行政の组织学.docx
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行政の组织学
行政组织学
交卷时间：
2015-12-0614:
13:
29
一、单选题
1.
（3分）市级政府对上一级国家行政机关负责并报告工作．并接受（）的统一领导。
∙A.全国人大
∙B.同级人大
∙C.国务院
∙D.全国政协
得分：
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答案C
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2.
（3分）组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素被称为组织的（）。
∙A.一般环境
∙B.内部环境
∙C.外部环境
∙D.组织环境
得分：
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答案B
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3.
（3分）
本课程教材第11章对于行政组织学习的分类是在（ ）关于组织学习方式分类基础上提出的。
∙A.彼得·德鲁克
∙B.马斯洛
∙C.阿吉里斯
∙D.约翰·法莫尔
得分：
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答案C
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4.
（3分）（ ）是领导者的最基本职责。
∙A.执行
∙B.管理
∙C.决策
∙D.协调
得分：
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答案C
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5.
（3分）
民族自治地方分为自治区、（ ）和自治县三级。
∙A.自治乡
∙B.自治州
∙C.自治市
∙D.自治地方
得分：
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答案B
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6.
（3分）行政组织结构横向分化的结果与表现形式为组织结构的（）。
∙A.层级化
∙B.专业化
∙C.功能化
∙D.部门化
得分：
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答案D
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7.
（3分）领导心理方面的研究主要体现为（ ）的研究。
∙A.领导行为理论
∙B.领导素质理论
∙C.权变理论
∙D.交易理论
得分：
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答案B
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8.
（3分）德国著名的社会学家韦伯在（ ）一书中，提出了理想型官僚组织理论。
∙A.《管理的一般原则》
∙B.《高级管理人员的职能》
∙C.《工业管理与一般管理》
∙D.《社会和经济组织的理论》
得分：
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答案D
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9.
（3分）组织系统中处于相同层次的人、群体、职能部门之间进行的信息传递和交流为（ ）。
∙A.下行沟通
∙B.单向沟通
∙C.平行沟通
∙D.上行沟通
得分：
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答案C
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10.
（3分）行政组织文化研究的兴起来源于（ ）和组织文化研究的影响。
∙A.政治学
∙B.人类文化学
∙C.行政生态学
∙D.社会学
得分：
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答案A
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11.
（3分）在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了（）一书，系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。
∙A.《管理心理学》
∙B.《人类动机的理论》
∙C.《工业文明中的人的问题》
∙D.《组织与管理》
得分：
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答案C
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12.
（3分）以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为（）。
∙A.服务性组织
∙B.互利性组织
∙C.文化性组织
∙D.群众性组织
得分：
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答案B
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13.
（3分）领导影响力的一个重要基础是领导者个人的品德修养和（）。
∙A.人格魅力
∙B.个人形象
∙C.个人履历
∙D.个性特征
得分：
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答案A
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14.
（3分）（ ）将组织环境分为内部环境和外部环境
∙A.韦伯
∙B.邓哈特
∙C.孔茨
∙D.邓肯
得分：
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答案D
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15.
（3分）根据行政组织文化产生的时间，行政组织文化可以分为传统行政组织文化和（）。
∙A.行政主体文化
∙B.当代行政组织文化
∙C.行政统治型文化
∙D.权力导向型文化
得分：
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答案B
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16.
（3分）
1911年，泰勒发表了（）一书，掀起了一场科学管理的革命。
∙A.K公共组织理论
∙B.《科学管理原理》
∙C.《组织结构与设计》
∙D.《一般管理和工业管理》
得分：
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答案B
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17.
（3分）阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了（）理论。
∙A.“成熟与不成熟理论”
∙B.“Y”理论
∙C.“需要层次理论”
∙D.“公平”理论
得分：
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答案A
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18.
（3分）20世纪90年代初（ ）开始研究组织学习和学习型组织，并提出了组织学习系统理论（OLST）。
∙A.陈国权
∙B.曾士强
∙C.吴琼恩
∙D.张国庆
得分：
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答案A
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19.
（3分）现代观点认为，冲突（ ）。
∙A.具有建设性
∙B.具有破坏性
∙C.既具有建设性又具有破坏性
∙D.具有消极性
得分：
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答案C
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20.
（3分）效率就是指投人与产出之间的比例，力求以最少的投人获得最大的产出，其关心的是（ ）问题。
∙A.投人
∙B.结果
∙C.手段
∙D.质量
得分：
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答案C
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二、多选题
1.
（2分）
我国特别行政区享有（）。
∙A.独立的司法权和终审权
∙B.外交权
∙C.立法权
∙D.独立的地方财政权
得分：
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答案A,C,D
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2.
（2分）权力性影响力主要源于（ ）。
∙A.法律
∙B.习惯
∙C.职位
∙D.暴力
得分：
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答案A,B,C,D
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3.
（2分）西蒙指出，决策有（ ）两种极端的类型。
∙A.风险型决策
∙B.程序化决策
∙C.非程序化决策
∙D.确定型决策
得分：
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答案B,C
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4.
（2分）按组织内部是否有正式的分工关系，人们把组织分为（ ）。
∙A.营利组织
∙B.正式组织
∙C.非营利组织
∙D.非正式组织
得分：
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答案B,D
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5.
（2分）由于团队建设的内容和要求不同，故可以通过不同的方式来实现。
比较常用的团从建设的方式或模式有：
（）。
∙A.目标建立模式
∙B.问题分析模式
∙C.角色分析模式
∙D.人际模式
得分：
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答案A,B,C,D
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6.
（2分）行政组织绩效的外延除了内部的管理绩效，还包括：
（）。
∙A.政治绩效
∙B.社会绩效
∙C.经济绩效
∙D.文化绩效
得分：
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答案A,B,C
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7.
（2分）组织中的工作和绩效，都要通过人的行为来完成。
以行为为中心的组织发展技术主要有以下几种：
（）。
∙A.职工事业发展计划辅导
∙B.敏感性训练
∙C.团队建设
∙D.过程咨询
得分：
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答案A,B,C,D
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8.
（2分）
组织沟通中存在的客观性障碍主要有（）。
∙A.沟通方式不当引起的障碍
∙B.信息过量引起的障碍
∙C.组织机构引起的障碍
∙D.空间距离所引起的障碍
得分：
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答案B,C,D
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9.
（2分）传统领导模式的优点是（ ）
∙A.权力集中
∙B.决策快，执行迅速
∙C.沟通直接，行政效率高
∙D.有利于行政机关互相了解、互相协作
∙E.指挥统一
得分：
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答案A,B,C,E
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10.
（2分）县级政府包括（ ）政府。
∙A.自治县
∙B.市辖区
∙C.旗
∙D.自治旗
得分：
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答案A,B,C,D
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三、判断题
1.
（2分）
在我国工会、共青团、妇联等属于行政机关的一部分。
（ ）
∙
∙
得分：
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答案错
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2.
（2分）
提供方案是决策过程中最为关键的一步。
∙
∙
得分：
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答案错
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3.
（2分）
在一个国家，宗教信仰自由可以不受法律约束。
（）
∙
∙
得分：
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答案错
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4.
（2分）
政治形势的稳定与否不影响行政组织的运行。
（ ）
∙
∙
得分：
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答案错
解析
5.
（2分）
1911年，泰勒发表了《科学管理原理》一书，掀起了一场科学管理的革命。
（）
∙
∙
得分：
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答案对
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6.
（2分）
发现问题是行政组织进行决策的起点。
∙
∙
得分：
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答案对
解析
7.
（2分）
期望理论中的激励力量取决于目标价值和期望概率的综合作用。
∙
∙
得分：
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答案对
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8.
（2分）
美围的泰罗被称为“决策理论之父”。
（ ）
∙
∙
得分：
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答案错
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9.
（2分）
领导影响力的一个重要基础是领导者个人的品德修养和专业能力。
∙
∙
得分：
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答案错
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10.
（2分）
行政管理学派的代表人物韦伯被誉为“管理理论之父”。
（）
∙
∙
得分：
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答案错
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行政组织学
交卷时间：
2015-12-0614:
16:
40
一、单选题
1.
（3分）（）是科学管理运动的先驱者，被誉为“科学管理之父”.
∙A.古里特
∙B.怀特
∙C.泰勒
∙D.韦伯
得分：
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答案C
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试题解答：
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2.
（3分）哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中提出（ ）。
∙A.按机构来划分的组织变革模式
∙B.按权力来划分的组织变革模式
∙C.按职能来划分的组织变革模式
∙D.按人员来划分的组织变革模式
得分：
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答案B
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3.
（3分）国务院是由（ ）组织产生。
∙A.全国人大
∙B.中共中央
∙C.全国政协
∙D.中央军委
得分：
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答案A
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4.
（3分）
1957年麦格雷戈应邀到联合碳化公司与公司人事部门联合成立顾问小组，把实验室训练的技术系统地在公司使用。
这个小组后被称之为（ ）。
∙A.“团体动力小组”
∙B.“拓展训练小组”
∙C.“组织发展小组”
∙D.“T训练小组”
得分：
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答案C
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5.
（3分）（）是决策过程中最为关键的一步。
∙A.选择方案
∙B.科学预测
∙C.调查研究
∙D.收集情报
得分：
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答案A
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6.
（3分）（ ）是行政组织进行决策的起点。
∙A.发现问题
∙B.确定目标
∙C.调查研究
∙D.拟定方案
得分：
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答案A
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试题解答：
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7.
（3分）（ ）是领导者的最基本职责。
∙A.执行
∙B.管理
∙C.决策
∙D.协调
得分：
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答案C
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试题解答：
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8.
（3分）在影响组织的各种因素中，（ ）的因素是最为重要的。
∙A.人
∙B.财
∙C.物
∙D.信息
得分：
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答案A
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试题解答：
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9.
（3分）
民族自治地方分为自治区、（ ）和自治县三级。
∙A.自治乡
∙B.自治州
∙C.自治市
∙D.自治地方
得分：
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答案B
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试题解答：
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10.
（3分）组织中，自上而下进行的信息传递和沟通，如上级意见、文件。
政策的下达等，此种沟通形式我们称之为（ ）。
∙A.下行沟通
∙B.单向沟通
∙C.横向沟通
∙D.上行沟通
得分：
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答案A
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11.
（3分）组织中的成员、群体通过一定的渠道与决策层进行的信息交流，如下级向上级定期或不定期的汇报工作，进行情况或问题的反映等，这种沟通形式为（ ）。
∙A.单向沟通
∙B.双向沟通
∙C.上行沟通
∙D.下行沟通
得分：
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答案C
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试题解答：
总结拓展：
12.
（3分）领导心理方面的研究主要体现为（ ）的研究。
∙A.领导行为理论
∙B.领导素质理论
∙C.权变理论
∙D.交易理论
得分：
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答案B
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13.
（3分）哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中提出（）。
∙A.按机构来划分的组织变革模式
∙B.按职能来划分的组织变革模式
∙C.按权力来划分的组织变革模式
∙D.按人员来划分的组织变革模式
得分：
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答案C
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14.
（3分）我国省级政府每届任期（）。
∙A.5年
∙B.3年
∙C.4年
∙D.6年
得分：
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15.
（3分）在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了（）一书，系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。
∙A.《管理心理学》
∙B.《人类动机的理论》
∙C.《工业文明中的人的问题》
∙D.《组织与管理》
得分：
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答案C
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16.
（3分）以组织的参与者或成员为主要的受惠对象，组织的目的在于维护及促进组织成员所追求的利益，此种类型的组织为（）。
∙A.服务性组织
∙B.互利性组织
∙C.文化性组织
∙D.群众性组织
得分：
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答案B
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17.
（3分）（ ）将组织环境分为内部环境和外部环境
∙A.韦伯
∙B.邓哈特
∙C.孔茨
∙D.邓肯
得分：
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答案D
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18.
（3分）我国地方各级政府是（ 〕的执行机关。
∙A.各级政协
∙B.各级党委
∙C.各级法院
∙D.各级国家权力机关
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答案D
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19.
（3分）20世纪90年代初（ ）开始研究组织学习和学习型组织，并提出了组织学习系统理论（OLST）。
∙A.陈国权
∙B.曾士强
∙C.吴琼恩
∙D.张国庆
得分：
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答案A
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20.
（3分）效率就是指投人与产出之间的比例，力求以最少的投人获得最大的产出，其关心的是（ ）问题。
∙A.投人
∙B.结果
∙C.手段
∙D.质量
得分：
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答案C
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二、多选题
1.
（2分）组织变革要取得预期的成效，必须遵循科学的、合理的变革步骤或程序。
美国学者凯利认为，组织变革需经过以下步骤或程序：
（）。
∙A.反馈
∙B.诊断
∙C.执行
∙D.评估
得分：
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答案B,C,D
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2.
（2分）费德勒提出的情景因素有（ ）。
∙A.关系结构
∙B.领导者与被领导者的关系
∙C.任务的结构
∙D.职位权力
得分：
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答案B,C,D
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3.
（2分）人的行为机制主要包括（ ）。
∙A.需要
∙B.动机
∙C.行为
∙D.反馈
得分：
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答案A,B,C,D
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4.
（2分）构成行政组织的物质要素有（ ）
∙A.人员
∙B.经费
∙C.物质条件
∙D.目标
∙E.人际关系
得分：
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答案A,B,C
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考查要点：
试题解答：
总结拓展：
5.
（2分）资本主义国家行政组织的弊端主要表现在以下几个方面（ ）
∙A.机构臃肿
∙B.权力过大，集中过多
∙C.内部冲突，协调困难
∙D.“官本位”思想严重
∙E.人浮于事
得分：
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答案A,B,C,E
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试题解答：
总结拓展：
6.
（2分）
学者们从不同的角度和方法去透视组织，给予不同的定义，目前学界对组织界定的取向，主要有以下几种（ ）。
∙A.静态的组织观
∙B.动态的组织观
∙C.生态的组织观
∙D.精神的组织观
得分：
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答案A,B,C,D
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考查要点：
试题解答：
总结拓展：
7.
（2分）行政组织学习的途径包括（）。
∙A.组织学习
∙B.试验
∙C.外部咨询
∙D.经验学习
得分：
0知识点：
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答案A,B,C,D
解析
考查要点：
试题解答：
总结拓展：
8.
（2分）哈佛大学教授格雷纳1967年在《组织变革模式》一书中，提出了一种按权力来划分的组织变革模式。
他认为，一般组织的权力分配情况可分成三种：
（）。
∙A.独权
∙B.分权
∙C.集权
∙D.授权
得分：
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答案A,B,D
解析
考查要点：
试题解答：
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9.
（2分）县级
升级会员 