小学四年级班主任工作总结5篇.docx
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小学四年级班主任工作总结5篇
2021年小学四年级班主任工作总结5篇
2021年小学四年级班主任工作总结5篇
班主任工作总结
记得上学期的工作,主要我谈了学生们对我的看法。
的确,学生们是挺听我话的。
但是也有些意见,最大的不好,就是学生们有时说我太会发脾气了。
当然这一点是真实的,我有时候太暴躁,会忍不住骂他们几句,在我教师旁边的领导们,也听过我有些不雅的语句。
之后细心一想,的确有些不对。
但我的学生们还挺了解我的,说我是为他们好。
工作我也不是很用心,这办主任工作也是得过且过。
晚上喝了几杯酒,我今天也就认真的对待一次,来谈谈出人头地,我绝对不是差生。
一、班级情况分析 当好一个班主任,的确需要投入太多了。
我只是敷衍的说一下,首先我想了解学生们的家庭。
下面我说一下我办有些情况的家庭。
这样的学生的确需要我们老师的教育,关心。
当然还有自己不努力的。
甘地军。
二、所采取的措施及效果 看到班级的这种情况,我有些不知从何处着手的感觉,不知道应该先从哪方面入手,向同年段的老师们询问,结合本班的特殊的情况,我决定从以下几方面来改善本班这些不如人意之处:
1、培养学生对班级的集体荣誉感,增强班级凝聚力结合本学期学校开展的“三项竞赛”活动,发动全班同学搞好纪律、卫生等“三项竞赛”所检查的内容。
要求每日的值日生认真做好值日,并在做完值日后,由小组长检查,小组长检查后,我再检查一次,然后值日生才可以去做其他的事情,但我发现,值日刚做完时,教室的确十分干净,但却不能够保持,往往一节课后,地上就全是垃圾,有废纸,也有吃下的零食包装纸等,所以刚开始的几个星期,我们班的“三项竟赛”的成绩很糟,和同年段的班级差很多很多,根本别想拿到流动红旗。
针对这种现象,我每天在晨间谈话时间里,和同学们讲,希望每个星期都可以比上一个星期有所进步,把自己班级“三项竞赛”的成绩一点一点的提高,缩短和其他班级的距离。
每次在谈话中,我都可以发现,同学们其实也很希望拿到红旗,但是却没有办法用行动来证明,所以我就提出了一些要求:
不可以在教室里吃零食;每位同学自己准备一个垃圾袋,把自己的垃圾都放在那里;值日生和值日干部下课时要检查地面。
在星期一的晨间谈话时间里,我都会结合值周老师刚刚宣布的结果和大家一起说一说,这星期我们要怎么做,不去批评他们,而是表扬大家,比上一个星期有了进步,终于本学期,我们班还是在学期末拿到了一面流动红旗,当那面红旗挂在教室门上时,我发现我们班的同学都很兴奋。
在思品课上,让同学们聊聊自己对班级的希望,聊聊自己可以为班级做什么事情。
从点滴之处开始积累学生对于班级的热爱之情,慢慢的改变学生对于班级的认知。
2、教育培养班干部因为本班的班干部发挥不了他们应有的作用,所以在本学期我注重培养班干部的能力,首先明确每位班干部的职责范围,要求他们做好他们应该做的事情,同时,还要在班级里帮助班干部树立属于他们的威信,这样有助于他们开展工作。
我经常教育班干部树立为集体服务的光荣感和责任感,要求他们努力学习、团结同学、以身作则,鼓励他们既要大胆工作,又要严格要求,注意工作方法。
要求他们先从自己开始,严格要求自己,管好自己之后,再开始在班级里管理其他同学。
在每天的晨读,眼保健操,打扫卫生的时间,每位值日班干部都要和值日生一起完成,确保每天所做的事情井然有序。
此外,我定期召开班干部会议,组织他们学会制订计划及具体措施,检查落实情况,总结得失,并加以改进,教会他们如何分辨是非,及时阻止同学中的不良行为。
而对于班干部在班级中的不良行为,决不姑息,班干部犯了错,在明确责任之后,要有重于其他学生的惩罚,鼓励他们以身作则并带动其他同学,促进整个班级的管理工作。
这样做之后,可以发现我们班的晨读纪律有了一点一滴的进步!
3、形成正确的集体舆论,培养优良班风 在培养学生的集体荣誉感之后,还要同时重视班级舆论,培养优良班风,从整体上来提高学生的学习成绩。
为了在班级里形成正确的班级舆论,创造出优良的班风,我从以下几个方面入手:
① 有意识、有计划地通过对学生守则、道德问题的谈话:
革命书籍、报刊、论文的阅读指导等来形成学生的是非观。
② 运用典型事例,进行表扬和批评。
③ 运用墙报、黑板报、专栏等舆论工具,宣传正确的舆论,批驳错误的舆论。
④ 组织好班会。
班会是对学生进行教育,过民主生活,参与管理的一种有效形式。
班会包括班务会、民主生活和主题班会。
我充分利用班会宣传学校各项规章制度和纪律,如课堂纪律、课间要求、考勤制度、考试纪律、寝室规则等,并教育学生要严格遵守。
2021年小学四年级班主任工作总结:
这学期,我在班内除了日常工作外,着重进行了这三项工作:
一、书面调查每个孩子的家庭背景,了解他们的父母关系,是个幸福的家庭,还是破碎的家庭,父母中谁对孩子的学习比较关心等等,由此我了解到我班有7个家庭是破碎的,正是有了这次调查,我就在平时特别关注这7个孩子,包括他们的行为跟心理。
班主任工作总结
2021年小学四年级班主任工作总结:
一学年转眼过去,时间过的真的很快。
在领导的关心帮助下,在老师们的大力支持下,这学期我较好的完成了我的四语文教学工作以及班主任工作。
为了能在以后的工作中更好的发挥自己,及时总结经验,吸取教训,总结一学期工作如下:
一、通过一个学期的了解,对学生的情况也熟悉了,也只有互相了解,沟通才能更好的管理班级,从期初到期中到期末,从了解到熟悉,知道学生的行为,习惯,品德,成绩,对我的工作也容易了,学生也了解了我,彼此的了解得到了我们班级体的共同发展。
二、干部队伍的组建和培养。
一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的,我班的干部在管理上一形成了一个习惯,平时老师不在,在纪律上还是可以的,也管理的非常有秩序。
小干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用,所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍。
当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。
我们班本来就在一到三年级就已经有较好的小干部队伍,但还需要培养:
其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用。
其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心。
三、建立互助组:
以互助小组、1对1小组、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。
四、奖励和批评:
奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。
奖励比批评的教育效果更明显。
班主任工作总结
2021年小学四年级班主任工作总结:
班主任作为学校教育中的骨干力量,其地位和作用是任何人都无法替代的。
班主任在日常生活中和学生接触最多,是学生效仿、学习的直接对象,班主任的一言一行,都会给学生留下深刻的印象,对学生的思想、行为产生潜移默化的作用。
做一位快乐成功、受学生欢迎的班主任是我不断努力的目标,而培养学生拥有健全人格、健康的身心、勤奋好学勇于探索以发挥其最大潜力,在掌握知识、方法的同时学会做人,则是班主任工作的出发点和归宿。
我觉得做班主任首先要有一颗爱学生之心。
没有爱就没有教育。
热爱学生应当成为班主任工作的一项基本原则。
特别是要善待班级中的后进生,恢复他们的自信、激发他们的热情。
其次,做班主任还要舍得投入,不仅要投入时间和精力,更要投入情感,做一位良师益友;再次,还须掌握一定的处理事情的技巧和艺术,也即要有一定的教育机智,理性地处理一些偶发事件。
班主任工作千头万绪、包罗万象,要做好很多常规工作,如班集体建设、班干部培养、协调与任课老师的关系,搞好家校联系,了解学生的学习、生活和思想动态等。
今天我就谈谈自己的一点做法和体会。
一、明确目的,严格要求。
做任何事情都应该有明确的目的。
因此,在接手这个班之后,我每天都在晨间谈话的时候进行学校各方面规章制度的要求的诠释。
上课的时候要求应该怎么做,下课的时候又应该怎么做,同学之间该如何相处,在体育课中该怎么做,语文课、数学课、科学课、等各门课程中对学生的学习态度以及学习行为进行细致的要求。
许多详细的内容都写在班级公约之内。
管标准是提高的,但都在学生的能力以内,只要思想上重视,时时事事都注意起来,是能够做得到的。
严格要求的目的不在于束缚学生的手脚,而是要提高学生的自我约束自我管理的能力,从而逐步上轨。
二、建设一支富有战斗力的班干部队伍。
本班以前的管理制度是每个同学全面能力的竞争上岗的制度。
这样的制度有优点也有它的缺点,比如本班同学毛佳丽,该同学在班级管理方面,特别是管理纪律方面她有比较强的能力。
如果进行全面的竞争上岗的方式,许多同学都会提出,毛佳丽同学的成绩不够优秀,学习方面经常出错。
影响其自信心。
因此我对学生的各方面采取扬其长,避其短的方式。
选取毛佳丽、汪炜、董静静、孙洁萍四人为班级的纪律委员,一方面可以使四人团结在一起,一起为班级出力,管理好班级,另一方面因为是四个纪律委员也可以防止以前只有一个纪律委员,有些能力强的同学容易滋生权力意识,避免骄纵。
事实证明这四个同学的管理能力都不错,使整个班上任何课一改以前的吵闹,同时在老师在与不在时都能保持一致。
接着培养一批班干部,使他们能各司其职。
比如管理教室卫生的卫生委员汪川田,这人学习态度十分认真,一有作业总是想事先完成,学习成绩良好,同时也热爱劳动。
可是这人很喜欢对着班干部做事,喜欢跟别人唱对台戏,讲话的声音又特别重,脾气特别躁,属于班级内特别难管理的人。
我让其担任了班干部之后,使其认识到自己是班干部,要以班干部的身份来严格要求自己,同时他也体会到别人唱对台戏的坏处,因此,这个同学在这学期的表现中逐步出色起来,甚至基本上都改掉了以前的坏习惯。
把教室的各个地方卫生都管理得非常干净,成为一名得力的班干部。
同样,采用扬其长,避其短的方式,在班级中挑选的文娱委员,灯长,桌长,以及小组长这类的班干部在班级管理中表现出色,调动每一个学生的积极性,让每个学生都能发挥他们的长处,让每个学生都不断进步,带到整个班级积极向上。
三、关注后进生。
俗话说,“火车跑得快,全靠车头带”。
要让班干部时时为表率,处处是先锋,当好班级这列火车的“头”。
同样在后进生这一块,光靠老师关注后进生,那是远远不够的。
还得靠全班同学来关注后进生,特别是让优秀的同学来带动后进生。
以前我也把后进生与优秀生坐在一块儿,但是到了期末一看,后进生还是后进生,优秀生还是优秀生。
甚至于后进生坐在优秀生的旁边经常受到优秀生的歧视。
好心却做了坏事。
我用心的揣磨其中的原由,我发现自己看待优秀生与后进生也是不同的语气不同的眼光。
所谓的期望效应,在我的眼神里,在我的语气里学生能很好的感知得到。
当我意识到这些不足之后,我努力争取做到对全班学生不管他好与歹都是一视同仁。
即使学生真的不是读书的料,日后到社会中也未必不是人才。
在学校里至少应该培养学生健康的心理。
其次,发挥小组合作精神,经常比较各组完成作业的情况,学习状态。
小组里比较优秀的学生会抱怨后进生拖后脚,这是良好的教育时机,让优秀生明白,要想哪一组得最优,就要使每个成员都要优,促使小组成员增加合作,提高小组竞争力。
其三,加强桌与桌之间的竞争。
把一个任务,布置给全班学生,要求同桌合作学习,然后对学生进行抽测,如果抽到哪一位同学学得不好,就要指出是同桌不尽力的原因。
促使优秀生加强与后进生的合作,与其说是合作,大多部情况是开小灶。
这样在课堂上课时,优秀生也不会时间没到就抢着发言,后进生也能学到一些基础的知识。
也使课堂教学更加的有效。
把同桌看作一个整体,这样的一学期的学习,我班的后进生,林潮龙,沈光辉,王燕娜等在学习方面都有一定的提高。
2021年小学四年级班主任工作总结:
一学期的时光转瞬即逝。
在各级领导的关心帮助下,在老师们的大力支持下,我较好的完成了我的四语文教学工作以及班主任工作。
为了能在以后的工作中更好的发挥自己,及时总结经验,吸取教训,总结前段工作如下:
一、通过一段时间了解学生,也只有互相了解,沟通才能更好的管理班级,从期初到期中,都以了解为主。
二、干部队伍的组建和培养。
一个班的集体面貌如何,很大程度上是由小干部决定的。
小干部对班集体有着以点带面和以面带面的作用,所以唯有慎重地选拔和培养干部队伍。
当选的干部应具有较强的号召力和自我管理能力。
我们班本来就在一到三年级就已经有较好的小干部队伍,但还需要培养:
其一,要大力表扬干部优点,宣传他们的先进事迹,帮助小干部树立威信;其二,在鼓励干部大胆工作,指点他们工作方法的同时,要更严格要求干部个人在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,亦即以点带面;其三,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,亦即以面带面。
三、建立互助组:
以互助小组、1+1小组、小组帮助组员等等多种互助方式促使差生取得更大进步,共同实现个人、小组与集体奋斗的目标。
四、奖励和批评:
奖励与批评的方式各种各样,目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。
奖励比批评的教育效果更明显。
五、在班主任工作方面,首先更加注重思想道德教育、行为习惯。
其次,积极抓好学生的学习态度、学习方法的调整。
再次,注重班级文化氛围的建设,适时的开展活动,又次,积极会同各学科教师积极备好学生,针对当前的学生的思想状况,积极探讨教育学生的方法,同时积极的运用电话,见面等形式同家长联系,及时反映、了解、掌握学生的真实情况,共同管理教育学生。
六、成绩方面:
在期中考试中,自己所教学的班级成绩总体优异,这次期末由于抓了差生,能使合格率提高,却疏忽了优秀率,结果出现80多分的人有30多个,这也是我失败的一点,我会吸取教训,弥补自己的缺点,通过总结要认识自己的不足,努力使自己在今后的工作中更加完善。
总之在今后的工作中,各位领导和老师多指出我的缺点和不足,这样才能完善自己,提高自己,有句话很好,成功是站在失败之上的。