安全管理架构及职责.docx
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安全管理架构及职责
安全管理架构及职责
一厂安全领导小组
一）厂安全架构
厂安全领导小组—-—厂长副厂长运行部正/副部长办公室主任技术正/副部长安全主任
厂安全领导小组成员组成——厂长副厂长运行部正/副部长办公室主任技术正/副部长班组长办事员
二）机构职责
厂安全领导小组—-厂最高安全领导机构，负责制定、废除各种安全制度、章程和条例，负责各项安全工作的实施，负责任免厂内所有安全负责人员.
组长——厂长,厂安全生产的第一责任人,负责全面工作，对本单位的安全工作，承担直接法律责任。
副组长—-副厂长，厂安全生产的直接责任人，负责安排安全工作全面实施,对本单位的安全工作，承担主要法律责任。
安全主任——厂安全生产的管理直接责任人，协助厂长、副厂长对厂安全生产管理、监督、制止、提出整改意见,对安全管理制度提出修改意见，协助副厂长安排安全全面工作,对本单位的安全工作，承担主要法律责任.
成员
——各部长，所管辖室、车间安全生产的第一责任人,负责本车间安全工作的计划、部署、实施和监督.对厂长负责,对本车间内发生的责任事故承担直接责任。
—-各副部长，所管辖车间安全生产的直接责任人,负责本车间安全工作的具体实施和监督.对厂长负责,对本车间内发生的责任事故承担主要责任。
具体内容为:
1、负责本车间内各种安全生产制度的落实，并根据实际情况对各项制度提出完善的合理建议.
2、负责本车间内安全生产所需的人员及物品配备,不到位时要及时上报厂部，直至得到解决为止。
3、负责安排各种应急抢险的准备和执行工作，负责主持和完成各高压和大设备及剧毒和特种设备设施的检修工作.
4、负责本车间员工的安全教育和培训,传达厂部关于安全生产、劳动保护等方面的决议和精神，安排每月一次的安全学习和安全大检查.
5、负责制定本车间的安全工作计划和具体实施方案，并同时要作好归纳、总结和上报工作。
6、负责对事故，特别是重大事故的调查和分析，并作好备案和处理工作。
坚决执行“三不放过”原则。
7、配合厂部完成其它各项安全工作.
——班长，负责本班内安全工作的具体实施。
对本班内发生的责任事故承担主要责任，对本车间内发生的责任事故承担间接责任.
具体内容为：
1、负责对本班人员的实际操作训练，特别是对新工人要进行安全操作指导和劳动保护用品的使用指导。
2、负责作好本班所辖设备、设施的日常维护和保养工作，负责检查本班所辖安全用具和防护用品的配备和使用，发现问题及时上报。
3、接受工作任务后，负责研究和部署安全操作方案，督促所有相关人员做好各项安全检查和防护措施。
对高压和大设备的检修维护要坚决执行维修工单制度。
对剧毒物品要严格执行出入库制度。
4、发生人身设备事故时要保护好现场，并立即向领导汇报。
参加厂内重大事故调查工作，提出整改防范措施.
5、负责收集和提出有关改善安全条件的建议，并上报厂部。
安委会--最高安全领导机构,负责制定、废除各种安全制度、章程和条例,和任免厂内所有安全负责人员。
第一责任人—-安委会主任为安全生产的第一责任人,负责全面工作，对本单位的安全工作，承担法律责任。
直接责任人-—安委会副主任为直接责任人,负责安排安全工作全面实施。
二安全生产、执行单位及职责
1、水厂各部室、车间、应急抢险领导小组为安全生产的具体执行单位。
2、必须认真执行厂安全领导小组的各项指示和制度,发现安全隐患及时上报和处理，认真接受培训,对领导提出的违反安全规程的指令有权拒绝执行.
3、水厂各部室、车间、应急抢险领导小组为安全生产的具体执行单位。
三应急小组
一）成员：
总指挥——杨瑞利
副总指挥——张登发、陈剑秋
成员--陈达平、麦剑锋、麦建辉、麦普林、麦汉彬、麦建雄、麦伟光、翁伟雄、陈伟忠、陈奋、陈楚杰
职责：
1、负责厂安全生产全面工作；
2、负责安全管理制度的制定、修改、颁发;
3、总体负责、协调、指挥厂安全应急工作。
二）应急抢修组：
组长:
麦剑锋
组员:
翁伟雄、陈奋、曾林峰、张琼昌、程妃荣
职责：
1、服从安全领导小组的指示；
2、负责厂突发事故的应急抢险、抢修；
3、严格执行设备安全操作规程、设备巡检制度。
三）水质保障组：
组长：
陈剑秋
副组长：
麦建辉
组员:
麦普林、麦汉彬、麦建雄、麦伟光
职责：
1、服从安全领导小组的指示；
2、负责生产工艺突发事故的应急处理；
3、严格执行生产过程控制、作业指导书的生产要求；
4、负责保障安全生产。
四）水质化验组：
组长：
陈伟忠
组员：
陈美玲、张艳、胡阳红
职责：
1、服从安全领导小组的指示；
2、负责厂突发事件时的水质化验；
3、严格执行水质化验相关制度。
五）后勤保障组:
组长:
陈达平
组员：
陈楚杰、廖文新、刘达龙、梁影文、张春娴
职责：
1、服从安全领导小组的指示;
2、负责对外联络;
3、负责物资储备的保障工作；
4、安全制度颁发；
5、定期组织安全检查、跟踪落实;
6、负责事件的善后处理。
四岗位职责
运行部：
一）部长岗位职责
1、组织运行部进行安全生产；
2、组织运行部进行安全培训
3、协调班组的合作,协调与厂内其他部门的关系；
4、检查生产运行相关记录、报表和报告上交及管理情况；
5、检查运行部员工节能降耗的工作；
6、检查生产相关的操作规程、作业指导等工作标准的执行情况；
7、检查并审核生产相关的记录、报表和报告的制订、完善工作；
8、组织制订并不断修改完善各项生产管理制度，做到制度健全；
9、加强培训将制度落实到具体生产管理中；
10、确保各项生产工作都按照制度执行；
11、组织运行部进行精益生产，保证水厂水水质；
12、准确、及时录入运行部的运行记录，及时向厂内职能部门传送各种报表;
13、生产运营状况良好，各项生产运行指标符合厂部要求；
二）、带班长岗位职责
1．在厂部和车间的领导下，负责行使本班人员的管理和生产指挥权，负责本班制水及供水生产工作。
2．熟悉调度、净水、机泵、电气等各岗位的技术规范和安全技术操作规程,以身作则并检查纠正下属岗位的违章违纪行为.
3．协调本班各岗位的关系，确保安全、优质、低耗供水。
4．检查下属各岗交接班情况，检查交接班记录,了解当前生产状况，制定本班供水方案，处理上一班遗留问题。
5．每班巡视下属各岗不少于2次，每次巡视不少于1．5小时，并做好巡岗记录。
6．检查生产运行状况,督促本班人员按要求做好设备维护和卫生工作。
7．负责传达上级指示、通知等给本班员工，负责收集本班员工的合理化建议并上报厂部.
8．填写交接班记录，分析当班生产情况，为下一班工作提供参考。
9．填写隐患整改意见及委托维修单.
10．负责本班安全工作。
11．如遇突发事件,本班能解决的本班解决,解决不了应根据不同情况，向主管领导电话汇报，并积极采取措施，防止事态进一步发展。
12、完成厂部及车间交办的其它工作。
三）、制水运行工岗位职责
1．负责制水生产工艺设施和设备的运行操作，按规定要求完成制水生产任务。
2．负责各种净水药剂、消毒药剂和石灰的投加，并按要求规定控制好各项水质指标，同时坚持每小时对各项水质指标进行检测，及时调控好药物投加量。
3．按规定要求做好设施的巡查工作，特别是加强对氯库和压力容器设备的监测检查。
发现问题要及时报告处理,并记录在案。
4．严格执行各项操作规程和安全生产守则，遵守国家关于危险品储存和使用规定，做好硫酸、次氯酸钠、双氧水的保管和使用工作.
5．熟悉本岗位各净水构筑物及设备的基本原理、结构性能和维护保养方法，掌握各种药剂的使用方法工作中应严格执行操作规程和各项安全防范措施，确保安全供水。
6．认真做好各种生产数据的记录统计工作.
7．协助维修人员做好设施、设备的维护检修前的准备工作.事前要验签工作票，事后要验测试用设备，并记录在案。
8．对设备的管理和使用，要做到“三勤四会"即：
“勤巡视、勤检查、勤保养；会操作、会判断设备运行情况、会处理设备运行中出现的问题、会维护保养设备"。
9．负责本班安全工作.
10．搞好设备及工作场地的环境卫生工作。
11．完成厂部及车间交办的其它工作.
四）、配电（机泵）运行工岗位职责
1．负责配电和供水设施，设备的生产运行工作。
按规定要求维护正常生产秩序。
2．变配电（机泵）运行工应熟悉本岗位设备的基本原理、结构性能和维护保养方法，熟悉设备操作规程和故障处理方法，工作中应严格执行操作规程和各项安全防范措施，保障设备正常运行。
3．对设备维护管理要做到“三勤四会”即：
“勤巡视、勤检查、勤保养;会操作、会判断设备运行情况、会处理设备运行中出现的问题、会维护保养设备”.
4．监测巡检各种设备运行情况，对水泵机组、变压器、直流屏、配电柜要每小时巡查一次，发现故障或异常情况要及时报告处理，并记录在案，较大的问题必须及时向带班长汇报。
5．协助维修人员做好设备维护检修工作。
事前要验签工作票及做好停电、停水等准备工作；事后检测试用设备，并记录在案。
6．按规定要求做好各种生产数据和监测数据的记录统计工作。
7．负责本班安全工作。
8．搞好设备及工作场地的环境卫生工作.
9．完成厂部及车间交办的其它工作。
五）、药剂投加工岗位职责
1．负责净水投加的各种常规药剂的验收、入库和使用管理工作。
2．负责非常规药剂如粉末活性炭、高锰酸钾等的入库运输和物料投入工作。
3．药剂投加工需根据药剂库存余量，及时向集团公司指定的供货单位联系订购。
4．投加工必须对自己管辖的物品负责,凡新购进入库的物品登记入册，使用的药剂也应登记减数。
5．每季度制订药剂用量计划,合理控制各种原材料的库存量，特别是在节假日应确保药剂充足。
6．投加工必须定期（每月）盘点一次药剂数量，并把结果报技术室统计员处。
7．凡采购的原材料到货后，投加工要认真进行数量验证，同时通知水厂化验室进行质量检验.
1石灰、聚合铝与氯酸钠的验收步骤：
当供货单位按规定时间到货后，投加工可通过磅秤或数包数进行数量确认，发现数量不符合要求现象及时报告厂部处理。
2漂白水的验收步骤：
每次到货充装后，应通过贮罐液位计,粗略计算充装数量，做好入库记录。
3硫酸的验收步骤：
检查阀门的开关情况,确保阀门安全，充装完后写好记录并检查阀门开闭情况，做好入库记录。
8．投加工在进行药剂吊装、投入等工作时，必须穿戴好各种防护用品。
9．各种原材料使用同一仓库的,要注意原材料必须分类存放并码放整齐。
10．投加工必须确保已经可以投入使用的药剂能满足供水生产的要求,并将每天药剂的投放量通知净水工。
11．负责投药间的设备维护工作，各种投加设备应定期轮换。
12．协助净水工完成投加间安全及卫生工作。
13．完成厂部及车间交办的其它工作。
技术部
一）、技术部部长岗位职责
1．负责生产技术的日常管理工作；
2．负责生产、水质和维修中的各项技术工作；
3．负责各类设备的维修、维护、保养和设备台帐的管理；
4．负责拟订和实施员工的技术培训计划；
5．负责本单位有关信息、资料的收集、整理、保存和利用；
6．负责生产数据的统计、分析和上报；
7．负责水质管理；
8．对各个主管的考核;
9．对水质分析并报厂部;
10．完成领导布置的其它工作（如科研、技改等）.
二）、电气工程师岗位职责
总则：
利用掌握的专业知识与技能配合厂部做好电气设备的运行管理、维护保养、更新改造及对相关专业人员进行培训等工作,以达到及时排查隐患，预防事故发生，节能降耗，提高员工素质等目的，从而有效地推进各项工作的开展,保证生产的顺利进行.
1．负责厂内电气设备的购置与调配的方案制定、具体实施和组织验收；
2．负责水厂内电气设备的运行及维护管理，具体为：
调查并巡视设备的运行情况,根据具体情况组织维护和检修及提出巡视和保养重点；
3．负责制定和完善厂内电气设备的操作规程及维护保养规程和设备台帐的管理，具体为：
对新购及改造的设备及时制定维护、保养、操作及巡视规程，对老设备的各项管理规程根据具体情况适时加以修改、及时补充，力求作到改台帐与图纸和实际相符；
4．负责厂内电气设备的技术参数及运行工况的测定,如:
变压器、电容器、高低压配电柜、电动机、电缆等的各相参数测定，总结规律、制定合理的运行方案,对存在的问题提出整改方案等；
5．负责组织厂内本专业技术研讨和课题研究,推广新技术、新设备,做好节能降耗,如各种先进测量仪器及节能设备的使用等；
6．开展员工技术培训，提高员工工作技能，包括:
制定培训方案,组织实施、考核评定；
7．完成领导交付的其它工作任务。
三）、机械工程师岗位职责
1．建立和完善水厂设备的各项管理制度，并指导和监督实施，不断提高设备管理水平；
2．掌握和了解水厂主要设备的技术数据和使用运行情况,每天对设备进行巡视检查，并做好记录.
3．进行设备的技术巡检，并监督指导生产班组和维修班组对设备的相关巡检;
4．制定设备检修计划，指导和参加设备的定期维修保养、计划检修和报告检修工作，保证设备维修的及时性和设备完好率;
5．对主要设备进行有关性能测试，分析和了解设备的性能变化确保设备安全、正常、可靠的运行;
6．负责设备备件和维修材料的购置计划制定,有关采购办理及验收；
7．制定水厂设备更新和技术改造项目计划，并负责项目立项后的实施;
8．对水厂有关设备使用和维护人员进行有关技术培训，提高员工的技能水平；
9．推进新技术在水厂的应用，不断推进节能降耗工作；
10．完成领导布置的其它工作任务。
四）、自控工程师职责
1．负责制定在线监测仪表、自控设备相关的管理制度、安全操作规程和维护检修规程；
2.负责编制在线监测仪表、自控设备的大、中修计划以及相关备品备件购置计划；
3.负责监督在线监测仪表、自控系统的运行状况,并提供系统在运行和检修过程中的技术指导,及时解决生产中出现的问题，确保系统安全可靠运行；
4.负责自控系统软硬件设备的维护，对系统数据进行定期备份，并按照生产需要对自控程序进行修改和优化;
5.负责组织实施与仪表、自控系统相关的技术革新；
6．负责申报与仪表和自控系统相关的技术改造计划，并配合公司相关部门做好技改项目管理相关工作；
7.负责监督厂内自控系统改造项目的施工安装质量，收集整理、编制及审核相关技术资料,送交厂资料室存档，并做好项目后评价工作；
8.负责本专业的生产技术培训,协助厂内组织相关技术研讨和技术交流，提高员工工作技能；
9。
负责接待与仪表和自控系统相关的参观视察、行业技术交流。
五）、维修班长职责
1．负责主持和安排维修车间的全面工作。
带领维修车间全体员工承担全厂供水机电设备、各类仪器、仪表的维护检修.
2．根据设备运行情况,制定维修计划，合理安排设备的日常巡视、维护保养。
按设备维护周期定期安排对设备进行全面检修，确保全厂设备完好率达到98％以上。
3．协调好维修车间与生产车间的关系,督促维修员工按规定及时、准确、优质、高效地排除设备故障,并做好维修完工的记录和交接工作.
4．协调好各维修工种之间的工作，既有分工又有合作，团结协作，紧密配合，形成一个富有战斗力的维修集体.
5．带领维修员工努力学习业务技术，不断提高技术水平,发挥大家的积极性，开展形式多样的切合实际的革新改造活动。
6．严格执行安全生产法规和各项规章制度，文明维修、安全操作，确保设备和人身安全。
7．检查工作计划执行落实情况，完成厂领导交办的其他各项任务。
完整传达公司、厂领导的指示和工作指令，收集员工对厂部工作意见，及时向厂领导反映员工的呼声。
六）、仪表维修工岗位职责
1．负责水厂各种仪表的检测校验、维护检修工作,为供水生产提供可靠准确的数据、资料，当好供水生产的“眼睛”。
2．服从领导听指挥，完成上级交给的各项任务,按时按量保质做好仪表检修校验工作，保证仪表精度达2%以内。
设备、仪表出现问题时，第一时间赶到现场排除故障。
3．遵守各项规章制度,严禁违章作业，有权拒绝违章指挥行为。
在检修工作中，涉及到须停水停电才能工作时，要按有关规定作好安全措施，同时需得到有关领导批准，取得准许工作票才能进行工作，并与有关班组联系，互相配合，做好有关记录。
4．经常检查校验检修工具、仪表的安全性能和精确度，确保所验设备、仪表安全、准确、可靠。
作好工具、材料、和零配件的管理、回收利废工作,在保证设备安全和仪表准确的前提下，节约维修费用。
5．熟悉本工种的专业知识，做到“三懂”、“四会"，努力学习新技术、新方法，不断提高技术理论水平和实际操作能力。
七）、电修工岗位职责
1．负责水厂电气设备日常维护、巡视和检修工作，为水厂生产提供可靠的设备保障。
2．服从领导听指挥，完成上级交给的各项任务，按时按量保质做好电气设备检修工作。
设备出现问题时，第一时间赶到现场排除故障。
做好设备日常的巡视、检查工作,确保设备完好率达到98％以上。
3．严格遵守各项规章制度，严禁违章作业,对违章指挥、特别是危及到设备和人身安全的违章行为有权拒绝和制止.在设备保养、检查、维修时严格执行工作票制度，作好保证安全的组织措施和技术措施，确保设备和人身安全，严格做好完工后的验收移交手续和数据记录工作。
4．定期检测电气设备的绝缘和耐压数据,对绝缘工具和试验设备定期进行检验，同时做好各种检查和维修记录，并报电气技术主管备案.
5．熟悉管辖范围内的各种电气设备的性能，努力学习应用新技术、新工艺，做到“三懂”、“四会”不断提高自身的理论水平和实际操作能力。
6．做好工具和材料、零配件的管理、回收利用工作，在保证安全的前提下，节约维修费用。
八）、机修工岗位职责
1．负责水厂机械设备的日常保养和维护检修工作，为供水生产提供完好、可靠的机械设备保证.
2．服从领导听指挥，做好设备日常的巡视、保养工作，了解设备运行情况,杜绝设备的跑冒滴漏现象，按时按量保质完成各种机械设备的维护检修任务。
设备发生故障时，要做到召之即来,来之能干，尽快排除故障，确保设备完好率达到98%以上.
3．遵守各项规章制度，在设备保养、检查、维修工作中,要认真执行工作票制度，做好安全防范措施，防止意外事故发生，确保设备和人身安全，并做好检修工作记录,送技术主管归档。
严格执行设备维修后的验收移交工作程序.
4．做好材料和零配件的管理，在保证安全的前提下，节约原材料和维修费用,日常检修用的工具要保养好。
5．熟悉管辖范围内的机械设备性能,努力学习应用新技术、新工艺，做到“三懂”、“四会”,不断提高自身的理论水平和实际操作能力。
根据生产中存在的问题，提出改进的合理化建议。
三懂：
懂工作原理、懂设备性能、懂工艺流程;四会：
会操作、会检查、会保养、会排除故障
九）、生产统计岗位职责
1．负责全厂生产质量指标、产量指标的统计工作；
2．以系统周期（日报、月报、季报、年报）积累生产数据，收集、统计、分析、上报、归档、保存;
3．负责水厂设备完好、计划购置、维修上报工作；
4．负责水厂——计量间原水对数、用电管理工作;
5．负责水厂生产成本考核、审核统计工作，定期做好月考核报表，监督水厂计划指标完成进度，及时汇报生产情况。
6．负责全厂考勤工作,按照公司、水厂员工考勤管理制度,定期上报考勤汇总表，做好请假手续审核工作,定期检查厂内班室出勤情况.
7．负责对原始记录填写培训；
8．完成领导交办的其它工作。
十）、化验室岗位责任制
1．严格按照中华人民共和国国家标准GB5750—85《生活饮用水标准检验法》规定的检验方法对生活饮用水和水源水的水质进行检测；严格按照中华人民共和国国家标准GB5749-85《生活饮用水卫生标准》对出厂水进行控制,确保出厂水符合国家标准。
2．严格执行深圳市水务集团有限公司《水质管理和检测制度》，按时完成日常规及周常规检测项目，并做好数据的统计与整理，及时将检验结果报送厂部、统计、生产车间.
3．凡水质检验结果超标及原材料检测不合格应及时通知厂部及水质监测中心。
4．根据厂部要求做好生产工艺过程中的水质参数的测定，提供可靠有效的数据用于指导生产。
5．做好原始记录的收集、整理、归档、保管及保密工作。
6．每次检测工作完毕后，做好登记工作及清洁卫生,保持化验室良好的工作环境。
7．每日上下午晚三次会同仪表核对出厂水pH、浊度、总余氯、游离氯在线仪表，误差超出允许值时，由仪表校表并进行复校。
8．做好水质巡检及清水池抽查并好记录.
9．指导班组化验工作，为生产班提供检测用指示剂及比色系列，根据标准比色系列的准确情况决定是否更换。
10．严格执行《计量法》，按时做好仪器、设备的送检工作，确保仪器、设备的可靠性。
11．加强安全防火工作，做到人走闸关。
12．加强化学试剂及检测仪器、设备的使用管理。
十一）、化验班班长岗位职责
1．贯彻执行国家及公司的有关检测工作的政策、法规、条例和制度；
2．根据厂部要求，组织协调化验室的日常工作，按时按质完成检测任务；
3．负责建立健全化验室的质量管理和控制体系，对检验工作的完成情况和质量负责；
4．负责检查检测工作执行各项规章制度、操作规程和实施细则的情况；
5．负责检查和复核原始记录数据，检查检测人员的检验质量;
6．负责校核签发检验报告；
7．负责化验室的各项安全工作；
8．负责仪器设备的正常使用、维护和定期送检工作,负责药品试剂的购置、保管、使用和处理工作；
9．负责本专业的厂内技术培训，提高员工工作技能;
10．发现水质问题及时通知厂部、技术室和运行班组，并向水质监测中心汇报；
11．做好计量工作，严格执行《计量法》；
12．做好水质监督和分析工作，配合工艺人员解决生产实际问题，为降药耗、保水质提供指导生产的科学、准确和有效的工艺水质参数;
13．做好原始记录的收集、整理、归档和保管工作;
14.负责安排月统计报表的整理和报送工作；
十二）、化验员岗位职责
1．严格按照各个检验项目的检验实验实施细则进行各项检验工作，保质保量及时完成检测工作，并及时报出检测数据。
2．日常化验工作服从厂部、技术室及化验室负责人的安排.
3．熟悉所使用仪器与设备的说明书，严格按操作规程操作仪器设备，使用前后认真检查并填写仪器设备工作状态记录表。
4．认真填写原始记录（用黑墨水笔填写），保证化验数据准确可靠无误。
发现检测结果出现异常时要进行复查，并及时报告负责人。
5．检验人员独立进行有关的数据处理工作，并交叉校核。
6．节假日值班按轮换制执行，特殊情况自己调换或由负责人调整。
7．负责卫生责任区的清洁卫生，保证良好的检测环境。
8．做好分管仪器的清洁和维护保养.
9．档案报表管理员负责检验报告的归档保存,严格遵守保密制度，做好防火、防盗、防蛀工作。
10．做好蒸馏水和纯水的供应.
11．做好药品、物质仓库每年的清查工作，长期不用或需报损的物品提出意见，保持库房的清洁卫生，定期对药品仓库通风。
办公室
一）、办公室主任岗位职责
1．负责主持和安排办公室的全面工作，领导、组织协调办公室人员，履行职责,协调各科室关系。
2．协助厂长、书记掌握政策、组织调查研究、分析情况，总结经验建议和措施及时反馈信息，为厂领导的决策提供咨询和可行性方案。
3．参与厂领导班子重大会议,并作好记录、整理存档、组织草拟行政、党务工作，总结报告，对厂召开的各种会议负责通知,检查会议决议执行情况。
4．做好对外联系，接待，对来函、来访、来电的提议作好传达、催办、督办工作。
5．对各类上级文件、汇报、报告作好登记存档，协助工会办好各类评先总结工作，组织好墙报资料。
6．协助处理日常工作和一般文件，协调党务、政务工作，完成书记、厂长交办的事项。
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