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ceo策划书
管理科学系学生会
guanglikexuexixueshenghui
XSH[2012]203
主办：
管理科学系团委
承办：
管理科学系学生会
目录
一、活动背景2
二、活动主题2
三、活动的目的及其意义2
四、活动时间2
五、活动地点2
六、活动对象2
七、活动流程3
八、活动人员工作安排9
九、奖项设置10
十、经费预算10
十一、应急方案11
十二、附件11
一、活动背景
首席执行官（ChiefExecutiveOfficer，CEO）是在一个企业中负责日常经营管理的最高级管理人员，是这个社会中极富魅力和挑战性的职位。
为提供给广大同学一个学习与交流企业管理知识的平台，引导大学生理论联系实际，真实体验职场生活，营造一个主动思考、理性判断以及积极融洽的学习氛围，学生会将与联通（漳州）一起联手举办此次CEO挑战赛。
本届CEO挑战赛在第一届的比赛基础上有所创新与发展，规模相对扩大，全院互动参与商业锻炼性更强，充分挖掘全院师生的商业兴趣以及关心当前商业经济动态，力求锻炼师生的问题观察及解决能力，并充分挖掘全院师生的商业才能，有利于全院互动学习气氛的形成。
1、活动主题
挑战CEO,职场我做主
三、活动的目的及意义
1、学院方面：
活跃校园学术气氛，充分挖掘全院师生的商业兴趣，有利于全院互动学习气氛的形成
2、管理系方面：
打响管理系在学院的名声，让更多人走近管理，了解管理，体验管理艺术，感受管理魅力
3、学生会方面：
为广大师生提供理论联系实践的舞台，锻炼学生会成员的领导与组织能力，提升学生会知名度
4、参赛选手方面：
提升对专业知识的应用能力、创新能力和应变能力，提高管理理论素养，增强岗位技能
5、评委老师方面：
关注学生动态，加大师生间的交流沟通，有利于挖掘学生潜力和教学作业的进行
6、赞助商方面：
充分利用师院的人才储备资源，挖掘学生潜力，为企业未来培养所需人才，扩大企业知名度
四、活动时间
2012年4月20日—2012年5月20日
五、活动地点
漳州师范学院
6、活动对象
漳州师范学院全体学生
七、活动流程
（一）宣传阶段
1.前期宣传（4月7日-4月16日）：
A.海报宣传：
项目
数量
备注
板块
2块
瑞京公寓大门、笃行楼
海报
4张
达理篮球场宣传栏、瑞京男女生公寓入口处各一张
宣传单
3000份
定点宣传
横幅
4条
达理篮球场、笃行楼、行明隧道、商家营业地点
B.系内班级宣传：
将报名表和宣传单下发到各班班长或者团支书手中，并制作PPT到各班级播放，让他们在班级进行宣传；
C.外系班级宣传：
联系各系学生会负责人，将报名表发到负责人手中，并将PPT交由负责人，让他们在系内帮忙宣传；
D.关系网宣传：
利用人际关系资源，向全校传达相关信息；
E.网络宣传：
通过学生会QQ，学生会成员转载活动流程；制作活动专属网页，及时更新动态，活动进程与准备情况
F.定点宣传及报名：
在达理隧道和瑞京大门口摆点宣传及报名。
并且在定点宣传可以做一下定点创新宣传：
♦定点宣时可借用道具，如喇叭，或穿戴真人玩偶吸引眼球与关注度，加强宣传效果
♦创新传单样式，可改变传统的传单板式，与大小形状;如把传单制作成书签或者卡纸，不仅可以加强宣传效果还可让传单得以利用。
G.“飞行队”校园游行宣传
每个部门派2个成员在前期宣传中期每两个成员骑一部自行车组成一个车队，后座成员需要手持有关本次大赛的标语。
在校园里人流量高峰期，进行游行宣传。
以达到本次活动宣传的全面性。
H.在“龙江曦月”论坛对本次活动进行宣传。
I.邀请师院网络电台对本次活动进行全程跟踪报道。
J.与商家进行协商，在商家营业点进行海报宣传。
（内容可为预祝漳州师范学院第三届“某某”杯CEO职场挑战赛取得圆满成功。
）
2、中期宣传
A.入围选手的通知并确认﹙短信通知﹚
B.及时公布比赛信息﹙海报﹚
C.入围选手的公开介绍
3、后期宣传
A.获奖名单公布﹙红榜公示﹚
B.后期总结，相关反馈
C.与商家进行联系，让商家对本次活动提出相关意见和建议。
（2）报名阶段
1、报名形式：
A.管理系学生可采用班级报名
B.达理、瑞京设点报名
C.短信报名（由秘书处派人负责）
2、报名时间：
4月17日晚6:
00报名截止
（三）专题知识讲座：
1、职场达人知识讲座：
主讲人：
待定
2、时间：
4月11日（周三）晚上7:
00点
3、地点：
笃行126
4、内容：
职场人际关系以及职场工作技巧介绍
（四）活动比赛阶段（时间暂定）
1、初赛：
Ø第一部分：
面试环节
（1）参赛内容
A.选手于4月19日（周四）下午2:
30到笃行楼123进行第一轮的面试环节，选手要提前15分钟到现场；
B.参赛选手自我介绍并随机抽取10道案例中的一题进行分析和回答评委提出的问题。
（2）比赛结果
由管理系A类干部组成的面试小组选出40名同学进入初赛第二轮简历求职环节，4月20日短信通知进入第二轮的选手。
Ø第二部分：
简历求职环节
（1）参赛内容及要求
A.参赛选手根据比赛主办方假设提出的诺干个招聘岗位递交个人简历和求职信；
B.简历内容要包括姓名、性别、系别、班级、一寸照片获奖情况以及在校担任职务等基本信息及岗位构想。
简历其余部分可自行设计；（获奖需在简历后面附上获奖证书复印件）
C.参赛选手的简历和求职信于4月23日中午12:
00-12:
30交给瑞京大门口和达理隧道的工作人员处。
（迟到的不予受理）
（2）比赛结果
A.由管理系学生会AB类干部，挑选24份优秀简历进入复赛环节,4月24日短信通知进入复赛的选手。
2、复赛（4月28日-4月29日）
（1）复赛内容及要求
①4月26日下午14：
00选手到笃行楼126教室进行复赛说明会，讲解复赛的
规则以及内容，并抽签分组。
②参赛形式：
举办游园会、销售赞助商的产品（达到一定数量可获得相应抽成）
③复赛环节：
a.展销会（）
6组选手，分别对商家提供的奖品进行展销，每个小组展销形式不限，展销会的最终得分由现场观众、评委老师以及商家代表共同评出。
展销会评分
评委老师
2分/人
商家代表
2分/人
大众评委
0.5分/人
展销会环节
名次/团队
分数
第一名
15
第二名
13
第三名
11
第四名
9
第五名
7
第六名
5
游园会（由学生会成员负责）
分为六个区域分别负责6个不同游戏环节，观众至少闯过4关游戏即可获得由中粮公司提供的小礼品一份。
注：
游园会和展销会共同进行
闯过关数越多奖品越丰厚
b.户外实战团队划片区销售环节
将24名选手随机平均分为6组，在给定的一天时间内，按照事先抽到的销售片区对赞助商的产品进行实战销售，由主办方的工作人员跟踪监督。
最后按照6支队伍的销售量确定6支队伍的复赛排名。
实战营销环节
名次/团队
分数
第一名
15
第二名
14
第三名
13
第四名
12
第五名
11
第六名
10
c.市场调研
6组选手，根据赞助商自行设计调查问卷，为赞助商进行市场调研，最终根据问卷调查结果，提交一份市场调研报告。
市场调研环节
名次/团队
分数
第一名
10
第二名
9
第三名
8
第四名
7
第五名
6
第六名
5
复赛截止时间：
4月29日晚7:
00
（2）比赛结果
名次
晋级名额
备注
团体第一名
3人
淘汰选手组内推荐
团体第二、三名
2人
晋级选手组内推荐
团体第四、五、六名
1人
晋级选手组内推荐
3、决赛及颁奖典礼
时间：
5月6日晚7:
00
地点：
笃行楼前的广场（搭台进行决赛）
要求：
①将晋级的8名选手随机分为红蓝两队，制作团队风采展示（VCR、现场节目表演形式不限）以及针对赞助商做一份企业战略规划。
②每队需抽签决定每个人在企业中的角色定位（队伍内部可以根据队员的情况做相应的角色调整），设定职位有：
CEO、财务总监、人力资源总监、市场总监（营销总监）、行政总监。
Ø开场节目：
龙腾盛世
由管理系艺术团表演打鼓和舞龙节目
Ø第一环节：
卧虎藏龙
A.红蓝两队进行口号宣讲
B.红蓝两队进行风采展示
C.红蓝两队分别进行两个企业战略规划的PPT讲解
D.评委根据各队的PPT提出一个企业存在的问题，各队的5名选手需要站在自己所扮演角色的角度，依次回答如何解决评委老师所提出的企业存在的问题
第一环节
名次/团队
分数
第一名
30
第二名
20
注：
根据复赛分数加上决赛第一环节分数选出6名晋级决赛第二环节的选手，如果分数相同则进行PK赛（PK赛由评委提问，根据选手回答情况定胜负）
Ø第二环节：
画龙点睛
6名晋级选手随机抽取大屏幕上的1道题目，根据案例进行分析以及回答评委老师和现场观众的提问
注：
画龙点睛满分15分，由评委评分得出
Ø第三环节：
龙争虎斗
6名选手依次上台站在CEO的角度发表一篇用以激励员工的演讲，由评委老师和大众评委共同投票决定选手此轮的得分情况。
（每人1票）
第三环节
评委老师
2分/人
商家代表
2分/人
大众评委
0.5分/人
注：
大众评委由邀请的各系A类及现场抽取的观众组成，共20人。
Ø第四环节：
龙盘虎踞
6名选手按照顺序依次上台抽取1道选择题进行回答，选手可以选择自己回答，也可以选择其余5名选手中的1名代替回答。
第四环节
回答情况
分数
自己回答正确
+3
自己回答不正确
-3
选择他人代替回答回答正确
双方+1.5
选择他人代替回答回答不正确
双方-1.5
比赛结果
根据参赛选手的复赛和决赛的综合表现，确定各奖项的最终获得者。
八、活动人员安排
主席：
活动的全程宏观调控
副主席：
1、赛事的跟进
2、赞助商以及讲座的老师邀请
3、评委老师的邀请与接待
秘书处：
负责人：
郑晓琳
1、活动所需所有宣传工作的人员安排，并安排学生会人员到各个班级宣传
2、参赛选手简历的收集
3、每一轮晋级选手的通知
学习部：
负责人：
连宗辉
1、时间提示牌的制作
2、确定决赛统分与计时人员
3、决赛参赛选手的接待
外联部：
负责人：
许益忠
1、喷绘制作
2、宣传单制作及分发﹙各部门协从﹚
3、与赞助商的联系
生活部：
负责人：
胡娟娟
1、与宣信联系，海报板块的制作、粘贴与摆放
2、与宣信联系，VCR的制作
3、宣信干事的邀请及摄影
女生部：
负责人：
蔡舒玲
1、主持人及礼仪小姐的确定
2、决赛现场的布置
体育部：
负责人：
吴乐乐
1、决赛现场的布场与清场工作
2、决赛现场的灯光调控员的安排
企划部：
负责人：
倪洵
1、策划书的书写工作
2、比赛宣传PPT的制作
3、决赛教室的申请及话筒租借及负责音箱、麦克风等设备和检查
主持人：
主持稿的撰写，并熟悉复决赛流程
九、奖项设置
奖项设置
奖项名目
数量
奖品
一等奖
1人
平板电脑一台+实习机会
二等奖
2人
600元+实习机会
三等奖
3人
400元+实习机会
优秀奖
4人
100元
十、经费预算（目前已有启动基金约500
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