孵化场日常管理制度.docx

上传人:b****3 文档编号:3952817 上传时间:2022-11-26 格式:DOCX 页数:19 大小:29.11KB
下载 相关 举报
孵化场日常管理制度.docx_第1页
第1页 / 共19页
孵化场日常管理制度.docx_第2页
第2页 / 共19页
孵化场日常管理制度.docx_第3页
第3页 / 共19页
孵化场日常管理制度.docx_第4页
第4页 / 共19页
孵化场日常管理制度.docx_第5页
第5页 / 共19页
点击查看更多>>
下载资源
资源描述

孵化场日常管理制度.docx

《孵化场日常管理制度.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《孵化场日常管理制度.docx(19页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。

孵化场日常管理制度.docx

孵化场日常管理制度

永达汤阴种禽公司

孵化场日常管理制度

第一章:

基础考核管理制度

一、总要求

(一)、管理制度:

1、服从工作分配。

2、按时完成任务(包括临时性安排的突发性任务)。

3、不得损坏公物,否则照价赔偿,对隐情不报者,被查明落实后,对当事人处以3—10倍的罚款,并视情节轻重给予相应的处罚。

4、按时上下班,请假必须履行请假手续,不准私自换班、替班。

若每月旷工超过3天者,请自动离场。

5、工作期间不准私自玩弄各类电器设备。

6、上班时不准脱岗,做与工作无关之事。

7、在厅内不准抽烟,不准乱扔杂物,不准随地吐痰。

8、非生产性物质不得带入孵化场,一旦进入一律没收。

9、对不按操作规定执行,给本场造成经济损失超千元者,请自动离场。

10、穿着整洁卫生,物品摆放有条不乱。

11、周三、周六定为孵化场周消毒日(包括孵化厅内、外)。

12、自觉遵守公司各项规章管理制度。

13、能够以集体利益为重,具备团结进取精神。

(二)、上蛋入孵

1、上蛋程序:

1)、上蛋人员洗手消毒。

2)、结合蛋库管理人员确定上种蛋批次。

3)、检验蛋车能否上蛋。

4)、按基本要求进行上蛋。

5)、上蛋满一车后填写生产跟踪表。

6)、不慎弄破种蛋或遇上蛋污染,则应擦去蛋液,擦拭消毒,洗手消毒。

2、上蛋基本要求:

1)、遵守先入先出原则。

2)、剔除不合格种蛋。

3)、钝端均向上。

4)、上蛋破损不超1‰。

5)、天气炎热时勿使种蛋“冒汗”。

3、奖罚标准:

1)、每月无违规记录者在日清日高考核中奖2分。

2)、违2.5)条者扣3分,其它均为1分。

3)、造成损失在300元以下者,扣浮动工资的20%,超千元者扣当月浮动工资并开除出场。

(三)、192机器入孵

1、基本要求

1)、蛋盘到位。

2)、推车到位并用止动器挡好蛋车。

3)、大风扇启动且远转正常。

2、奖罚标准同日清日高考核部分。

(四)、照蛋和落盘

1、规范操作

1)、准备洁净的工作台、托盘及臭蛋桶、消毒盆。

2)、照蛋剔除白蛋、死胚、臭蛋,并将臭蛋放于臭蛋桶中然后洗手消毒;白蛋也要小心放于蛋盘中,碰风臭蛋坏在蛋盘中时,用消毒药冲洗净污染迹。

3)、照蛋结束后,将蛋车推入机器内,燕且照蛋间地方冲洗消毒,臭蛋弄到场外处理。

4)、照蛋过程中要求地面卫生良好。

2、标准要求:

1)、蛋盘中臭蛋不得超过万分之三。

2)、机器内无精蛋不超过‰。

3)、白蛋中活胚不超过5‰。

4)、地面及所有用具干净卫生,消毒彻底。

5)、经验收合格后方可结束。

3、落盘的基本要求:

1)、出雏盘放吻合良好。

2)、破损不超过2‰。

3)、孵化机出雏机相对应,其它同照蛋。

(五)、选雏及分装

1、健雏标准:

1)、健雏应健壮活泼,两眼有神,两脚坚实有力,凡精神不振、站立不稳、叉腿、弯趾、跛脚、有外伤、关节红肿、麻木不立、爪白者均视为弱雏。

2)、重量:

30g以上为健雏,不足30g为弱雏。

3)、羽毛:

健雏羽毛净而有光泽,粘毛、短毛、残缺不全、脐部污染者均不符合本品种毛色视为弱雏。

4)、脐部:

健雏脐部愈合良好、大小适中。

脐部裸露、红肿、结块、有血印、发青、变绿、有盯脐者均为弱雏。

2、选雏程序:

1)、选雏人员洗手消毒。

2)、鸡苗盒中放选雏员2号码一张。

3)、按标准分装鸡苗。

4)、每盒中分布均匀,多少不能超过2只。

5)、健雏中弱雏含量不超1%。

6)、放码应合乎要求,冬季以保温为主,夏季以散热为主。

7)、毛蛋捡时,人为破损不超3%。

8)、弱雏中健雏在超‰。

9)、结束后打扫卫生,达到良好要求

3、奖罚参考日清日高考核。

二、值班制度

1、提前5分钟到岗。

2、询问上一班人员是否出现异常情况,查看记录对照机器显示是否吻合,特别是共同检查大风扇及风门运转情况,验收合格签字后,上班方可下班。

3、如水管中无水,应立即向上级反映并作记录。

4、每小时记录一次各机器的温度、湿度、翻蛋等情况,下午5:

00至次日7:

00也要记录蛋库温度、湿度等情况。

5、遇到机器报警时,应马上查看原因,采取相应措施,自己无法解决的应立即找维修人员处理。

6、遇到停电,应立即关闭机器电源,再根据室内湿度情况,随机将雏机孵化机的门适当打开,散出里面热气,并在记录本上记下停电时间,等来电时,先看电压表指示,如高于430V先不要开机,电压稳定后,再关上机门,先开出雏机,后孵化机,再观察机器显示有无异常情况及风门、风扇情况。

7、搞好室内卫生,8:

00—9:

00用消毒剂拖地一次,周一、周四除外。

8、周二熏蒸孵化机(1X)15分钟,冲洗污迹;周五熏出雏机(3X)并冲洗污迹;周三、四、日、一熏鸡苗。

9、记录维修情况。

10、照明灯用后随手关灯。

11、妥善保管车间的所有物品。

三、冲洗程序及冲洗标准

(一)、孵化机、出雏机的冲洗程序

1、包好探头(标准为冲不湿探头)。

2、扫清机盖上的绒毛,冲下出气口的鸡毛。

3、冲出机内全部杂物。

4、用洗衣粉擦洗干净,标准为手摸无杂物。

5、清水冲洗。

6、喷雾消毒一遍(周二用百毒杀、周五用抗毒威)或拭擦消毒。

7、烘干后熏蒸3小时以上。

(二)、孵化车、出雏盘、出雏车的冲洗程序同出雏机。

要求标准为:

1、孵化车、出雏车无杂物。

2、用药剂量、品种正确。

3、出雏盘允许火柴头大小的污点,在10个以下/每盘。

(三)、墙壁、地面冲洗及推出雏车的程序:

1、用扫帚或刷子除去杂物。

2、地面杂物用水枪冲净。

3、用消毒药喷雾消毒(周三百毒杀、周五抗毒威)。

4、此时冲好的出雏车方可推入出雏机内。

(四)、凡冲洗过的机器、蛋盘等冲洗干净后,一律用消毒药液消毒一遍。

(五)、奖罚:

违犯以上规定中的任何一次,均在日清日高考核中扣除2分,其它同蛋库奖罚标准。

四、蛋库管理制度

(一)、卫生消毒

1、卫生良好标准:

1)、卫生区内整洁美观,无杂物。

包括:

地面、墙壁、天花板、空调、桌等,

2)、所有蛋托、盘、蛋车等用品无鸡毛、鸡粪、蛋液等杂物。

2、防疫消毒标准要求:

1)、门口设消毒桶,出入蛋库应脚踏消毒桶,消毒药周一用百毒杀、周四用抗毒威,每周换2次消毒液,液面高度为桶的1/2—1/3。

2)、消毒盆每天换1次药液,捡蛋前或踩被弄脏时应洗手消毒。

3)、地面消毒:

周一、四上蛋后分别用百毒杀、抗毒威喷洒消毒。

4)、用药剂量应准确。

(二)、种蛋的收集

1、收集标准:

1)、重量:

48—75g,外销蛋重为50--60g。

2)、形状:

椭圆形,蛋形指数为1.2—1.41;过长,过圆、腰凸、橄榄形均不能入孵。

3)、颜色:

棕色至淡棕色为合格,苍白色为不合格。

4)、蛋卫生:

种蛋表面清洁卫生,无裂痕,无粪便,无破蛋液污染,无鸡毛、稻壳等杂物。

5)、蛋壳质量:

不破,无隐纹,不脆,沙丁直径为≤2cm为合格。

6)、要求大头朝上。

2、收集后消毒标准要求:

1)、用3倍量甲醛、高锰酸钾熏蒸消毒。

2)、地点在消毒柜内消毒。

3)、先加水,再加高锰酸钾,最后再倒甲醛。

4)、密封良好时熏蒸30分钟。

5)、消毒结束后,迅速打开柜门及强力通风设备,排尽室内残留气体5分钟。

3、入库手续:

种蛋交接时,蛋库管理人员如实填写《收交登记表》,鸡舍人员应在核对无误时签字,一式2份,交种鸡场1份,要求每日下午16:

30时送达。

(三)、种蛋的储存管理

1、种蛋保存标准要求:

1)、温度:

(4—10月)18--22℃;(11月—次年3月)13--18℃。

2)、湿度:

70—85%。

3)、保存时间:

1周内。

超过1周则作商品蛋处理。

2、分区码放:

标定日期准确无误。

(四)、出库及报表

1、出库:

1)、坚持先入先出原则。

2)、入孵履行出库手续,每月结算一次。

3)、其它均凭出库单出库。

2、报表:

每日须填写蛋库报表,一式3份,即:

自存1份,孵化场1份,行政办公室1份。

每日下午18:

00前送达。

(五)、上蛋标准要求

1、遵守先入先出原则。

2、剔除不合格种蛋。

3、钝端均向上。

4、上蛋破损不超过1‰。

5、天气炎热时勿使种蛋“冒汗)。

(六)、奖罚标准

1、每日无违规者在日清日高考核中奖2分。

2、违5条者每次扣3分,其它均为1分。

3、造成损失在300元以下者扣发当月浮动工资的20%,超1000元者扣100%浮动工资并开除出场。

五、孵化场消毒程序及监测标准

(一)、种蛋消毒

1、种蛋进入孵化场时,甲醛3级浓度熏蒸30分钟。

2、种蛋入孵时,2级浓度熏蒸30分钟。

3、种蛋落盘后,1级浓度熏蒸20分钟。

4、出雏5%以后,甲醛自然挥发,每6小时加一次,用量依次为200ml、250ml400ml、400ml、250ml、100ml。

(二)、孵化器消毒

1、孵化器地板每周一、周四用消毒剂拖地。

2、加湿水盘周六用消毒剂消毒。

(三)、出雏器消毒:

出雏器冲洗完毕后用消毒剂擦洗内部和外部。

然后再用3级浓度甲醛熏蒸3小时,周五进行。

(四)、蛋库、孵化厅

1、每天用消毒剂拖地。

2、周三、六用消毒剂喷雾消毒。

(五)、设备、墙壁:

周三、周六消毒(包括场外)。

(六)、工作人员手、衣服

1、手:

拿脏东西后必须用消毒药洗手;拿种蛋、挑雏鸡前消毒洗手。

2、衣服:

每天要换洗消毒工作衣。

3、备注:

孵化器、出雏器内消毒剂用0.1%新洁尔灭或0.05%百毒杀消毒。

大厅拖地消毒剂可用10ppm漂粉精(30g/T水),抗毒威(1:

200),百毒杀,新洁尔灭。

(七)出雏器绒毛微生物学检测标准(菌数/克、绒)

级别

评价

细菌总数

沙门氏/肠杆菌

真菌

1、

轻度污染

25000以下

5000以下

800以下

2、

中度污染

25000--75000

5000--10000

800--2000

3、

高度污染

75000以上

10000以上

2000以上

要求1级以上。

(八)、物体表面微生物学检查标准

规板:

3.6cm×cm3.6(2平方英寸)

级别

评价

平板菌落数

1、

干净

0--10

2、

轻度污染

11--20

3、

中度污染

20--30

4、

高度污染

30个以上

要求1级标准,否则重新消毒。

分级

评价

孵化器

孵化室

霉菌数

1、

0--10

0--15

0

2、

11--25

16--36

1--3

3、

26--46

37--57

4--6

4、

47--66

58--76

7--10

5、

67--86

77--96

11--12

6、

87以上

97以上

13以上

(九)、六级分类平板空气暴露法

空气检测要求不得低于2级标准,低于2级为不合格。

(十)、未消毒种蛋标准

级别

种蛋情况

蛋壳表面总菌数

规板内菌数

1、

干净

3200以下

600以下

2、

脏蛋

4000--30000

760--5700

3、

极脏蛋

40000

76000以上

本公司要求不得低天2级标准,否则不得做种蛋。

(十一)、消毒后种蛋标准

级别

评价

蛋壳表面总菌数

规板内菌数(直径为3.5cm)

1、

0--320

0--60

2、

321--640

61--120

3、

641--960

121--180

4、

961以上

181以上

要求不得低天2级标准,否则重新消毒。

六、维修工工作规定

维修人员必须保证全场水、电、机具等器械的正常运转及使用。

必须严格执行如下规定:

(一)、严格执行各种操作规程,对高空及带电作业者均应按规定做好”劳动保护”措施,不准违章操作。

(二)、坚守工作岗位、做到不脱岗、不睡岗需维修时随叫随到。

(三)、加强各设施和设备的维修管理、机械等保并按规定执行、设备的空好率应保持在100%。

(四)、妥善保管好各自的工具及用品、如有遗失照价赔偿。

(五)、对待修理严肃认真、由人为因素造成事故和损失、应按损失的30%赔偿。

(六)、做好全场的电、火隐患检查处理确保自己及他人的人身安全。

(七)、钻研技术、精通本行业务。

七、生产组长工作规定

(一)组长在场长的领导下开展工作、必须积极主动地当好助手和参谋。

(二)组长的职责在于确保孵化生产任务的完成和各项指标的实

现、监督各环节的技术及劳动管理。

(三)组长应组织做好防疫卫生工作、监督验收各环节的消毒工作。

(四)监督值班人员按操作规程搞好孵化生产、加强对孵化本间日常工作的检查、与督促、确保鸡苗质量。

(五)深入生产实践节约生产成本。

(六)各种数据,报表及时准确填送,照蛋预出雏数据不得超过3%、报表不许超过一天。

(七)做好职工违反规章制度的记录、提出处理意见、及时上报场长。

(八)抓好本场员工的劳动管理、妥善安排员工的工作及休息、做好职工的考核。

(九)抓好本场内的环境卫生、场容场貌保持整洁卫生。

(十)以身作则,做执行场纪场规的模范,做推动全场两个文明建设的带头人。

八、孵化场场长工作规定

(一)认真执行公司下达的各项指令,并制定好实施细则。

(二)树立全局观念,顾全大局,正确处理好公司、孵化场、员工、三者的利益关系局部利益服从全局利益。

(三)场长必须以身作则,遵纪守法,为全体员工树立一个良好的榜样。

(四)带领全体员工为完成公司下达的经济指标而努力工作。

(五)树立全局防疫观念、带领全场员工以防疫为重点,开展各项工作。

(六)必须切实有效地抓好本场的孵化管理工作,确保鸡苗质量达到公司下达的各项指标。

(七)加强种蛋的验收工作、确保进行孵化的种蛋达到公司要求的标准。

(八)做好员工岗位培训工作,带领全场员工学科学、用科学。

不断地探索孵化新技术。

(九)做好安全生产工作、防火防盗、及时做好安全生产人身安全工作。

(十)做好员工的考核工作,做到多劳多得,劳好多得。

(十一)做好生产计划,及时总结经验教训。

(十二)做好生产区和生活区及场内各工种工间协调工作。

(十三)关心职工生活,搞好职工娱乐活动,激发员工的劳动热情,丰富员工文化生活,抓好本场精神文明建设。

(十四)负责各类报表,准确,按时上报工作。

第二章:

考勤、考核制度

一、考勤:

1、由生产组长负责全场员工的考勤考核工作,规定在消毒池门前排队点名。

2、点名不到者扣2分,以五分钟计,每超过五分钟加扣2分,返到超过20分钟者扣10分,超过1小时者视为旷工,并扣20分。

3、如工作关系不能按时点名者,要提前通知考勤人员,报请不能准时参加的原因,并出示有关领导的指示。

4、特殊情况可委托领导代其报到,或本人事后补报。

5、点名时员工不得代应或隐瞒,一旦发现对当事人扣3分。

6、考核员不可行私舞、弄虚作假,私改考勤,一旦发现从重处理直至开除出场。

二、请假

请假总方针:

在生产紧张时期不准请假。

1、请假手续:

(1)请假人务必提前一天书面写出申请,写明请假原因,请假的具体时间及本人签名,当月日期等。

(2)请假人必须先经生产组长审批签字,再报生产场长审批,一式二份,考勤员自存一份,生产场长保留一份。

(3)假期到后,请假人主动到考勤员处销假。

2、审批权限

(1)生产组长为1天。

(2)生产场长为2天。

(3)分公司办公室为7天。

(4)超出7天者必须到公司总裁室请假。

凡休假超过一个月的长假,需到人力资源部登记,否则按旷工论处。

3、假期待遇

(1)事假:

基本工资、浮动工资停发,每月超过4天者,每超一天扣发浮动工资的10%,超10天者,奖金扣发。

(2)病假:

需持有关医院证明,基本工资;、浮动工资停发,超10天奖金扣发。

(3)公伤假:

公伤经批准后,在假期间只发基本工资,公伤时间由分公司办公室决定。

4、特殊情况的处理

(1)特殊情况不能到场请假者,必须在当天的上午8:

00前来电话或托人请假,愈期按旷工论处。

(2)事假不能到场者需在事后补假,并写出书面申请,病假需持有医院证明,急疹需有急疹证方可补假。

(3)事假间的病假按事假论。

(4)私自改动请假时间者,此请假无效。

按旷工论处,并给予经济处罚。

(5)休长期假后,应到人力资源部报到,根据工作需要,由公司重新办理上岗手续,原用人单位无权安排工作,否则考勤无效。

(6)休长假的员工,如果请假时间跨月份,需将长期假的请假条一同转公司,否则等于自动离场,需重新办理上岗手续。

6、法定假期

(1)经登记批准结婚者享受婚假7天。

(2)丧假(指职工直系亲属)3天。

(3)女职工休产假应符合计划生育政策,假期为3个月。

(4)以上假期工资停发。

第三章:

孵化场卫生消毒消防安全工作管理规定

一、卫生与消毒

(一)卫生

1、外围:

采取分片负责制,划分一定的区域由专人上午上班前打扫,定于周三、周六下午消毒。

2、孵化场内部:

按值班制度执行。

要求如下:

(1)无论地面墙壁、机器表面要经常保持清洁、卫生。

(2)道路两边无杂草。

(二)消毒:

严格按照消毒程序执行。

要求:

第一、消毒药按规定进行选择;第二、剂量准确无误;第三、配合方法得当。

1、员工消毒

(1)孵化场全体员工必须全住生活区,生产区内不准住人。

(2)进入场必须履行消毒程序。

(3)工作服、胶靴等应经常换洗,并浸泡消毒。

2、员工更衣消毒程序,严格遵循门岗消毒制度。

3、进场返场及场内自觉进行消毒。

(1)消毒桶内消毒液每日更换一次,时间为7:

40由值班人员执行。

(2)蛋库门口消毒桶,每日8:

00更换一次,由蛋库保管负责。

(3)孵化厅出雏厅门口设有脚踏消毒桶,进出人员必须脚踏消毒。

4、以上诸条按日清日高考核办法给予扣分。

二、消防安全

为了确保孵化场财产及员工财产的安全,预防火灾的发生,根据《永达公司消防实施细则》,结合我场实际情况,本着“预防为主,消防结合”的方针,坚持谁管谁负责的原则,实行“群防群治”制度,成立专门组织,特制定本规定,由分公司领导、保卫保员协助管理,监督并落实之。

(一)成立消防小组

1、本场场长为消防小组组长,负责消防事物的全面工作。

2、生产组长为消防小组副组长,处理日常事务中有关消防方面的问题。

3、根据工和流程,各口工作被任命的小组负责该口的消防事务工作。

4、设消防专员,通讯员各一名,并建立自防自救组织,责任到人,成立义务消防队,定期进行消防知识讲座和预演训练。

(二)火灾预防

1、各口各岗应当搞好消防法律、法规、规章制度的宣传教育,增强广大员工的消防安全意识。

2、场内各口用电、用火都必须符合公司的规定,发现火险隐患应及时采取措施,预以消除之。

3、消防设备责任到人,消防带按要求盘好,不得损坏或擅自挪用,灭火器要勤检查,视压值,无压或压力小于指示范围时应马上上报场部。

4、抓好关键控制点工作(线路、雏鸡蛋箱等)。

三、火灾的赴救

1、如果发生火灾,一边通知通讯员,一边及时采用灭火器喷洒或用湿棉被、湿帆布或不易燃物品覆盖的方法进行灭火。

2、如果火灾严重,应迅速组织力量灭火,抢救生命财产,同时拔打“119”求援,由消防专员接应消防车,燕迅速上报公司行政部及公司领导。

3、起火单位必须服从火场指挥员的统一指挥,在场保安人员的协助,发扬不怕苦、不怕死的战争精神,积极主动向前,力争把火灾带来的损失降到最低限度。

四、监督与管理

1、把消防工作纳入日常管理规程,每周由部领导协同分公司领导、保卫人员到各个控制点进行检查,消除一切火险隐患。

2、对消防工作的关键控制点作合理化的安排,按单位、工种、季节有重点地进行布置,检查落实。

3、配合总公司的文件精神,搞好消防工作的宣传活动。

五、奖励与处罚

1、普及消防教育,落实消防安全措施,消除火险事故成绩突出者,在扑救火灾的行动中有显著贡献者,勇于与违犯消防法规的行为作斗争的先进个人,部将给予表彰奖励。

2、有下列行为之一者,场部将给予批评教育,直至开除出场或送司法部门处理。

(1)场部所配备的消防器材不能顺利应用或妥善管理,养护消防器材设备不全,影响灭火效能。

(2)违犯消防安全规定,擅自用电用火或在防火区吸烟者。

(3)起火单位延误灭火时间造成严重后果的,又没有及时报警及时上报场部公司。

(4)对起火事实隐瞒,故意做起火原因假象的。

3、对不执行消防管理规定,造成火灾事故责任人,场部将给予批评、罚款、降职、开除、交公司处理,情节严重损失重大者交司法部门依法追究刑事责任。

第四章:

机器保养维护计划

维修保养旨在为孵化生产服务,因而日常维护一般情况下应当不影响孵化生产的提前进行。

一、星期一

1、检查水盘水位。

2、检查翻蛋性能。

3、检查风门运转情况。

二、星期二

1、检查空调运行情况。

2、检修蛋车轮并加润滑油一次。

三、星期三

1、检查各种线路。

2、润滑检修非孵化出雏用车轮。

四、落盘前后检修各出雏器风门风扇等功能。

六、每月维护内容

1号:

检查风扇运转情况,及报警功能。

4号:

(1)检查风扇皮带及松紧程度;

(2)检查翻蛋水平位置。

8号:

给冲洗机更换机油一次(N15—N32)。

七、每三个月(三月、六月、九月、十二月执行)护理内容。

5号:

清洁探头。

6号:

(1)给风扇轴承加油;

(2)翻蛋轴清洗后加油(按规定月份落盘、出雏后机器逐台加油)。

7号:

给加湿减速器、翻蛋减速器更换机油一次。

8号:

检查各控制系统功能。

包括温度、湿度、风门、翻蛋、各报警功能等。

八、每六个月护理内容(元月、七月执行)

13号:

导轨水平状况。

14号:

机器密封状况。

第五章:

孵化场安全工作标准

一、生物安全标准

1、孵化场所有员工(除值班外)均住在生活区。

2、进场要经过淋浴、消毒换上工作服,脚踏消毒桶方可入场。

3、外来人员没有领导批准,不准私自入场,孵化场员工不经同意不准串场。

4、孵化场内外环境消毒均按消毒程序标准要求消毒。

5、消毒桶药液每日更换三次。

6、孵化场副产品均指定地点堆放或出售,正品设专人负责。

7、对孵化器、出雏器及孵化厅内定期取样化验,以便检查消毒效果。

8、场内卫生应清洁,无任何杂物,卫生区内无杂草。

二、财产安全标准

1、建立夜间值班制度,发现有异常情况及时汇报、处理。

2、机器的操作,严格按要求去做。

3、遇到应激情况(狂风暴雨、电源缺相等)由值班人员负责。

4、上班时间住室门要落锁,贵重物品不准带入外消毒柜内存放。

5、凡是出孵化场的东西都要有孵化场主管领导的签字认可方可带出(包括出售的白蛋、毛蛋、苗鸡、种蛋等)。

三、消防安全标准

1、建立消防组织,由消防专员结合公司消防组织,负责平时的安全检查、补漏工作。

2、消防器材设专人保管,维护。

3、线路严格按照架线要求去做。

4、对天场内关键控制点(雏鸡箱、种蛋箱等)要时刻高度警惕,平时做好安全工作。

5、住室不准私自拉线接插座,冬季不准私自用电炉取暖。

6、对于机器内部的各线路经常检查,避免因老化而引起明火。

四、人身安全标准

1、不经本部门主管领导同意不准私自出大门,特别是夜间。

2、一旦人身安全受到侵害时及时与保卫科取得联系,解决。

3、按照电工要求,操作各种电器设备。

4、按标准要求使用各劳保用品。

第六章:

操作程序与技术标准

一、温控程序

1、每天值4:

00班人员在20:

00测各台机器温度一次,并记录胚龄,测温温度,机号,测温人,于第

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 总结汇报 > 学习总结

copyright@ 2008-2022 冰豆网网站版权所有

经营许可证编号:鄂ICP备2022015515号-1