须系安全带，不得穿软底鞋。
（）
13、安全带和安全绳属于防坠落护具。
（）
14、根据公司制度规定，为加强明火管理，厂区内不准吸烟。
（）
15、发现设备故障时，只要不影响生产质量可以继续生产，待本批产品生产完成后再进行停机修理。
（）
16、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏。
（）
二、选择题：
（每个答案3分，共36分）
1、企业新职工上岗前必须进行的三级教育是指（）的安全教育。
A、厂级、车间级、班组级 B、国家级、政府级、厂级 C、政府级、厂级、车间级D、特殊工种、一般工种、常识
2、燃烧必须具备的三个条件是可燃物、助燃物、（）。
A．空气 B．氧气 C．着火源
3、扑救可燃气体火灾，应____灭火。
（）
A.用泡沫灭火器B.用水C.用干粉灭火器
4、《安全生产法》规定，生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关（）上，设置明显的安全警示标志。
A、墙壁B、地面C、设备
5、灭火的基本方法有：
（）。
A、冷却法B、窒息法C、隔离法D、以上都是
6、从业人员有权拒绝执行（）。
A、管理人员违章指挥B、管理人员的违法指令C、管理人员违章强令冒险作业D、以上都是
7、《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。
取得特种作业（）证书，方可上岗作业。
A、操作资格 B、许可 C、安全
8、在氧气、乙炔气瓶安全使用要点中，以下描述正确的是（）。
A、为避免浪费，每次应尽量将气瓶内气体用完 B、在平地上较长距离移动气瓶，可以置于地面滚动前进 C、专瓶专用，不擅自更改气瓶钢印和颜色标记。
9、当操作打磨工具时，必须使用哪类个人防护用具?
（）
A、围裙 B、防潮服 C、护眼罩
10、在火灾中，由于毒性造成人员伤亡的罪魁祸首是（），火灾中约有一半的人员死亡是由它造成的，另一半由直接烧伤、爆炸压力及其他有毒气体引起。
A、CO2 B、CO C、SO2
11、使用二氧化碳灭火器时，人应站在（）。
A、上风向 B、下风向 C、随意
12、扑救电器火灾，必须尽可能首先（）。
A、用干粉灭火器扑救 B、二氧化碳灭火器C、水
三、问答题：
（每题8分，共24分）
1、什么是事故处理“四不放过”原则？
2、简述手提式干粉灭火器的使用方法。
3、简述当发现火灾时，如何向119正确报警？
一、判断
1.×2.√3.√4.√5.√6.√7.√8.√9.×10.√11.×12.√13.√14.×15.×
二、选择
1.A
2.C
3.C
4.C
5.D
6.D
7.A
8.C
9.C
10.B
11.A
12.B
三、简答
1、答：
1、事故原因不清不放过；2、职工及事故责任人受不到教育不放过；
3、事故隐患不整改不放过；4、事故责任人受不到处理不放过。
2、答
（1）、使用前，先把灭火器摇动数次，使瓶内干粉松散；
（2）、拔下保险销，对准火焰根部压下压把喷射；
（3）、在灭火过程中，应始终保持直立状态，不得横卧或颠倒使用；
（4）、灭火后防止复燃
3、
（1）要牢记火警电话号码“119”，消防队救火不收费。
（2）拨通电话后要沉着冷静，向接警中心讲清失火单位的名称、地址、什么东西着火、火势大小以及着火的范围。
同时要注意听清对方提出的问题，以便正确回答。
（3）把自己的电话号码和姓名告诉对方，以便联系。
（4）打完电话后，立即到交叉路口等候消防车的到来，以便引导消防车迅速赶到火灾现场。
（5）如果着火地区发生了新的变化，要及时报告消防队，使其及时调整力量部署和灭火战术。
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