市场服务中心主任个人工作总结与市场监督管理局党组度科级党员领导干部民主生活会方案汇编.docx

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市场服务中心主任个人工作总结与市场监督管理局党组度科级党员领导干部民主生活会方案汇编

市场服务中心主任个人工作总结与市场监督管理局党组2018年度科级党员领导干部民主生活会方案汇编

市场服务中心主任个人工作总结

市场服务中心结束市工商局三年托管，正式归口市商贸局管辖时，我服从组织安排，自愿留在市场服务中心工作，去年市委组织部考察试用任主任职务。

为了市场服务中心的稳定和发展，我倾注了自己的一份心血，尽到了自己应尽的职责。

现结合市场服务中心的具体工作作一个简要总结。

一、政治上不断学习与中央和上级保持高度一致。

我是一名有着20多年党龄的党员，部队的培养教育赋予我政治生命。

20多年来在政治上与党中央和上级保持高度一致是我的行为准则和工作原则。

党的方针政策总是自觉认真学习，深刻领会，经常抽时间参加各种学习班，学习相关文件资料，加深对党的政策的理解认识。

在日常工作中对上级安排布署的思想政治工作做到一丝不苟、不折不扣、坚决贯彻执行，牢牢把握个人和企业正确的政治方向。

在xx年开展的保持共产党员先进性教育活动中，我严格要求自己，以身作则，带头学习、发言，并以此为契机不失时机地开展党组织的建设、党员队伍建设、领导班子和职工队伍建设，定期不定期组织党员、干部和职工群众学习政治、政策，促进了企业风纪根本好转，取得了良好的学习效果。

在先教活动期间发展了3名新党员，涌现了一大批积极要求入党的先进分子，先教活动验收达标。

在同期开展的创建全国文明城市的工作中，市场服务中心获得长沙市“创建全国文明城市先进集体”荣誉称号。

二、经营管理思路清晰，大胆创新，开拓进取。

几年来市场服务中心经营管理的实践历程，自己始终能充分结合本单位的具体情况，在抓好稳定安全的前提下，思路清晰，大胆创新，开拓进取的开展工作，管理水平在逐年提高，经济效益稳步增长，市场服务中心正在朝综合开发做大做强的道路上转变。

xx年6月市场服务中心结束托管时，内部一片混乱。

当时领导班子不健全，职工队伍因返回工商系统的希望成了泡影，多数人表现出失落、消沉、甚至情绪失控，上访闹事。

我紧紧依靠党员骨干的力量，晓之以理，动之以情，对这部分人做了大量说服教育工作。

一方面给予他们高度的关爱和帮助;一方面严格要求他们遵章守纪，安心工作，有效地维护了市场服务中心的安定稳定，促进了市场服务中心在较短时间内经营管理步入正常轨道，开始了开拓发展的进程。

xx年底，我们创建了中南人力资源有限公司，高起点实现了以农贸市场向人才要素市场的跨越，提高了中心的品味和文化科技含量。

xx年初，我们遵照市政府实施“农改超”工作目标，采取有用措施将东风路、丝茅冲、燕山街、南门口四个农贸市场全部整体腾空，都租赁给华银旺和超市有限公司改造成生鲜超市，完成了四个农贸市场的整合资源，取得了良好的社会效益和明显的经济效益。

xx年下半年我们还筹资成立了中南投资置业有限公司，由单一经营市场向品牌产品代理的贸易和资产运作的综合开发，为今后的经营摸索经验，积累资本，致力于将企业推向市场。

今年上半年，我们成功招商将闲置近20年的东塘交易大楼五楼近3000m2场地整层租赁给省文艺干校开办“群星培训中心”，已于6月下旬挂牌开业。

东塘交易大楼市场在工商局托管期间实施的消防改造工程，造成一些遗留问题，解决起来十分棘手。

一部分经营户提出不合理要求，拖欠摊位费，还经常集体上访，给社会带来不安定因素，处理这些问题时，自己敢于碰硬，坚持原则，不计个人得失，从xx年初开始我们组织专门班子深入市场做好这部分人的说服教育工作，积极寻找切入点，采取多种措施逐一解决问题，对于不能协商解决的问题，则通过法律途径最终解决，有效地制止了上访现象的继续蔓延。

目前，在保证企业利益的前提下，遗留问题基本得到了妥善处理，东塘市场的经营状况、发展势头越来越好。

市场服务中心接管的市场资产都是80年代兴建的，由于历史的原因，产权登记和国土使用手续不完善甚至缺失，且多数是宿舍、办公楼和市场的资产和手续混在一起，需要重新测绘、评估、分割和认定，这给我们办理转移过户、变更登记带来了很多困难。

两年多来，我们花了大量的精力办理这项工作，目前基本办妥，保证了市场服务中心国有资产的保值增值，为今后的开发利用打下良好基础。

这些年来桥东小百货市场存在的严重消防安全隐患是一个让人头痛不安的问题，隐患来自于市场建筑结构缺陷，无法根除，我们采取严防死守的策略，一年365天，每天24小时派人值班，保证市场防火安全。

在我的日常工作中与上级主管单位经常联络，与工商、税务、城管、街道社区等单位协调关系是项重要内容，这些年来自己与这些单位都能保持工作上的默契和良好的合作关系。

三、重视制度建设

建立和完善市场服务中心的制度管理体系，打牢企业管理的基础，是我上任后开展的一项重要工作。

无规矩不成方圆，一个企业没有一套行之有效的管理制度体系就谈不上稳定与发展。

市场服务中心是工商体改的产产物，是一个特殊的事业单位。

在我上任之初既无现成的管理制度，又无类似的单位可供借鉴，我们在组建班子的同时，也起草建立各种制度，使每一个层面，每一项工作，每一个人都有章可循，用制度管人，职责分明，实施规范化、人性化管理，为大量吸收外来人员来市场服务中心工作创造了条件。

现在，在市场服务中心工作的员工有200多人，其中80%是聘用人员，特别是聘用了一批中、高级管理人员，为服务中心经营和发展作出了较大贡献。

四、重视廉政建设

在日常生活和工作中，我总是时时告诫自己要清正廉洁，要防腐拒变，不但要严格要求自己，还要带好班子。

去年，我参加了市纪委举办的第四期新任县处级领导干部党风廉政建设知识培训班，对廉政建设的深刻内涵和重要意义有了进一步的认识，对自己今后的工作有很大的指导和促进作用。

我始终掌控坚持在工作中做到集体领导、集体研究，按程序办事，尽可能保证办事决策民主透明，对副手和下属敢于大胆管理，坚持原则，严格按制度办事，经常召开民主生活会，多听取群众意见，还特别善于听取群众的不同意见，主动接受群众的监督，特别注意与后进职工和有反对意见的职工交流沟通，发自内心地关爱职工，从严要求自己。

自己认为为服务中心的工作尽了最大的努力，服务中心这几年的变化和良好发展势头令人满意，也在服务中心和上级及相关单位得到了较好的评价和肯定。

但自己在文化基础和理论水平上与现代企业的发展要求还存在一定的差距，在经营人力资源项目、网站建设开发中，还比较艰难，在解决发展与体制的矛盾冲突和由工商执法队伍转变的事业单位与企业化管理的纠缠中，很多棘手问题的解决有举步维艰的感觉，这些都要在发展和改革中进一步加强逐步解决。

市场监督管理局党组2018年度科级党员领导

干部民主生活会方案

根据中共xx市纪委中共xx市组织部《关于开好XX年度全市科级单位党员领导干部民主生活会的通知》（x委组〔2018〕x号）要求，结合我局实际，现就开好XX年度科级党员领导干部民主生活会制定本工作方案。

一、时间安排

根据x委组〔2018〕x号文件通知要求，XX年度科级党员领导干部民主生活会安排在2018年2月10日前进行。

二、参加对象

党员班子成员

三、主要议题

本次民主生活会的主题是：

认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署。

对照《中国共产党章程（十九大修正案）》、《关于新形势下党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，结合思想和工作实际，进行党性分析，开展积极健康的批评和自我批评，达到坚持真理、修正错误，增进团结、振奋精神的目的，不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力。

四、方法步骤

（一）制定工作方案。

围绕主题要求，确定民主生活会时间、地点、对象、议程，以及会前、会后有关安排，形成具体工作方案，并于会前10天行文报市委审核，同时抄送分管市领导，市纪委、市委组织部。

（二）深化学习研讨。

分为个人自学和集体学习2个环节。

1.个人自学。

深入学习领会党的十九大精神和习近平总书记对福建工作的重要指示，认真领会省委、泉州市委、xx市委重要会议精神，把着力点聚焦到习近平新时代中国特色社会主义思想是党必须长期坚持的指导思想上，聚焦到5年来党和国家事业取得历史性成就和发生历史性变革上，聚焦到作出中国特色社会主义进入了新时代、我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾等重大政治论断的深远影响上，聚焦到贯彻落实党的十九大的重大决策部署上，聚焦到以习近平同志为核心的新一届中央领导集体是深受全党全国各族人民拥护和依赖的领导集体上，聚焦到习近平总书记是全党拥护、人民爱戴、当之无愧的党的领袖上。

2.集体学习。

在个人自学的基础上，至少安排1次集体学习研讨，结合习近平总书记在党的十九届一中全会上的重要讲话，在新进中央委员、候补委员和省部级主要领导干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神研修班上的重要讲话精神，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位和丰富内涵，进一步搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新观点，为开好民主生活会打牢思想基础。

党组以理论中心组学习形式开展。

会上还要集体学习《xx市科级及以上党员领导干部民主生活会实施细则》。

（三）广泛征求意见。

采取会议座谈、走访听取和网络征询等方式，广泛听取党员、干部和群众的意见。

向在职及离退休干部职工、市场监管所党支部、直属单位党支部负责人等征求意见。

主要负责同志要主持召开1场征求意见座谈会，会上应先通报XX年度民主生活会整改措施落实情况。

办公室要梳理今年各级人大会、政协会及市长专线电话、审计信访、工作检查等反馈的问题和意见建议，系统党办要梳理今年各级党代会以党代表工作室反馈的问题和意见建议，人教科要梳理今年廉政监督员等反馈的问题和意见建议，以便广泛做好意见征集和会后整改工作。

（四）开展谈心谈话。

集中一段时间，主要负责同志带头与其他班子成员逐一谈心，班子成员之间相互谈心。

班子成员各自安排一段时间，与协助分管非领导职务科级干部、分管科室、联系挂钩的市场监管所以及本人组织关系所在的党支部负责人谈心，通过各种方式接受党员、干部和群众的约谈。

谈心谈话要一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足。

在此基础上形成相互批评意见。

谈心谈话时间、地点、对象和内容提纲由本人做好记录，以备检查。

（五）查摆突出问题。

紧扣民主生活会主题，重点从以下6个方面查摆问题：

（1）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

（2）认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度，工作中的重大问题及时请示报告，临机处置突发情况事后及时报告，个人有关事项按规定按程序向党组织请示报告。

（3）对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话，不当两面派，不做“两面人”，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、报功不报过，甚至弄虚作假、欺瞒党组织。

（4）担当负责，攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任，严格落实意识形态工作责任制，旗帜鲜明地批评和纠正协助分管非领导职务科级干部、分管科室、联系挂钩的市场监管所的违规违纪言行，严格执行党的政策，不打招呼、递条子，不封官许愿、跑风漏气，正确对待个人进退留转。

（5）纠正“四风”不止步，针对形式主义、官僚主义顽症，摆表现、找差距，抓住主要矛盾，特别要查找解决表态多调门高、行动少落实差等突出问题，身体力行、以上率下，带头转变作风，形成“头雁效应”。

（6）严格执行廉洁自律准则，自觉抵制“围猎”腐蚀，坚决反对特权思想和特权现象，严格执行办公用房、住房、用车、交通、工作人员配备、休假休