组织部工作计划合集多篇.docx

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组织部工作计划合集多篇

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时间就如同白驹过隙般的流逝，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，何不好好地做个呢?

但是相信很多人都是毫无头绪的状态吧，下面给大家的___部工作计划范文集锦大全五篇，但愿对你有借鉴作用!

寒假结束,新的一学年又要开始了。

在炎炎九月，怀揣梦想的大一新生踏入了我们的学园。

做为学长，我们有责任与义务引导他们开始大学生活。

___部的工作也将会有很大一部份围绕着他们开展。

新的学年也应该有新的计划和目标，展现商学院的风采。

在这一学期中，我们会继续努力，为同学们服务。

本部门本学年工作计划如下:

经验是一份宝贵的财富。

在上学年中，___部的工作取得了一定的成绩，但仍然存在着一些问题，像上一届大四转团关系，由于事先准备不足，造成事后仍然有一部份未转完……我们只有吸取经验，恪尽职守，才能把今后的工作尽善尽美。

在这一年中，我们将继续坚持按时完成每月工作。

包括在每月7号前上交工作计划，每月25号前上交工作总结并按时参加部长会议，检查每班的团___生活会。

细节决定成败，只有做好日常的每一项工作，才会获得最后的成功。

新的血液加入带来了新的活力，也带来了一系列交接上的工作。

包括了团员证、入团申请书、介绍信的收取，团费的缴纳，团关系的转入等。

我们会做好相关工作，将新生的团关系顺利的转入并帮助各班团支书熟悉各自的工作。

在这一学期的11月，我们会把大四学员的团关系转出学校。

在这之前，我们会收齐大四的团员证，并对缺失团员证的同学做好统计工作，在通知的时间内进行补办。

团校是优秀的团员成为的必经之路，而商学院已经申请举办了自己的团校。

在这次团校学习中，我们要公正严格的推选优秀的团员进行团校学习并在学习过程中做好督促，在学习后做好检查工作，让合格的人顺利毕业，并评选出优秀的团校学员。

让这一次分团校能够顺利的开展。

为了帮助团员们提高思想水平，积极向党___靠拢，我们将继续按时开展团___生活会。

在会前，我们会召集团支书让其做好准备，按时上交月报表;会中，我们会做好检查工作，记录各班优点及不足;会后，我们会将结果公布在学院宣传栏上。

在这一学期，我们将会开展一次大型团___生活会，做好相关各项工作。

在这个学期中，运动会是我们学校最为大型的几个活动之一。

关于运动会的工作也有很多，我们___部将协助本院体育部做好运动会相关的各项工作。

包括运动会前监督运动员训练，运动会中的各种___工作等。

时光匆匆流逝，上一任部长已经离开，___部的担子落在了我的身上，一年后，我也会离开这个岗位。

在这一年中，___部要吸收新的血液，新的活力，将___部的工作继续下去。

我们计划在期中考试前进行纳新，经过认真考查后将人员吸收进___部，进行进一步的培养。

___部的工作十分繁琐，也十分重要。

我们会配合学校___部和老师的工作，按照计划开展好各项活动，全力为所有同学们服务。

做好这一学期的工作。

沈阳大学信息工程学院团总支学生会___部在我院___和老师的殷切关怀下，我们紧跟我院团委学生会的工作大局，经过一个学期的工作实践，各项工作均按序进行，取得了优异的工作成绩。

进入新的学期，信息工程学院___部的工作也步入新的阶段。

面对新的工作局面，___部将继续抓好团的思想建设、___建设，干___伍建设，在扎实地做好各项常规工作的基础上，尝试大胆有益的创新，推动___部的各项工作取得进步。

为了切实作好学生工作，体现全心全意为学生服务的宗旨。

本学期___部仍将以开展特设活动和构筑院学生会沟通平台两方面结合发展的思想，作为工作思路，切实抓好学生的思想教育。

培养其健康的心理，完善的人格和爱党爱校的高尚情操，并以协助各班团___活动为锲机，联合多方面力量，为开展高质量的校园活动，创建良好的校园风气而努力。

由此我部总结相关经验教训，展望未来的工作前景，特制定如下工作计划：

一：

做好常规工作

每半年进行一次团员注册，并及时为丢失团员证的团员补证。

原则是每季度向团员收缴一次团费。

但为了减少同学们的工作量，实际上每半年进行一次收缴工作，并把一部分团费上交校团委。

夕阳拽着紫红的薄纱依偎黄昏，舒青涨绿的枝叶迎风飒飒作响，与树梢鸟儿的啁啾应和成薪火相传的乐章。

首先我们___部会做好迎接新生，为其___好团关系转接工作，除此之外我们还要举办易于大一新生成长的新老生交流会。

我们会让时间在沉醉中轻轻流走，让10新生聆听那净化心灵的倾诉，使其

懵懂的心卓越成长。

我们要让学弟学妹们在人生的分水岭上，看到老师、学长、学姐们用汗水与经历为他们点亮的灯塔，指引他们远航。

每月策划开展主题团会活动。

认真开展好团___活动，做好安排，督促和检查的工作。

鉴于团___生活形式的多样性，主题的丰富性，因此本期的每月团会主题还未定，待听取了团委安排后我们再定主题。

对各班的每月的团___活动总结，做好及时的归档，以协助校团委及时了解各班活动的开展情况。

加强团员意识教育，及时了解各支部___建设情况，经常与各支部的___委员保持___，健全团的___生活。

开展团“推优”工作，___推优对象参加党校培训：

坚持带团建，始终把团建工作放在党建的大格局中去思考、去把握，努力做好团员选拔、培养、推荐等系列推优工作，使“推优”工作化、规范化，为党___输送新鲜血液。

我们___部会定期对工作作出书面总结，对考评汇总的材料会第一时间提交上级___，听取其宝贵意见，也会对阶段性工作的成果予以保持，对不足之处加以改正。

二：

内部工作建设

新的学年即将开始，我院___部也步入新的局面。

我们都感到处在这种新局面开头时期的___部肩上有很重的责任。

在经过与___部内部成员开会讨论后，我做出了以下的工作计划，希望我们___部能在这学期的工作中做到有条有理，更多的发挥我们的作用，为整个学院学生会工作的顺利进行尽一份力。

___部在下一阶段的工作中将要遵循的一条基本思路是：

全面加强基本建设、苦练内功，在扎实地做好各项常规工作的基础上，尝试大胆有益的创新，推动___部的各项工作取得进步划。

上学期我们已经和美术学院顺利的开展了一次大型团员团日活动，并取得了很好的成果，得到了老师和同学们的好评和认可，调动了同学们参加活动的积极性和热情，但同时也暴露的缺点和不足我们会在这一学期改进。

我们会结合当前的主题和热点制定主题，积极向党___靠拢。

___大二的学生上课和大一新生中表现积极和学习成绩优秀的同学加入到团校的学习中来，进一步加强他们的工作和学习热情。

新的学期，新的氛围，新的开始，我们会在这一学期积极努力，发挥我们的长处，弥补自己的缺点和不足，加强同各个学院的交流相互学习和借鉴。

积极配合校团委开展的各项工作。

___部的工作比较复杂，其工作的好坏直接影响到系部完成各项任务的好坏，直接影响系部的声誉，我系一直作为五四红旗团总支先进份子，为实现更好的突破，拿到五四红旗标兵的荣誉称号，特于此将20__年各项工作计划如下，___部力争为系部的工作开创新局面

向团___交纳团费是每个团员应尽的义务，是团员支持团的工作的一种表现，也是团员和团___保持经常___、不断增强___观念的一种必要形式。

团费收缴情况是衡量团的___建设的重要方面，是检验团___是否有吸引力、凝聚力和战斗力的重要尺度，尤其能反映出团的___水平和工作力度，也是团___增强员意识和___观念的重要体现。

因此，团费收缴工作作为共青团___综合工作水平和工作状况的总体体现，是一项严肃认真的工作，任何人不得以任何理由少交、迟交或不交。

学生团员每月缴纳团费l元（团员如确有困难，无力缴纳团费，由本人提出申请，经支部团员大会讨论同意，院团委批准后，可以少缴或免缴团费。

）各班由个班长负责按时把本班的收齐，统计好收缴情况，然后统一交至___部，不履行团费缴纳的团员作不积极份子处理（特殊情况除外），同时团费的收缴也将作为班级评选的一个依据。

接新生是我系学生会开学初的一项重要工作，这体现了我系学生会的工作能力及工作配合协调程度。

作为系学生会下的部门，___部会积极配合系学生会，努力做好所分配到的任务，以最快的速度给大家最新的消息。

让__届新生对我院满意、对我系学生会满意，争取在工作的过程中为新生宣传我部门及其系学生会其他部门的工作范围及性质，为之后学院对学生的管理以及系学生会开展的一系列的活动打下基础。

纳新前的___是十分重要的，而我系宣传部在这一宣传起着重要的作用，因此我部门计划通过宣传部进行宣传，设计好版块，充分的展示系学生会的风采及简介，给新生一个清晰的思路。

并针对本部门的宣传，除了宣传栏的海报形式外，也通过广播和走访宿舍的形式进行宣传。

部门纳新是我部门今后工作能否顺利进行的重要前提，由于部门工作的特殊性，因此需要的人相对较多，现暂定纳新人数：

男干事5人，女干事5人，面试一轮，面试时间由团委学生会统一安排。

（1）口头面试：

由部长，副部和老干事组成的面试组对面试者进行面试，提出相关问题，主要再针对面试者的态度，善长，反应等进行考核。

（2）笔试：

面试者随意书写一段字，简单介绍自身能力、经验。

（3）等待作出评定。

（4）试用期：

以老带新的形式，让新干事了解本部门的运作方式，最后通过，试用期间的出勤率和态度，及对民生会评比的情况进行考核。

干事的培养对部门来说是一个非常重要的过程，因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。

这学期我部门针对培养全能型人才做出了初步的计划，以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。

这是以往工作中存在的不可忽视的问题。

上个学期我们已经注意到这个问题并开始培养___人，避免出现“青黄不接”的现象。

对于表现优的干事给予小组负责人的责任，进一步提高能力。

从纳新到稳定的进入工作，这是一个过渡的过程，在此阶段我部门制定了干事成长计划，从部门角度看来可以比较清晰的知道现阶段干事培养情况。

（1）试用期干事培养，干事逐步熟悉部门的工作模式、工作范围、基本的工作要求。

（2）正式干事确定，对于正式干事确定后的工作计划划分3个层次：

优秀、良好、合格。

根据这个三个层次的要求分别给予干事不同的工作量，这样能使工作更加快速的完成，对于表现有进步的干事给予调整组别以使干事进一步发展。

（3）新老干事的替换，在工作一学期后新老干事的工作逐步交接，这是一个部门发展的必然结果，也是新生力量表现的机遇。

这时能从中挑选出新一批优秀的干事，如果条件满足可以培养成为将来的副部长，这样能使部门健康、稳定的运作。

招募___部新干事，并对他们进行培训，了解___部工作的相关事宜，搞好工作交接，提高各项工作的办事能力。

（1）每月初___各支部书记召开例会，总结上月工作，安排本月工作。

将本月要开展的活动的相关要求说明，并提供活动形式作为参考。

各支部书记在中旬之前交活动方案，我们将从中挑出几个主题鲜明的活动进行重点观摩指导。

（2）活动主旨：

团日生活以活泼、贴近大学生实际生活为主。

团日生活不限定各班主题，但每月___部将根据学校和学院要求给各班指导意见。

团日生活旨在于体现团员的___能力、合作精神、创新精神等。

在新生刚来到学校的这段时间，团日活动提供了一个比班会形式更好的使新同学相互了解的空间，在相互了解促进的同时增强班级的凝聚力。

希望通过各班的团日生活挖掘一批有能力、积极向上的人。

每月按学校提供的主题选择或者自设主题。

按时完成任务，上报学校团委。

严格按照章程选拔优秀团员，遵守公正、公平、公开原则。

以建国六十周年为主题，结合党团知识，以08，09级学生为主进行党团知识竞赛。

在实施当中，工作计划视实际发展情况做适当的调整。

相信在校、院团委的指导下，扎实工作，积极进取，群策群力，献技献策，团结一心，按时按量按质的完成各项工作，为团委的建设和工作的开展出力，充分发挥___部应有的作用。

___部工作计划范文集锦大全五篇

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