XX年度劳动模范先进事迹材料.docx

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XX年度劳动模范先进事迹材料

XX年度劳动模范先进事迹材料

　　杨xx，男，42岁，1967年11月生，回族，中共党员，xx省xx市x村街道x巷村人，大专文化，现任xx市x村街道办事处x巷村党支部书记、村委会主任、x实业公司总经理。

　　他具有灵活的经营头脑和较强的管理才能，并带头致富，将x实业公司发展成为拥有x万元资产、x名职工，年销售收入x万元的民营企业。

杨xx在回民中有非常高的威信和人格魅力，担任村支部书记和村主任之后，实现了本村的由乱到治，融洽了与邻村的关系;同时，积极配合街道党工委、办事处工作，担任新星管理区党总支书记，对同是回民村的大冶村进行扶持帮助、指导协调，使该村的各项工作逐渐步入正轨。

关心教育事业、关注老年人生活、关爱弱势群体，能够正确处理好自身与群众、本村与上级单位、与汉族村庄的关系，自觉牺牲小我，服从大局，维护稳定和谐的局面，具有强烈的大局意识和奉献精神，是社会服务型农村实用人才。

　　多年来，杨xx带领村“两委”班子，以民族团结为基石，坚持工业强村、商业富民，致力于改善民生，走出了一条经济全面发展、社会和谐稳定、群众安居乐业的路子。

　　一、以工业强村、商业富民为突破口，不断壮大全村经济综合实力。

以把x巷村建成全省乃至全国少数民族农村城市化第一村和少数民族人均收入第一村为目标，带领一班人不断创新发展思路，盘活闲置资产，狠抓项目引办和民营经济发展，异地办企业，村级经济实力快速增强。

全村发展各类企业x家，其中较大规模的股份制企业达x家。

其本人带头致富，目前正投资x多万元新建一处大型清真食品加工厂，对牛羊肉进行深加工。

全力支持个体工商户的发展，新建和改造了两条高标准的商业街，三产服务业发展迅速，全村发展个体工商户x多家。

全村年可实现总产值x万元，利税x万元，人均纯收入x万元。

　　二、以强化服务为抓手，强班子带群众，确保社会稳定。

广泛开展“党员户挂牌”活动，扎实开展“上门服务”活动，使为民服务成为村“两委”和群众之间的连心桥，让群众得到了实惠、感到了温暖。

其本人亲历亲为，认真解决群众反映的热点、难点问题，真正做到了和广大村民心连心。

为强化社会管理，注重加强并切实发挥治安巡逻和信访调解“两支队伍”作用，多年坚持夜间巡逻，有效维护了群众的人身和财产安全;及时调解村民经济生活中出现的矛盾，创造和谐共处的良好环境，连续多年没有发生一次群体上访事件。

　　三、以民族团结为基石，营造和谐稳定的村居氛围。

作为回民村，x巷村地处x、x村两个汉民村中间，从住房到日常生活，再到生产经营，都与汉族同胞有千丝万缕的联系。

为实现民族大家庭的互惠共赢，杨xx高度重视民族团结，并将其贯穿到村两委的各项工作中。

在该村公寓楼建设中，汉族群众有愿意到x巷居住的，享受与x巷村民同等待遇，村里给住户免费提供安装太阳能、统一安装防盗门等配套服务。

目前，有x多户汉族群众搬入该村公寓楼，两个民族的群众共住一楼、和睦共处;凡在回民企业工作的汉族同胞与回民一视同仁;在敏感时期与党委政府保持高度一致，维护团结稳定大局。

在xx事件发生后，杨xx立即召开党员及村民代表大会，让大家了解事件的真相，使大家坚定立场，对谣言不听、不信、不传，不做破坏民族团结的事，让党委政府放心，让汉回群众安心。

　　四、以旧村改造为切入点，致力于民生改善。

早在XX年，杨xx制定了农民公寓楼和商住两用楼建设为载体的旧村改造计划，积极推进村居建设改造。

目前已成功开发四期，建成楼房x栋、x户，全村x%以上村民住进了楼房。

到XX年全部完成旧村改造，彻底消灭平房。

住上公寓楼后，村民间以往的因盖房、取光、排水、行路等方面产生的纠纷没有了，关系融洽了，生活质量提高了。

以建设“文明一条街”为突破口，先后投资x多万元，建设了村小学综合教学楼、村卫生室、健身娱乐广场，维修清真寺，高标准硬化、绿化村内道路，安装路灯，群众生活环境得到极大改善。

关心教育事业、关注老年人生活、关爱弱势群体，本村小学生上学全部免费，每年村里出资组织夏令营活动，并为每个小学生购买了意外伤害保险，对考上大学的学生进行奖励，近年来共捐资助学x余万元。

每年给60岁以上的老年人送上生日蛋糕、发放一斤茶叶和x元慰问金，定期组织老年人外出参观旅游，各项福利每人每年超过x元;对弱势群体，村里都定期走访，给予帮助，及时解决他们生产和生活中存在的困难。

　　在杨xx的带领下，近年来，x巷村社会安定、群众安居乐业、经济建设及社会事业迅速发展，先后获得“x市经济建设先进村”、“x市明星村”“x市民主法治先进村”、“xx省民族团结进步模范村”和“全国计划生育工作先进单位”等多项荣誉称号。

　　徐xx，男，现任日本电产集团党委书记、日本电产（xx）有限公司工会主席。

　　勇挑重担，领衔破难

　　有医学硕士学位的徐xx早年曾在日本国横市立大学医学部药理学教研室就读研修生，担任客座研究员，这一经历使得他回国后在日资企业工作更加得心应手。

XX年1月，徐xx受聘来到地处平湖经济开发区的日本电产（xx）有限公司任制造部科长，同年5月，担任该公司的工会主席。

有着20多年党龄徐xx来到公司之初就察觉到这样一个现象，在平湖经济开发区，以日本电产（xx）有限公司为中心的企业虽然已有10多家，从业人员有万多人，但所有党员组织关系都隶属于开发区机关党支部，平时，党组织只在接转组织关系和收缴党费方面发挥作用，而没有有效组织这些企业党员开展活动。

对此，徐xx一方面及时向开发区党工委反映情况，另一方面利用业余时间，在公司员工中做了大量的摸底工作，广泛征求员工意见。

渐渐地，在乐观而爽朗的徐xx身边，聚集起越来越多的党员职工，一些“隐性”党员也纷纷亮出了党员身份。

只要有空，徐xx就经常和党员在一起探讨交流。

XX年7月31日，在上级党组织的关心指导下，嘉兴市首家日资企业党组织日本电产（xx）有限公司党支部成立，徐xx担任了党支部书记。

　　积极探索，有为有位

　　“在日资企业中开展党建工作，没有先例，更没有固定模式，千头万绪，一切都要靠自己去摸索。

”自担任党组织书记以来，徐xx一直致力于在日资企业开展党建工作方法的探索。

他深知只有自己带头了，党员才会跟着带头;只有党支部和党员的作用显现了，党组织才会在企业中富有生命力。

　　为凝聚党员职工，徐xx在平湖企业中率先建立了党员品牌工作室“徐xx大哥工作室”，并将这个工作室作为倾听党员职工意见建议的主阵地、党组织联系职工群众的桥梁和纽带。

在听取大家意见的基础上，企业开设了面包房，为来自全国各地的职工解决饮食习惯不同的问题;年底为职工安排好工作档期，包车并护送他们安全回家过年;积极向有关部门反映并解决职工下夜班的交通治安问题，等等，这些都来自于这间小小的“徐xx大哥工作室”，来自于徐xx的努力，更来自于党员职工的一个个“金点子”。

在他的不懈努力下，党组织的作用更大了，企业的凝聚力更强了，职工队伍更加稳定了。

　　徐xx每天佩戴党徽上班，向大家亮出共产党员这一光荣身份。

在他的带领下，公司所有党员都主动亮明党员身份，佩戴党徽上班。

热心公益事业的他还牵头组建了平湖市第一支企业党员志愿者服务队日本电产党员志愿服务队，率领企业党员开展为职工缝纽扣、修拉链、清扫鞋底卫生等服务活动，组织党员清扫厂区周边道路的垃圾，开展义务植树、上街宣传等活动，于细微处见精神，受到企业党员职工和社会群众的好评。

　　党员职工对党组织的认同，党员形象在企业的确立，以及徐xx凭着稔熟的日语口语与企业管理层的良好沟通，使集团高层对党建工作日渐重视，党建工作在日资企业的作用日益明显。

现在，企业党组织每月都会与公司召开联席会议，积极为公司生产经营活动出谋划策，反映职工群众的合理要求。

在日资企业办公条件相对紧凑的情况下，徐xx在自己的办公室辟出了一个党建宣传栏，贴出了党徽、党章、党员照片等。

去年以来又争取了15万元在企业中建立了党群驿站，设立了党建展示栏，展示企业党建成果、党员闪光言行等，开设了图书吧、休憩站和爱心超市，供党员职工在业余时间学习、休息。

企业党组织也在不断地成长，短短几年内，集团党员人数从8名增加到210名，将100多名表现突出的员工培养为入党积极分子，将15名党员培养为公司的中层干部或技术骨干。

XX年10月，日本电产集团成立党委，下设8个党支部，进一步夯实了党建基础。

　　乐于奉献，舍小家为大家

　　徐xx工作一直很忙，经常因为工作繁忙而不能准时下班，双休日对他而言基本是奢望，对家庭的照顾也不多。

他的妻子常说：

“家只是他回来睡觉的地方，平时根本就见不到他的人影。

”在日本电产集团，说起徐xx，员工们都会竖起大拇指：

“在我们公司，工作最繁杂、最忙碌的，就是徐xx。

我们都很敬重他。

”这也是公司党员职工对他最质朴的评价。

为了在日本电产集团的其他几家公司也建立起党组织，使党组织在工作中不断发展壮大，徐xx常常奔走不暇。

“开始总是艰难的。

”在遇到阻力或困难时，他总这样提醒和劝慰自己。

有时为了搞一次活动，他不知要做多少的说服和解释工作。

徐xx曾在一则日记中写道：

“没有一定的思想觉悟和奉献精神，我或许就不会去做这些事，但这是党的事业，也是党对我的信任与重托，我就必须去做，而且无怨无悔。

”

　　徐xxXX年被评为嘉兴市优秀共产党员，XX年被评为嘉兴市优秀新居民，XX年被评为嘉兴市十佳基层工会主席，XX年被评为嘉兴市优秀新经济组织、新社会组织党组织书记。

　　高艳丽是漠河县立人学校的一名美术教师，她从事美术教学工作十二年，十多年来一直工作在教学一线不懈努力，兢兢业业，为校培养一批又一批小画家。

具体事迹如下：

　　一、孜孜以学，树立先进的教学理念

　　自幼酷爱绘画上小学时，一直没有专业的美术老师，但仍长期坚持的自学、临摹、写生、创作。

初中，也没有美术老师，随着长期的绘画练习对美术的热爱则更加强烈起来，她决定以美术考学，毕业时拿着厚厚的获奖证书成为了一名美术教师，她深知自己的责任和义务，因此学习上执着追求，上下求索，1998年XX年在黑龙江省教育学院美术教育专业进修学习，本着积极体验生活、认真绘画人生的原则，积极参加各种画展评比，多次在地方举行小型的画展，并受到了当地领导、老师和学生们的一致好评!

　　“学海无涯，教无止境”，只有不断充电，才能维持教学的青春和活力。

所以，她一直坚持学习新课程标准及相关理论。

认真参加学校组织的新课程培训及各类学习讲座。

另外，还利用书籍、网络认真学习了美术新课程标准、艺术教育新课程标准，以及相关的文章如《教育的转型与教师角色的转换》、《教师怎样与新课程同行》等。

通过学习新课程标准让我树立先进的教学理念，随着社会的发展，知识的更新，通过这些学习活动，不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为更好的教学实践作好了准备。

教育教学是教师工作的首要任务。

我努力将所学的新课程理念应用到课堂教学实践中，立足“用活新老教材，实践新理念。

”力求让美术教学更具特色，形成独具风识和科学的教学手段贯穿于教学教研工作中，为提高学生的艺术修养和审美观多方搜集资料，拓宽学生视野，让学生在欣赏不同艺术体裁和风格的艺术作品的同时，感受美、鉴赏美，对学生进行美的熏陶。

为了完成上级、学校交给的任务，全身心投入教学工作。

在日常教学中，坚持切实做好课堂教学“五认真”。

课前认真作好充分准备，精心设计教案，并结合各班的实际，灵活上好每一堂课，尽可能做到堂内容当堂完成，课后仔细批改学生作业，不同类型的课，不同年级采用不同的批改方法，使学生对美术更有兴趣，同时提高学生的美术水平。

（）为提高学生的学习积极性，不断探究新课标理念和教学方法，注重“示范、讨论、评讲、实践”四结合，通过生动活泼的教学方法激发学生的学习兴趣;通过讨论式教学，点燃学生智慧的火花;通过课内外练习，提高学生绘画的基本功;通过参加画展观摩和临摹，培养学生的审美能力和艺术素质。

　　为立足课堂理念的发展，立足学生个性的发展，不断改革课堂教学，构建“多维”课堂，充分发挥学生的创造性、主体性、主动性，使课堂成为学生展现创造的天地、体验成功的乐园、发展个性的大舞台，使学生的综合素质得到全面提高。

确立了以情境启导法、分层构建法、链式生成法为主的美术课堂教学模式。

以情为纽带，以周围世界为源泉，凭借“多维”教学表达，来创设“美、智、趣”的学习情境，“亲、助、乐”的师生人际情境，引导学生进入角色，移情体验，激活想象，启迪创作灵感，并通过分层引导、分层创作、分层评价，使每一个孩子在自己的创作中得到成功的喜悦、审美的积聚。

　　三、春风化雨，育出满园桃李

　　漠河县立人学校的第二课堂教学活动中，她担任美术选修课的教学，采用系统性、阶段性相结合的原则，做到定时间、定地点、定内容，使每堂课都能让学生有收获。

总之，不管在课堂教学，还是在选修课教学中，都以培养学生能力，提高学生的素质为目标，力求让美术教学对学生的成长和发展起到更大的作用。

美术教学生涯中，总是以激发培养学生兴趣入手，因地制宜结合每个学生的实际，让学生散发想象的空间随心所欲的进行自己喜欢题材的选择，则不失时机的利用学校开展的大型活动为学生的作品展示搭建平台，每年举办富有较高艺术水准的画展，画展除在校园内展出外，还向社会向家长作以汇报和展示。

如今立人学校的文化长廊上挂满了一幅幅精美的学生作品，这些作品题材广泛，内容丰富充分显示了学生们独特的审美个性及视角，在上级领导对漠河立人学校各项工作进行检查时，对这些由她精心指导的作品给予了高度地评价。

　　她善于与学生沟通，对学生有一颗真诚的心，所以深受学生欢迎。

和谒可亲，平易近人，深受学生喜欢。

与学生畅谈人生、理想、交流感情，用自己的行动感染了身边的每一人，同时也感染了学生们，积极的思想象太阳，照到哪里哪里亮，这也是每个老师默默耕耘的法宝。

　　艺无止境，学无止境。

她深信在今后的工作中，一定会充满激情的工作，五彩的神笔为漠河立人学校培育更多的美术爱好者，让偏僻的小镇绽放更多的艺术之花。

　　“我作为一名专业技术干部，就应该身先士卒，不怕危险，带头下池，保证设备的正常运行。

”燕伟坚定地告诉记者。

燕伟现任金昌市排水管理处生产技术部主任，一直从事污水处理工程建设管理、污水处理厂运维管理、污水处理工程升级改造及中水利用项目建设等污水处理行业关键岗位的工作，为我市城市节能减排做出了突出贡献，多次被评为市建设局系统年度先进个人。

　　“XX年12月份，我参与活性污泥培养项目，这个项目是一个从无到有、从不正常到正常的培养过程，耗时一到两个月，每天都要对污水进行检测、观察，对培养过程中的流量、温度要做到24小时监控，随时测量SV、MLSS等指标，连着一个月没有回过家。

”燕伟对记者提起他工作中记忆犹新的事。

为了确保污水处理能够正常运行，燕伟在参与活性污泥培养项目时，完全忘记了自己已是有家室的人，忘记了自己是一个孩子的父亲，在培养过程中，24小时加班加点，坚守岗位，认真观察记录，确保水质达标。

　　今年1月份，生化池里的潜水泵突发状况，为了让设备能够正常运行，燕伟不顾安危，亲自下池，“再脏再危险也要把设备修好，不能因为一次不及时的设备维修，使得水质不达标，给环境造成二次污染。

”作为一个技术骨干，燕伟觉得自己应该毫无顾虑，尽职尽责。

　　在金昌市排水管理处工作10年的他，立足污水处理岗位，以高度负责的理想信念、严谨认真的职业道德，不断掌握污水处理新技术，充分起到了模范带头作用。