员工生日晚会策划方案.docx

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员工生日晚会策划方案

员工生日晚会策划方案

员工生日晚会策划方案1

　　一、活动主题：

员工生日会

　　二、活动时间：

20xx年4月26日（周六）中午11：

00

　　三、活动地点：

保利24楼展厅

　　四、参加人员：

广州区域全体员工

　　五、活动流程：

　　六、活动预算

　　七、前提工作安排：

　　1、布置物料购买：

**

　　2、购买礼物、预订生日蛋糕、公仔牛牛的准备：

（礼物提前2天准备好，蛋糕提前1天预订）

　　3、预订主食、水果、饮料等：

（提前一天预订）

　　4、游戏小礼品（零食）：

　　5、游戏环节设计：

　　6、音乐、视频设计：

当天（26日）

　　工作安排：

　　1、场地布置：

　　2、餐饮安排：

　　3、游戏环节、礼品发放环节：

　　4、音控：

　　5、拍照：

　　6、卫生清理、场地复位：

　　八、游戏环节（ppt播放）生日寿星分成两队

　　1、游戏环节—萝卜蹲

　　道具：

别针、卡片（写上红、白、黄、绿、紫、蓝六种颜色）、大头笔。

　　A、人数：

两队队长选出各3名队员参加，共6人。

　　B、规则：

两组人员，每组6人，每人扮演一种以颜色命名的萝卜。

以一实例加以说明：

有红、白、黄、绿、紫、蓝六堆萝卜，白萝卜先蹲，蹲的时候念“白萝卜蹲，白萝卜蹲，白萝卜蹲完红萝卜蹲。

”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。

红萝卜马上要开始蹲且口中一样要念念有词，之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。

　　游戏进行三轮比拼。

每一轮将逐渐加快节拍速度，以增加游戏难度。

在游戏中反应慢的队员和传错的队员被淘汰。

最后台上剩下的队员数量最多的队伍为胜出。

　　2、游戏环节—七拼八凑道具：

托盘

　　任务内容：

3台iphone手机、1对耳环、一根鞋带、一只高跟鞋、手链1条。

　　A、人数：

两队队长选出各10名队员参加，共20人。

　　B、规则：

两组人员，每组10人，选一人负责托盘子，由主持人出题，两组人员在1分钟内，在现场观众中，找到题目中所需物品，用时最短或规定时间内找到物品最多的小组获胜。

员工生日晚会策划方案2

　　一、活动目的：

　　1、庆祝在六月份至十月份生日的部分员工，给予生日员工最真诚的祝福;2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;3、丰富员工业余生活，给员工们一个面对面的交流机会，增进同事感情;4、增进公司员工的内部凝聚力和亲和力，加强公司内部沟通和团结。

　　二、活动主题

　　公司与你一起成长!

　　三、活动时间

　　20年10月4日15：

00-17：

30.

　　四、活动地点

　　公司三楼会客厅

　　五、参加人员

　　公司全体员工

　　六、活动流程

　　1、15：

00全体员工在三楼会客区集合，活动正式开始。

　　2、15：

10主持人开场白，向大家宣布6-10月过生日同事的名单，并邀请总经理上台祝词。

　　3、15：

20总经理祝词。

　　4、15：

30请每位寿星用简短的几句话来表达自己的想法和愿望，并接受大家的祝福。

　　5、16：

00游戏

　　6、16：

10选出游戏的获胜者，并颁布奖品，游戏的淘汰者，则自行准备一个节目。

　　7、16：

20点生日蜡烛，唱生日歌，切生日蛋糕，员工可自行表演节目。

　　8、17：

00游戏

　　9、17：

10选出游戏的获胜者，并颁布奖品，游戏的淘汰者，则自行准备一个节目。

　　10、17：

20抽取幸运寿星一名，并颁发奖品11：

17：

30活动结束

　　七、费用预算（总费用大约1150元）

　　1、2、3、4、5、6、

　　总费用大约为1150元;气球、彩带50元;蛋糕400元;水果300元;零食200元;奖品200元。

　　附件一：

　　生日同事名单

　　20年6月-10月月份员工生日名单

　　据统计：

6月份生日员工为2人;7月份生日员工为3人;8月份生日员工为8人;9月份生日员工为7人;10月份生日员工为4人。

　　附件二：

　　游戏

　　游戏一：

水果蹲游戏规则：

　　1、现场选择8名同事，分成两组;

　　2、主持人分别为每位同事选取一个水果代号;

　　3、请游戏参与人员熟悉自己及他人的代号（10秒时间）;

　　4、活动由主持人指定从哪位同事开始，该同事的口令是：

“（该同事自己的代号）蹲，（该同事自己的代号）蹲，（该同事自己的代号）蹲完YY（该同事希望哪位同事接着蹲，就喊他的代号）蹲”再叫同事代号时，同时要手指向代号相应的同事，每喊到“蹲”时，该同事下蹲至“马步”状;

　　5、被喊到及指到的同事，继续以上口令“YY（该同事自己的代号）蹲，YY（该同事自己的代号）蹲，YY（该同事自己的代号）蹲完ZZ（该同事希望哪位同事接着蹲，就喊他的代号及指向该同事，备注：

YY不能再丢还给）蹲”，依次下去……，到后面蹲的节奏会越来越快。

　　6、蹲错（被喊到代号却没有及时反映的同事、没有被喊到代号却蹲的同事、喊已经淘汰的代号的同事、或丢还代号的同事，或者喊X代号却指向Y代号的同事）或反映迟钝的同事立即淘汰，最后留下的两人为赢家。

最新淘汰的两位同事，将各自表演一个节目。

游戏目的：

可以锻炼员工的反应能力。

　　游戏二：

抢答问题游戏规则：

　　1、将所有人员分成两组;

　　2、主持人负责提问，由两组抢答，思考时间不超过15秒。

如超过时间两组都未能抢答，主持人负责宣布答案。

　　3、主持人负责记录每组抢答人员信息，最终由抢答最多者获胜;输的那组负责集体表演一个节目。

　　游戏目的：

可以让员工增加团队合作意识;锻炼员工的思维的拓展能力。

　　附件三：

　　游戏二的问题与答案：

　　1、蜜蜂停在日历上

　　答案：

风和日丽原因：

蜂和日历

　　2、有十只羊，九只蹲在羊圈，一只蹲在猪圈

　　答案：

抑扬顿挫原因：

一羊蹲错

　　3、鸡鹅百米赛跑,鸡比鹅跑得快,为什么却后到终点站?

　　答案：

鸡跑错了方向

　　4、茉莉花、太阳花、玫瑰花哪一朵花最没力?

　　回答：

茉莉花。

原因：

好一朵美丽（没力）的茉莉花。

　　5、猩猩最讨厌什么线?

　　回答：

平行线。

原因：

平行线没有相交（香蕉）。

　　6、布和纸怕什么?

　　回答：

布怕一万，纸怕万一。

原因：

不怕一万，只怕万一。

　　7、铅笔姓什么?

　　回答：

萧。

原因：

削铅笔。

　　8、麒麟到了北极会变成什么?

　　回答：

冰淇凌。

原因：

冰麒麟。

　　9、历哪个人跑的最快?

　　回答：

曹操原因：

说曹操曹操到

　　10、橡皮、老虎皮、狮子皮哪一个最不好?

　　回答：

橡皮。

原因：

橡皮擦（橡皮差

　　11、怎样使麻雀安静下来?

　　回答：

压它一下。

原因：

鸦雀无声（压雀无声）。

　　12、从1到9哪个数字最勤劳，哪个数字最懒惰?

　　回答：

1懒惰;2勤劳。

原因：

一

（1）不做二

（2）不休。

　　13、米她妈是谁

　　答案：

花原因：

花生米

员工生日晚会策划方案3

　　一、活动目的

　　1、庆祝在12月份生日的部分同事，欢迎新同事，增进公司的内部凝聚力和亲和力；

　　2、让员工充分的展现自我，在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围；

　　3、实现领导和员工的互动，丰富员工业余生活，增进同事感情；

　　4、体现公司以人为本，重视、关注每一位员工的成长，并且公司愿意与员工一起成长的涵义

　　二、活动简介：

　　公司拟计划于20xx年12月10日举行“庆祝生日patty活动”，并借助此次活动欢迎新同事，丰富员工业余生活，增进公司内部的凝聚力和亲和力。

　　本次系列活动包含三个子活动

　　活动一：

“猜猜他是谁”——达到预热暖场的效果

　　活动二：

“唱生日歌，吃蛋糕”

　　活动三：

“互动活动”

　　三、活动时间：

20xx年12月10日16：

00—17：

00

　　四、活动地点：

适合于开part的任何地方，建议公司会议室

　　六、活动参加人员：

全体同事。

　　活动主持人：

媛姐

　　七、活动的过程：

　　活动一：

“猜猜他是谁（猜猜今天给谁过生日）”

　　第一个猜对了的同事，将获得由寿星亲自送出的幸运苹果一个。

（苹果事先由公司准备好），当然了，送苹果的同时，主持人也可要求猜对的说几句祝福的话。

　　如果猜错了，需要表演一个节目。

　　注意事项：

此活动的前提大部分同事不知道今天要给谁过生日。

　　活动二：

“唱生日歌，吃蛋糕”

　　点生日蜡烛，全体员工齐唱生日歌，过生日的两位同事许愿，两人和力吹灭蜡烛，切分蛋糕

　　注意唱生日歌时，可以由第一个活动诞生的有文艺特长的同事领唱。

　　活动三：

“互动活动”

　　可以从以下活动中选取

　　·踩汽球

　　目的：

活跃气氛，增进协调性和协作能力。

　　要求：

人数为十名，男女各半，一男一女组成一组，共五组。

　　步骤：

当场选出十名员工，男女各半，一男一女搭配，左右脚*三至四个汽球，在活动开始后，互相踩对方的汽球，并保持自已的汽球不破，或破得最少，则胜出。

　　·抢椅子

　　台上置三张椅子，邀请四个人上来，放DISCO音乐，四个人伴着音乐围着椅子转，当音乐骤停时抢坐椅子，未坐到者淘汰；减一椅子，三个人续前动作，当音乐骤停时抢坐两张椅子，未坐到者淘汰；最后两人抢坐一张椅子，坐到者为胜。

　　·猜五官

　　1、两人面对面

　　2、先随机由一人先开始，指着自己的五官任何一处，问对方：

己鼻子以外的任何其它五官。

　　·拍七令

　　用具：

无

　　人数：

无限制

　　方法：

多人参加

员工生日晚会策划方案4

　　活动目的：

　　体现公司“人本主义”，增加员工归属感；丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作能力。

　　活动方式：

　　1、人力资源部在员工生日当天早上10：

00以前，以公司名义发送贺卡或E—mail祝贺员工生日。

　　2、根据员工人数2—3个月定期举行员工集体生日活动（具体活动祥见方案，员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容，特别说明的是如参加生日公益活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期）。

　　3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月“寿星榜”（生日员工名单）。

　　活动方案：

　　员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种：

　　一、户外活动：

　　1、员工生日活动方案之户外系列一：

郊游

　　主题：

员工集体生日会

　　目的：

增强员工归属感，丰富员工生活，增进各部门员工沟通了解

　　方式：

由自愿报名领队的1名总经理带队，外出郊游（周末一天时间），选择离公司2小时以内的旅游景点，参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动

　　地点：

农家乐等

　　参加人数：

40人左右（可1—3个月过生日员工合并一起做）

　　费用：

60—80元/人

　　总费用：

2400—3200元

　　具体内容：

　　进行爬山或打牌等休闲游戏比赛，给获奖队伍颁奖

　　2、员工生日活动方案之户外系列二：

定向运动

　　主题：

精诚合作，团队至上

　　目的：

锻炼员工吃苦耐劳的精神

　　加强沟通理解，体现团队凝聚力，提升员工间的协作精神

　　方式：

请专业定拓展公司或教练带队，以1—2名总经理为队长，到郊外参加定向运动（周末一天时间）。

　　地点：

公园

　　参加人数：

40人左右（可1—3个月过生日员工合并一起做）费用：

80—100元/人

　　总费用：

3200—4000元

　　具体内容：

　　分组进行定向运动、拓展运动或找宝藏等活动给获奖队伍颁奖

　　二、室内活动

　　1、员工生日活动方