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中国行政史简答题

简述军事民主制时期进行社会管理的主要机构及其职能

军事首长、部落酋长议事会、人民大会

军事首长:

仅仅负责统率军队和担任主祭

部落酋长议事会:

是部落联盟的常设权力机关,凡重大事务均由议事会集体决断

人民大会:

最高的权力机关

中国奴隶制国家行政管理的特点

1这一时期是我国历史上国家制度神权政治色彩最重的时期

2等级君主制国家结构是这一时期行政的又一特色

3以血缘关系为纽带,以”家“为模式组建”家天下“王朝

4原始民主遗风的残留

中国奴隶制国家行政管理中原始民主制遗风的表现形式

1部落时代民主议事的遗风仍然在西周的会议制度中有所反映

2夏、商、周三代都十分重视民情与舆论,设采风之官,实行纳谏制度

商代和夏代相比行政管理水平大有提高,其表现为哪几个方面?

1商王进一步突出自己的独尊地位,并拥有最后的决策权

2扩大中央行政管理机构

3实行内服制,增强中央王朝的实力

4对外服诸侯赐封爵称以加强联系

 

战国时期变法运功的内容是什么?

1用郡县制取代分封制,达到中央集权的目的

2废世卿世禄制,实行官僚制

3废井田制,承认土地私有

4颁布法律,出现依法治民的倾向

5奖励耕战

战国七雄时期,各国通过一定的组织形式强化君主专制的权力,主要表现在几个方面?

1各国君主名号的升级上

2君主对权力结构控制方法的调整上,其主要措施是在官僚机构中设置文武分职制

秦汉时期中央政府管理少数民族地区的灵活方式是什么?

1在杂居区,采取郡下设道的方法

2在南方依附地区采用双轨制,保持少数民族内部高度自治

3对内属迁入边郡的北方少数民族,一方面保留原有的国号和建制,称属国,另一方面,朝廷直接派出官吏加以监督

4持节领护官

简述汉代官员的主要选拔制度

1任子2訾选3察举4征辟5博士弟子6荐举

东晋设置侨州郡县的作用与弊端是什么?

作用:

照顾了世家大族的利益,为他们做官增加了位置,也使得其控制大量依附人口成为合法;起到了稳定统治秩序的作用

弊端:

侨州郡县与原州郡县并置一处,造成地方行政管理上的混乱。

 

简述隋唐时期选拔官员的途径

1科举制度2门荫3行伍4流外入流5人幕制

隋文帝对国家行政管理体制调整的重要内容是什么?

1确立了三公官不再兼任政府职务的原则

2确立了三省之间的分权方式。

尚书省掌管行政,中书省掌管诏令,门下省掌管封驳。

宋代为适应君主专制的需要对监察制度进行改革的主要内容是什么?

1台谏趋于合一2皇帝直接控制台谏官3轻重相制,交叉监督

宋代科举考试的规模和范围有哪些扩大?

1录取范围较唐代大大增加,且殿试及第后不再经过吏部考试直接可以做官

2宋代科举的门第限制较少,广泛吸收了各阶层读书人,有利于扩大统治基础

宋代皇帝控制行政执行的监督网络

1中枢机关有一套处理各类事务的严格程序,对行政执行起规范化作用

2为保证作为行政决策结果的诏书能准确表达皇帝的真实意图负责草诏的知制诏可在有疑问时直接要求皇帝接见

3由于宋代地方实行分权制衡措施,迫使地方完全听命于中央,再加上皇帝通过一系列监督机制能较快掌握地方政务执行情况,故宋代各级地方政府执行政令异常的严格

 

元代官员入仕的主要途径有哪些?

1以出身作为做官的资格,名门、儒吏等出生均可作为条件

2从吏而官,称”吏员出职“

3读书做官,一是贡授,二是科举

4承荫制度

元代对地方官考核所依据的标准是什么?

以五项内容为标准:

1户口是否增加2荒地是否开垦3诉讼是否公正4治安是否良好5赋税是否公平

简述明代五军都督府和兵部的关系

是平行机关,既互相配合又互相牵制。

五军都督府仅掌握的管理和训练,军队的调动和军官的选授权在兵部,最高指挥权属于皇帝。

无兵部调动令,五军都督府不能调兵

简述清末官员任用制改革的具体措施

1停业捐纳;2、裁汰书吏;3职官分级

试述中西方封建专制中央集权的差异

1中国封建中央集权体制时间长,持续2000多年,而且是唯一的政体形式

2权力集中的程度有所差异

3思想控制方法不同

4中国封建社会形成了相对完善的官僚体制

 

简述近代中国行政管理的发展趋势?

1旧的管理体制已经崩坏,改革成为时代潮流

2新的社会因素逐渐扩大,行政管理日趋民主化和科学化

3共产党领导的新民主主义政权,为行政管理的现代化开辟了广阔的前景

简述近代中国行政管理的主要特点

1半殖民地化和近代化的并存及双向演化

2民主形式和专制的实质

3以党治国,党政关系复杂多变

4军政合一,以军干政相当普遍

5法律条文与实际情况相异

6行政效率与社会效益的反差

简述广州国民政府行政体制的基本特点

1“以党治国“的原则更为明确

2采取委员会议制

3实行党政合一的“一权制”

中国封建中央集权行政管理体制中调节君主专制弊端的机制是什么?

1在施政程序上有一套尽可能促使皇帝正确决策的制度

2有防止皇权滥用的办法:

1通过教育提高君主的素质

2通过神权来抑制君权

3大臣利用“尊号”、“庙号”等的尊褒贬来促使皇帝刷新政治

4开国皇帝制定一些制度对后世君主有防微杜渐的作用

南京临时政府的行政建制的显著特点是什么?

1机构的设置比较合理集中

2实行总统垂直领导制

3行政各部建制的顺序适应了当时形势的要求

 

南京国民政府成立后在行政执法方面采取了哪些重要措施?

1改委员制为首长集权制

2改良公文处理,简化施政程序

3推行省府合署办公制度

国民政府建立了退休制度,其申请退休的条件是什么?

1任职15年以上,年龄达到60岁者;

2任职25年以上成绩昭著者

 

抗日战争胜利后南京政府行政执行的主要困难有哪些?

1领导班子不力2系统紊乱3指挥失灵

分析抗战期间国民政府提高行政效率的基本措施是什么?

1在国防最高委员会中设立执行委员。

执行委员乃各部会主要领导人,经委员长制定可列席国防最高委员会常务会议

2推行三联制,将一切工作过程分为计划、执行、考核三阶段。

3实行分层负责制。

明确各层级的职责权限

4推行幕僚长制。

幕僚长制是一种机关工作制度

5改进公文处理方法

“行宪国大”后,南京政府决策体制和决策方式发生了哪些变化?

1总统处于行政决策中枢的地位。

从形式上看,“宪政时期”南京政府的中央行政体制为责任内阁制。

但宪法给总统独裁留下了充分的活动余地

2行政院的决策。

行政院的决策多带有技术性,是为总统或立法院提供方案和建议,供总统或立法院决断

3国民党对行政决策的控制。

宪政时期,国民党已“还政于民”,理应不再干涉行政事务,但实际情况不是这样

工农民主政权行政体制的特点是什么?

1采取“议行合一”的管理体制

2贯彻民主集中制原则

3贯彻精简和效能原则

 

抗日民主政权在行政执行方面值得借鉴的主要经验是什么?

1设立政务会议,依靠集体的智慧和力量,以保证各项行政决策的正确执行

2赋予行政首长以较大的权力,将集体领导和个人负责结合起来

3适当扩大下级行政机关的职权,实行逐级负责制

4实施精兵简政,提高行政机关的工作效能

 

抗日民主政权群众民主监督主要有哪些形式?

1平时监督

2通过群众团体进行监督

3选举过程的监督

人民民主政权在干部考核和奖惩方面的主要特点是什么?

1把对敌斗争的表现作为干部考核和奖惩的主要条件

2重视司法干部的考核和奖惩

3严厉惩治干部的贪污行为

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