班组安全管理工作记录本.docx
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班组安全管理工作记录本
黑龙江建龙钢铁有限公司
班组安全管理台帐
单位
班组
班组安全管理
一、班组长的安全职责
1、班组长是班组安全生产的责任者。
2、认真执行各项安全生产规定，开好班前、班后会，切实做到安全生产“五同时”。
3、认真执行交接班制度，做到交接清楚,责任明确。
4、组织学习并模范遵守安全操作规程，严肃劳动纪律，坚决制止违章现象.
5、结合生产实际及作业特点，对工人进行经常性的安全教育。
6、认真开展新员工的班组安全教育,并严格执行师带徒制度。
7、每班进行一次安全检查，设备异常时增加检查频次，并上报有关人员.
8、对检修作业的安全措施进行确认,并指派专人进行监护.检修结束时确保安全装置恢复原状。
9、发生安全事故时首先抢救伤员、后抢救设备，防止事故扩大.
10、组织本班组员工以岗位为单元开展危险源辨识，落实危险源的分级管理。
11、针对岗位可能发生的各类事故，编制事故现场处置方案，并定期组织演练。
二、员工安全职责
1、认真学习并自觉遵守公司和本单位的安全规章制度及岗位安全操作规程.
2、积极参加安全培训和安全活动,掌握本岗位的危险源并做好危险源的监控。
3、正确操作机器设备，负责维护保养工作，发现隐患及时报告。
4、进入现场必须按规定穿戴好个人劳动防护用品.
5、交接班时交接生产工作的同时交清安全状态，并详细记录。
6、及时纠正并有权拒绝违章指挥的错误指令，对他人违章作业应加以制止。
7、岗位发生各类事故时,应立即采取紧急措施，以防止事故的扩大。
三、台帐要求
1、安全活动每周活动一次，班组长或作业长主持，班组安全员记录，参加人员必须本人签字。
2、班组成员必须进行互保，人员变化要有记录，并及时互保，本人签字。
3、活动目的：
增长职工安全知识，提高安全素质，表扬先进，批评后劣,强化安全管理和安全意识，约束和规范全体组员的安全行为。
2．活动内容:
●总结评比周或月的安全生产工作情况。
●传达上级文件、布置相关任务。
●学习事故案例或下发的资料。
●开展安全隐患排查，分析可能发生的危险因素，针对隐患进行讨论整改，做好防范措施，并上报分厂领导和安全管理人员。
●事故受伤者现身说法。
●学习安全技术知识（管理知识）、安全规程。
●学习安全规章制度、标准、安全生产法律法规。
●开展危险和事故预想预知活动。
●根据季节变化开展自我保护意识的安全教育活动，班组成员发言要有记录。
●每月10日前进行一次安全考试，将成绩填写在栏内，同时负责转岗、复岗、安全教育考试。
●及时记录本班发生的人身伤害事故和险肇事故。
班 组 成员 一 揽 表（双面1张）
序号
职工工号
姓名
性别
出生年月
文化
程度
调入
时间
调出
时间
工种
家庭住址
联系电话
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
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15
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18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
班组安全岗位日查登记表
检查内容
检查日期（月）
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
班
前
检
查
1．员工是否正确穿戴劳动防护用品；
2．设备安全联锁装置、防护、信号、监测仪表是否有效；
3．设备试运转是否完好；
4．易燃易爆场所有无危险；
5．物品堆放是否整齐稳妥，安全通道时否畅通。
6．员工有无酒后上班,精神状态是否良好；
班
中
检
查
7．员工操作行为是否规范；
8．员工有无违反操作规程或串岗现象；
9．生产场所及周围环境有无不安全因素或状态；
10．设备有无超温、超压、超负荷运转；
11．员工操作速度和设备运行速度是否太快;
12．特种作业人员是否持证上岗；
班
后
检
查
13．下班后是工器具是否交接清楚；
14．机台设备有无问题；
15．场地是否清洁;
16．是否做好交接班记录。
备
注
有问题打“×”，无问题打“√”。
检
查
人
签
名
6张双面
班组安全活动
主持人
活动日期
月日周
地点活动
参加人数
缺员
活动内容：
班组成员签字:
双面30张
安全考试成绩
序号
姓名
1月
2月
3月
4月
5月
6月
7月
8月
9月
10月
11月
12月
3张（双面）
安全隐患处理记录
序号
内容
提出时间
处理时间
处理结果
验收人
10张（双面）
事故记录台帐
事故名称
时间
地点
事故经过
事故原因
处理意见
采取措施
事故名称
时间
地点
事故经过
事故原因
处理意见
采取措施
事故名称
时间
地点
事故经过
事故原因
处理意见
采取措施
10张
安全标准化合格班组考核细则
项目
考核标准
标准分
得分
管
理
标
准
化
1、班组安全记录健全，及时填写，内容真实。
有一条没做到扣3分.
8
2、班组长兼班组安全员，负责班组全面安全工作。
2
3、规章制度齐全，严格各项规章制度的执行。
班组所有人员熟知相关规章制度在岗的应用.有一项不符合要求扣4—6分。
10
4、了解掌握班组成员基本情况，新工人、转岗、复工人员必须进行上岗前安全教育，并对新上岗人员进行考试、评价，考试、评议合格后方可上岗.对全班人员每月必须进行一次安全教育。
对违规违纪者加强教育和培训。
未做到每人次扣2分。
6
5、每班必须组织进行一次岗位安全检查。
严格执行隐患整改制度，对不能及时处理的隐患必须及时上报,并制定出可靠的防范措施。
没有检查扣3分，检查不认真扣1-3分。
实行安全互保，互保对象之间要做到“四个互相"，一项未做到扣2分。
6
6、认真组织好每周的安全活动和班前会，有活动主题，做到“三落实”,班组活动记录按照标准填写，没有进行安全活动一次扣5分，安全活动记录不符合标准每项扣1—3分.
5
7、上岗前、施工前认真组织安全交底,特别是异常情况的安全交底。
没有交底扣6分，交底不认真扣1—3分。
6
8、了解掌握管理区域内危险源点的分布,按管理要求对危险源和要害部位实施监控,并且有预防控制措施。
没有做到一处扣1—3分。
3
9、人员分散作业必须指定专人负责现场安全，没有做到扣3—5分。
5
操
作
标
准
化
1、认真履行安全生产职责，严格遵守安全生产规章制度和专项安全措施.有一项不符合要求扣3分。
10
2、特种作业人员持证上岗,无证上岗每人次扣1-3分。
3
3、按标准佩带防护用品,正确使用各种工器具，并保持工器具完好.每项扣1—4分。
4
4、正确执行岗位作业标准，设备点检润滑标准，执行检修牌挂牌制度，严格按程序作业。
每项扣1-3分.
10
5、因违章指挥、违章作业或失职造成的操作、生产、设备、火灾等相关事故.扣5-10分.
现
场
标
准
化
1、严格交接班制度,现场无隐患，安全防护装置、设施齐全，安全标志醒目。
不符合每处扣2—5分。
5
2、作业现场清洁，物料堆放有序,安全通道畅通,符合定置管理规定。
每项扣3分。
10
3、班组休息室、更衣室清洁，要害岗位、无人看守岗位有登记有检查.一处不符合扣1—2分.
3
4、防护器具及防暑降温设施完好齐全，一处不符合要求扣2-4分。
4
否决条件：
有人身伤害事故者、险肇事故者，或有重大生产、设备、交通、火灾事故者.（累计得分在85分以上者为合格班组,95分以上为安全标准化班组。
）
班组成员互保情况登记表
互保对象
互保
时间
互保内容
双方签字
执行情况
备注
姓名
姓名
（双面1张）
班组成员违章违纪登记表
姓名
岗位
违章违纪内容
时间
处理结果
（通报、口头教育、培训、绩效或经济考核等）
（双面2张）
班组危险源点登记表
危险源点
存在的危害
控制措施
责任人
备注
（双面3张）
班组月工作小结
时间：
参加人员:
主持人：
本月工作总结：
下月工作安排：
（双面6张）
公司、 分厂检查评语
检查日期
检查评语及要求
检查部门及检查人
（双面1张）
记事簿
双面10张
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