汽车制造线束车间主任职务说明书完整版.docx
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汽车制造线束车间主任职务说明书完整版
编号：
TQC/K419
汽车制造线束车间主任职
务说明书完整版
Inmanagement,inordertomakeallthestaffknowwhattodoandwhatnottodo,their
responsibilitiesareofgreatsignificaneetotheworkofthewholeenterprise,soastomobilize
theenthusiasmofthestaffandbecomethedrivingforceofenterpriseproduct!
on.
［适用指导方向/规范行为/增强沟通/促进发展等场景］
编
写:
审
核:
时
间:
部
门:
汽车制造线束车间主任职务说明书
完整版
下载说明：
本管理规范资料适合用于管理中，为使全体人员都知道应该做什么，不应该做什么，以及明确自己的主要职责，所担负的职责对整个企业工作具有的意义和作用，从而把全体人员的工作积极性充分地调动起来，成为推动企业生产经营工作的动力。
可直接应用日常文档制作，也可以根据实际需要对其进行修改。
汽车制造线束车间主任职务说明书
基本情况职务名称线束车间主任职
务编号
所属部门朝阳制造事业部直接上级
总经理
直接下属
职务名称
核心职责确保各车型线束生产任务和
的及时完成。
工作职责1•按生产计划,进行生产作
业控制，确保各种线束生产任务的完成；
2•严格执行生产作业计划和调度令；
3.组织制定车间各项工作计划,并监督执行；
4.贯彻公司和有关部门下发的各项规章制度,并检查执行情况；
5.组织编制车间各项规章制度,并检查执行情况；
6指导并严格监督现场各项作业的质量标准、生产工艺文件、设备操作规程、安全生产制度的执行'确保产品质量；
7•控制原材料的消耗,完成成本目标；
&组织并做好劳动保护、环保、文明生产工作；
9.指导、检查和考核车间员工的工作；
10•解决生产过程中发生的问题，并及时上报；
•审查生产记录,并及时向有关部门反馈；
12•对按时、按质、按量完成车间生产任务负责；
13•对车间产品的成本和质量负责；
14•对车间执行工艺的准确性负责；
15•对车间生产的安全负责；
16•协调本部门与其他部门的工作；
17•对预算内开支的合理使用负责；
18•对本部门工作目标和工作计划的完成负责；
19•对下属员工的工作质量、纪律行
为、工作秩序、整体精神面貌负责；
20•完成上级交办的其它任务；
工作职权1.对车间生产指标的组织、
安排和检查权；
2.对车间各工序质量检查权；
3.部门内支出的审核权；
4.对直接下属的绩效考核权；
5対下属工作的安排权；
6.对下属的工作调动、任免、培训的建议权；
7.对一线工人工作调动、任免的决定权；
8対下属的工作有监督、检查权以及工作争议的裁决权；
办公设备个人专用
部门共用
公司共用
工作关系内部工作关系汇报定期向直接上级递交《上年度工作总结》、《下年度工作计划》
定期向直接上级递交《月度工作计划》、《月度工作总结》
定期向直接上级递交《部门内员工绩效考核结果》
不定期向直接上级进行口头工作汇报
及时向主管领导汇报本车间的工作情况。
督导经常性检查直接下级《月度计划》执行情况。
不定期确认直接下级的工作状态,并提出口头工作建议。
协调协调与各车间、部门的关系。
外部工作关系
任职资格学历本科及以上专业汽车制造、机械制造
年龄30-50性别不限
工作经验3年以上相关车间管理工作经验或
工作技能良好的口头和书面表达能力良好的沟通协调能力
其他要求
职前培训公司远景、公司发展战略规划、公司组织架构
公司现有产品和新开发产品的现状
公司相关规章制度
车间现有设备资源现状
车间人力资源现状
车间生产目标和质量目标
修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者
篇2:
汽车制造试制车间主任职务说明书
汽车制造试制车间主任职务说明书
基本情况职务名称试制车间主任职务编号
所属部门朝阳制造事业部直接上级
技术副总经理
直接下属
职务名称
核心职责确保新车型的试制任务和其他生产任务的及时完成。
工作职责1•组织对产品工程中心推出的新产品进行样车试制；
2制订本车间工作目标和工作计划，保证按时完成任务；
3•通过样车试制验证产品设计结构、产
品图纸的合理性和工艺性z提出改进建议；
4•主持制订本车间各项规章制度,并监
督执行;
5•组织并做好劳动保护、环保、文明生
产工作；
6•指导、检查和考核车间员工的工作；
7.解决试制过程中发现的问题,并及时上报；
8•审查试制记录,并及时向有关部门反馈；
9.组织建立、健全车间各项规章制度,经批准后实施并组织监督检查执行情况;；
10•组织编制车间各项规章制度，经批准后组织实施并检查执行情况；
1U旨导并严格监督现场各项作业的质量标准、生产工艺文件、设备操作规程、安全生产制度的执行，确保产品质量；
12•对样车的装配质量负责；
13•对本车间设备的完好性负责；
14•对正确执行检测标准负责；
15•对提供的检测数据负责；
16•对车间生产的安全负责；
17.协调本部门与其他部门的工作；
18•对预算内开支的合理使用负责；
19•对本部门工作目标和工作计划的完
成负责；
20•对下属员工的工作质量、纪律行
为、工作秩序、整体精神面貌负责；
21•完成上级交办的其它任务；
工作职权1.对样车试制任务完成的组织权；
2.对样车试制方案的确定权；
3.对样车试制过程的监督权；
4.部门内开支的审核权；
5•对产品改进的建议权;对直接下属的绩效考核权；
6•对下属的工作调动、任免、培训的建议权；
7.对一线工人工作调动、任免的决定权；
8対下属的工作有监督、检查权以及工作争议的裁决权；
办公设备个人专用
部门共用
公司共用
工作关系内部工作关系汇报定期向直接上级递交《上年度工作总结》、《下年度工作计划》
定期向直接上级递交《月度工作计划》、《月度工作总结》
定期向直接上级递交《部门内员工绩效考核结果》
不定期向直接上级进行口头工作汇报
及时向主管领导汇报本车间的工作情况。
督导经常性检查直接下级《月度计划》执行情况。
不定期确认直接下级的工作状态,并提出口头工作建议。
协调协调与各车间、部门的关系。
外部工作关系
任职资格学历本科及以上专业汽
车制造、机械制造
年龄28-40性别不限
工作经验3年以上汽车试制、总装类车间管理工作经验或
工作技能良好的口头和书面表达能力良好的沟通协调能力
其他要求熟悉汽车装配工艺,了解设备性能和特点
职前培训公司远景、公司发展战略规划、公司组织架构
公司现有产品和新开发产品的现状
公司相关规章制度
车间现有设备资源现状
车间人力资源现状
车间生产目标和质量目标
修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者
篇3:
汽车制造外协件检验科科长职务说明书
汽车制造外协件检验科科长职务说明书
基本情况职务名称外协件检验科长职务编号
所属部门外协件检验科直接上级技术质量副总经理
直接下属
职务名称检验工程师、质量检查员
核心职责组织实施外构物资的质量检验，保证产品质量
工作职责1•组织对购进的配套件、外协件进行入厂检验；
2制订、完善本部门的工作程序、规章
制度，经上级批准后,监督实施；
3•编制并组织实施质量检验计划；
4•审核、会签、修订各种检验卡；
5.组织制订各种零部件的检验、检测方案；
6.组织改进检验、检测手段;组织设
计、制作专用检具；
7•参与处理生产过程中的重大质量问
题；
&分析外购物资质量情况,负责向有关
部门发现的各种问题；
9•制订对检验人员的技术培训计划并组
织实施；
10•审查各项质量指标的统计报表;
11・负责处理质量检验范畴内的质量信
12•协调与其它部门的关系。
13•对外协件质量合格与否判定的正确性负责；
14•对零部件检测方案的正确性负责；
15•对检验标准的正确执行负责；
16•对各种检具等检验设备的完好性负责；
17.协调本部门与其他部门的工作；
18•对预算内开支的合理使用负责；
19•对本部门工作目标和工作计划的完成负责；
20•对下属员工的工作质量、纪律行
为、工作秩序、整体精神面貌负责；
21•完成上级交办的其它任务；
工作职权1外协件质量的鉴定权和否决权；
2.检验卡的审核权；
3.各工序自检的监督权；
4.零部件及整车检验、检测方案的制订
权;
5.部门内开支的审核权；
6.对直接下属的绩效考核权；
7対下属工作的安排权；
&对下属的工作调动、任免、培训的建议权；
9対下属的工作有监督、检查权以及工作争议的裁决权；
办公设备个人专用
部门共用
公司共用
工作关系内部工作关系汇报定期向直接上级递交《上年度工作总结》、《下年度工作计划》
定期向直接上级递交《月度工作计
划》、《月度工作总结》
定期向直接上级递交《部门内员工绩效考核结果》
不定期向直接上级进行口头工作汇报
定期向直接上级递交《月度外购外协件主要质量问题》、《月度外购外协件退货统计》
不定期向直接上级口头或书面报告当前的产品质量状况和质量变化趋势
督导定期审阅直接下级的《质量周报》、《质量日报表》
不定期确认全体检验人员正确行使质量检验的鉴别、把关、报告和监督职能
不定期确认直接下级的工作进展,并提出口头工作建议
协调外部工作关系不定期与配套厂交
流产品质量状况
任职资格学历大学本科以上学历专业汽车、机械制造及相关专业
年龄30-50性别不限
工作经验3年以上汽车行业工艺、技术、检验管理工作经验
工作技能熟悉产品的质量技术特性,技术面较广,有较强的产品质量判定能力
良好的口头或书面表达能力
良好的协调、管理能力
其他要求熟悉国家有关质量检验、质量监督的政策和法规
职前培训公司发展战略规划,公司质量目标
公司当前产品质量状况
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