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小学行政领导班子述职报告

小学行政领导班子述职报告

  目录

    

    第一篇:

2020年小学行政领导班子述职报告

    第二篇:

小学行政班子述职报告

    第三篇:

小学领导班子述职报告

    第四篇:

小学领导班子述职报告

    第五篇:

工商行政管理局领导班子述职报告更多相关范文

  正文

    第一篇:

2020年小学行政领导班子述职报告2020年小学行政领导班子述职报告尊敬的各位领导、各届代表、各位老师:

2020年在县教育和科技局的准确向导下,我校紧紧围绕“内抓管理外塑形象,努力实现城关三小教育教学跨越式发展”这一主题,以党的十七大四中、五中、六中全会精神和《国家教育改革和发展纲要》为指针,根据教育和科技局有关文件精神,坚持“目标管理、全面发展、服务群众”的管理模式,树立了“文化立校,科研兴校,质量强校”的工作意识,不断深化课堂教学革新,走内涵式发展道路,大力推进素质教育,班子成员继续发扬团结务实、开拓创新、负重实干的工作作风,调动了全校教职员工“各尽其能、奋勇争先”的工作积极性,我校的教育教学又取得了可喜成绩,得到了新的发展。

一、重学习,强队伍,发挥班子凝聚力、战斗力火车跑得快端赖车头带,学校党支部是学校的领导核心;行政班子是推动学校工作的发动机;工会组织是这辆高效运转呆板的值班员。

为了充分发挥各自的职能。

形成合力,共谋发展。

  1、狠抓干部步队的政治理论学习,提高政策素养

  一是广大干部利用网络学习时事政治,及时相识国度的大政方针。

让自己前进有方向;工作有目标;奋斗有旗帜;学校里成绩了大视野。

班子胸襟开阔,政治敏锐性强。

为有效地做好学校稳定工作奠定了坚固的理论底子。

  二是利用《当代贵州》《贵州教育》等刊物学习,不断更新观念,始终保持与时俱进。

连结高昂向上的精力。

  三是使用行政会集中学习,交流心得,相互促进,共同提高,努力构建学习型的领导班子。

班子成员以学校大局为重,精诚团结,通力协作,做到有品质、有思路、有力度、有本领。

  四是使用上级构造摆设,组织学习《换届纪律:

5个严禁、17个不准和5个一律》、《贵州省干部作风:

四要十不准》、《“三敢”精神》,并组织党员干部结合工作现实认真讨论,加强了各人的纪律性,做到大事讲原则,小事讲风格。

广大党员干部以“党员先锋岗”为载体,人人争做师德先锋、读书先锋、教学先锋、帮教先锋。

  2、利用师培、教研广泛学习,提升教师教育理论素养

  一是积极组织教师以校本培训为重要方法,深入学习课程革新教诲丛书,领悟新课改精神,新课程理念,逐步转变西席教诲讲授头脑,提高西席的教诲讲授程度。

一年来,组织老师参加县培训中心举行的种种培训运动,回校后进行学习报告请示和二级培训。

  二是在经费非常告急的环境下,安排全体教师到丹寨排调小学学习交换。

  三是校级教研相互学习,本学期主动联系凯里七小、剑河三小、麻江杏山小学举行教研运动。

我校先后有张海平、黄玉莲、刘雨、李泽梅等西席在运动中献课,或交流发言。

受到同仁的高度赞扬。

  3、抓好组织建设,形成班子核心。

根据上级有关文件精神,努力抓好组织建设,提高党组织的凝聚力、战斗力。

  一是进一步抓好了领导班子自身设置装备摆设。

健全了政治学习制度、民主生活会制度、议事制度等系列构造制度,无论多么忙,行政例会和这三个制度都得到了对峙。

工作中,班子成员既分工明白,又团结协作,在各自的岗亭上以身作则,个个都是全校西席的领头雁。

  二是开好了专题组织、民主生活会,开展批评与自我批评,自觉接受监督。

我校支部改选后,更加务实与创新。

  4、抓好作风建设,提高服务水平。

一年来,学校行政班子以务实高效、作风严谨为着力点,全面增强领导班子设置装备摆设,努力形成朝气蓬勃、奋发有为的班子团体。

  一是深化了民主集中制。

工作分线主管,明确主管领导是

  第一责任人,行政班子各成员加强了公仆意识,深入群众之中,了解群众心声,广泛收集西席的意见和发起,认真进行研究,反复加以论证,促进了决策的科学化、民主化。

  二是加强了党风廉政设置装备摆设工作。

班子成员自觉执行党风廉政设置装备摆设各项规章制度,对照目标责任定期举行自查,严于律己,以身为范,杜绝了用人、基建、收费等方面的不范例征象,从源头上预防和杜绝了违纪征象的产生。

加大了对收费工作的监视和自查力度,严肃了收费纪律,未出现任何违纪违规征象。

  三是积极推行校务公然工作。

根据教育和科技局党风廉政设置装备摆设的要求,学校办事公开程序,做出服务承诺,特别是对于教师聘任制、学校岗位设置、学校购物和财政开支等工作,力求做到严密规范,做到公平、公正、公开,凡事不搞一个人说了算,坚持集体领导,有事共商共议,凡属分管部门,由部门民主商议,提交学校决定。

在教师绩效工资稽核和岗亭设置中,遇到特殊情况,都要通过班子集体讨论和遍及征求教职工意见,民主气氛浓,尽量给教职工营造一个和谐、温馨的工作环境。

二、重常规,提质量,求真务实办学校随着素质教育的深入,我校积极转移重心,在“细节决定成败、精细决定品位、落实决定效率”管理理念引导下夯实学校内在。

  1、以德为首,全面加强和改进未成年人思想道德设置装备摆设。

  一是学校领导班子思想统一:

明确坚持五育并举、以德为首的原则,建立了美满的德育管理体制,成立了德育工作领导小组。

即:

党支部书记、校长、德育副校长、教导主任——大队辅导员——班主任——任课教师。

  二是以少先队运动为载体,强化少年儿童思想教育结合建党90周年开展了“祖国好家乡美”系列活动,进行“祖国好家乡美”写字比赛、“光辉的旗帜”和“红心向党”征文比赛,让全体学生通过运动,加深了对党、对祖国的热爱之情。

  三是以行为规范为突破口,加强思想教育。

利用国旗下讲话信、荣辱等诸多文化元素,形成班级的小文化,从而动员学校的大文化,充分展示了师生的创新头脑。

四、取得的成绩

  

(一)教学质量奖

  1、2020年1月获得毕业班教学质量二类学校(科学)一等奖

  2、2020年1月获得毕业班教学质量二类学校(语文)二等奖

  3、2020年1月获得毕业班教学质量二类学校(思品)三等奖

  

(二)教师论文奖

  1、

  7、2020年1月龙旋的《活到老学到老——读<给教师的建议>有感》发表在《贵州教工》杂志上。

  2、2020年1月30日,江孟昆“读一本好书,写一篇心得”获县级二等奖

  3、2020年1月30日侯小兰“读一本好书,写一篇心得”获县级三等奖

  4、2020年1月30杨正英“读一本好书,写一篇心得”获县级三等奖

  5、011年1月30日尹胜花的“读一本好书,写一篇心得”获县级三等奖

  6、2020年1月30日张兰丽荣获“读一本好书,写一篇心得”县级三等奖

  7、2020年7月邰冲标同志的论文《浅谈提高农村学生的计算能力》省级一等奖8、2020年7月曾红同志的论文《<校园春色>教学设计》省级一等奖9、2020年7月杨勇奇同志的论文《对农村留守儿童成长的探索》省级一等奖10、2020年7月周拥英同志的论文《引起重视和加强的几种课堂练习》省级二等奖1

  1、2020年7月张海平同志的论文《我是小学生口语交际的弊端及对策》省级贰等奖。

1

  2、2020年7月黄国梅同志的论文《小学生厌学情况浅析与对策》省级三等奖1

  3、2020年7月熊天妹同志的论文《浅谈新课改下英语课堂教学的优化》省级三等奖1

  4、2020年7月邰光莉的论文《农村孩子作文教学浅谈》省级三等奖1

  5、2020年7月邰俊的论文《浅谈城郊小学‘后进生’的成因及转化》省级三等奖1

  6、2020年7月30日李泽娟的论文《如何提高农村小学生口语表达能力》省级三等奖1

  7、张兰丽的论文《谈谈小学数学计算能力的培养》州级二等奖18、2020年6月张海平同志的论文《浅谈农村小学生作文指导》州级三等奖19、2020年6月邰俊的论文《探究性学习在小学科学课堂教学中的应用初探》州级三等奖

  (三)参加活动奖

  1、2020年5月1日台江县

  第三届职工运动会“移动杯”篮球比赛女子组县级

  第一名(4分)

  2、2020年8月荣获台江县首届“房开杯”篮球运动会女子组县级季军(3分)

  3、2020年6月1日城关三小获得“六一”儿童游行比赛县级

  第一名

  4、2020年6月李泽梅在教育系统纪中国共产党成立90周年“学党史”网上知识竞赛中荣获省级三等奖

  5、2020年7月1日城关三小参加建党90周年获得“颂党恩”合唱比赛县级一等奖

  6、2020年7月欧光辉同志参加庆祝建党90周年的征文《党啊。

我为您自豪》荣获县级二等奖

  (四)辅导学生奖

  1、2020年5月25日

  第一届“语文周报杯”全省小学生作文大赛中熊群指导吴伟同学获省级三等奖

  2、2020年5月25日

  第一届“语文周报杯”全省小学生作文大赛中熊群指导李小龙获省级三等奖

  3、2020年6月20日田程治、欧品权辅导学生参加建党90周年“讴歌伟大的党”dv大赛获县级一等奖

  4、2020年6月20日欧品权辅导王朝君同学参加建党90周年“讴歌伟大的党,讴歌伟大的时代”演讲比赛获得小学组县级三等奖

  5、2020年7月15日,曾红辅导城关三小四

(1)班学生邰学敏的《党是我的好妈妈》荣获台江县“红心向党”征文县级一等奖

  6、2020年7月15日,张海平辅导城关三小三

(1)班学生杨玲的《一面五星红旗》荣获台江县“光辉的旗帜”征文县级二等奖

  (五)优质课奖

  1、2020年6月25日邰光莉同志获得县级优质课一等奖

  2、2020年6月25日邰冲标同志获得县级优质课二等奖

  3、2020年6月25日周拥英同志获得县级优质课二等奖

  4、2020年6月25日熊群同志获得县级优质课二等奖五、存在问题与不足及建议:

不足是:

班子的创新意识需增强,管理需进一步规范、细化,发扬“三敢”精神的劲头需更足。

建议:

由于我校地盘窄等诸多客观原因,各种设备跟不上时代对学校教诲发展的需求,请求上级尽快办理经费,尽快搬迁或扩建。

各位领导、党代表、人大代表、政协委员、学生家长、各位党员,回顾一年来的工作,领导班子是团结的,敬业的,责任心强的,我们劳绩的是结果和荣誉,实现的是抱负和寻求,但更重要的是我们在进步的历程中,留下了一些或许对学校未来发展有代价的工具,一些对未来工作有意义的思索。

在新的一年里,学校领导班子将继续承袭精良的工作作风,继续紧紧围绕学校团体工作目的,统筹兼顾、锐意进取、开拓创新、励精图治,为实现城关三小新的跨越而作出不懈的努力!

谢谢大家!

台江县城关三小党支部2020年11月28

    第二篇:

小学行政班子述职报告2020年芙蓉区杉木小学行政班子

  述职报告(2020年12月)2020年,在区教育局的准确向导下,杉木小学全体行政坚持以科学发展观为引导,以办人民得意的教诲为宗旨,紧紧围绕区教育局下达的战略目标,解放思想,开拓创新,精诚团结,科学谋划,高质量地完成了整年各项目的使命。

  一年来,全体行政继续贯彻“以人为本”的管理思路,树立“小学校、大教育”的教育理念,以素质教育和课程革新为焦点,全面贯彻党的教育方针,重视学生的可连续发展,努力提升教师素质,扎实进步教诲教学质量。

学校先后获得了“长沙市文明单位”、“芙蓉区规范化学校”、“安全文明校园”、“目标管理考核一等奖”、“共产党员示范岗”、“五四红旗团支部”、“长沙市模范职工之家”、“芙蓉区巾帼文明示范岗”等荣誉称号。

  现将学校行政领导班子一年来工作述职如下:

  一、以“加大环境建设力度”为起点大力改善硬件建设为了让学校的办学条件越发精良,今年暑假,学校全体行政没有苏息一天,在教育局的支持下,对整栋教学楼进行了整体装修及校园文化的设置装备摆设。

  改头换面之后全新的杉木新校园充满了勃勃生机:

教学楼外观整体的蓝色调给人以清新淡雅的感觉;图文并茂的校园文化展板让人充分感受到了校园洋溢的浓浓人文气息;机房,几十台学生电脑都是全新的;心理咨询室,布置得像家一样舒适温馨;孩子们最喜欢的科技展览馆呈列了品种繁多的昆虫标本;教师办公室,做到了行政人均一台办公电脑,老师两人一台办公电脑,方便了老师们的日常工作;这是我们的教师食堂;依托于学校宽敞明亮的会堂创建了职工之家,这里棋牌俱全,六张全新的乒乓球台一字排开,设立了文化阅读一角,还搬来了电视机和音响,是老师们紧张工作之余最好的放松休闲之所。

  二、以“提高教学质量”为主线教学常规长抓不懈

    1、完善质检体系,追踪教学效果

  本年度,根据学校的实际情况进一步完善了教育教学质量检测体系,由教导处牵头,制定了切实可行的质量检测方案,对各年级的语

  文、数学、英语科目举行不定期的抽测,并且及时在每周的教师例会上反馈抽测效果,逐步提高老师们的质量意识,全面跟踪各班教学质量。

    2、明确学期目标,树立争优意识

  学校通过征求各人的自己意见,通过教研部门在学期初与每位老师都签订了自己目的责任状,拟定所教学科的合格率,有了目标,责任就更明确了,老师们都在为不断进步教学质量而高兴。

在学期末的质量阐发会上,老师们基本达到了学期初的预定目的,部分老师获得了教学质量优秀奖,其中一、二年级的合格率还达到了100%。

实践告诉我们,只要长抓不懈,就一定能够在教学质量上收到显着的结果。

    3、提升学生素质,注重活动育人

  在教导处的分担引导下,学校组建的各个兴趣小组定期每周两次培训,同时也在竭力为孩子们提供创造和展示的机会:

上半年,在长沙市“新农村”中小学生书画、绘画、摄影比赛中,我校有6人获二等奖,4人获三等奖;在长沙市少年宫举行的“舞动和谐成长”芙蓉区艺术展演舞蹈大赛中,二十四名舞蹈演员将《八百里洞庭美如画》演绎得如诗如画,一举获得了一等奖的好结果,并代表芙蓉区参加了长沙市的决赛;六一儿童节,学校开展庆祝大会,请来周边单元和家长寓目,孩子们表演的形式多样的节目赢得了观众们的热烈掌声,也凝聚着兴趣小组指导老师和成员们的辛勤付出;在今年的芙蓉区小学生冬季跳长绳角逐中,我校的22名运动员发挥稳定,取得了突破性的结果,获得了一等奖;在区模型比赛中,我校更是获得了四驱车现场拼装和四驱车离心跑道竞速两个项目团体

  第一名的好成绩,自己项目也劳绩颇丰,获得了四个一等奖,五个二等奖,两个三等奖。

  三、以“提升师资水平”为切入口教育科研再上新台阶

    1、校内教研不断,积极参与赛课

  我们学校虽然小,教师和班级都不多,各学科都以教研组为单元,积极组织开展形式多样的校内教研运动。

为了造就年轻的业务主干,只要有比武机会,学校都会调派老师积极参赛,一年中,我校先后派了6名老师参加了各个学科的区级讲授角逐,他们都取得了不错的结果,其中邓红宇老师的《黑白画》一课更是冲进了长沙市的美术讲授新秀大赛,一举夺得了

  第一名的好成绩。

    2、立足有效教学,专家引领成长

  本年度的两次有用讲授擂台赛,学校都在旧有的评委机制上,请来了专家评委,由李葆春老师和李爱萍老师、刘润玉教授、李玲老师分别担任语文组、数学组和综合组的评委,专家们针对每位老师的课堂都作了深入的点评,让老师们深深地体会到了自己讲堂中存在的题目,细致的答疑解难也让老师们名顿开,找到了改善的方法。

  学校还多次邀请了全国特级教师李爱萍老师来校指导老师们的语文课堂,彭海鳌主任也亲临我校指导了邓红宇老师的美术讲堂,我们还将邀请全国小学特级兼中学高级教师杨福元老师来校作班主任工作履历的专题讲座。

    3、深挖教学智慧,手拉手活动频繁

  本年度,我校和燕山小学继续开展形式多样的手拉手运动,教学研讨是这个运动的重心,上学期,我校分别送了袁媛老师和邓红宇老师的两堂课到燕山小学听取批评指正,燕山小学分别送来陈微老师、许可敦老师、刘红丹老师的三堂课供我校的老师学习,下学期,兄弟学校的全国特级教师李爱萍老师多次来我校指导青年教师的随堂课,还担任了有效教学擂台赛的语文组评委。

在进一步的手拉手讲授研讨运动,两校接洽得越发精密了,也让我校教师的业务水平得到了很大的进步。

    4、师徒结对,培养新人快速成长

  “师徒结队、蓝青工程”一直是我校培养青年教师的有效途径,学校为刚走上工作岗位的新老师配备了专门的指导老师,并充分利用“孕育新人培育希望”平台为新老师搭建乐成的桥梁。

上学期,明晶和丑维两位老师上了新任西席年度报告请示课,下学期,学校为刚分配的屈箭飞、袁媛、徐任、邓小周、刘武平、杨灵六位老师都安排了经验丰富的指导老师,在师傅们的悉心辅导下,新人们的课堂教学初露锋芒。

    5、外出学习培训,交流共享经验

  一直以来,学校都会在并不宽裕的办学经费中挤出用度,定期派遣西席外出学习培训,一年中,学校派送了9位教师先后11次到全国各地举行学习和角逐,老师们回来后又将自己的收获和体会对全体老师举行报告请示,达到了共同促进进步的良好效果。

    6、营造书香校园,浓厚文化气息

  本年度学校继续开展书香校园念书运动,倡导师生共写发展日志,鼓励老师们阅读教诲专著,写读书笔记;上教育博客网,写教育随笔。

以《寻找教育的春天》为主题的画册与随笔集已经内部出书。

  四、以“教育为本德育优先”为原则,充分挖掘育人功能

    1、扎实开展主题教诲运动本年度,大队部组织开展的各项主题教诲运动都踏实有用,起到了很好的德育作用:

开展了“我与文明同行,文明伴我成长”主题教育活动,浓厚了长沙市创建文明城市的氛围;深入开展了第十一届推普周运动,掀起了让普通话成为校园语言的高潮;还开展了“营造书香氛围打造人文校园”为主题的书香校园念书月运动,在念书运动的历程中,孩子们深深地体会到了书籍启发人伶俐的巨大能量。

    2、深入开展体验实践活动

  三月,大队部开展了“雷锋精神伴我长助弱帮困我先行”的学雷峰主题活动,孩子们用自己的实际行动慰问孤老残弱的困难家庭。

四月,我校三百多名少先队员们来到了石燕湖公园开展了一次校外绿色环保教诲运动。

五月,孩子们纷纷向汶川大地震中的受灾群众伸出了救济之手。

儿童节,全校师生在装修一新的礼堂隆重举行了“文明迎奥运欢乐庆六一”大型庆祝活动,运动中各人护送祝福,用自己的方法表达心田的幸福。

十月,在中、高年级学生当中开展了“祖国在我心我手绘我心”的手抄报比赛,评选出来的优秀作品得到了同学们的啧啧称叹。

还组织开展了全校的秋游运动,中、低年级的同学们来到风景奇丽的南郊公园嬉戏,高年级的同学们则来到了万木葱茏的植物园开展了心智拓展运动。

  五、以“强化工会职能”为纽带,促进教师群体和谐发展

    1、校工会认真构造召开教职工大会,充分发挥民主监督管理职能,参与学校重大事务管理

  在定期召开的年度教职工大会上,经过认真讨论,修改并通过了新制定的《教职工慰问制度》、《教师月/学期目标管理制度》、《教学质量检测奖励方案》等制度,还采纳了老师们提出的许多建设性意见:

根据罗海明老师的发起,今年学校进一步加大了体育训练经费的投入,并添置了大量运动东西,极大的增强了学生训练的积极性同时也丰富了教师们的业余生活;教室里旧有的黑板不平整,不好写字,凭据明晶老师的发起,学校就将教室里的黑板都调换成了白板,免除了粉尘污染。

    2、构建和谐校园,打造“温馨之家”

  我们学校地处偏远,但是生活在这里的老师们却感到非常的幸福和快乐,这与学校工会围绕着“追求和谐享受快乐”的宗旨所付出的辛勤工作是分不开的。

  ①提供免费早餐,解决路途远,早餐难的问题。

同时,为在校吃中餐的老师都摆设了午休床位,让老师们中午可以苏息好,以充沛的精神欢迎下战书的工作。

  ②每位教职工生日构造会合庆贺,碰上节假日生日的西席,由工会发放等价的蛋糕券并举行德律风慰问。

  ③开学

  第一天和期末末了一天,工会都会安排各人在食堂免费会餐,在集体的合作中感受到猛烈的向心凝聚力。

  ④依托于宽敞的礼堂,建立了设施齐备的教职工之家。

  ⑤定期开展种种健身活动,每周三下午4:

20-5:

20统一集体开展教职工的阳光体育一小时运动。

  六、以“开拓创新进取”为动力,全面完成年度重点工作

    1、被评为“长沙市文明单位”

  年初,我校顺利通过了长沙市文明单位的查抄验收。

检查团领导对学校文明创建工作赐与了高度评价,也提出了名贵的发起。

    2、被评为“芙蓉区共产党员示范岗”

  6月6日,芙蓉区区委组织部及芙蓉区教育局组织人事科一行五人来到我校考察了“共产党员示范岗”创建活动,在经过了实地考察,资料查阅,个别访谈和听取了《建设新杉木行政树标杆》的工作汇报后,检查组领导对整个创建活动提出了中肯的发起,并鼓励全组共产党员不屈不挠,永攀高峰。

    3、承接了芙蓉区后备干部培训会议

  9月26日,芙蓉区后备干部培训集会在我校隆重举行,装修一新的杉木新校园和学校人文浸染的管理理念让与会的后备干部惊叹不已,都深深地体会到了杉木小学一年来所产生的巨大变化。

    4、被评为“长沙市模范职工之家”

  11月20日,长沙市总工会协同芙蓉区总工会和教育局一行七人检查了我校市模范职工之家的创建工作。

在查阅资料、听取了《人本关怀着眼发展》的工作汇报之后,市总工会主席当场就作出了“建家就是在建校,建家就是在建人心,建家就是在建队伍,建家就是在建和谐”的评价,高度肯定了我校工会在眷注西席,凝聚人心方面所做出的过细工作。

    5、创建“芙蓉区巾帼文明示范岗”

  12月,创建芙蓉区巾帼文明示范岗的工作也被提上了日程,作为学校的一项重点工作,我们将尽力欢迎本次查抄。

总之,在行政班子的领导和全体西席的共同努力之下,学校各项工作正已迅猛发展之势呈现出勃勃生机,在受到结果鼓动的同时,我们更看重自身发展中的题目和不敷。

在教育教学方面,我们还需要进一步加大校本培训的力度,进一步增强团体研究,开发教育资源。

在学校管理方面,还需增强固定资产的办理,特别是要充分发挥各功效室的教诲作用。

  回顾过去,我们充满自豪,展望未来,我们信心百倍。

我们清醒地认识到:

只有创新发展才是硬道理,才能出类拔萃。

在新的一年里,我们相信:

在教育局的准确向导下,我们杉木小学必将迎来新的景象,携手创造更加灿烂的明天!

    第三篇:

小学领导班子述职报告小学领导班子述职报告

(一)尊敬的各位领导、各位老师:

一年来,我校的领导班子,上级主管部分的准确向导下,全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育,团结一致务实开拓积极完成上级领导交给的各项任务和学校的各项工作目的,学校工作顺利开展,教学质量稳中有进。

一、一年来的主要成绩

  1、抓好师生政治头脑工作,无违法乱纪的变乱产生。

  2、抓好安全教育,构建和谐平安校园,无庞大安全事故产生。

  3、教学方面,毕业班毕业素质检测由2020年学校获全镇

  第四名,提升到2020年镇

  第一名。

荣获兴业县2020年“讲授工作先辈学校奖。

  4、改善办学条件,优化育人环境方面:

①投资一万多元重建垌心分校90米长围墙,硬化分校校园,消除安全隐患。

②投资一万五千多元建好舞台一个,文化走廊80平方米,花带50米,美化了校园。

③投资一万多元挖深水井,搞好师生饮水供水工程。

二、主要做法:

(一)加强建设,优化队伍,提高素质随着基础教育课程革新的不停推进,教育的发展对广大教师的要求也随之愈来愈高,愈来愈严。

为此,学校十分器重师德师风设置装备摆设,通过各种形式的学习教育活动、评议监视的民主生存运动,及在学校的制度他律和教师职业自律下,广大教师都十分爱惜西席这份职业,自觉遵守职业道德,全力以赴地干好工作。

为了教师们不停发展与前进,学校努力为大家提供机会、搭建平台。

一年来,全体西席通过种种培训,教育思想及教学方法在不同水平上均有发生变化。

除此之外,学校还自动

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