普通员工辞职信15篇精选模板.docx
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普通员工辞职信15篇精选模板
普通员工辞职信（15篇）
普通员工辞职信1
尊敬的领导：
您好！
我是__x，今天是我写这个辞职信是来向您递交我的这个辞呈的，我因为个人的原因不能在此工作了，望批准，感谢。
我现在对这个工作越来越不上心了，我不能集中自己的注意力去工作，这让我很苦恼，同时每天坐在办公室里也很难去做完所有的工作，这样就没有达到自己的工作量，这对公司又是不利的。
我自己也很煎熬，我这样的状态也不是这一两天，是很久了，我这几天也想了很久，觉得自己这样是不好的，所以经过仔细的考虑之后，才做的决定辞职的。
我很感谢领导您能够关照我，在这些年的工作中，我受公司的很好的待遇，因此进入公司工作的时候，我就很努力的做事，一点都不敢放松，就是希望不辜负您当初让我进来工作，让我有一个职业养活自己，毕竟我整个人的学位并不高，只是一个平凡的大学出来的，能够在您的公司打拼，说实话我是很高兴的，可这也是您宽容，我才能进来的，如今的我，少说在这里工作也有七八年了，已经再也不是当初那个我了，人开始变得懒散起来，工作的劲头也没有了，剩下的就只有每天都做着差不多的工作，不论是事业还是生活，我都觉特别没劲，因此到公司，我就没什么干劲想做事情，上班也开始不认真了，时常走神发呆，这样就影响了这个工作的进度，我每天都会余留下很多的工作没做完，如此循环，我几乎要不就是没事做，要不就是堆到一起忙疯，但我依旧觉得工作很没意思。
因此经过这段日子里我的反复的思考，我觉得自己大概对这工作是到了最后的劲头了，已经不太去适合我了，而且我确实对它没有在感觉到有什么兴趣了。
长期以往，我都是这样的做法，我想领导您也会看下去的，还是会辞掉我的，那我不如自己主动辞职，这样还能留着脸面在，也还能在您面前刷下好脸。
我还是希望您对我还是像当初一样，不希望您看到我现在的样子，这在您心里肯定是失望的。
在这真挚的希望您能去体谅我的心情，我并非是因为公司对我不好，主要时候自己身上的原因要多一些，是自己在制止自己继续的在此工作，请谅解。
也希望尽快找到员工俩接手工作，我也好离职。
此致
敬礼！
辞职人：
__x
20__年__月__日
普通员工辞职信2
尊敬的公司领导：
您们好!
首先，非常感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。
在公司工作的两个月当中，经理也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。
但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上，为此，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
在过去几天里，我认真回顾了这两个月来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中心，在这两个月的工作中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。
在这里，我通过仔细分析后，想给予公司一点建议，不过这只是我作为一个小职员的一点个人看法，首先，我认为公司的运营缺少专业策划人材，对公司没有一个大的整体规划，没有制定好运营方针，应该骋请一些有多年运营经验的专业人士，对的运作、发展前景、可行性分析等做出研究报告。
我负责编辑工作的这两个月以来，我觉得公司的制度上有问题，首先，质与量的冲突问题，就以我们络事业部来说，规定的每人每天要完成的量是7个以上，但是对于一些资料不足的，我们确实是无从下手，如果硬是要去凑其他的资料，我个人认为这是毫无意义的，这么做一则是导致了公司的真实性，二则是侵犯了版权问题，我们所使用的信息图片案例等都均未经过版权所有者的同意，这对公司运营方面造成了负面的隐患，会给浏览者一种很虚假的感觉，也有可能会因此而被其他追究版权问题，这是相当值得公司领导深思的。
其次，就是公司的基层员工的工作热情的问题。
我认为一家公司是否有发展空间，首先要分析的就是领导的决策是否正确，目标是否合理，所制定的方针是否符合实际情况、是否具有可行性。
而其次，就是分析基层员工的工作热情，基层员工对于所有的公司来说都是很渺小却很关键的，如果基层员工没有多大的工作热情，那就会影响他们的工作的进度和认真程度，这直接影响了公司的发展进程和形象。
在我们公司，我觉得基层员工没有多少工作热情，这又是因为什么原因呢?
我认为这是政策问题，公司的制度始终没有得到一个最终的完善，对一些工作内容的要求没有一个确定的规格，导致在一段时间后会出现新旧规格的冲突，而这一点，是需要基层员工花费大量的时间和精力，长期如此反复，会让基层员工感到身心疲惫。
以上是我的一点个人建议，除了希望公司能够在今后不断改进、不断发展之外，绝无其他意思。
在公司里，我得不到我自认为应有价值的待遇，收入实在太低，直接导致了我个人生活困难，连吃饭和居住都成问题，为此，这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我喘不过气来，正因如此，我作为一名编辑的热情也渐渐消退了，我不希望自己带着这种情绪去工作，这样只会对不起公司也对不起我自己。
而且，我深刻感觉到自己的能力的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。
所以，自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。
我保证，本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事，也不向外透露公司内部的情况。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
公司领导及各位同事工作顺利!
请公司各领导审查批准!
谢谢!
申请人：
__年8月4日
普通员工辞职信3
尊敬的领导：
您好！
我在我们部门工作的时间也不是那么的久，可能领导也不是熟悉我的，这也算是我和领导交流的最多的一次了，之前也是和领导有沟通过，要离职，其实原因也是说了，主要还是我也不怎么想做这份工作了，压力是一部分原因，同时公司的氛围也不是我喜欢的，而且这份工作做着，自己也是没有太多的动力。
之前选择这份工作，其实我也是没想太多的，就是在上找工作，看到哪个自己能做，只要给了面试的机会，我也是来尝试，最后的结果怎么样我也是没想太多，结果我也是有些想不到公司录用了我，然后工作的时候，开始就不是那么的适应，开始想着自己没做过，多做应该可以适应了的，但是这一个来月，我也是没有很好的适应，而跟我一起进来的同事却做的特别的顺畅，而且也是有了一些小成就，我也是和同事们沟通过，察觉到自己不是那么合适这份工作，每个人擅长的东西都是会不一样的，而工作也是有很多种，如果不是自己合适的岗位，其实我觉得不能勉强，我也是不想那么的煎熬下去，自己做的不开心，又做不好，那还不如走更好一些，这样其实对大家都是会比较好的。
当然我也是知道领导为何挽留我，虽然我做的不是那么好，但是也是尽责去做了，这个是我个人的一个态度，毕竟在这个位置上，该做的还是要做好，即使怎么的不喜欢，没有动力，但是我也是清楚无法长久，自己也是会过得不好，影响最终也是会到工作里头去的，这段时间我也是仔细的想了，和领导说了之后，我也是考虑过，和朋友还有家人也是做了一些探讨和分析，最终也还是觉得离职会更好一些，也是希望领导能理解我的一个想法，工作的确不是那么的容易找，特别是合适，但我也是想真的去找好，宁愿多花一些时间，或者薪水，岗位基础一点也是没关系，重要的还是自己得在工作里头做的开心，愿意去做好。
要离开了，最后这段日子，我依旧会尽责做好，同时我也是确定好了，所以才跟领导递交这份辞职信的，也是自己不想再这样拖下去了，没动力，终究是挺难去做好工作的，也是担心这样下去，自己工作里头出错，那样更是糟糕了，那就更是对公司不负责。
也望领导对我的离去，予以同意。
此致
敬礼！
辞职人：
__x
20__年__月__日
普通员工辞职信4
尊敬的公司领导：
您们好！
很遗憾我今日要辞职了。
感激公司一向以来对我的信任和关照，异常感激公司给予我发挥个人优势的平台。
但因为我个人身体原因，我很遗憾地在那里向公司提交辞职。
我保证，本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事，也不向外透露任何公司内部的情景。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！
祝愿公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：
__
20__年x月x日
普通员工辞职信5
尊敬的领导：
您好！
感谢公司长久以来对我的栽培和照顾，感谢公司所有的领导对我的管理和监督，也感谢所有的同事，公司全体员工对我的帮助，在这个离开的.时候，我的内心也非常的不舍，但是不舍归不舍，天下也没有不散的宴席，我也想了很久，觉得是时候需要离开这里了，对于自己的辞职我也考虑的足够的清楚了，我也希望自己可以尽快的离开公司。
我来到公司的时候，内心也是充满了期待和希望的，希望自己可以在公司有所作为，也能够在自己的工作岗位上面稳步的发展，我也做好了自己在这个公司长久稳定的去发展的打算，所以从我自己进入到工作当中之后，我都在尽力的去做好自己的工作，用自己最大的可能，最短的时间融入到公司，融入到自己的工作当中，我也会尽量的去适应好自己的工作内容和性质，在自己稳定的适应了自己的工作之后，我也开始了自己稳步的发展，在每天完成自己所应该要做的工作任务之后，我也会努力的去拓展自己的工作，一直以来我都将自己的发展和公司的发展相结合，我清楚的知道我们是一个团体，我们的发展都是共同的，所以我也尽心尽力的为公司做事，我一直都相信只有当公司更好的发展了之后，我才有可能更好的发展。
我来到公司也不是一天两天的时间了，看惯了公司老人的离去，也适应了公司新人的到来，我也还是一直在自己的工作岗位上面坚守，我自认为自己在工作的过程当中非常的认真和细致，我也一直都在努力的做好自己的工作，在工作的时候也没有出现过任何的错误，但是自己从进入到公司开始，我不管是工作岗位还是工作薪酬都没有发生过任何的变化，所以很多的时候我也会怀疑自己的工作能力，所以我也慢慢的开始考虑自己是否需要换一个新的工作环境和岗位，在自己纠结了很久之后，我还是做出了这样子的决定，希望你们可以理解我，公司以及所有的领导可以体谅我。
不管现在还是以后，不管自己在公司还是离开公司以后，我也都会对公司始终的保持自己的尊敬和感恩之情，在以后的生活当中，我也不会忘了公司对我的栽培，以及公司对我的恩情，尽管我已经离开公司，我也会一直关注公司的发展的，希望你们可以更好的发展，发展的越来越顺利，也希望所有的员工工作顺利，生活美满。
此致
敬礼！
辞职人：
__x
20__年x月x日
普通员工辞职信6
尊敬的领导：
您好！
今天呈给你的是我的辞职信，也许这个是无奈之举。
但总的来说，写这个辞职信我是带歉意的。
历来公司员工离职的缘由无非有二，一是工资问题，二是觉得没有价值体现。
其一是工资的问题。
我目前所做的工作，其实和刚毕业的大学生所能做的内容，程度一致。
拿着人家两倍的工作做着一样的活，就公司来说是损失，对我个人来说，也是受之有愧。
领导曾对我寄以厚望，可惜个人能力有限，没有实现领导当时所付重托。
所以对于工资，我对公司只有感激，没有抱怨。
其二是价值体现的问题。
我早在做项目时就已经试用过，产品的品质和性能给我们这些技术人员很深的印象；后来也参与项目方案的制定，对相关技术产生浓厚兴趣。
时值领导组建研发团队。
我才疏学浅却跃跃欲试，完全是对领导的技术向往。
在这一年半时间里，我半年时间花在对公司产品的熟悉，半年时间参与项目实施，这半年时间参与了部分和开发。
这里面个人所做的贡献公司早已经得出定论，我也为自己并没有达到公司预期而自责。
但就个人价值体现来说，公司已经给了我的发挥空间。
离职的原因在于个人能力的欠缺。
我在心理和身体上都承受巨大的压力，以至于没有能力调节生活与工作的关系。
身体状况持续下降，工作效率也变得异常低下。
公司目前的阶段需要精兵强将，狼性的团队不能存在弱者；我负责的功能模块和任务也基本全部完成；涉及到的设计文档资料也全部整理完毕，思索再三选择辞职，给公司和自己一个交代。
我致力于做一个优秀的员工，做好项目开发中的工作安排，培养公司的研发团队力量。
流程，规范，开发架构等等都是在逐步完善的过程，可惜还是归咎于个人能力，我没有做好，很多工作都开展了很长时间，现在没法继续下去，但这些事务和进度我都在实施过程中保留最完整的代码和文档资料，只是近一年时间里，忙于项目没有梳理筛选。
我会在工作移交中将这些代码、文档悉数提交，希望能给公司研发团队成员提供参考和价值。
最后，对继续忘我工作在一线的同事致以的敬意，是你们用青春在为公司做出卓越的贡献。
你们是我的榜样，也是整个行业的榜样。
此致
敬礼！
辞职人：
20__年__月__日
普通员工辞职信7
尊敬的____：
我很遗憾自己在这个时候向集团正式提交辞职信。
来到____已经两年有余了，在这两年里，得到了集团和项目公司各位同事的多方帮助，我衷心的非常感谢黄总和各位____的同仁。
在____我有过压力，也有过煎熬，更有过收获。
____简洁的人际关系和坚韧的工作作风，让我在职业的道路上有了全新的感悟，也有了从未有过的巨大收获。
在这里非常感谢集团领导特别是黄总您给予我的帮助和支持，很多教诲会伴随我未来的职业生涯。
____是个讲究执行力和任务完成为结果的高绩效团队，当每月月底任务不能完成的时候，我都非常愧疚。
从进入20__年起，连续2月、3月、4月3个月我都不能完成签约指标，我感觉到自己的能力已经不能肩负起带领惠山的销售团队继续完成年度的销售任务。
愧对集团领导对我的信任，也无法面对惠山销售团队的在付出努力后还是一次又一次失败的挫折感，也正是因为我的业绩不好，影响到项目公司很多员工不能晋级和加薪。
一次又一次的销售不利，让我的信心也一步步的在流失，直至殆尽。
目前我的能力和状态已经不能完成集团交付给我年度指标的完成。
现在才4月底，正是考虑到项目在今年年底前还有一个相对较长的销售期，本着对惠山项目负责的态度，我也不能继续尸位素餐，我郑重向公司提出辞职。
我可以在此辞呈递交之后的30天内离开公司，您可以安排新的营销副总来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助来人顺利完成工作的交接。
能为____效力的日子不多了，我一定会站好自己的最后一班岗，做好工作的交接，保证让项目做到平稳过渡。
在两年多的时间里伴随着惠山项目从开工到即将的开业使我倍感荣幸，在____工作的点点滴滴，苦于乐都是珍贵的人生回忆。
祝黄总和各位公司同仁身体健康、工作顺利！
此致
敬礼!
辞职人：
日期：
普通员工辞职信8
尊敬的领导：
您好！
我在我们物业公司工作也是有了几个月了，虽然已经转正，不过自己还是感觉到不是太合适这份工作，虽然不是那么的难，但是也是没有太多可以让我进步，让我有所收获的，我也是更希望去做一些更有竞争性，压力更大的工作，考虑之后我也是决定来和领导您说，要在这月结束离开公司。
这份工作自己所选择，主要也是自己在这工作离家是比较近的，也是比较的方便，而且工作的内容也是知道还比较的轻松，不过工作了几个月自己还是感觉有些轻松了，很多的时候也是没有太多的事情来做，让我也是觉得有些浪费时间，虽然可以学习，不过既然在岗位上，我又是要时刻的关注着工作，也是让我没有办法专心在一件事情上面，这样下去我也是会感觉自己在虚度，可能有些人喜欢这样的工作，没有太多烦恼的事情，但是我确实不想这样，而是希望自己能忙碌起来，在工作之中去更好的锻炼自己的能力，不过此份工作的确无法让我有这些锻炼，而转岗也是考虑过，不过也是没有合适我的工作，所以考虑了之后，虽然这儿的确不错，不过我还是想去尝试下。
社会的工作并不是那么容易去找，去做的，但我也是想给自己一个机会，让自己做个挑战，或许最后不一定能成功，但是只要自己努力了，我相信还是会有一些收获的，在这其实也是挺感谢，能给予我工作的机会，但自己也是没有珍惜，有些辜负了，抱歉让领导您失望了，但在职的日子，我也是尽责的做好自己本职该做的事情，没有去犯错，也是没有让工作中的麻烦来打扰大家，自己也是挺感激的，只是工作终究还是自己的，如果自己做的不开心也是没有什么收获，也是无法长久，考虑过也是和家人商量了，我也是想清楚才来说的，最后的这段日子，我也是会继续的来把事情做好，不负岗位，但离开也是自己确定了。
也是望理解，毕竟每个人的想法也是有不同的，自己也是想多一些锻炼，现在还年轻也是不能就这么快的稳定下来，多去尝试总是会更好的找到属于自己的方向，我也是希望领导予以支持，要走了，我会珍惜和同事们在一起最后的时间，会好好的告别，也是这份友谊会一直留着，以后也是可以来聚聚，我的辞职还望同意批准。
此致
敬礼！
辞职人：
__x
20__年x月x日
普通员工辞职信9
尊敬的领导：
您好！
我是__部门的员工__x，我来到公司也已经有了两年的时间了。
很多人都说两年的时间要是都做不出什么就可以尝试离开或者转行了。
或许并不是你不够努力，而是你自己的天赋并不允许你在这一行工作。
虽然对这种话语我并不是特别相信，但也不得不接受自己好像并没有这样的天赋。
在这两年里我在公司也算是比较努力了，虽然我的工作能力，处理能力都不算强，但是我也是尽心尽力的在做，尽自己的全力做到最好。
但不得不接受的是，有些人随便做做就能够比你拼尽全力都要做的好。
当初来到这里也是因为自己有些迷茫，不知道自己该去做什么，能做什么，但又不想就一直想浪费时间，所以便来到了这里先工作着。
这一做也就做了两年的时间。
这两年我也经历了很多事情，阅历也是上涨了一些，也明白了我的这种状态是很多人都有的。
承认自己的平庸并不是一个很容易的事情，但即便是我很想证明自己并没有那么平庸但也不是那么简单的。
一开始也对这一点感到十分的难以接受，内心也是非常的煎熬。
但到了后面也是想起了，这本就不是我真正喜欢的一件事，人做着自己并不喜欢的工作做的再好又能够好到什么样呢。
这些综合的因素让我最后做出了这样的一个决定，这也是我在深思熟虑思考了好几天之后才决定的。
虽然我现在也没有想好我到底下一份工作应该去做什么样的，但我知道，不管怎么样我现在必须要离开这里，否则我想我会更难离开这里。
我是一个很怕麻烦的人，在重新去面试去找一份工作，对我来说都是很麻烦的事情。
而找的合适的工作如果离家远的话还需要搬家再去找个住所就更加的麻烦了。
我很希望这个世界上的很多事情都能够简单一点，但是事情并不能够想我想的那样就都是那样。
人还是需要不断的付出自己的努力和精力才能够得到应有的回报。
而我在过去的时间虽然付出了很多但得到的回报也距离我所得到的回报有所差距。
我想如果换一份工作会有不一样的处境，不管未来是怎么样的，现在我也做出了决定，就要为自己的行为负责。
就算是未来的路在难走，在困难，但既然我选择了这样一个我所喜欢的行业，我就会一直走下去。
此致
敬礼！
辞职人：
__x
20__年x月x日
普通员工辞职信10
尊敬的领导：
您好！
进入公司工作两年的时间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。
在过去的两年里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了如何与同事相处，如何与客户建立良好关系等方面的东西。
并在公司的过去两年里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。
我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢！
在我工作的这段时间里，公司给予了很好的机会，让自己学习做市场方面的运做，但由于自己缺乏市场等方面的经验，自己没有能很好的为公司做好新的市场开发，自己身感有愧公司的两年的培养。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾，自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不够。
经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，自己现向公司提出辞职申请，望公司给予批准。
此致
敬礼！
辞职人：
20__年__月__日
普通员工辞职信11
尊敬的领导：
您好！
我是您车间的员工__x，接近年底了，工厂的任务也抵达了顶峰，我很抱歉这次在这样关键的时刻向您提交这次辞职信，还望您得知我的情况之后谅解，感谢您在我进入工厂后一路上对我所有的支持和帮助，真的很感谢您！
我来到工厂差不多也两年了吧，当初进来的时候我并没有很多的想法，对生活也比较马马虎虎，其实我就是一个比较随意的人，想进来工厂工作也是因为家人朋友的介绍，没想到一做就是两年了，随着这种安稳日子的持续，其实我也不想换工作了，想着能够一直做下去就很好。
但是今年非常的特殊，我父亲经营的店子亏损了一大半，虽然说我一直都不喜欢从商，但是想了想，自己的父亲年纪也比较大了，或许我还是应该回去帮帮他。
我和父亲之间一向不和，但是我是他的儿子，我应该为他去承担一些事情。
这次我也是考虑了很久，因为父亲从未给我打过电话让我回去帮他，只有我的母亲偶尔跟我抱怨父亲身体越来越不好了，我又常年在外，他一个人在家里管好店子真的太辛苦了。
其实我也很愧疚，虽然和父亲总是有些矛盾，但毕竟我是他的孩子，我应该尽到自己的那份责任。
所以领导，我希望您能够理解吧，我这次也是出于自己家里的情况向您请辞，愿您能够多一份谅解。
在工厂做事的这两年，我一直都在想，为什么自己总是碌碌无为呢？
来车间已经两年了，甚至有些领导还不认识，这会不会是我太过享受安逸，太过自我沉醉了。
有时候反省自己的时候，我觉得生活的压力也很大，毕竟我已经是一个成年人了，我应该去承担必须承担的责任，而不是选择一种方式去逃避。
这两年在车间我完成了自己的本职工作，也一直都很认真，但是很遗憾的是，我没有为自己实现一些更大的价值，没有为我们公司创造一些更大的成就。
这是我感到比较遗憾的一个部分，在此也跟公司的领导们道个歉，毕竟还是自己太过贪图安逸了，没有创造太多好的成绩。
但是对于我自己那一部分的工作，我是认真去做好了的，也是保持了一个高度警惕的状态的。
这次辞职，愿车间的领导们谅解，我也会做好接下来这一个月的工作，坚守好自己最后的时光，感谢你们！
此致
敬礼
辞职人：
__x
____年__月__日
普通员工辞职信12
尊敬的领导：
您好！
我想时间已经给了我答案了，我在公司已经工作了有四年了，四年前我是公司的一名普通员工，四年后的今天，我依旧是公司的普通员工，这不得不让我去问自己，今年真的还要继续留下来吗？
我每一年都这么问过一次自己，因为我每一年都没有得到领导的赏识，我在公司透明的跟不存在似的，领导您也是从来都没有对我有过夸赞，四年了一次都没有，更别提升职加薪了，很抱歉，我不能再这么轴了，我要离职，这份工作我也该放弃了。
四年了没有任何的动静，升职加薪的事情迟迟都轮不到我，一方面我是对公司失望了，另一方面我也知道了，我不适合这份工作。
我承认我的工作能力是不出色，在公司顶多是每天本本分分的把自己分内的工作做好而已，根本不会有什么特别出色的表现，所以领导想给我升职，那也是连理由都没有，不要说什么工作时间，在公司工作四年算的了什么，我们公司是做生意的，自然看重的就是利益，谁能给公司创造利益，谁就有话语权，这个道理我能理解。
每次有同事受到嘉奖了，我也会在心里暗自羡慕，然后问自己也可以做到他那种地步吗？
答案是否定的，所以我也不会去说公司做的不对什么的，是我自己能力弱，我没什么好说的。
这四年的时间，我在职场也不是白混的，虽然工作能力并没有得到什么锻炼，但是至少我是学会了在职场的相处之道，现在回想起来我都觉得自己可笑，我想着也是导致我升不了职的一个原因之一吧，去年公司年会的时候，领导给我们
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