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宿管委员期末总结

宿管委员期末总结

宿管委员工作总结

这一学期转眼间又过去了,时间过的真快,不得不使自己感叹黄金岁月的流逝,作为宿管委员在这一学期里能给同学们带来更多的帮助没能尽心尽责的坚守自己的岗位而感到愧疚不安。

还好的是每位同学都能积极配合学校的各项工作,严格要求自己不违反学校的各项制度。

始终以大学生所特有的高尚情操要求自己,才使自己的工作有所成效。

对于这学期的工作中的成功与失败的地方,自己也应该时常的反思,并在这里做深刻的总结。

对与同学们所做的好的不好的方面也应该提出来,以作为下学期自己的工作方向的指导。

在工作方面:

1、自己积极号召同学们搞好寝室卫生、做文明寝室人,

2、按时开会,及时传达宿管部的重要信息,做好自己的桥梁

作用。

3、时时要求自己做好带头作用,关注寝室安全问题,告诫同

学不可使用大功率用电器,不吸烟、不喝酒、不打牌。

总之,无论这学期做的是好还是不好。

都已过去重要的是来年能吸取前面的教训,改善之前的不足之处,继承好的方面,为以后更好的工作这才是最重要的。

希望自己明年可以做的更好。

班级:

xx3741

宿管委员:

齐志武

宿管部委员学期工作总结

来到了宿管部已经有两个多月了,在这两个多月的工作中我收获了许许多多,并且也学习到了许多以前学不到的,快到期末了,这个学期的工作也接近了尾声。

我得到的东西主要工作和生活方面,那么我作为一名宿管部委员,就对这个学期的在部门里的所经历的一切做一个总结:

1.首先是在工作中得,在部门里的经历,工作是重中之重。

因为我们部门的主要任务就是负责检查晚归及卫生,并给予宿舍的通报批评,评奖评优等,以及帮助治保部维持大型会场秩序,所以我们的工作量可以说是不少的,而对于我们部门的那么多人来说,每个人所分到的任务就不是很繁重了。

还记得两个多月前的竞选,对于部长和副部长的一个个问题,我都是用着一个积极的态度来面对的,当时我还是一个什么都不知道的大一新生,我只知道,只要能进学生会,就会得到好的锻炼,而我所看好的宿管部也恰恰是我认为能够给我最大锻炼的部门,那时我告诉我自己,既然来到了宿管部,就一定要好好干,争取做一个全方面发展的人,这样才是一个成功的人,这两个月来我也一直很认真的去做事情,说句实话,我真的是比以认真多了,而且在工作中也确实培养了不少的责任心。

应该说这两个月来我还是有着很大的提高的吧。

平时在检查晚归和卫生的时候,我也一直本着一个严谨的态度来对待每一个宿舍,每一个床位,还记得部长说过,作为一个日常管理部门,最重要的就是严谨的态度,而且要做到不卑不亢,只要我们讲道理,懂礼貌,就不怕别人把我们怎么样,我们只要大胆的去管理就足够了。

其实我们都知道,不仅是在大学需要这样的态度以及做事风格,而且将来到了社会,这种做事的风格依然很重要。

我也尽量的在平时的工作中将这种思想以及这种风格贯彻好。

不过在工作中还着实遇到了好多的问题,比如一些人不愿意配合我们,或者态度不好,或者是在维持会场秩序时候出现了一些不好控制的场面,这些都是需要我们用脑,和勇气来面对的。

我们每次遇到这些问题的时候都是尽量的保持沉着冷静的去处理,因为我知道,处理棘手的事情才会提高自己的社会能力,一方面是经验,一方面是勇气。

还记得上次维持会场秩序的时候,我负责的守大门,结果没有守住,结果导致了很多的兄弟受到了责罚,当时我就很难过也很懊悔,虽然是没有经验,但是我知道,我们在关键时刻该拿出严厉的态度的时候就应该拿出来,只

因为我当时没有拿出来,才没有压住场面。

所以我告诉自己,以后遇到这种事情的时候,该狠得时候就应该狠一点!

同时,对于自己的责任就要自己负责。

我也大胆的去面对了。

这些都是在工作中我学到的东西。

2.其次就是生活上的,在宿管部这个大家庭里,我结识了宿管部中的众多兄弟,大家每天在一起工作就像一家人一样,偶尔开开玩笑什么的十分开心,让大学时光充满欢笑,我因有了这么多的兄弟而感到很自豪。

还有就是我们在和女生部联谊的时候也认识了不少女同学,我们一起做饭做菜,一起吃喝,一起玩,这都是让我非常的珍惜。

由于在宿管部的一些工作,让__时间去无聊,这样保证了每天都有事情做,也让我的生活更加有了节奏,平时基本忙好了部门的事情就赶紧拿出书本来进行学习,毕竟学习才是最重要的,来到大学的初衷本就是能够学到在其他地方学不到的高深的知识。

所以我也一直对自己严格要求。

期末考试即将来临,这个学期也只剩下短短3个星期的时间,那么下个学期的工作也即

将来临在下学期的工作中我想我依然会以一个饱满的态度对待!

另外,还有一些我在工作中发现的一些现象并且希望我们的工作可以进一步改进,比如我们在检查晚归的时候要再严厉一些,因为有一些人来我们这里消名字之后就又出去了,那么我们的工作这样开展还有什么意义对于这样的学生。

所以,我们应该更严厉的对待检查晚归的工作流程,可以适当进行复查,对其不在寝室的进行通报批评等,虽然辛苦一些,或者让别人认为我们有问题。

但是我们也许在几次这样的检查之后,那些学生就基本不敢再查晚归之后出去了。

还有就是在检查大三卫生的时候,我们不能只是简单的督促他们即刻去做,我认为我们应该尽量去把事情的情况讲清楚,这样他们也就会积极主动的去做了。

这样我们在检查大三的卫生的时候的作用不光是防止他们被校自理会的查到,而且还能提高自己的交流能力以及责任心。

学生会是高等学校学生自我管理的基层组织和学生工作的重要依托,而学生会干部是学生会的核心,其在学生教育管理工作中发挥着举足轻重的作用。

本文是为大家的校学生会期末总结,仅供参考。

过去的一年,是杭州职业技术学院实现新发展的一年,回顾这一年来工作中的点点滴滴,我们感到无比欣慰。

在这一年中,我们无论是“服务人”还是“负责人”,都始终坚持着在学院党委的正确领导下,秉承“为同学服务”的根本宗旨,开展自我教育,自我管理的活动,协助学院打造良好的教学秩序和学习生活环境,务求把各项工作精益求精,做得更好。

当然,我们深知工作中仍然存在着问题和不足,今后我们将总结成功的经验和失败的教训,弥补不足,不断创新和提高。

一、工作回顾

(1)立足常规,做好本分工作

稳定是一切创新的基础,各项活动的顺利开展得益于常规工作有条不紊地进行,这是经管人工作中的共识,因此,过去的一年我们始终坚持立足本分工作,在细微处见真章,按质按量地完成学校和学院各级交办的各项工作。

(2)做好换届纳新工作,为我院学生机构注入新血液按照我院学生机构的工作计划和实际情况,我们在九月份就完成了学生干部的换届工作。

今年,我们提前了纳新工作,在九月份新生军训期间便进行了初步的纳新__,并开始接受报名与初步竞选,秉着择优录取、公平、公正、公开的原则挑选合适人选。

通过与新生召开交流会的形式介绍与宣传相关部门的工作职能,得到了同学们的接纳与认可,经历两轮的面试和为期一个月的试用期,我们最终选拔出一批积极、认真、负责的学生干部。

(3)完善内部管理机制,促进学生会不断发展

事物是不断发展的,只有不断学习与创新,才能适应时代发展的要求!

由于我院学生会尚处于发展时期,各项规章制度仍然不够完善,所以我们根据实际情况,不断提出新要求,完善原有制度,实现学生机构管理的制度化,使学生会的工作有法可依,有章可循;此外,各部门除了做好本职工作外,还不断深化改进内部工作机制,如分工合作制,很好地优化分工,充分发挥各部门每一位成员的潜力,使得大家在工作过程中既感到充实又没有负担,同时,大家也可以互相学习,集众人智慧于一体,共同把工作做好。

(4)此外,我们始终重视每年一度的学生机构干部培训——领航班,在今年的干部培训中,我们从制度规定学习、心理健康教育、公文写作等几个方面着眼,以此加强我院学生机构的内部管理,增强机构内部的沟通与交流,同时也让全体学生干部进一步了解相关的工作管理制度和程序,激发了学生干部的工作热情和创新意识,也增强了学生机构的凝聚力。

(5)举办特色活动,丰富校园生活

一年时间匆匆而过,但各部门的活动可以说是有条不紊、紧跟步伐,且越发丰富多彩,我院一批高品位、高层次、高文化含量的校园文化活动的推出,从不同程度上丰富了广大同学的第二课堂生活,繁荣了校园文化。

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本学期召开了“晚自修评选表彰”,在此次表彰对去年一年中工作良好的系院、班级进行了表彰和奖励,也对没有得到表彰的系院进行了鼓励。

有效地加强了各系院间纪检部部门之间的合作沟通,调动了各系对检查工作的积极性,促进了各系院之间的良性竞争。

主要是对各位同学的日常学习,行为起监督管理职责,对各位老师的教学正常开展起帮助职责,对学院全面推进素质教育,营造文明校园起推动职责。

校学生会学检部始终在严格管理自己的前提下,加强与院学生会其他各个职能部门之间的交流,加快院学生会为全院同学服务的步伐。

其存在的价值,是随着院学生会这个大家庭的价值的不断提升而不断得以体现。

这次的优秀班级评选也是新接手的,之前也没有接触过,所以有些地方还是做得不够好。

经过团委老师和上届的纪检部部长的指导终于把这次活动给办好。

所以我一直都相信只要坚持就一定会成功的。

?

辩论赛从开展的活动中,具体说明学检部在学期的工作以及在以后的工作中需要改进的地方:

这学期我们举办了杭州职业技术学院第十一届新生辩论赛,丰富了同学的课余生活,提升了同学的团队合作意识。

此次活动在一定程度上提高了大家的综合素质及团队的凝聚力,在同学们的反响中得到了一定的好评,取得了显著的成效。

但也存在些许不足:

首先,开展活动时我们应该有一份备案;其次,干事对辩论赛的活动细节不了解,以致于活动中出现手忙脚乱的现象。

为此,下次活动我们应注意提前向参加的同学说明活动细节及规则,确定后不予更改;第二,部门内部可先实践,及时发现问题,最终提高素质拓展质量。

?

篮球赛工作总结

为期一个多月紧张而又刺激的篮球循环比赛中,在12月16日第十二届新生篮球赛终于落下帷幕。

在比赛期间,各部门积极携手帮助体育部一起让新生篮球赛总决赛的顺利举行,给予新干事的做事与外交能力得到了提升,也给我们的同学展现一场精彩的比赛。

在比赛开展期间干事们做事积极努力,坚守自己被安排的工作岗位,有自主的调配能力。

为开展的活动提供不少了,也是能顺利结束新生篮球赛的重要因素之一。

从中,我看到了他们的团结友爱,对所接手的工作从未有抱怨,在工作期间从未无故迟到或不到。

当然在整个比赛活动过程中还是有许多的不足,比如:

在比赛时间的安排上有所欠缺,场地与各系参赛队员的时间会起冲突,导致时间排的不够紧凑。

在半决赛与总决赛时天气已经进入寒冷状态,对比赛带来的一定的影响。

应对方案:

打算在下一届篮球赛中,一周进行两天共8次循环赛。

争取一个月内将比赛完成。

因经验不足,某些物资的筹备上不是很及时与到位。

在每场比赛中,每次会出现两个情况。

一是现场纪律比较混乱,需要在人手与能力方面有待加强。

二是裁判迟到率,因裁判迟到出现比赛推迟现象,比赛依赖了裁判协会而营造了一股不良风气,打算校与系体育部中选拔裁判学员进行专业培训。

杜绝不良风气出现。

以上是本学年院学生会体育部的篮球赛工作总结,我们从中发现了许多的不足,每次活动结束,本部门都要开一次总结会议,表扬好的干事,同时相互监督,自我批评,从中吸取了经验教训并改正,相互勉励,希望我们下个学年的工作可以更加努力和优秀。

④寝室设计大赛总结

为促进学院文明寝室建设,建设良好的学习生活环境。

我校在11月份于学生寝室开展为促进学院文明寝室建设了一次“寝室设计大赛”的活动,旨在加强我院学生的文明修养,提升寝室文化品位,陶冶学生情操,营造健康、活泼、文明的生活氛围,丰富大学生寝室文化生活,积极推进学生寝室文化建设,为同学们创造一个更加舒适、高雅、文明、健康的学习和生活环境.其中有不足之处:

1、对各系进度了解不够,以致最后有些系院的报名表没有及时交上来

2、复评表没有及时打印分类装订

3、奖品没有及时购买,没有监督奖品的发货情况,以致到了颁奖的时候二等奖等一些奖品还没有送到

⑤本学期学习上年的活动,进行了“晨曦跑”,提倡全校师生强身健体,加强师生们的卫生观念,全心全意为全校师生服务。

⑥元旦晚会总结

xx年即将落下帷幕,时光匆匆,一学期即将与我们告别,充满希望和挑战的xx年在向我们招手,怀着对xx年的美好期望,以“立马扬鞭再续新篇”为主题的xx年学生元旦文艺汇演暨第十届技能文化节闭幕式在图书馆一楼召开。

此次活动的主办方是人文社科部和团委,为此我们学生会全提成员相互团结,增强各部门成员之间的合作意识。

这次晚会很成功,其中原因为

1.准备时间充裕,这次晚会,我们在一个月以前已经下发通知,并且开始着手相关事宜。

2.系领导的大力支持为我们晚会的的成功做了坚实的保障。

从会场到节目名单,我们领导老师都在积极去安排,他们的尽心尽力,使我们学生会各项工作都发展的非常顺利

3.各个部门的精心配合。

办公室与老师的密切联系,文艺部的紧密工作安排,别出心裁的宣传,以及其他部门的全力配合和支持,使我们晚会成功的必要条件

4.全院各个班级的积极配合,12级的作为新生,却毫不示弱,用自己的才艺展示来证明新生的优秀。

以上几点是本次元旦晚会成功举办的主要因素。

同样,本次元旦晚会也有不少不足之处需要改进:

1.虽然我们有充足的时间去准备,但是在前期的时候,仍然有一些同学表现的很懒散

2.彩排次数较少,是许多演员在上场表演时出现差错

3.演员在场上态度不够认真

5.本次晚会的节目有许多重复,类型多位动作取悦观众,希望在能以后晚会中可以多加一些有教育意义的节目

6.学生会部分成员在准备上不够认真。

在几次开会,或者通知任务是拖拖拉拉,甚至不请假无故缺勤。

7.晚会各个细节之处还不到位,出现一些临时小插曲。

8.彩排的当天,换班吃饭不恰当,不少演员和学生会成员的迟到这次元旦晚会充分发挥广大同学的积极性和创造力,积极加强学生沟通,争取道具和节目支持,是这次晚会成功举办的另一个重要因素,也是给我的又一个有益启示。

学生是参与晚会的主体,只有充分调动广大同学的积极性和创造力,才能保证节目的较高水平和晚会的顺利举行;同时积极与老师和学生会保持联系,邀请他们参与到晚会中来。

像老师和学生会的节目既为我们的晚会增添了光彩,又增进了相互间的沟通与联系,扩大了影响力,反响良好。

二、工作的经验以及不足

在肯定成绩的同时,我们也清楚的看到自身存在的不足如下:

1、各项比赛和活动过程中__的合理性和组织协调性仍须进一步完善

2、活动过程中出现的各种突发事件,如电脑故障等,应该要有两手准备,以防万一

3、发票问题严重,经常出现错误

4、干事的工作状态。

本学期的活动结束之后,发现部分干事在部门活动开展过程中不够积极,不知道做什么,没有尽到工作人员的职责。

在日常的工作中,状态散漫,会出现冲动、无助、遇突发状况无法解决等现象。

对于这些现象,我们在时候进行反思,在下学期,将对其进行思想道德建设进而让他们能在学生会得到很好的锻炼,也促进学生会更好的发展。

5、活动出现没有明确负责人,导致活动无头无尾

6、宣传力度工作的加强。

虽然这学期的我们动用了海边、微博等宣传手段加强了对活动的宣传,但我们仍认为这力度还是不够的,在下个学期我们将可能下系院或其它方式对其加以增强。

7、促进校院两级交流,实现工作一体化。

本学期,校学生会加强了与各学院学生会之间的沟通与联系,但在某些方面仍存在衔接上的问题,导致最后活动效果的减弱。

所以在下个学期,我们将继续对其进行加强,力求保持步调一致,努力做到全校学生会工作一体化。

8、在本学期里,校学生会的某些品牌活动应之前因没有做好充分的准备或跟老师的交流上不够及时,导致之后活动开展不顺利乃至某些品牌活动得不到展开。

对于这点,我校学生会对其极其重视,对于之后活动的开展,我们会提前做足充分准备,力求活动的举行和活动的成效得到保证。

三、工作展望

新的一年,我院学生会已制定了工作计划,力争再创佳绩,不足之处我们将认真总结,加以改正。

鉴于此,我们理清思路,初步确立接下来的任务:

(1)坚决拥护学院的方针政策,认真贯彻落实党委、团委的要求与指导思想。

在学习实践过程中,我们将一切从实际出发,实事求是,认真学习,提高全体干部学习政治理论的积极性,增强学生干部的政治觉悟和思想道德修养。

同时,我们还继续严格要求每位学生干部努力学习,积极向党组织靠拢,争取早日成为一名光荣的共产党员。

(2)加大力度提升学生干部的自身素质,以迎合为广大学生服务的要求。

(3)加强与外界联系,加大与校学生会、各兄弟学院学生会的交流与合作,吸取宝贵经验。

成绩属于过去,奋斗成就未来。

我们将会一如既往地做好本职工作,以“杭职人”新的姿态展现我们的品牌与特色,自强不息,开拓创新,稳中求进,以饱满的精神迎接各项新的挑战,用心做好每件工作,精益求精,为实现创建一流学生会的目标奋进

首夏犹清和,芳草亦未歇。

弹指一挥间,这学期的工作已经接近尾声。

年初第一次工作例会时的情形还历历在目,真的是逝者如斯夫,不舍昼夜。

每一个阶段的结束,都孕育着收获与喜悦。

很高兴,我们今天能有这么一个机会,在这段紧张的复习备考间隙,坐下来一起畅聊我们本学期工作的得与失。

回顾过去的这一学期,我们扎实有效的开展了一系列丰富多彩的活动,推动了学生会工作的良性发展,实现了学生会整体精神面貌的基本转变。

在各学院学生分会的积极协助下,经过学生会全体成员的共同努力,圆满完成了本学期初制定的工作计划,取得了显著的成绩,圆满完成了领导、老师交予的任务。

现对本学期工作做如下总结:

一、工作回顾

在校团委“继承传统,改革创新,加强内部管理,着重开展教育性活动”发展思路的指导下,本学期我们主要围绕着“内部建设,活动组织,对外交流,制度创新”四个方面来开展工作。

各方面成绩显著,效果理想。

(一)内部建设,成绩显著

1、加强内部制度建设,强化内部管理,纪律性得到明显改观。

由于历史、个人等其他各方面的原因,我们学生会面临着整体松散、凝聚力不强、纪律性差等诸多问题,为了扭转这种局面,打造学生会新形象,以提高学生会整体的战斗力。

经过一段时间的调查、研究和讨论,我们颁布实施了《黄冈师范学院学生会内部管理考核条例》。

该条例的颁布,取得了立竿见影的效果,在很大程度上,调动了学生会成员工作的积极性,一扫过去的种种弊病,使学生会整体焕发出一种刚健有为、积极向上的精神风貌,极大的改变了学校领导、老师、同学对学生会的看法,培养出诸如:

盛亚晶、张璟瑜、屠舒等优秀部长;秦卉娟、任晓、佘纵乐等一大批内部优秀个人。

与此同时,经过一段时间的酝酿,我们还着手制定了《黄冈师范学院学生会章程》,这是学生会发展进程中的一份纲领性文件,全面总结、归纳了学生会发展的方方面面,为学生会未来的建设提供了明确的方向。

以后我们每一届学生会都要在这份章程的指引下,扎实开展各项工作。

2、加强内部文化建设,学生会内部的凝聚力、感染力和号召力得到明显增强

加强组织文化建设,是一个组织获得持续性发展的保证。

为了确保学生会各项制度能够拥有强大而又久远的生命力,我们在加强内部制度建设的同时,也着力于加强内部文化建设。

这一学期以来,经过全体学生会干部的研讨和摸索,我们制定了“打造一支黄冈师范学院最好的,响应学校号召,听从领导老师调遣,积极服务全校师生的高素质学生干部队伍”的奋斗目标,提出“反应迅速,效率高出,团结协作,乐于奉献”的十六字核心理念,以此来团结全体学生干部,增强学生会内部的凝聚力、感染力和号召力。

同时,为了加强对外宣传,我们在全校范围内公开征集了学生会的文化标识LOGO,目前LOGO的征集工作已完成,计划在下学期推出。

3、组织内部培训与学习,学生干部综合素质得到显著提高

在建设“思想型、学习型、规范型、服务型、创新型”学生会的要求下,我们除了完成学生会的日常工作,还利用各种有效途径,为提升干部素质创造条件,积极加强学生会全体干部的培训、管理与学习。

本学期我们先后组织了两次大型学习活动:

一次是学习两会精神,一次是学习__在清华大学百年校庆上的讲话和一次内部专题培训。

通过这些措施,全体学生干部的政治素质、思想觉悟、组织观念等得到了一定程度的提高,为学生会的可持续发展打下了坚实的基础。

4、加强内部交流,营造家的和谐气氛,内部关系得到明显改善

学生会各项措施的贯彻执行,离不开各位成员对学生会这个集体的认同,更离不开之间各位成员之间和谐的关系。

为此,本学期伊始,我们便注重培养学生会全体成员的大集体观念,注重营造家的和谐气氛,采取多途径、多形式,促进各部门、各年级学生干部之间的交流与沟通,相继组织了3次集体生日,1次集体包饺子的活动。

这些活动的开展受到了全体学生会成员的欢迎与赞赏,内部成员之间的关系得到了明显的改善,内部紧张气氛得到了很好的释放,为学生会的整体发展起到了积极的促进作用。

5、内部招新工作圆满完成,新干的能力得到了明显提升。

去年12月份,通过自主报名、学院推荐、统一考试等程序,我们初步选拔了一批符合要求的新干。

今年3月份,在副主席衣洋辉的直接负责下,通过集中晨训、日常锻炼等项目的考核,我们遴选出了一批能力强、素质优、潜力大的干部。

随后,针对新干培养工作,主席团作出了专门的部署,对各部门的新干工作提出了具体要求。

经过这几个月以来的锻炼,新干的组织协调、语言表达、与人交往等方面的能力得到了明显的提升,培养出了诸如:

梅益明、宁伟、谢姜山、徐煜栋、王荃、汪雪等一大批优秀干事。

(二)活动组织,精彩纷呈

1、成功举办了第81期业余团校。

校团委向结业团员颁发了结业证书并评选出一批优秀学员予以表彰,提高了团员的综合素质。

团校培训结束后,校团委又吸纳了一批新的团员加入共青团组织,进一步充实了共青团的力量。

2、组织了第八届“黄师杯”女子排球赛。

通过球赛增强各院系之间的交流,丰富学生的课余生活和强化学生们的强身健体意识,与此同时在同学当中也取得良好的反响。

3、组织了第十二届校园辩论赛。

本次辩论赛丰富了同学们的课余生活,活跃了校园学习气氛,使同学们更好的融入了大学生活,同时促进了各院系同学之间的交流与沟通。

另外,我们为迎合学校文化建设年,营造良好的校园文化氛围,特此开展了大学生讲坛、普通话培训班一系列的活动。

4、开展了校级“十佳女生”的评比活动。

通过“十佳女生”的评比,吸引了广大同学的参与与关注,展现了当代女大学生在各方面的风采。

另外,本学期女生部还对礼仪队进行了培训和整顿,以使礼仪队真正成为一支有组织、有纪律、有文化、有气质的队伍。

5、开展了安全卫生大检查等与学生生活息息相关的工作。

通过大检查,清除了一些寝室的安全隐患,营造了健康、和谐、安全的寝室居住氛围。

同时,还组织部分院系开展了“文明寝室”评比活动,伙管会组织了“文明窗口”评比,开辟了南北区宣传栏,宿管会针对宿舍安全问题做了相关__。

6、组织了“党在我心中?

第五届青春歌会”。

xx年6月9日晚,学生会全体成员克服了天气骤变等重重困难,最终使得活动圆满

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