供电所核算员培训.docx
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供电所核算员培训
第一篇、供电所学习培训制度
供电所核算员培训
供电所学习培训制度
1）为适应农村电气化发展的要求，供电所人员应进行政治和业务的学习培训，全面提高农电人员的政治业务和技术素质。
（2）供电所应设立兼职培训员，负责所内人员和农村（企业）电工的技术培训管理工作，贯彻落实上级部门有关培训工作的计划和要求。
（3）供电所应有计划地进行各类人员的岗位培训，采取各种教育形式，做到长远和当前结合，以适应农村电气化事业持续发展对人员素质的要求；鼓励职工参加相应的学习、培训、进修，为农电人员培训创造必要的条件。
（4）实行分散与集中相结合的学习培训方法。
（5）供电所每月对专（兼）职电工进行一次业务技术培训。
（6）供电所必须保证培训计划的落实和培训目标的完成。
（7）每期培训班结束后，要进行严格的考试，并将考试成绩记入个人培训档案。
（8）对考试成绩不及格者要进行补考，补考仍不及格的待岗学习
第二篇、统计核算员培训资料
供电所核算员培训
第三篇、核算员培训资料
供电所核算员培训
核算员培训资料
第一章总则
为规范公司所属加油站会计基础工作，加强对加油站的财务管理，规范内部控制，防范资金风险，提高核算员业务技能，使核算员在履行好核算职能基础上，切实发挥好会计监督作用，确保加油站经营管理顺利进行，按照《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《企业会计制度》的规定和公司有关文件制度精神，编写本培训资料。
本培训资料适用于公司所属加油站（指公司全资或租赁的并由公司进行财务核算的加油站）。
第一节财务人员职业道德
（一）爱岗敬业。
爱岗就是财务会计人员热爱本职工作，安心本
职岗位，并为做好本职工作尽心尽力、尽职尽责。
敬业是指对其所从事的会计职业和行业的正确认识和恭敬态度，并用这种严肃恭敬的态度，认真地对待本职工作。
正确认识会计职业，树立爱岗敬业的精神。
热爱会计工作，敬重会计职业;安心工作，任劳任怨；严肃认真，一丝不苟；忠于职守，尽职尽责。
（二）诚实守信。
做老实人，说老实话，办老实事，不搞虚假，
保守秘密，不为利益所诱惑。
（三）廉洁自律。
树立正确的人生观和价值观；公私分明，不贪
不沾；遵纪守法，尽职尽责。
（四）客观公正。
端正态度，即依法办事，实事求是，不偏不倚。
（五）坚持原则。
熟悉准则，遵循准则，坚持准则。
（六）提高技能。
具有不断提高会计专业技能的意识和愿望；具
有勤学苦练的精神和科学的学习方法。
（七）参与管理。
努力钻研业务，熟悉财经法规和相关制度，提
高业务技能，为参与管理打下坚实的基础；熟悉服务对象的经营活动和业务流程，使参与管理的决策更具针对性和有效性。
（八）强化服务。
强化服务意识，提高服务质量。
第二节加油站核算员岗位职责
（一）严格遵守加油站的规章制度，恪守财务人员职业道德，了
解公司的财务制度及相应处理程序，并切实执行。
（二）现金、票证的结算做到日结日清，当班期间的现金必须当
日交存；及时填报各种报表，正确反映商品流转情况，做到账账，账物相符。
（三）熟悉本岗位安全防范知识，负责当班货款的及时交存，妥
善保管本站现金、账册、凭证、单据及有关印章。
（四）协助加油站站长做好经济核算工作，严格审核费用开支，
努力降低成本。
（五）完成加油站站长交办的其他工作。
第二章加油站核算基础知识
第一节加油站核算员日常工作流程
第二节加油站相关表单、账簿设置及填写要求
二、《加油站销售日报》（样表2）
1、涉及流程成品油零售、销售收入
2、填写说明
三、《加油站商品进销存数量核对表》（样表3）
1、涉及流程成品油销售、润滑油销售
2填写说明
3、相关规范要求
1）《加油站进销存数量核对表》的“月初结存数量”为上个月核对表中节转下来的数量，由于盘点盈亏按月进行账面调整，所以“月初结存数量”为上月末实际库存数量。
2）、本月入库数量，加油站按入库验收单上的原发重量统计，对小额配送量（非枪销售），入库数量也要统计，同时还包括内部移库、溢余数量。
3）、本月库存数量，为加油站销售、内部移库、损耗出库数量，对小额配送量（非枪销售）出库数量也要统计。
4）、月末结存数量=月初结存数量+本月入库数量小-本月出库数量小计。
5）、《加油站进销存数量核对表》是按当月盘点盈亏当月进行账务调整这一原则进行填写；如果各核对数据存在差异，要进行认真分析，
并说明原因；
6）、盘点盈亏数量当月进行账务调整，如果盈余则填写在“损溢”栏，如果亏损也填写在“损溢”栏，并用“+”、“—”表示。
供电所核算员培训
7）、由于盈亏数量按月进行账务调整，所以月末结存数量与月末盘点实存数量保持一致，为《加油站库存商品盘点明细表》中的库存实存数量。
8）、由地市营销中心加管部负责牵头进行月末进销存数量的核对，并且也要建立相应的加油站进销存核对表台账。
四、《加油站库存商品盘点明细表》（样表4）
1、涉及流程成品油零售、成品油盘点
2、填写说明
1）、
（2）=（3）+（4）-（5）-（6）-（7）+（8）+（9）+（10）；
（11）=
（2）-
（1），+为盈余、-为亏损。
用于加油站月末库存油品盘点，由地市营销中心加油站盘点小组依据加油站盘点结果填写，加油站相关责任人签字确认，报地市营销中心财务部和加管部审核，一式三份，营销中心和加油站分别留存。
2）、账存数=月初结存数量+本期购进数量-本期销售数量。
3）、要求相关审核责任人签字手续齐全。
3、相关规范要求
1）、表中“库存实存数量”按月末盘点实测密度换算（计算公式为计重密度乘油品体积），与加油站月末盘点表中的《加油站有关盘
存登记表》中计算的油品重量（计算方法同上）一致。
2）、表中“账存数量”为没有进行盈亏数量调整前的账面数，等于《加油站进销存数量核对表》中“月初结存数量+本月购进-本月销售”。
3）、盈亏原因要认真分析，做简要说明。
4）、当月盈亏数量当月进行账务调整，则当月《加油站库存商品盘点明细表》中体现的盈或亏数量与当月《加油站进销存核对表》中“其它入库”或“其它出库”数量一致。
供电所核算员培训
五、《存货盘点明细》（样表5）
1、涉及流程润滑油销售
2、填写说明
1）
（2）=（3）+（4）-（5）-（6）-（7）+（8）+（9）；（10）=
（2）-
（1），+为盈余、—为亏损。
2）该表只用于加油站月末润滑油存货盘点，填写方法和要求同《加油站库存商品盘点明细表》
六、《存货盘点盈（亏）及报废审批表》
1、涉及流程成品油盘点
2、填写说明
1）此表由各单位加油站加管部门填写，用于油品盈亏；每月盘点完，汇总各单位加油站盘点盈亏情况，报相关部门和领导审批。
2）盈亏数据与加油站库存商品明细表和财务报表要一致。
第四篇、供电所2013年培训计划
供电所核算员培训
城区供电所2012年培训计划
为了进一步优化职工队伍结构，提高职工的业务技能和综合素质，培养和造就一批德才兼备的高素质的职工队伍，根据职工培训和素质教育的要求，并结合本所全年工作安排部署，遵循学以致用、讲究实效的原则，结合本所实际工作，对全所人员进行全方位、高质量的专业知识和技能培训及综合素质教育培训，现制定2013年度职工培训计划如下:
一、城区供电所职工现状
供电所现有职工16人，配电线路工13人，收费3人。
二、年度阶段性培训计划
今年，我所将采用分批分类，形式多样的理论与实践培训。
针对本所生产阶段性特点，培训计划分为以下几个步骤1、针对春、秋季电网检修，将利用班前会短时间培训和案例分析，对一些容易出故障的设备和故障筛查排除作为主要内容。
2、搜索检修方面的教材及安全知识给职工培训，注重实用性、安全性、实效性。
理论培训的同时积极组织职工开展岗位练兵，做到熟能生巧，努力提高检修工艺和质量；3、利用业余时间组织集中培训。
通过学习《电力操作安全规程》，使职工对本岗位的工作标准、管理标准、技术标准有了深入的了解。
根据职工不同层次分别给予对应培训，做到职工需要什么我们就培训什么，培训一律紧扣技能鉴定考核大纲。
4、开展“四新教育”
活动。
“四新”即新技术、新工艺、新材料、新设备。
将“四新”列为我们培训的重要方向。
三、年度培训目标
第一，首先，掌握本专业、岗位的各类标准，了解其他相关工作和技术标准，做到“应知，应会”的标准。
第二，提高生产班长的业务与管理水平和处理事故的应变能力。
第三，提高本所职工的整体素质。
第四，与局工会积极配合，搞好今年职工的培训工作，做好培训资料的记录与整理。
四、培训要求
1、教课人员备好课，做好授课记录。
2、听课人员要专心认真，做好笔记，不得迟到早退无故旷课。
城区供电所二0一三年一月七日
第五篇、供电所员工培训工作浅谈
供电所核算员培训
第六篇、成本核算员培训
供电所核算员培训
目录
一、成本核算的要求
1、算管结合，算为管用供电所核算员培训
2、正确划分各种费用界限
3、正确确定财产物资的计价和价值结转方法
4、做好各项基础工作供电所核算员培训
5、按照生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法
二、费用的分类
1、费用按经济内容分类
2、费用按经济用途的分类
3、生产费用的其他分类
三、成本核算的一般程序和主要会计科目
1、成本核算的一般程序
2、成本核算的主要会计科目
四、应付工资核算
1、计时工资
2、计件工资
3、加班加点工资及奖金
4、工资费用分配
五、工业企业会计处理流程
一、成本核算的要求
首先应当指出的是此处提出的成本核算是指产品成本和期间费用的核算。
成本核算的含义，就是按照国家有关的法规、制度和企业经营管理的要求，对生产经营过程中发生的各种劳动耗费进行计算，并进行相应的账务处理，提供真实、有用的成本信息。
1、算管结合，算为管用
所谓算管结合，算为管用就是成本核算应当与加强企业经营管理结合，所提供的成本信息应当满足企业经营管理和决策的需要。
它是对成本核算的总体性要求，也是一项根本性的要求。
根据这一要求，成本核算应做到以下三点
①成本核算不仅要对各项费用进行事后的核算，而且在成本核算过程中，必须根据国家的有关法规、制度和企业的有关计划、定额等对各项费用支出进行事前的审核和事中的控制，并进行信息反馈，制止不合理的支出和防止浪费的发生。
②企业的成本核算应在满足成本管理需要的前提下，尽可能地做到科学和简化。
③成本会计的对象包括财务成本和管理成本两个方面。
因此，成本核算应为不同的管理目的提供不同的管理成本信息。
2、正确划分各种费用界限
①正确划分应否计入产品成本、期间费用的界限
②正确划分生产费用与期间费用的界限
③正确划分各种产品成本的费用界限
④正确划分完工产品与在产品的费用界限
正确划分各种费用界限的要求，既是对成本核算的具体要求，也是企业进行成本控制的重要内容，并且四个方面费用界限的划分，也体现了成本核算的一般程序。
以上四个方面费用界限的划分过程，也就是产品生产成本的计算和各项期间费用的归集过程。
在这一过程中，应贯彻配比原则，即何者受益何者负担费用，何时受益何时负担费用；负担费用的多少应与受益程度的大小成正比。
3、正确确定财产物资的计价和价值结转方法
折旧率的种类和高低，税法都有具体的规定。
修理费用的核算新法规定一次性计入期间费用。
固定资产与低值易耗品的划分标准，新法以使用期限12个月和是否与生产经营挂构来划分。
②材料
材料成本的组成内容;外购材料成本，由材料买价、运输费、保险费、运输途中储藏费、装御费等组成。
实际成本计价核算发出材料单位成本的计算方法;
计划成本进行核算时材料成本差异率的种类、采用分类差异时材料类
距的大小等.
低值易耗品和包装物摊销方法、摊销期限的长短等。
4、做好各项基础工作
①做好定额的制定和修订工作
所谓定额，是指在一定的生产技术、组织条件下，对人力、物力、财力的配备、利用和消耗以及获得的成果等方面所应遵守的标准或应达到的水平的规定。
产品的各项消耗定额包括
原材料消耗定额、燃料消耗定额、动力消耗定额、工时消耗定额等。
定额消耗量（或定额费用）一定产量下按消耗定额计算的总的消耗量（或总额）。
定额的重要性
产品的各项消耗定额，既是编制成本计划、分析和考核成本水平的依据，也是审核和控制成本的标准；
而且在计算产品成本时，许多情况下产品的原材料定额消耗量或定额费用还是分配实际费用的标准。
②建立和健全材料物资的计量、收发、领退和盘点制度
材料物资的收发、领退，在产品、半成品的内部转移和产成品的入库等，均应填制相应的凭证，办理审批手续，并进行严格计量和验收。
库存的材料物资、半成品和产成品，以及车间的半成品和产成品均应按规定进行盘点。
以保证账实相符，保证成本计算的正确性。
③建立和健全原始记录工作
原始记录是指按照规定的格式，对企业的生产、技术活动的具体事实所作的最初书面记载。
与成本会计工作有关的原始记录工作主要有一下几个方面的内容
?
产品生产方面的原始记录。
?
企业生产经营过程中材料、物资方面耗费的记录。
?
企业生产经营过程中活劳动方面的原始记录。
?
企业固定资产方面的原始记录。
?
财务会计方面的原始记录
④做好厂内计划价格的制定和修订工作
厂内计划价格是企业内部各单位之间因提供物资、产品或劳务相互结算或转帐而采用的价格。
是企业内部结算和考核的依据。
⑤按照生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法
产品成本是在生产过程中形成的，生产组织和工艺过程不同的产品，应该采用不同的成本计算方法。
计算产品成本是为了加强成本管理，管理要求不同的产品，也应该采用不同的成本计算方法。
因此，企业应根据生产特点和管理要求，采用不同的成本计算方法。
（品种法，分批法，分步法）
5、按照生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法①费用按经济内容分类外购材料，外购燃料，外购动力职工薪酬，折旧费，利息支出，税金，其他支出
具有以下作用
第七篇、核算员培训教材
供电所核算员培训
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）二00九年八月十日
目录第一章第二章第三章第一节第二节中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）职业道德规范?
1岗位职责?
1工作规范?
1原始凭证的基本要求?
1登记账簿的基本要求?
1第五节第六节往来管理1销售管理1第七节第八节POS机的使用程序1税务管理1第五章第一节第二节档案管理?
1档案管理1工作移交1第三节第四节对账的基本要求?
1结账的基本要求?
1第四章第一节第二节第三节第四节业务流程管理?
1业务流程1资金管理1费用管理1资产管理1第六章第七章考核要求?
1加油站稽核中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）第一章职业道德规范一、认同公司精神及宗旨，践行公司核心经营管理理念。
公司员工要发扬“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神，贯彻“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心经营管理理念，实践“奉献能源，创造和谐”的企业宗旨。
热爱本职，忠于职守，熟练掌握职业技能，自觉履行职业责任，注重工作效率。
保护公司的合法利益。
二、禁止参加与可能导致与公司有利益冲突的活动，主要包括以下方面1、公司员工不得私自占有应当属于公司经营活动范围的机会；不准利用公司财产、信息或地位谋取个人利益。
2、公司员工不得在与公司有竞争关系、与公司利益有冲突或有冲突可能的公司、单位以任何身份任职，不准从事与公司有竞争的活动。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）3、公司员工不得接受可能影响商务决策和有损独立判断的有价馈赠。
也不能允许其亲属或第三人接受该类馈赠。
员工在商务活动中可以交换非现金礼节性纪念品，但不能因此影响业务正常往来。
严禁为商务目的而以任何手段向政府官员提供、给予或承诺给予金钱和其他有价值的物品。
公司员工代表公司购买商品应遵循公司的采购政策，在业务往来中不允许进行贿赂、收取回扣或其他诱惑。
4、公司员工必须遵守公司关于商业秘密保护的有关规定，不准泄露或擅自使用任何与公司相关的保密信息。
5、公司员工及亲属，不得违反章程规定收购公司资产、接受公司所提供的贷款或贷款担保。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）三、公司员工要忠诚于公司，诚实守信，反对出于任何目的的欺骗、作假行为。
四、公司员工要继承弘扬中国石油优秀的职业道德作风。
保持说老实话、办老实事、做老实人，严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律的优良传统。
五、公司员工要遵守公司经营业务所在地区的法律、法规、遵守公司上市地有关监管规则的要求。
六、公司员工在经营活动中，要公平对待公司的客户和供应商，赋有管理领导职权的员工，还要公平公正对待所管理领导范围内的所有员工。
在履行职责和对外业务交往中，不得损于公司公平廉洁声誉。
七、公司员工在业务运作中，要严格按照有关规章、制度条款执行，保证公司的各项业务记录准确、清晰。
严格禁止在业务中舞弊，弄虚作假或其他不良行为。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）八、公司员工在一切经营活动中，应当树立保护公司资产并使公司资产用于合法目的的业务意识，依法保护公司资产，确保有效使用。
九、公司员工有权利和义务向公司监察部报告本人和他人违反国家法律、公司内部管理规定及规范的行为，公司对报告人予以保密，任何人不得打击报复。
十、公司员工要严格遵守本规范。
公司员工违反本规范的任何行为，除依照国家法律、上市公司监管地规则进行处理外，公司监察部，人事部可以根据有关文件规定对其处分直至解除劳动合同。
十一、公司监察部根据公司管理层的授权对公司员工遵守本规范进行监督，公司党群工作部（企业文化部）负责本规范的实施和解释。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）第二章岗位职责严格遵守加油站规章制度，恪守财务人员职业道德，了解公司的财务制度及相应处理程序，对新的要求认真学习、及时领会，并切实执行。
★负责本站资金、销售收入、应收、预收账款、税务等的管理，负责税务相关证件的办理、验审。
★固定资产和低值易耗品明细账的登记，固定资产增加、报废、调拨、调剂及时登记入，并定期和设备管理员进行对账并签认。
★及时填报各种报表，按规定设
置账簿，及时、准确、规范的记账，定期和不定期与分公司财务对账，确保账账、账实、账表相符。
按时送达各项资料并进行交接签认，保证账务处理工作及时进行。
★积极、主动和工商、税务、银行等部门联系、协调、沟通，保证加油站各项工作正常开展。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）★熟悉本岗位安全防范知识，负责当班货款及时交存，妥善保管本站现金、账册、凭证、单据、发票（增值税发票和普通发票）及相关印章，是本站资金管理的直接责任人。
★编制加油站预算、资金计划，严格执行费用开支管理规定，协助加油站经理控制费用，发现问题，应及时向加油站经理及上级财务部门反映。
及时编制模拟核算表，反映加油站经营成果，为加油站经理提供管理依据。
★协助加油站经理、计量员做好月度、季度、年度盘点工作，准确提供盘点所需财务数据，及时送达盘点表。
★查看POS小票有无顾客签字，交易金额、折扣金额是否正确，检查收款员的操作是否正确。
汇总POS机小票的交易金额、折扣金额，其销售金额必须与当日POS结账金额核对一致。
★完成加油站经理及上级财务部门交办的其他工作。
★协助加油站经理做好往来账款的定期签认工作。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）第三章第一节工作规范原始凭证的基本要求一、原始凭证的内容★从外单位取得的原始凭证接受原始凭证单位的名称、业务内容、数量、单价、金额（大写与小写必须一致）、必须盖有填制单位的公章、开票人姓名、收款人姓名、填制日期。
★从个人取得的原始凭证接受原始凭证单位的名称、业务内容、数量、单价、金额（大写与小写必须一致）、必须有填制人员的签名或者盖章、收款人姓名、填制日期。
★自制原始凭证原始凭证名称、业务内容、数量、单价、金额（大写与小写必须一致）、必须有填制人员的签名或者盖章、收款人姓名、填制日期。
必须有单位领导人或者指定的人员签名或者盖章。
★对外开出的原始凭证接受原始凭证单位的名称、业务内容、数量、单价、金额（大写与小写必须一致）、必须有填制人员的签名或者盖章、收款人姓名、填制日期。
必须加盖本单位公章。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）二、原始凭证的基本要求凡填有大写和小写金额的原始凭证，大写与小写金额必须相符。
购买实物的原始凭证，必须有验收证明。
支付款项的原始凭证，必须有收款单位和收款人的收款证明。
原始凭证不得涂改、挖补。
发现原始凭证有错误的，应当由开出单位重开或更正，更正处应当加盖开出单位的印章。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）第二节登记账簿的基本要求一、登记账簿登记账簿，字迹必须清晰、工整；要用蓝黑墨水或者碳素墨水书写，不得使用圆珠笔或者铅笔书写。
二、登记账簿书写要求阿拉伯数字应当一个一个地写，不得连笔写。
汉字大写数字金额如零、壹、贰、叁、肆、伍、陆、柒、捌、玖、拾、佰、仟、万、亿等，一律用正楷或者行书体书写，不得用0、一、二、三、
四、五、六、七、八、九、十等简化字代替，不得任意自造简化字。
大写金额数字到元或角为止的，在“元”或“角”字之后应当写“整”字或“正”字。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）三、登记账簿的要求★登记账簿时，文字、数字上面要留有适当的空格，不得写满格，一般只占账簿格距的二分之一。
★各种账簿按页次顺序连续登记，不得跳行、隔页。
如果发生跳行、隔页，应当将空行、空页划线注销，或者注明“此行空白”、“此页空白”字样，并由记账人员签名或盖章。
★凡需要结出余额的账户，结出余额后，应当在“借或贷”等栏内写明“借”或者“贷”等字样。
没余额的账户，应当在“借或贷”等栏内写“平”字，并在余额栏内用“”表示。
★现金日记账和银行存款日记账必须逐日结出余额。
★每一账页登记完毕结转下页时，应当结出本页合计数及余额，写在本页最后一行和下页第一行有关栏内，并在摘要栏内注明“过次页”和“承前页”字样；将本页合计数及余额写在下页第一行有关栏内，并在摘要栏内注明“承前页”字样。
中国石油贵州销售分公司加油站核算员培训教材（试行）四、账簿的修改方法★登记账簿发生错误时，不准涂改、挖补、刮擦或者用药水消除字迹，不准重新抄写，必须按照下列方法进行更正★登记账簿时发生
错误，应当将错误的文字或数字划红线注销，但必须使原有字迹仍可辨认；然后在划线上方填写正确的文字或数字，并由记账人员在更正处盖章。
对于错误的数字，
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