个人三严三实自我对照检查材料.docx

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个人三严三实自我对照检查材料

　　　　　XX（XX）/入党申请书

个人三严三实自我对照检查材料

　　结合这一阶段的学习教育活动，围绕贯彻重要讲话和全国“两会”精神，以及教育实践活动学习讨论内容，就坚定理想信念、党性党风党纪和道德品行，坚持马克思主义群众观点和党的群众路线等进行学习讨论。

对于我们民政干部来讲，认真领会“三严三实”的精神，切实强化“四种意识”，对于民政事业的又好又快发展显得尤为重要。

　　一是强化学习意识。

学习是能力之基，修身之道，也是达到真才实学的根本途径。

做好基层工作，学习是第一步。

我们要向书本学、向理论学，要把党的方针政策特别是党的支农惠农政策学精吃透、烂熟于心;要向群众学，拜群众为师，多向群众讨教生产生活经验;要向领导和同事学，学习他们开展工作的好做法、好经验;要向实践学，在工作中做到学中干、干中学，学习和实践相结合，做到融会贯通。

　　二是要强化服务意识。

我们要时刻牢记全心全意为人民服的宗旨，不断强化群众意识和服务意识。

做到以人为本，为民解困，要时刻将群众冷暖放在心上，真正深入群众，真心倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真诚解决群众疾苦。

更要多深入困难较多的地方，解决群众最急、最盼、最难、最忧的具体问题，让人民群众时刻感受到党和政府的关怀和温暖。

　　三是强化实干意识。

强调，实干兴邦，空谈误国。

实现中华民族的复兴靠的是实干，基层的发展是推动民族复兴的前提和基础，基层更需要实干精神。

民政干部，要充分发扬党艰苦奋斗的优良作风，踏实苦干，迎难而上，自强不息，真正在基层出成绩，见实效，对自己负责的工作要亲手操作，亲力亲为，做到每项工作的落实都要掷地有声。

　　四是强化责任意识。

作为一名民政人，我们必须遵守做官做事，为官为民，干事干净，做事做人的工作准则，树立真情暖人心，满意在民政的思想理念。

我们应时刻牢记使命及党和人民的重托，坚定理想信念，攻坚克难，勤勉工作，以时不我待、只争朝夕的紧迫感和高度的责任感推动民政事业事业快速发展。

　　篇二

　　在这次党的群众路线教育实践活动中，第17督导组反馈给我条意见建议共16条，通过与班子成员交心谈心征求对本人意见建议27条。

此外，对于反馈的25条党政班子集体意见，我认领其中18条。

这61条意见我全部打收条，并对照“三严三实”进行深刻剖析、认真整改落实。

　　一、关于遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、省委九条规定及市委“两规定一办法”精神执行情况

（一）关于遵守党的政治纪律情况

　　我出生在湖南常德的一个工人家庭，长期得益于组织的关怀培养，内心深处对党有感情。

无论在哪个岗位都能够自觉按照党章要求，始终坚定理想信念，坚守党的政治纪律，坚决贯彻“五个不允许”。

但是，仍然存在一些问题：

一是缺乏政治敏感性。

不能从政治上思考观察问题、不能透过现象看本质。

如，在楠木选举事件被报道的过程中，没有预料到事情的严重性和可能导致的后果，对事情的处置缺乏全局观念。

二是在维护团结方面存在“和稀泥”。

认为自己属于年轻干部，刚进班子不久，没资历、没经验，在面对困难时，不敢直指问题，不敢得罪人。

三是政令畅通上有打折扣。

不能正确认识上级布置的工作任务的重要性，认为完不成的任务总是有客观原因，导致一些工作无法按时按量按质圆满完成。

（二）关于贯彻执行中央八项规定、省委九条规定及市委“两规定一办法”的执行情况

　　本人从内心拥护中央、省委和市委的这些规定，并以此严格要求自己，严格遵守公车管理规定，绝对做到公车不私用，不以权谋私、不搞特权。

切实转变作风。

但也存在一些问题：

一是材料讲究形式。

在撰写文字材料时，注重结构清晰、辞藻华丽、工整对仗，忽视材料的实际意义。

二是办会控制不严。

作为党政办主任，从未对全镇大小会议进行审核把关。

三是勤俭意识缺乏。

认为工作上的必需品能配就配，非必需品能配则配，没有勤俭节约的意识。

　　（三）对照检查“三个是否”情况

　　1、关于是否把作风建设同推动改革发展对立起来的问题。

我始终认为作风建设时巩固党的执政地位、巩固政权和国家长治久安的治本之策。

只有从严治党，才能始终与人民保持血肉联系，才能得到人民群众的支持和拥护，才能更顺利、高效地推动改革发展。

因此，本人不存在把作风建设同改革开放对立起来的问题。

　　2、关于是否消极对待作风建设新的规章制度的问题。

我认为作风建设来得及时、到位，让人提神醒脑。

我将认真执行作风建设各项规定，自觉加强道德修养和党性修养，维护班子团结，遵纪守法，廉洁自律。

本人不存在消极对待作风建设新的规章制度的问题。

　　3、关于是否“为官不为”的问题。

由于自己工作过经验与能力限制，在思想上存在不敢作为、怕担责任、怕犯错误的想法，由于自己力量有限，一直没能做出一些拿得出手的成绩，但是一直在积极努力工作。

　　（四）关于“八个方面”情况说明

　　“三公”经费开支。

严格按照财经制度进行“三公”经费审批，无违规行为。

职务消费。

仅有正常办公消费，无公车、接待、出差、培训费用。

人情消费。

同事朋友结婚办酒等个人有随礼，现在已经很少，只有自己个人同学朋友等才会去。

公务用车。

未使用公车。

住房、办公用房情况。

我现在居住在**，商品房，面积**，由丈夫于20XX年购买，首付**，贷款**;个人于20XX年购买一套商品房，面积**，首付**，贷款**。

在江背镇机关内有办公用房16m2与另一副科职干部共用，没有违规占用办公用房。

配备秘书情况。

从未配备秘书。

家属子女从业情况。

家中共有2口人，丈夫**，在长沙县环保局工作。

出入会所情况。

没见过私人会所，没有会员卡。

（够不够详细具体?

真正的查户口啊。

）

　　二、关于“四风”以及其他方面的突出问题

（一）在形式主义方面

　　1、唯上主义。

在工作中，思考问题、处理问题、安排工作时，第一时间想到如何让领导满意，如何做出成绩给领导看。

没有深刻思考是否符合群众意愿、是否符合发展要求、是否为群众办了实事。

如，撰写的汇报材料华而不实，以上级考核为指挥棒来安排自己职责的工作。

　　2、会山文海。

工作五年来，一直围绕党政办工作，每周参加的会议、审核的文件多得自己都记不清。

会议参加的多，文件印发的多，领悟的精神少，贯彻落实的少，让很多工作停留在会上、纸上。

如：

在4月的某一周光会议就开了6次，没花什么时间去抓工作。

　　3、工作虚浮。

一些工作存在应付现象，没有进一步抓落实。

如，在面对上级安排的党报党刊征订、义务献血组织等方面工作时，认为上级未考虑基层实际情况，心里有一定的抵触情绪。

在工作中，纯粹为了应付上级任务，不讲方式方法，直接将任务分解摊派给下级。

　　4、急于求成。

工作急于求成，存在做表面文章现象。

反省自己在工作中有时心浮气躁，考虑问题不周全，对待突击性工作，首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样去把做到。

例如，在道德模范评选推荐工作中，只想到如何尽快选出符合条件的人，没有在全镇深入摸底调查、初选审查，为完成任务而草草了事。

（二）在官僚主义方面

　　1、脱离基层群众。

下基层联系干部群众不够，对基层单位指导不够。

反思自己在走访干部群众过程中，存在不少问题：

一是走访流于形式，没有和干部群众交心沟通，对干部群众具体诉求没有准确掌握，但由在干部群众中造成“做样子”、“一阵风”的消极影响。

二是不善于与机关干部打成一片，总认为自己和干部的兴趣爱好、生活习惯相差很远，和干部们不容易谈到一起。

三是语言障碍影响走访工作正常开展。

由于我不是本地人，在和干部群众沟通时确实存在语言交流障碍，影响了与群众密切联系的效果。

　　2、缺乏农村经验。

毕业参加工作刚满五年，一直都在乡镇工作。

前三年绝大部分时间做办公室具体事务，还有一部分时间在开会、学习。

和领导接触较多，对理论政策了解较多;但与群众、村（社区）直接打交道的事务少，操作性基层经验极度缺乏。

面对江背镇复杂的工作形势，少了经验、少了办法，自己却没有主观努力去弥补这方面。

如，曾在原工作单位金井镇联系村，指导其换届选举工作，一切都是按部就班、照本宣科，顺利完成了任务。

但到了江背镇，我依葫芦画瓢，依旧照着制度办事，没有根据江背镇村级换届选举的复杂形势而多做其他准备，在走访党员群众、与村级班子交流谈心时，没有谈到内心深处，没有了解到他们的真实想法，没有预料到选举过程中面临的复杂形势和应对办法，导致我联系的特立村的选举工作踩着高压线险过关。

　　3、回避矛盾问题。

初到江背时，尽管自己能力水平有限，也尽全力、想办法为村上、为学校、为群众解决了某些问题。

但由于工作一段时间后，发现基层的矛盾层出不穷，且大多是历史遗留问题，解决起来困难重重。

在面对这些问题时，我第一时间感到的是头疼、事情难办，第二想到的是我这样办是否会引发更大的矛盾、产生更坏的影响。

尽管我现在仍在努力想为基层、群众办点实事，但执行力不强，解决问题时没有效率。

如，赤霞小学自然拆并后，原学校的可移动资产应由中心学校收回，在镇内中小学进行重新分配。

但乌川湖支村两委强力反对中心学校将可移动资产搬走。

因考虑乌川湖村民难以接受学校拆并，更难以接受学校资产被分离，极可能导致学校与村民的矛盾。

我因担心搬离资产时可能会引发群体性事件，未能以强硬态度支村学校直接搬离，而导致可移动资产一直闲置在原学校，造成极大的资源浪费。

　　（三）在享乐主义方面

　　1、创新意识不足。

在参加工作的前三年，学习积极性非常高，对全国乃至国外的农村工作出色的经验都进行了自学。

但由于那时候我的主要工作仅限写写材料，做做方案，没有实际操作过。

到了江背，身份不同，做事说话都需要想后果。

因此，在工作中畏手畏脚，有很新的思路和方法也不敢放手去实施，怕在江背起不到效果，反而引发更多的问题。

长期下来，导致现在的我懒于思考，开拓创新更是谈不上。

如，我曾自己制定了乡村精神文明建设工作实施方案，但方案出来后，考虑到江背镇群众文明素质的现状、工作需要多个部门配合的难度、活动开展需要的经费，我放弃了实施的动力和勇气。

　　2、工作态度消极。

近一年来，工作积极性、主动性不断下降，个人享乐主义开始抬头。

一是对加班加班工作心不甘、情不愿。

自认思想达不到焦裕禄好干部的境界，没有艰苦奋斗、无私奉献的工作热情。

在面对长期的加班加点工作，总认为自己身体差，经不起熬夜、焦虑、思想负担的考验，在工作和健康之间权衡时，总是想先顾及自身健康问题。

二是工作主动性消退。

到江背后，充分感受到了农村工作的难度。

在20XX年下半年迎接全市环境卫生检查时，我镇被列为“十差”候选，而我联系的特立更是多次被点名批评。

为扭转现状，在迎接检查的前两个星期，我与联村干部一道每天八点准时到村上，说是督促检查，其实是一边检查一边帮着打扫卫生、劝说农户。

在连续奋战十多天后，效果仍然不理想，被市检查组拍到不少“证据”。

有过多次这样劳而无功的经历后，我工作的主动性被严重打击，但现在已经是抱着任务能完成就完成、完不成也没办法的心态。

　　（四）在奢靡之风方面

　　勤俭节约的思想要进一步加强：

在工作中，办公用品能好的就买好的，认为新装修的会议室有甲醛，就积极争取买高档空气净化器;生活中，追求个人享受，有出入娱乐场所的行为，喜欢在外吃喝、旅游，做科员干部时，只要一有闲暇时间，就组织年轻干部们一起出去游山玩水、吃喝玩乐。

　　（五）在其他方面

　　一是要将教育实践活动与工作相结合，多解决实际问题。

目前，党的群众路线教育实践活动已在我镇全面推进，但我联系的村支部书记思想上不能完全理解，所以还需要进一步做通其思想工作，以活动促进工作作风的转变。

二是进一步淳化民风、弘扬正气。

外界普遍认为江背人民争强好胜、施工环境不佳，因此在弘扬正气方面还需要下大力气。

三是要进一步提升谋大局、议大事的能力。

江背镇工作形势较为复杂，历史遗留问题也较多，需要我进一步提升处理复杂问题的能力，才能推动工作的开展。

四是要加大对年轻干部的培养。

在乡镇一级，青年干部提升的平台有限。

所以，我极力从各方面调动青年干部工作积极性，如在生活上多关心帮助，在思想上多正面引导。

五是具体工作方面。

此外，针对干部群众反映的5个具体工作问题也要认真对待，有则改之，无则加勉。

　　三、存在问题的原因分析

（一）理想信念有放松。

我始终有着坚定的理想信念，对党的基本理念、基本路线、基本纲领和基本要求做到了一以贯之。

我也自认为只要严格要求自身，就不会出事，以致出现了自身要求严，工作要求不高，过分强调工作自觉等问题，但事实上，由于制度不够，督查力度不够，造成了工作纰漏，工作实际离自己的目标有距离，追着抓落实又存在较大难度，理想与现实之间差距越拉越大。

（二）宗旨意识有淡化。

我在大学时就自愿加入中国共产党，对党有着朴实的感情，大学毕业后参加考试分配至乡镇工作。

个人经历较为简单，自认为党的宗旨意识是比较强的。

但是，在经历江背镇村级换届选举工作中，在发现换届选举中出现一个又一个问题时，看到了党内存在的红黑美丑。

这时猛然发现自己没有与时俱进地强化宗旨意识。

以人为本、执政为民做得不够，深入基层解决实际问题不够，精神状态和进取心不够;考虑个人多了一些，考虑群众利益少了一些。

没有认真去思考参加工作为什么，现在当干部应该做什么，将来身后应该留点什么。

　　（三）党性修养有滑坡。

党性修养是一辈子的事情，只有起点，没有终点。

党员特别是党员领导干部必须时刻加强政治理论、组织纪律、思想作风、文化知识、领导艺术等多个方面修养。

但正如自我剖析所言，和老党员、老领导相比，修养依旧不够纯粹。

面对一而再，再而三的上访降低了原则性;生活情趣基本健康，但没有杜绝唱歌、洗脚;在迎来送往上，没有杜绝参与其中。

这些必须抓好世界观、人生观和价值观这个“总开关”，通过自我学习、自我教诲、自我锻炼、自我改造而达到党员领导干部党性应有程度的修养，让自己更加纯粹。

　　（四）执行纪律有松懈。

整体上，我能与中央和省委、市委、县委以及镇党委保持高度一致，严守政治纪律和组织纪律，敢于担当、敢于负责。

政治纪律上，受社会不良风气的影响，在工作和生活上放松对自己的要求，满足现有状态，淡化了自己的政治身份和政治责任，对自己要求不严，工作上只求过得去、不求过得硬，标准上只求不违规、不求作表率，生活上讲吃讲穿，思想上严防死守，令行禁止的意识不够深入，政治纪律松懈的思想有所抬头。

组织纪律上，自我管理出现松懈，使命感、紧迫感、责任感下降，执行力不够，有时存在敷衍塞责，能拖就拖，能推就推的情况，从而影响了工作效率。

财经纪律上，总体上能够严格遵守党和国家的各项财经政策和财经制度，有“过紧日子”的思想，不乱开支，严控“三公经费”，勤俭办事业，但曾在八项规定出台之前有公务接待方面有提高规格，赠送土特产的行为。

　　（五）落实“三严三实”有欠缺。

本人奉行“老老实实做人，认认真真做事”的做人做事原则，但在实际工作中，修身、用权、律己、谋事、创业、做人等方面与中央的要求相比，都存在一些差距，如前面所述的，一些工作推进不实，以会议落实会议，以文件落实文件，调研不实，工作主动意识不强等，直接影响了“三严三实”的贯彻与践行。

　　四、今后的努力方向和改进措施

　　通过诚恳的谈心交流，经过批评与自我批评，认真查摆了自身的“四风”问题，我个人收益良多。

在触及思想深处的反思观照过程中，发现站在“镜前”的自己也有“不光亮”的地方，深受触动。

针对自我存在的问题，本人提出下列整改措施，真正做到让组织放心、让群众满意。

　　一是加强学习，提高农村工作水平。

只有学习，才能不断提高认识和工作水平，才能保证行为的正确性。

要把学习作为一种精神追求、一种政治责任，切实加强理论学习。

我将积极组织并参加各项学习活动，自觉利用各种渠道、方式加强自我研习，深入群众，走访群众，学习群众语言和群众工作方法，把学习变成一种自觉行为。

努力克服学习中的各种不良习惯，向书本学，向能人学，向群众学;学态度，学经验，学创新。

努力在学习中提升，在履职中成长，全面提升农村工作水平。

　　二是深入基层，密切联系干部群众。

加强与党政班子的思想交流和工作互动，更多地听取他们的意见和建议。

在具体工作中，大事讲原则、小事讲风格，营造心往一处想、劲往一处使的和谐氛围，不断增强党政班子凝聚力和战斗力。

加强与机关干部、村干部的沟通、走访，深入和他们接触，听听他们来至一线的声音，全面了解镇村各项工作的开展情况。

虚心听取群众的意见，了解群众的问题和困难，在力所能及的情况为群众化解难题，自觉接受群众的监督。

　　三是主动作为，增强开拓创新意识。

要进一步加强工作积极性，超前谋划、周全考虑，增强处事的自信心。

在具体的工作中，除了鼓励、激励的方法去推进工作，还要增加强制性的做法，避免一味做老好人而影响工作效果。

在重大事项、重大工作推进时，多思考、多沟通、多协商，充分发扬民主作风，发挥大家的智慧和能量，以此促进各项工作的健康发展。

　　四是勤俭节约，发挥模范带头作用。

继续按照中央“八项规定”和省委“九条规定”要求，严格执行公务接待、公车使用、会议安排、因公出差等制度，自觉抵制讲排场、比阔气、铺张浪费等不正之风。

正确对待权力、地位和利益，不为自己谋取私利、虚名、官位。

保持一种积极健康的心态，严格按照廉政准则要求规范自己的行为，主动接受各方监督。

在个人生活中做到讲操守、重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

　　总之，在以后的工作中，我会不断加强自我修养，时刻把为民务实清廉放在心中，做一名合格的党员领导干部。

请大家予以监督!