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正风肃纪心得体会七篇

正风肃纪心得体会七篇

近期我镇开展了正风肃纪专题教育活动,透过这一段时光的集中学习和自学,我深刻认识到,开展正风肃纪活动,是抓好___部门自身建设,进一步增强组工干部纪律意识,匡正选人用人风气的必要手段。

做好换届选举工作,选优配强基层党政班子,事关改革发展稳定大局,事关良好政风和社会风气的营造。

作为一名组工干部,应当把换届工作作为一项重大政治使命和考验,切实把导向树好,把干部选准,把班子配强,匡正风气,圆满完成换届工作。

严肃换届纪律,是确保换届工作风清气正的关键。

组工干部要成为学习、贯彻、遵守换届纪律的排头兵;要自省、自警、自励,争做党性最强的人,争做公道正派的模范。

作为一名组工干部,一是要进一步加强学习,增强自身纪律意识,以优良的纪律作风贯穿___选拔任用全过程。

要强化学习换届纪律,学习典型案例。

确保“___个严禁、_____个不准、___个一律”入脑入心,烂熟于心,牢记组工干部“十严禁”和“五条禁令”。

时刻用换届纪律对照检查自我,提醒自我“该做什么、不该做什么、什么能做、什么不能做”。

清楚地了解哪些事项当警惕、哪些行为不能做、做了的后果是什么,始终绷紧严肃纪律这根弦。

二是要以坚定的党性觉悟贯穿___选拔作用全过程。

组工干部在___选拔任用中不可或缺,平时的工作也与___选拔任用相关,组工干部的一言一行都倍受___,组工干部就是本地选人用人的一个风向标。

作为一名组工干部要坚持公道正派,强化大局意识,以对工作负责、对干部负责的态度讲公道话、选厚道人,行公道事,不乱许诺、不以权谋私,不打击报复,切实把能干事、会干事、干成事的干部选出来、推上去。

三是要坚持原则,实事求是,弘扬正气。

作为组工干部在换届工作上、___选拔任用上必须要坚持原则,要有底气。

一切按程序,按___选拔任用规定行事,把干部考察的真实状况实事求是的反映出来,真实的把干部的状况反映出来,不走样。

要心存正气,要坚持把原则、政策和程序作为换届的高压线、生命线,坚决做到坚持原则不动摇、执行标准不降低、贯彻政策不走样、履行程序不变通,努力让原则、政策和程序说话。

组工干部务必伸张正义、公道正派,把干部导向搞好,把换届风气搞正。

四是要自警自醒,多反省,多思考,用心寻找工作新方法、新措施。

看在执行换届纪律上存不存在问题,看我们在换届工作上存不存在漏洞,用心寻找新方法、新措施,堵塞选人用人上的漏洞,不给品行不端、心术不正、作风不实的投机钻营者有可乘之机。

篇二

新年结束以来,省市县各单位各部门积极开展了“正风肃纪”学习教育活动,油房村紧紧围绕上级单位的会议要求,全面开展村级单位“正风肃纪”活动,___村委干部学习会议内容和会议精神,并开展了不正之风的批评教育。

提高了村委干部的思想觉悟和纪律意识。

一、不断学习先进思想,紧紧跟随___的步伐。

思想是行动的先导,优秀的思想能指引我们正确地开展工作。

作为一名刚刚基层的大学毕业生来说,此次正风肃纪活动的开展,正给了我从源头树立“人民法院为人民”思想的好机会。

作为一名基层工作者,我们必须坚守“半点差错、满盘皆输”的思想防线,“有权乱用、害人害己”的自律防线和“执纪必严、违纪必纠”的制度防线。

其中,思想防线和自律防线是坚守基层工作者使命的内在根本,“执法必严、违法必纠”的制度防线是对基层工作者工作开展的外在限制。

内在是人的主观积极的方面,在人的发展中起至关重要的作用,从这一点来看,此次的正风肃纪专项行动的实施,对于我们端正思想、积极进取,牢固树立起为人民服务的意识、树立正确的廉政观念起到了非常重要的作用,同时也___了我,只有不断的学习___的相关文件和政策,牢牢掌握___文件中的相关精神,才能时刻保持思想上的先进性。

二、从自己做起,在工作中坚定落实为村民服务的使命。

思想只停留在我们的脑中,而群众们真正看在眼里的是我们日常工作中的行动。

因此,通过此次正风肃纪专项行动的开展,我除了树立思想上的正确观念,还懂得了要将观念落实到行动中的道理。

作为一名刚入职不久的基层工作人员,我的第一要务是熟悉办公室各项工作的具体流程,在工作的过程中发现自己的问题,尽快解决,提高自己的工作能力和工作效率。

其次,作为办公室的工作人员,面对群众的来访,我们要热情相迎,积极配合,帮助群众解决难题,坚决杜绝“脸难看”“门难进”的办事难问题。

三、反思自我,在思考中纠正问题,提升责任意识。

在工作中,我们不能回避问题,更不能做错了工作刻意隐瞒,对于错误,我们要主动予以反思和纠正,只有这样我们才能将工作真正落实到实处。

唐太宗李世明曾说过,“以人为镜可以知得失”在我的工作过程中,我还要多看多学,积极向领导、主任、前辈们学习,丰富自己的实践知识。

篇三

_____月以来,我部开展了正风肃纪专题教育活动,透过这一段时光的集中学习和自学,我深刻认识到,开展正风肃纪活动,是抓好___部门自身建设,进一步增强组工干部纪律意识,匡正选人用人风气的必要手段。

做好换届选举工作,选优配强基层党政班子,事关改革发展稳定大局,事关良好政风和社会风气的营造。

作为一名组工干部,应当把换届工作作为一项重大政治使命和考验,切实把导向树好,把干部选准,把班子配强,匡正风气,圆满完成换届工作。

严肃换届纪律,是确保换届工作风清气正的关键。

组工干部要成为学习、贯彻、遵守换届纪律的排头兵;要自省、自警、自励,争做党性最强的人,争做公道正派的模范。

作为一名组工干部,一是要进一步加强学习,增强自身纪律意识,以优良的纪律作风贯穿___选拔任用全过程。

要强化学习换届纪律,学习典型案例。

确保“___个严禁、_____个不准、___个一律”入脑入心,烂熟于心,牢记组工干部“十严禁”和“五条禁令”。

时刻用换届纪律对照检查自我,提醒自我“该做什么、不该做什么、什么能做、什么不能做”。

清楚地了解哪些事项当警惕、哪些行为不能做、做了的后果是什么,始终绷紧严肃纪律这根弦。

二是要以坚定的党性觉悟贯穿___选拔作用全过程。

组工干部在___选拔任用中不可或缺,平时的工作也与___选拔任用相关,组工干部的一言一行都倍受___,组工干部就是本地选人用人的一个风向标。

作为一名组工干部要坚持公道正派,强化大局意识,以对工作负责、对干部负责的态度讲公道话、选厚道人,行公道事,不乱许诺、不以权谋私,不打击报复,切实把能干事、会干事、干成事的干部选出来、推上去。

三是要坚持原则,实事求是,弘扬正气。

作为组工干部在换届工作上、___选拔任用上必须要坚持原则,要有底气。

一切按程序,按___选拔任用规定行事,把干部考察的真实状况实事求是的反映出来,真实的把干部的状况反映出来,不走样。

要心存正气,要坚持把原则、政策和程序作为换届的高压线、生命线,坚决做到坚持原则不动摇、执行标准不降低、贯彻政策不走样、履行程序不变通,努力让原则、政策和程序说话。

组工干部务必伸张正义、公道正派,把干部导向搞好,把换届风气搞正。

四是要自警自醒,多反省,多思考,用心寻找工作新方法、新措施。

看在执行换届纪律上存不存在问题,看我们在换届工作上存不存在漏洞,用心寻找新方法、新措施,堵塞选人用人上的漏洞,不给品行不端、心术不正、作风不实的投机钻营者有可乘之机。

篇四

自___年当的群众路线教育实践活动提出以来,为切实转变___工作作风,提高办事效率和服务质量,针对个别公职人员存在“散、懒、庸、低、浮、奢”现象以及群众反映强烈的服务质量不高、上班纪律不严等突出问题,南皮镇党委以“正风肃纪”专项行动为契机,再加压,严要求,多措并举,适时“亮剑”,在全镇构成“正风肃纪”的高压态势。

一、主要领导带头转变,率先垂范。

结合正风肃纪专项行动,按照“十对照、十整治”的具体要求,切实做到对照检查,认真整改,用自我的言行为下属起示范和表率作用,要求别人做到的自我先要做到,要求别人不做的自我坚决不做。

二、建立健全规章制度,严格规范。

(范本)

针对个别同志缺乏自觉性的状况,透过严格的规章制度去加以规范,并透过重温各项规章制度,把不健全健全,把不完善的完善。

透过学习规章制度,使全镇职工加深印象,做到心中有数,自觉约束和规范自我的行为。

透过一段时光的学习,主要有以下心得体会:

一是深入一线抓落实。

在项目建设等工作中,对干部作风、工作进展、存在问题等进行跟踪督导,对工作不力、成效不明显、造成负面影响的干部进行严肃处理。

二是触动思想正学风。

建立党委理论中心组每周一学习制度,学___“八项规定”、“六条禁令”等纪律规定。

透过召开领导班子___会,认真进行自我剖析,切实解决在思想、工作等方面存在的问题。

要求局内干部多深入基层开展调研活动,多种方式强化学习,提升素质。

三是严肃纪律转作风。

强化机关内部管理,健全完善各项规章制度,先后建立完善了机关事务管理、请销假、工作去向公示等工作制度。

并成立专门督察组,在会风会纪、夜间值班、工作态度、工作形象、工作效能等方面,对各业务科室进行明察暗访,切实转变干部作风。

为切实把全局干部职工的思想和行动统一到“五治”活动上,局党组书记、秘书工作局长明确提出从制度上、素质上、问责上、用人机制上,下大力开展“五治行动”。

进一步完善、梳理各项规章制度,相继出台了《市环保局党组关于厉行勤俭节约、___铺张浪费___》、《市环保局执法效能后督查制度》、《建设项目环境管理工作程序规范》、《对“八项重点工作”加强监督检查的实施意见》和“五个坚决不准、八个务必公开”及市环保局车辆管理制度、接待管理制度、重大事项上会制度。

篇五

“风”者,党风、政风、世风、民风、学风、作风之谓也;“气”者,骨气、志气、节气、正气、民气、人气之谓也。

古今中外,没有一个国家、民族、地区、进步政党和团体不重视风气建设、狠抓良好风气的构成。

风清气正,才能奋发有为;风清气正,方可战无不胜。

一段时期以来,各地各部门采取一系列有效措施认真贯彻落实中央关于改善作风、密切联系群众的八项规定和___关于厉行节约、___铺张浪费的重要批示精神,作风建设取得新成效,党风政风呈现新气象,人民群众感受到了扑面而来的一股清风。

然而,我们不禁要问,正风肃纪能长期坚持下去吗,“一股清风”会变成“一阵风”吗。

那么,我们该如何“踏石留印,抓铁有痕”,让群众期盼的好作风落地生根、开花结果,让社会正能量持续传递呢。

首先,要文以载道,突出一个“廉”字。

《中庸》说,“道不远人,人为之道而远人,不能够为道”。

在体制转轨、社会转型、思想多样、利益多元的环境下,精神懈怠的危险、潜力不足的危险、脱离群众的危险、消极___的危险,比以往任何时候都更加尖锐地摆在每位党员干部面前,“房姐”、“表叔”、“火箭提拔”、“官员性___”像一把把利刃,划出了一道道触目惊心的道德伤口,共同信仰的衰落、精神家园的失落、核心价值观的迷失、___现象的滋生等成为我们面临的重大问题。

在这种背景下,理想信念、廉政文化也就成为了传播正能量、实现“___”的精神钥匙。

正风肃纪,就是要把廉洁、求真、致和、善美作为最高境界的向往、追求和践行。

当然,廉政文化务必走出空洞说教的怪圈,要让廉政文化建设的资料项目化、实践化,尤其要注重利用现有资源,以灵活多样的方式启心明志,挖掘身边的先进典型,让身边人讲述身边事,用身边事教育身边人。

说到底就是要以文化的力量引领党员干部增强自律性,守好道德底线,拒碰高压线,以实际行动去传递对正气的颂扬和对腐恶的鞭挞。

其次,要广接地气,追求一个“实”字。

“风行于上,俗成于下”。

正风肃纪这一行动得民心,顺民意。

然而,开展任何一项活动都不能停留在“口号震天响,旌旗满天飞”的形式上,而是要真正落实在“接地气”上。

领导干部要从日常琐碎的事务中解脱出来,腾出更多时光和精力对工作进行调查研究,要在实际工作中探索实践“一线工作法”,状况在一线掌握,思路在一线构成,问题在一线解决,作风在一线转变,情感在一线培养,潜力在一线锤炼,政绩在一线检验。

要做到:

多知“实情”,真正弯下身子到群众中去倾听民声;多说“实话”,开短会,说群众听得懂能理解的话;多办“实事”,加强和改善民生,

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