镇人才工作情况汇报.docx

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镇人才工作情况汇报

镇人才工作情况汇报

xx 镇辖 45 个行政村，32000 人口，现在有各类人才 960 人，其中，

农村实用人才 690 人，分布在种植、养殖、建筑、电气焊、计算机、

生产企业、餐饮服务等行业，平均年龄 42 岁左右。

专业医疗服务、

机关、教育人才 240 人，社会综合人才 30 人。

近年来，我镇坚持以

科学发展观为指导，认真贯彻落实县委人才工作会议精神，紧紧围绕

“推技术、促增收、抓示范、树典型”的工作思路，深入开展农村实用

人才培训活动，发展壮大人才队伍，创新人才工作机制，整合人才工

作资源，为建设和谐奋进新韩庙提供了坚实的人才支撑和智力保障。

一、加强人才工作领导，规范制度管理。

党委坚持党管人才的原则，始终把人才工作列入重要议事日程，注重

人才的选拔、培养和人才队伍建设。

成立了由目标镇党委书记为组长

的人才工作领导小组，建立了人才工作联席会议制度，各驻村指导员

为各村人才工作联络员，定期召开人才工作联席会议，研究解决实用

人才工作中存在的突出问题，建立了人才工作管理目标，实现人才工

作制度化规范化，建立农村人才信息库，实行动态化管理，同时，积

极与县人才办联系，汇报工作进度，听取指导意见，不断提高人才工

作的管理水平。

二、加强人才队伍建设，营造人才发展环境。

今年以来，共引进专业技术人员 5 人，培养农村实用人才 25 名，企

业管理人才 5 名，社会工作人员 5 名。

引进市中心医院苏国海等高层

次人才 5 名。

同时，我镇积极做好人才引的进的宣传教育工作，召开

由各村、企业、教育、卫生等部门参加的专题会议，宣传人才引进的

重要性和紧迫性。

要求各单位都积极引进相关的人才，树立引进人才

就是引进财富、就是引进资金、就是引进项目的理念，挖掘和树立了

一批人才典型，进行表彰，在全镇营造了尊重知识、尊重科学、尊重

人才的良好氛围，为加强人才工作赢得了支持，创造了条件。

三、加强人才培训，带动经济发展。

镇党委非常重视人才培训，通过远程教育网络、聘请专家授课、外出

学习等方式不断强化人才的培养，切实提高实用人才的理论知识和科

技水平，今年以来，共举办科技示范人才培训、獭兔养殖培训、创业

人才培训、企业管理人才培训等培训班 12 次，培训各类人才达 580

人次，通过培训在獭兔养殖、小尾寒羊养殖、苗木种植等方面的人才

逐渐增多，医疗、教育人才也有了新的提高，通过对人才工作的培训，

提高了使专业人才的素质得到了提高，专业水平又上了新的台阶，带

动了全镇经济的较快发展。

下一步我镇将在引进高层次人才和发明创造上下工夫，争取有新的突

出，同时，将以本次工作推进会为契机，认真学习兄弟乡镇经验和好

的做法，凝神聚力，再添措施，努力实现韩庙人才工作的新突破。

今年以来，韩庙镇在县委、县政府 XX 县纪委的正确领导下，认真贯

彻中央、省、市、县各级党风廉政会议精神，结合第二批党的群众路

线教育实践活动的开展，围绕镇党委、政府中心工作，以党员干部为

重点，以完善制度为抓手，以强化监督为保证，落实党风廉政建设主

体责任，开展惩防体系建设，推进党务、政务、村务公开，为加强党

的执政能力建设、促进社会稳定和谐发挥了积极的作用，主要体现在

一下几点：

一、加强学习教育，党员干部廉政意识不断提高

（一）重视廉政教育，提高廉洁自律意识。

一是认真组织镇、村两级

干部学习中央“八项规定”精神和《廉政准则》、《党政机关厉行节约反

对浪费条例》等相关法律法规；二是在每周五学习会上，坚持党政

“一把手”和镇纪委书记上廉政党课制度；三是在日常工作中经常与干

部开展谈心交心活动；四是组织党员干部坚持每月观看《每月防腐一

课》系列教育片。

一年来，镇纪委约谈镇村干部 60 余人次，促使广

大党员干部始终绷紧廉政这根弦，坚持从自身做起，从身边小事做起，

切实转变工作作风。

（二）加强制度建设，保证权力运行阳光透明。

以第二批党的群众路

线教育实践活动为契机，践行“为民、务实、清廉”主题，开展了 35 项

专项整治活动，进一步完善了各项规章制度，坚持以制度管人、管事、

管钱。

按照“谁受理，谁处置，谁反馈”的原则，落实开门办公和首问

责任制，随时处理日常事务，帮助群众解决各种问题。

同时，通过落

实一次性告知、限时办结等制度，有效解决了干部作风不实、效率不

高的问题，形成了良好的机关工作作风，切实解决了部分群众反映强

烈的出行难、排水难、吃水难等问题，不断提升服务水平。

（三）强化宣传力度，提高群众知晓率和参与率。

一是通过宣传栏、

村喇叭、悬挂横幅、发放《致全镇人民的一封信》、印制便民联系卡

等方式，大力宣传党风廉政建设知识以及我镇党风廉政建设成效，提

高党风廉政建设工作的知晓率；二是开展镇村两级干部走访调查活动，

帮助群众解决实际问题和困难，提升党风廉政建设工作群众参与率；

三是以督导问责的方式，强化工作责任落实，确保党风廉政建设工作

有序开展。

二、落实“两个责任”，党风廉政建设成效明显

（一）狠抓“三个落实”，党委主体责任得到充分发挥。

一是落实党委

主体责任，将党风廉政建设和反腐败工作与全镇重要工作结合起来，

做到同谋划、同部署、同落实。

认真贯彻落实县纪委十二届四次全会

精神，制定《韩庙镇 2014 年贯彻落实党风廉政建设责任制和反腐败

工作实施方案》和《韩庙镇关于落实 2014 年党风廉政建设和反腐败

工作任务分工的通知》，明确了今年党风廉政建设工作的重点和要求，

加强对党风廉政建设和反腐败工作的硬性约束。

二是落实镇党政“一

把手”第一责任人职责。

牢固树立责任意识、风险意识、落实意识，

让廉政意识贯穿工作始终，在党政班子会、镇干部会、村干部会上多

次部署党风廉政建设和反腐败工作，以身作则，管好班子，带好队伍，

带头严格遵守规定，自觉接受社会监督，当好廉洁从政的表率。

三是

落实“一岗双责”责任制。

建立健全党政“一把手”负总责，班子成员各

负其责的“一岗双责”责任制。

按照“谁主管，谁负责”的原则，具体抓

好分管领域的党风廉政建设工作，形成一级抓一级、层层抓落实的责

任机制。

同时，与班子成员签订廉政责任书，与各村、镇直部门负责

人签订廉洁履职承诺书，牢记承诺，明确责任，规范行为。

（二）加强“四个监督”，纪委监督责任真正履行到位。

一是规范“三资”

，严格监督。

对各村的“三资”情况再次进行了梳理，进一步规范了“三

资”台帐，加强对村级财务的监管，全面实行“村财镇管”，督促各村按

照相关规定落实资金审批、资产资源购置和处置等工作，并注重发挥

村务监督委员会的作用。

二是公开“三务”，阳光监督。

在镇直部门和

每个村都设立了“三务”公开栏，每季度公开惠民政策、惠农资金发放

等情况；同时，公开内容经镇党政办审核把关后在相关网站进行定期

公开或即时公开，今年共在“党务、公开网”公开信息 247 条，自觉接

受群众的监督。

三是落实规定，相互监督。

将“三重一大”集体决策和

个人分工负责结合起来，建立健全“副职分管、正职监管、集体决策、

民主监督、公开公正”的工作机制，使决策、执行、监督等权力相对

分离，形成既相互制约又相互协调的权力约束机制，促进领导干部廉

洁履职，营造风清气正的氛围。

四是落实八项规定精神，重点监督。

一是完善了我镇贯彻落实中央八项规定精神的制度，明确了来人接待、

公车使用、财务开支等方面的管理规定，严格执行公务接待标准。

二

是对八项规定精神的贯彻执行情况进行定期检查和不定期抽查，确保

干部在工作、学习、生活中始终贯彻执行八项规定精神，一年来，收

效明显，没有出现违反八项规定精神的情况。

三是认真落实中央、省、

市、县的相关规定，尽量减少会议及文件的数量，能合并的会一律合

并，坚持开短会；严格执行干部上、下班考勤制度和考核奖惩制度；

加强廉政建设，厉行勤俭节约，严格遵守廉洁自律有关规定。

四是以

开展党的群众路线教育实践活动为抓手，深入查摆镇、村党员干部的

“四风”问题，建立“四风”问题台帐，并分别制订整改措施，明确整改

时限，狠抓各级干部的作风建设，营造清正廉洁的政治氛围。

（三）加大办案力度，巩固党风廉政建设和反腐工作成果。

一是执行

班子成员每月定期接访制度，积极妥善处理群众来信来访。

二是组织

干部深入基层、深入群众了解村情民意，畅通群众诉求渠道，切实解

决群众反映强烈的问题。

截至目前，我镇共收到县纪委信访转办单 13

件，目前已全部办理完毕，有效地解决了群众诉求，提升了群众满意

度。

三是加强与派出所、司法所、计生办、农办等部门的沟通协调，

拓宽信息渠道，挖掘办案线索，对党员干部参与赌博、违反计划生育、

打架斗殴等行为，做到发现一起，查处一处，绝不手软。

目前已处理

3 起党员违法违纪案件。

三、坚持统筹兼顾，经济社会发展再上新台阶

1-9 月份镇级地方财政收入已完成 677 万元，占全年任务数的 75.6%；

实际利用内资已完成 9286 万元，占全年任务数的 68.79%；规模以上

工业主营业务收入、增加值分别已完成 47170 万元、12593 万元，占

全年任务数的 117.9%、125.93%。

（一）工业经济稳定增长

今年我镇不断创新招商举措，拓宽招商思路，招商引资工作取得了新

突破。

目前，我镇共有在建项目 4 个。

一是投资 5500 万元的海汛生

物技术项目，目前该项目办公楼已完成二层封顶，4 个钢结构生产车

间已完成主框架建设。

二是投资 10 亿元的泰商国际商城项目，该项

目正在进行 f 区沿街商业 b 座以及汽配汽贸区建设。

三是投资 1.1 亿

元的山东新合作肥业项目，目前该项目正在安装、调试生产线设备。

四是投资 1.2 亿元的绿邦生物技术项目，目前已完成围墙、厂区整平

等基础工程建设。

为进一步优化招商环境，我镇立足于土地资源优势，

积极整合闲置土地资源，全力打造 1500 亩的镇工业园，完善了路、

水、电、气等配套设施建设，增强了招商引资的吸引力。

同时，我镇

“

“

积极践行“全民创业”理念，深入挖掘本地企业潜能，加大扶持引导力

度，培育了一批名优品牌和民营企业。

缺一味”烤鸭荣获“济南老字号”

称号，凌云”五香兔肉通过国家“qs”认证，济南皇家食品有限公司、济

南星月畜产品有限公司相继完成了规模企业升级；格莱特制衣、鼎辉

玩具、广诚电子落户小城镇驻地，提供就业岗位 450 余个，带动了周

边群众就业，繁荣了城镇经济。

（二）现代农业优化发展

紧紧围绕“促进农业稳定发展、保持农民持续增收”的发展目标，按照

“一乡一业，一村一品”的发展思路，着力发展特色农业，农业经济获

得新发展。

一是大力发展特色养殖产业。

立足于打造獭兔养殖专业镇

的目标，强化政策引导，继续壮大合作社养殖规模。

目前，全镇共有

8 个标准化林下养殖基地，25 个林下獭兔养殖小区，獭兔年存笼量达

40 万只，年出笼商品兔 180 余万只，獭兔养殖已经成为我镇现代农业

发展的一张优质名片。

立足于丰富特色养殖品种的理念，培育发展了

鼎盛牧业小尾寒羊繁育基地，该基地现存栏优质小尾寒羊种羊 500 余

只，繁殖种羊羊羔采取订单式销售，目前已与德州、滨州等地区的客

“

户签订收购合同 11 份，订购量达到 1300 余只。

立足于加快发展传统

养殖业的思路，扶持壮大了站南民运肉牛养殖专业合作社，采取“公

司+合作社+农户”发展模式，带动养殖户 80 余户增收致富，人均增收

4000 元。

二是大力发展特色种植业。

规范土地流转、规模经营工作,

开展集体特色种植,目前已相继扶持了广青苗木、孙营葡萄、杆子行白

蜡、周家辣椒、孙胡同大棚蒜黄、小任家金银花等特色种植项目 10

余个，一村一品”特色优势凸显。

截至目前，我镇拥有市级农业龙头企

业 1 家，成立农业专业合作社 61 家，其中，省级 1 家，市级 5 家，

注册农产品商标 52 个，取得“三品”认证 2 个。

（三）民生事业建设全面推进

为解决出行难问题，增强集镇承载能力，实施镇域路网升级改造工程，

投入 4000 万元对燕韩路、韩阳路、中学路等 12 条镇村主干道进行建

设整修，总长度达到 45 公里。

认真落实县委、县政府工作部署，实

施天然气镇镇通工程和饮水安全工程，目前工程正在加紧施工。

为提

高农田灌溉和排涝能力，投资 150 万元实施了农田水利设施建设工程，

新建桥涵 125 座，疏浚清淤沟渠 74 公里，开挖田间排水沟 65 条。

大

力发展教育事业，今年筹资 260 万元建设了镇中学实验楼，弥补了实

验教学的不足，促进了教育教学环境进一步优化。

积极发展卫生事业，

新建成镇卫生院防保楼，目前已投入使用，新型农村合作医疗参合率

达到 100%。

高标准修建园林式镇敬老院，为鳏寡孤独老人提供了良

好的生活环境。

切实改善困难群众住房条件，2014 年帮扶危房户改造

危房 25 户。

严格落实国家各项惠农政策，农村低保、五保等优抚对

象得到帮扶。

实施三级便民服务体系建设工程，规范镇便民服务中心

运行，目前入驻项目达到 59 个，全镇 45 个行政村全部建立了村级便

民服务点，为群众办事提供了便利。

（四）生态文明建设卓有成效

全面贯彻落实“创建国家级生态县”部署要求，今年我镇新增造林面积

4000 亩，累计造林面积达 3.2 万亩。

新建园林苗圃 1000 亩，新增林

网配方 3000 亩，完善林网配方 8000 亩，有效提升了镇域生态环境。

规划发展现代旅游观光农业，以燕韩路、赵韩路、改碱河为轴线，建

设以生态旅游、休闲观光、生态产品为一体的农业生态综合示范片区。

大力开展美丽乡村建设，生态文明示范村数量达到 32 个，建设“森林

村居”示范村 3 个，全镇 90%以上的村都实现了村庄硬化、亮化、绿

化、美化、净化“五化”建设，村容村貌焕然一新。

扎实抓好城乡环卫

一体化建设，新建垃圾中转站、污水处理站各一处，配置、更新垃圾

“

箱 560 余个，镇保洁员队伍达到 130 人，村收集、镇清运、县处理”

的乡村垃圾收运机制规范运行，城乡环卫一体化实现了全覆盖。

深入

实施“四德”工程建设和“乡村文明行动”，设置善行义举四德榜 45 处，

评选各类道德模范 325 人次，社会文明程度得到进一步提升。

（五）社会环境和谐稳定

深入推进平安乡村建设。

完善社会治安责任制，构建群防群治新格局，

抓好重大时段、重点人群的稳控工作，确保受灾阶段和节假日期间的

社会稳定。

建立周边县（市）派出所联席会议制度，加强联防综治，

做到及时沟通信息。

完成了全镇治安监控网络体系建设，确保了全镇

治安防范全覆盖、无死角。

切实强化安全生产工作责任制，全年全镇

未发生一起安全生产事故。

成立了镇综合执法大队，采取定期巡逻与

深入走访相结合的方式，实现了对违法行为的有效监控和预防。

（六）党建工作扎实开展

坚持“抓发展必须抓党建，抓党建就是抓发展”的工作理念，以开展第

二批党的群众路线教育实践活动为契机，围绕全镇中心工作，抓好基

层组织建设。

结合韩庙实际，开展了一系列的特色活动，通过走访调

研，促进了干群关系，了解了特殊群众的诉求，发现了工作中的不足。

通过有针对性地解决问题，为百姓办实事，增强了机关干部的战斗力；

通过推广先进典型，发挥机关干部模范作用，树立了党政机关在群众

中的良好形象。

在看到成绩的同时，我们也清醒地认识到，在党风廉政建设工作中，

仍存在不少困难和问题，主要为：

一是全镇党员干部拒腐防变意识还

需进一步提高，村务监督委员会作用还没有充分发挥，人民群众的监

督自觉性还需加强；二是在工作措施的落实上创新精神不足，工作方

式方法还需进一步改进；三是对镇村干部的廉洁教育，特别是村干部

的廉洁教育还抓的不够，有待于进一步加强；四是班子自身工作能力

有待加强，还需在学习上下功夫，在工作实践中加强锻炼。

下一步，我镇将从制度的执行入手，狠抓党风廉政建设各项工作落实。

一是加强反腐倡廉教育。

加强反腐倡廉理论学习，坚持和完善每月党

委中心组学习制度及每周五下午班子成员轮流讲学制度；拓宽教育渠

道，充分利用“三会一课”、座谈会、谈心谈话等形式，加强党员干部

思想教育，认真贯彻落实中央八项规定精神。

二是继续抓好“三务”和

“三资”管理。

加大对党务、政务、村务公开的监督力度。

要做到每季

度一公开，对公开的内容拍照留存，并发挥好村务监督委员会的作用。

三是加强镇便民服务中心建设。

严格实行班子成员轮流带班值守制度，

确保工作时段大厅的九个窗口都有人坐班，对无故缺岗人员将按照中

心管理制度予以惩处。

一年来，我镇在深化党风廉政建设、建立健全惩防体系方面下了一些

功夫，取得了一些成绩，但与上级和广大人民群众的要求相比，与新

形势、新任务对党风廉政建设和反腐败工作的要求相比，还有一定差

距。

今后我们将按照巡查组的有关要求，以更加昂扬的斗志，更加有

力的措施，实事求是，开拓创新，为经济社会的发展创造风清气正的

优良环境，为建设文明和谐新韩庙保驾护航！