常熟理工学院党建工作考核指标体系及任务分解书doc.docx

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常熟理工学院党建工作考核指标体系及任务分解书doc

常熟理工学院党建工作考核指标体系及任务分解书（060717）

一级

指标

及

分值

二级

指标及

分值

考核内容

及分值

满分值

评分标准

表现形式

责任人

新编目录

校

党委

建设300

分

M1

思想建设60分

1-1

按照“三个代表”重要思想要求，全面贯彻党的基本路线和教育方针，及时传达中央及省委的有关文件和重要会议精神

30分

视考核情况，酌情给分

1-1-1：

总结材料，会议记录及纪要，阅文、办文制度，贯彻落实的有关文件和材料，图片、音像资料。

赵伟元

一、贯彻落实科学发展观精神的文件与思考

1．《03~07年发展规划》、《改革发展十一五规划（06~10）》

2．许霆《新建本科院校的发展战略选择》（《江苏高教》04）

二、开展先进性教育活动的文件

三、贯彻落实中央04年16号文件精神的文件

四、建立惩防体系的文件

五、贯彻落实中央统战工作（5号）文件精神的文件

六、贯彻落实建立和谐社会精神，深入持续开展凝聚力工程的文件

七、贯彻落实全国第十四次党建工作文件精神

八、开展迎评促进的工作文件

根据学校实际及时制定贯彻方案、措施。

自觉遵守党的政治纪律

1-1-2：

学院制定的有关贯彻方案、落实措施、规章制度以及执行情况

赵伟元

一、学院发展规划

1．《03~07年发展规划》

2．《改革发展十一五规划（06~10）》

3．十一五期间校区建设规划

4．十一五期间师资队伍建设规划

5．十一五期间学科专业建设规划

6．十一五期间科技建设规划

7．十一五期间校园文化建设规划

二、学院规章制度

1．规章制度汇编（党委行政）；2．规章制度汇编（党委部门）

3．规章制度汇编（行政部门）

坚持社会主义办学方向，具有科学的办学指导思想和正确的政策导向

1-1-3：

学院发展规划、学年和学期工作计划及总结、有关专题总结、经验交流、汇报材料，有关媒体新闻报道汇总及报道内容复印件

顾永安

一、学院发展规划

（同1-1-2之一）

二、学院年度工作计划及总结

1．学院04~06年度（含学期）党政工作要点

2．学院04~06年度（含学期）党政工作总结

三、在新闻媒体中的形象展示

1．媒体对我院深化改革、推进学院事业发展的有关报道

2．学院先进性教育网站介绍

3．学院新闻网党建迎评专栏介绍

4．学院党建迎评简报专栏介绍

5．学院党委组织部网站情况介绍

6．学院纪委监察室网站情况介绍

解放思想，实事求是，切实领导学校的改革和发展

理论武装工作深入开展，重视领导班子思想理论建设，坚持党委中心组学习制度，有计划，有考勤，效果好。

30分

无学习计划扣10分；计划不执好酌情扣分

1-1-4：

领导班子思想建设情况（文字材料，图片、音像等资料）。

中心组学习制度、学习计划、考勤记录、学习总结与体会、中心组成员科研情况，图片，参加上级组织的学习培

训情况。

周宏

一、学院党委中心组学习情况

1．党委中心组学习制度

2．04~06年党委中心组学习计划、材料、总结（发表在校报上的文章）

二、学院领导班子建设情况

1．学院领导在先进性教育活动中的自我剖析材料

2．学院领导述职述廉材料

3．学院领导班子建设的文件

三、学院领导参加上级安排的培训情况

坚持育人为本，德育为先，切实加强师生员工的思想政治教育。

1-1-5“三个代表”和十六大精神等集中学习教育活动材料，教职工政治学习制度，大学生形势政策教育制度，计划、总结、学习材料、开展活动情况、学习体会、图片。

一、开展“三育人”工作情况

1．关于做好04年“三育人”奖评比工作的通知

2．“三育人”奖审批表

3．“三育人”奖推荐名单

4．统计“三育人”奖历年获奖情况

5．“三育人”奖评选二、三等奖选票汇总

6．“三育人”奖评选结果报告

7．“三育人”奖表彰决定（04。

9。

10）

二、04年省厅表彰情况

1．宗福常获江苏省优秀教育工作者（04。

8。

31。

）

2．学校获普通高校贯彻《学校体育工作条例》优秀单位与司荣贵获先进个人（04。

7。

27）

3．学校获普通高校大学生心理健康教育先进集体与徐英获先进个人（04。

5。

18）

三、苏州市表彰

1．卢达、王萌萌获优秀教育工作者（04。

9。

9。

）

四、教师节表彰优秀教育工作者的奖金标准和发放办法（04。

8。

31。

）

五、苏州市“争创青蓝文明岗”申报表

六、05年表彰省级高校思想政治教育工作先进个人（05。

9。

26）

七、05年表彰省级优秀教育工作者、班主任（05。

9。

5）

八、05年表彰苏州市优秀教育工作者（05。

10。

8。

）

九、关于征集“爱生格言”活动的表彰（04。

12。

）

十、校园文化活动

1．近年来有15大项（艺术节、各类比赛、联谊活动）

2．先进大学生社团介绍

组织建设60分

1-2

坚持和完善党委领导下的校长负责制

30分

党委领导下的院长负责制贯彻不好，党委的领导核心作用不突出扣10~15分；院长职权不能得到充分保障和发挥的扣10分；机构、编制、经费不落实扣10分（本指标扣满30分止）

1-2-1：

学院文件、规定、制度、党政议事规则，党委会、院长办公会纪要及党政有关会议记录

赵伟元

一、学院章程（草案）

二、院党政工作规则（？

）

三、系党政工作规程

四、党委会、院务会会议议题汇编（04~06年）

五、04~06年学院党委会、院务会会议记录（备查档案号）

党委支持校长依据《教育法》和《高等教育法》独立负责地行使职权，校长自觉维护党委的领导核心地位

1-2-2：

党政分工情况，书记、院长岗位职责，学院加强领导班子建设有关制度、措施。

顾永安

一、学院党政领导分工情况（04年以来的相关文件与表格）

二、学院党政领导联系系科情况

三、学院党委书记岗位职责（草案）

四、学院院长岗位职责（草案）

五、关于加强领导班子建设的情况

1．党风廉政建设责任制实施办法

2．关于贯彻执行《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》的意见

3．学院党政工作规则

4．关于印发《学院党委领导班子保持先进性教育活动整改方案》的通知

5．机关作风建设的规定制度、实施意见等

发挥教代会、工会等群众团体在学校管理中的民主参与和民主监督作用。

1-2-3：

教代会制度，两级教代会材料、代表提案及处理情况，工作有关文件、图片。

高英杰

一、学院党委与工会关于教代会的有关文件

二、04~06年三次教代会会议的完整材料

1．教代会材料（文字、图片）

三、会议讨论情况与提案处理情况

1．代表提案及处理情况（提案原件复印件、每次会议的提案报告、相关图片等）

2．民主管理的表现材料

学校党务工作机构健全，编制落实。

1-2-4：

党务工作机构（网络图）、人员编制情况

戚建良

1．党务工作结构图

（1）党委与党委职能部门

（2）党总支与党支部

2．人员编制情况（内设机构定编意见）

学校党务工作经费落实

1-2-5：

近两年来党务工作经费预算与落实、使用情况明细表，党务工作经费占全校总经费的比例（%）

浦建国

1．04~05年度党务部门经费收支情况

2．04~05年度党政干部培训支出情况

3．04~05年度党费收支情况

有一支政治强、业务精、作风正、素质高、结构合理的专兼职党务工作队伍。

1-2-6：

党务工作人员基本情况一览表（学历、职称、年龄等），专兼职具体人数。

戚建良

1．党务工作人员基本情况一览表（学历、职称、年龄、专兼职情况等）。

认真执行党的代表（党员）大会制度，党委按时换届，行政领导班子实行任期制。

严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，干部选拔任用工作程序规范，手续完备，制定中层后备干部队伍建设规划，数量充足，年龄、专业、知识结构合理。

处级干部能按有关规定定期培训、轮岗、交流，实行任期制。

30分

未制定本校干部选拔任用工作规范扣5分；不执行《条例》扣10分；执行不好扣5~10分；无建设规划扣10分；数量不足扣5分；不培训、不轮岗交流、不实行任期制各扣5分（本指标扣满30分止）。

1-2-7：

干部工作有关文件、制度、规定，干部名册、统计数据图表、总结材料、经验交流材料，后备干部建设规划、基本情况与数字统计表，中层干部培训、轮岗、交流等制度及统计数据，干部任期的制度规定。

丁晓原

1．王湛副省长在学院领导班子任命大会上的讲话

2．省委组织部任命院级领导班子的任职通知

3．干部工作基本文件

4．干部名册与干部结构图（年龄、性别、学历、党派等）

5．首轮中层干部聘任

（1）首轮中层干部聘任若干意见

（2）首轮中层干部聘任工作总结（校报报道）

（3）我院加强领导班子和干部队伍建设工作情况汇报（交省委组织部）

6．后备干部文件与登记审核表

作风建设60分

1-3

领导干部经常深入分管部门、单位，了解掌握下情。

30分

不深入基层调查研究扣10分；无解决问题措施扣10分；不实行校领导接待日制度扣5分。

1-3-1：

学院关于加强机关作风建设的有关文件材料，院领导联系部门、学院制度

戚建良

1．学院关于加强机关作风建设的有关文件材料

2．机关党总支关于加强机关作风建设的有关文件材料

定期深入基层进行调查研究

1-3-2：

调研的材料、图片、座谈会记录、调研报告，现场办公制度及有关材料

顾永安

一、联系群众制度

1．学院党政领导同志联系教育教学单位分工

2．先进性教育活动院领导联系点

二、院领导现场办公解决实际问题情况

1．新校区建设与管理

2．学风建设与管理

3．教学质量年活动（以上材料含院领导下基层调研座谈会记录及照片）

三、在先进性教育活动中开展“三深入，三服务”活动

四、院领导听课记录

对群众关心的热点、难点问题有解决时间进度表和措施，有工作效果。

1-3-3：

近年来解决的热点、难点问题汇总、采取的措施、落实的具体时间、群众来信来访处理情况汇总。

高英杰、陈国强

、热点、难点问题解决情况

1．信访工作规定

2．04~06年来信来访办理情况汇总表及相关资

3．04~06年教代会代表提案及处理汇总

4．04~06年劳动争议调解工作总结

5．关于印发《学院党委领导班子保持先进性教育活动整改方案》的通知

6．关于上报《党委开展保持先进性教育活动总结》的报告

二、近年来解决的热点、难点问题汇总表、采取的措施、落实的具体时间

1．工会近年来解决的热点、难点问题汇总

2．采取的措施及收到的成效

坚持校领导接待日制度

30分

开拓创新意识不够扣5~0分；班子不团结扣5分；工作规划不合理、目标不明确、措施不得力、重点工作不突出扣10分；重点工作无专人负责扣5分；有违反廉政规定的扣5分（本指标扣满30分止）

1-3-4：

院领导接待日制度、领导接待安排表、接待记录

顾永安

一、院领导接待制度

1。

院领导接待日制度

2．04~06年每个学期的院领导接待日安排表

领导班子精神振奋，团结协作，具有开拓创新意识。

工作规划合理，工作目标明确，工作措施得力。

重点工作有专人负责，完成党委工作年度计划。

1-3-5：

媒体对我院深化改革、推进学院事业发展的有关报道，领导班子分工情况，重点工作专人负责情况，学院党政工作计划，若干领导小组组成情况。

顾永安

、奋力开拓，部署规划情况

1．师资队伍建设工作会议

2．科技创新工作会议

3．教学工作会议

4．许霆书记的几次讲话

5．傅大友院长的讲话

二、学院发展规划

（同1-2-之一）

三、学院工作计划及总结

（同1-3之二）

四、学院常设非编组织机构（委0610）

五、关于成立东湖校区建设指挥部的决定

六、建立保持先