临时搬运工劳动合同范本.docx

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临时搬运工劳动合同范本

临时搬运工劳动合同范本

临时搬运工劳动合同范本篇一临时搬运工协议书

临时搬运工协议书

甲方：

法定代表人：

乙方：

全体搬运工（附名单、身份证复印件）

1.根据有关规定，经协商甲、乙双方共同签订本协议，共同执行。

2.本协议期限为一年，自

3.工作任务：

3.1甲方安排乙方在搬运岗位，从事该岗位职责范围内的工作；

3.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方的有关规定执行；

3.3乙方应完成工作任务，执行安全规程，遵守劳动纪律和职业道德；

3.4因甲方生产（工作）情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方应服从甲方的工作安

排和调配。

4.劳动报酬：

甲方实行计件工资制，按多劳多得的原则办理，乙方的劳动报酬按其他各种福利、津贴均含在当月的劳动报酬中，不另行计发。

5.劳动纪律：

5.1乙方应严格遵守国家各项法律规定。

遵守甲方的工作规范，操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。

同时，爱护甲方财务，维护甲方利益，服从甲方的领导、管理和教育。

5.2乙方违反劳动纪律，甲方可对其进行批评教育，直至按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。

6.协议的终止、变更、续签和解除：

年月日起至年月日止。

6.1本协议期限届满时即终止，由于生产、工作需要，在双方同意条件下，可续签协议，并应提前1个月办理续签协议手续。

6.2经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

6.3任何一方提前解除协议，均应提前15日通知对方。

7.任何一方违反本协议规定，给对方造成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。

8.协议如有未尽事宜，凡属国家有规定的，按由规定执行；凡属没有规定的，甲乙双方可协商修订、补充。

9.本协议双方签字即生效。

协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（签字盖章）：

乙方（签字盖章）：

委托人：

委托人：

年月日年月日

临时搬运工劳动合同范本篇二临时搬运工雇佣合同

临时搬运工雇佣合同

甲方：

乙方：

经甲乙双方协商,就甲方临时雇佣乙方装卸、搬运货物事宜，达成如下协议：

第一条：

装卸货物

甲方为乙方提供货物的装卸搬运工作，乙方必须紧密配合甲方，保证随叫随到，不得随意拒绝到甲方指定地点装卸搬运。

第二条：

装卸搬运保证

1、搬运工在装卸搬运过程中，做到服务周到，保证物品完整无损，服从甲方人员的安排与指挥，将物品码放到指定的位置。

2、乙方在装卸搬运过程中必须服从甲方人员的安排，不得故意刁难。

如乙方认为安排不合理，不准吵闹，找负责人调解。

Z

第三条：

装卸搬运要求

一、装车

1、装车时间：

装车要迅速，不准拖拉，不得影响甲方出货。

2、装车规范：

按仓管的要求，根据出库单的顺序，空间充分利用，不同品种或不同色度的材料，严格隔开。

不准不按要求强行装车。

3、装车前，一定要等仓管点清件数后，乙方才可装车。

4、乙方配合甲方，将货物搬到甲方指定的地方；

二、卸车搬运

1、卸车时间：

卸车要迅速，不准拖拉，不影响生产进度。

2、卸车搬运规范：

按照收货单位的要求，不同品种分不同地方堆放，杜绝猛拉猛拽等粗暴行为。

3、配合收货单位收货点数验收。

三、其它事项

在甲方安排乙方装卸货的时间段，乙方不得参与其它人安排的劳务工作，如乙

方自行参与其它工作，工作中发生的一切事故由乙方自行负责。

第四条：

损毁赔偿

乙方保证在规定期限内将货物安全运抵指定地点。

对承运的货物要负责安全，保证货物无短缺、无损坏。

在装卸、搬运途中一旦出现货物丢失、短少、损坏等情况，按市场价格进行赔偿并保证生产进度。

第五条：

装卸搬运费用

甲乙双方协商确定装卸搬运费用如下：

1.甲方安排乙方装卸的条件下：

￥100元/天（人民币大写：

壹佰元/天）；

2.如甲方没有安排乙方装卸货的时间段内，甲方不必支付乙方的工资。

第六条：

结算方式

第七条：

自身安全

乙方要始终注意装卸搬运安全，因违规操作可能造成的乙方人员伤亡，乙方自己负责因此而产生各种费用。

甲方只有帮助抢救的义务。

第八条：

争议处理

1、本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。

{临时搬运工劳动合同范本}.

2、本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调

解；协商或调解不成的，按提交深圳市仲裁委员会仲裁的方式解决。

第九条：

合同续订

每期合同到期前一个月如需续签合同，乙方应提出续包要求，甲方可优先考虑。

第十条：

合同效力

1、本合同自双方或其授权代表人签字之日起生效。

一方违约，另一方有立即终止

合同的权利，一方无故终止合同，另一方依法要求赔偿。

2、有效期为壹年，

自2021年月日至年月日。

3、本合同一式两份，双方各执壹份，具有同等法律效力。

甲方：

乙方：

代表：

身份证号：

2021年月日2021年月日

临时搬运工劳动合同范本篇三临时工劳动合同范本

临时工劳动合同

甲方：

安徽省国交建筑装饰工程有限责任公司乙方：

曹桂亚

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本用工合同。

一、协议期限

协议期限为6个月。

即自2021年7月6日起至2021年12月日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要，在杂工岗位工作，履行职责，完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件

甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项安全操作规程，如乙方违反安全操作规程所产生安全事故及相关责任由乙方承担。

四、工作报酬

按双方商定的工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用，其中社保有派遣单位办理及缴费。

五、工作纪律。

1.乙方服从甲方的生产按排，完成生产任务，保证产品质量。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。

4.未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。

六、合同变更、终止、解除的条件。

如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方；乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。

七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，由乙方承担全部事故责任。

八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方负责人（签字）：

乙方（签章）：

公章：

年月日年月日

1

临时搬运工劳动合同范本篇四搬运工劳动合同书

搬运工劳务合同书

甲方：

安粮（巢湖）冷冻食品有限公司

乙方：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限

无固定合同期

二、工作内容

乙方的职务；乙方的工作任务。

三、劳动报酬

1．乙方工资为计件工资制，甲方根据具体计件工资单价和计算方式作为计算劳动报酬的依据（装卸费每吨不低于15元）。

2．甲方每月按时开据用工结算单支付劳务费。

四、合同的变更

1．任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以适当方式通知对方。

2．甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理书面变更手续。

变更后的劳务合同文本由甲乙双方各执一份。

五、合同的解除

1．经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

2．有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的；

（3）乙方同时与其他用人单位建立劳务关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（4）法律、行政法规规定乙方可以解除劳务合同的其他情形。

3．乙方解除本合同，应当提前10日以适当方式通知甲方。

有下列情形之一的，乙方可以解除本合同。

（1）甲方未按照劳务合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）甲方未及时足额支付劳务报酬的；

（3）法律、行政法规规定乙方可以解除劳务合同的其他情形。

六、乙方在甲方任职期间因个人的疏忽造成甲方遭受经济损失，应承担赔偿责任。

七、乙方应严格遵守劳动纪律，甲方的规章制度，做好自己的本职工作。

八、在甲方任职期间，未经甲方许可，乙方不得兼职从事与乙方职责相关的一切业务，如有违反，一经发现，甲方有权解除劳务合同。

九、乙方必须服从甲方工作上的安排和调动。

十、其他

本合同未尽事宜，按国家和地方有关政策规定办理。

甲方：

（盖章）乙方：

（签名或盖章）

法定代表人：

年月日年月日

临时搬运工劳动合同范本篇五临时工劳动合同范本

甲方（用人单位）名称:

___________

地址:

___________

单位所有制性质:

___________

法定代表人（委托代理人）姓名:

___________

乙方（劳动者）姓名:

___________

性别:

___________

年龄:

___________

民族:

___________

文化程度:

___________

籍贯:

___省___市___县（区）___乡（镇）___村（街）___号

现住址:

__________________

属于:

农业人口____________

非农业人口__________

身份证号码:

______________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关规定,经甲、乙双方平等协商同意,自愿签订本合同。

一、合同期限

本合同期限自___年___月___日起,至___年___月___日止。

其中试用期___年___月___日至___年___月___日。

二、生产（工作）任务

根据甲方企业生产（工作）需要,乙方同意甲方安排,从事____岗位,为____工种,承担____生产（工作）任务。

其中应达到的数量（班产）质量指标为:

________。

三、劳动保护和劳动条件

根据工作岗位需要,按照国家有关政策规定,甲方应配备必要的劳动安全保护和防护设施。

四、劳动报酬

（一）甲方依据有关政策规定和单位的实际,支付乙方在试用期内的工资为____元。

试用期满,根据乙方的岗位,技能水平,承担的任务等情况,定为每月____元。

（乙方从事的工种为全额计件工资制,经甲、乙双方协商月工资按计件单价结算,具体办法双方约定为:

________。

）

（二）加班工资为每小时____元。

法定节假日每小时____元。

（三）乙方从事夜班工作的,甲方应按规定支付乙方夜餐费。

{临时搬运工劳动合同范本}.

（四）按照国家及企业的有关规定,乙方应享受____等,每月计____元,津贴____元,奖金____元。

五、劳动保险福利待遇以及社会养老保险均按现行有关政策执行

六、权利和义务

（一）甲方权利

1.依据国家________的有关规定,结合本企业的实际情况,有权制定厂规厂纪。

2.根据《企业职工奖惩条例》及有关法规、政策,甲方有权对职工实施奖励、处分、经济处罚。

（二）乙方权利

1.乙方享有与其他工人相同的主人翁地位,参加企业民主管理。

2.乙方享有与其他工人相同的政治荣誉和政治待遇（入党、入团、评选先进、模范等）。

3.甲方有违反合同的行为,乙方有权向当地劳动仲裁机构申请仲裁。

（三）甲方义务

1.负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产、厂规厂纪等教育、培训、考核与管理。

2.甲方保证乙方享有国家规定的劳动、工作、学习、生活条件。

（四）乙方义务

1.自觉遵守各项劳动纪律、规章制度,听从指挥,服从管理。

2.刻苦钻研业务技术,尽职尽责完成生产（工作）任务。

3.严格遵守合同规定的各项条款。

七、劳动合同的解除与终止

（一）在下列情况下,甲方可以解除劳动合同:

1.在试用期内,发现不符合招用条件的;

2.患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

3.按照国务院《国营企业辞退违纪职工暂行规定》应予以辞退的;

4.甲方宣告破产或者濒临破产处于法定整顿期间的;

5.违反劳动合同规定的。

（二）被依法追究刑事责任,因工或非因工死亡的,劳动合同自行解除。

（三）在下列情况下,乙方可以解除劳动合同:

1.经国家有关部门确认,劳动安全、卫生条件恶劣,无有效保护措施,严重危害工人身体健康的;

2.甲方不能按照劳动合同规定支付劳动报酬的;

3.甲方不履行劳动合同或违反国家法规、政策,侵害工人合法权益的;

4.经甲方同意,被招为合同制工人或参军、自费考入中等以上专业学校的。

（四）在下列情况下,企业不得解除劳动合同:

1.劳动合同期限未满又不符合第七条

（一）款规定的;

2.合同期内经劳动鉴定委员会确认患有职业病或因工负伤的;

3.患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;

4.女工在符合国家规定的孕期、产假、哺乳期间的;

5.符合国家其他规定条件的。

（五）合同期满必须终止合同。

因生产（工作）需要,可按照规定重新办理招用手续。

（六）任何一方解除劳动合同,应提前30天通知对方,方可办理解除合同手续。

试用期内解除合同及

（二）款中规定解除劳动合同的除外。

八、违反劳动合同应承担的责任

本合同一经签订,双方必须严格执行。

任何一方违反劳动合同,给对方造成经济损失的,对方有权根据其责任和造成的后果,追究违约金____元,赔偿金____元。

如因不可抗力造成不能履行合同,以致给对方带来损害时,违约方可不承担法律责任。

九、双方认为需要规定的其他事项（略）

十、劳动合同鉴证

本合同签订后,必须到当地劳动行政部门的仲裁机构进行鉴证。

十一、劳动争议处理

因本合同发生争议,当事人应在争议发生6个月内以书面形式向当地仲裁委员会申请仲裁。

十二、其他事项

（一）本合同一式三份。

甲方、乙方、劳动行政仲裁机构各一份。

未经合法授权代签、涂改无效。

（二）本合同未尽事宜或条款与法律、法规、政策有抵触的,按国家现行的法律、法规、政策执行。

合同签订时间:

____年____月____日

甲方:

________（盖章）{临时搬运工劳动合同范本}.{临时搬运工劳动合同范本}.

法定代表人（委托代理人）:

________（签章）乙方:

________（签章）{临时搬运工劳动合同范本}.

鉴证机关编号____劳鉴字____号鉴证时间____年____月____日

鉴证机关:

________（盖章）

鉴证人:

________（签章）

临时搬运工劳动合同范本篇六临时工劳动合同范本

临时工劳动合同

甲方：

乙方：

身份证号码：

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本用工合同。

一、协议期限

协议期限为自年月起至年月日止。

二、工作内容。

乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，履行职责，完成任务。

乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件

1、甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。

乙方应严格遵守各项安全操作规程。

2、甲方不为乙方交纳保险。

3、乙方在工作期间自身发生意外（包括死亡、突发病等）甲方不担负任何责任，工伤除外。

三、工作报酬

1、按双方商定的计时工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。

2、合同终止时甲方为乙方提供的厂证、工作服、等等全部归还后方可结算工资，若有遗失或不归还将照价赔偿，在工资中扣除。

四、工作纪律。

1.乙方服从甲方的工作按排。

2.特殊情况不能上班时需事先请假。

3.爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。

4.未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。

五、聘用合同的变更、解除、终止

（一）乙方有下列情况之一，甲方可以解除合同，须提前6天以书面形式通知：

1．履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；

2．甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；

3．订立合同的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议

的。

（二）乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除合同：

1．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果

以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的；

2．连续旷工时间超过二天或合同期内累计旷工时间超过三天的；

3．无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的；

4．贪污、盗窃、赌博、营私舞弊情节严重的；

5．违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成严重经济损失的；

（三）合同期内，乙方要求违约解除合同的，应提前6天以书面形式向甲方提出申请。

解除合同时间从甲方同意之日计算。

（四）有下列情况之一的，乙方可以随时通知甲方解除合同：

1．甲方未按规定支付劳动报酬的；

2．甲方以暴力、监禁等非法手段强迫乙方工作的。

六、违反合同的责任和争议解决

合同一经签订具有法律效力。

合同期未满，又不符合解除合同条件单方解除合同的，要承担违约责任。

因解除合同甲、乙双方发生争议，应先由双方协商解决。

协商无效的，可以向有关仲裁机构申诉。

七、其他

本合同经双方签字后生效，本合同一式三份，甲、乙、集团人力资源部三方各执一份。

甲方（盖章）乙方（签名）

年月日年月日