《大学双选会感想》.docx

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《大学双选会感想》

《大学双选会感想》

作为一个即将走出校门走向社会的大三学生，曾在就业与考研之间犹豫了很久，虽然现在决定了考研，但对于就业问题迟早是要考虑的。

所以上周六（3.23）参加了我校的校园双选会。

周六十点半来到了双选会的现场，虽然已经过了高峰期但是楼里依旧人山人海。

其实这不是我第一次参加，在大二的时候曾经抱着好奇的心里去看了一次，上次和这次感觉还是不太一样的。

去年的双选会自己只是从一楼到四楼大概的匆匆的看了一遍，并没有从自身条件与工作要求方面去认真考虑。

我还记得那天走到五楼后看着楼下熙熙攘攘的人群，只是想着自己也会有这么一天，在心中有着些许的不安，不知道大四的自己能不能找到一份合适的工作。

然而这次则不同，虽然只过去了一年，但这一年也让我离就业更近了一步。

周六上午那好了笔和本子来到了招聘现场，从一楼到四楼一个一个去认真的看着、询问着、记录着，去比较工作单位的要求与待遇，自己的能力与水平，希望从中挑选到一份适合自己的工作。

此次双选会的工作单位大多数是省内的而且教育培训机构很多，总体来说岗位很多，但最后筛选下来的比较合适的还是少数。

因为我的专业是旅游英语，所以在此次双选会上我选择了旅行社、酒店、游轮和英语教师作为重点方向。

从此次招聘会大多数的岗位要求方面我做了如下总结：

1.酒店、游轮对于英语口语表达能力比较看重，注重实际应用；

2.旅行社对于经验比较看重；

3.教育机构的培训教师对于师范专业和专业资格证书（专业四级、专业八级）及个人的沟通交流能力比较看重；

为与工作岗位要求进行匹配我对自己的个人条件进行了如下分析：

1.外在条件：

2.英语水平：

3.性格：

4.专业能力。

通过比较我觉得比较适合自己的工作岗位是旅行社和培训机构教师。

最后通过这次双选会我的感受有以下几点：

第一，注重个人形象。

由于性格原因我对自己的外在衣着一直不是很在意，一般都是以舒

适为主，但在招聘会现场看着大四的学哥学姐们在应聘过程中都穿着正式得体，这对我来说也是一个提醒。

当走上社会，走入工作岗位后，需要一个职业的衣着与自己的身份相匹配，而且正式的衣着也代表着对招聘公司的尊重。

第二，要加强自己的英语口语能力。

在众多的岗位中能够我觉得自己的专业还是比较好找

到工作的。

但是自己的能力还达不到岗位要求的水平。

就英语而言，许多公司都要求有熟练的听说读写能力，可是我所掌握的是不够的，就这一点就需要更加努力的去练习。

第三，虽然我们现在有学专业知识，可是他们都是理论上的，需要在日后实习的过程中努

力积累经验，为日后的就业打好基础。

第四，要放低自己的要求，虽然自己是大学生，但毕竟没有社会经验，而且能力不够。

我

觉得在没有足够资本之前要尽量的放低身价，不要过分的高估自己，要虚心学习。

虽然这次的双选会我不是主角，但我相信有了这次的准备，经过明年的锻炼与积累，下届当属于自己的机会到来是我会更加有信心。

第二篇。

双选会感想或许是太年轻，或许是还没有感受到就业的压力，在校园的每个角落，我们都可以看到一张张纯朴的面孔上洋溢着年轻人所特有的活力与朝气。

但在双选会的会场上我们看到的是服饰与神情都比平时多了一份成熟而少了学生气的他们，看到他们都在为自己的未来而奔波忙碌时，我想一年后的自己将会是什么样子呢。

是跃跃欲试，还是焦虑不安。

是成竹在胸，还是忧郁徘徊。

双选会，使我真正了解就业并不是我们想象的那么简单。

xx年11月19日毕业生“双向选择”洽谈会在xx大学体育馆前如期举行，我去看来招聘会，原因仅是因为去感受一下那是的气氛和现在工作岗位的需求程度，但是我发现，会展的那种紧张气氛仍然深刻的影响了我，可以说感触很深吧。

也许对于离毕业找工作还有一年的我并没有什么资本来谈论双选会与就业，只是作为一种心得与大家共享吧。

国家对大学生就业的宗旨是“市场导向，政府调控，学校推荐，用人单位与学生双向选择”，对于x大各院系总体来说，

本次双选会共有180多家用人单位的代表，大部分单位招聘的是理工类与营销策划类的学生，只有少数单位招一些文科类学生，专业需求的冷热甚是不均，会上还有来自经贸、南职、机电等其他一些外校的学生，足见就业形势有多么的严峻。

在会间，个别用人单位还跟大三的师兄师姐们谈了一些他们认为应聘的学生应具有的素质：

专业知识扎实，成绩优秀，专业对口，有较强的操作实践能力，还要有团队协作等其他综合素质，他们对学生的要求是比较高的，所以在校的低年级学生应注意培养自己这些方面的综合素质。

双选会结束了，虽然同学们手里的简历投递了不少，但面对冷酷的就业形势，谁又有100%的把握说自己一定能找到自己心中的那份归宿呢。

衷心地祝愿师兄师姐们尽快找到自己理想的工作。

第三篇：

双选会感想校园双选会感想

通信122曹思思1232212202xx年11月16日，这天学校在体育馆举办了一次双选会，我去的时候正赶上人流的高峰期，因此我看到很多公司前面排起了长队。

而我是一名大二的学生，我参加双选会的原因不仅仅是因为想要了解现在工作岗位的需求程度，更重要的是想要提前做好准备，为以后正式找工作打好基础。

我作为通信专业的学生，肯定先要去了解一下与我专业对口的工作岗位。

但我有点失望，这儿只有几个与通信有关的岗位，不过里面有很多与电子有关的岗位，我们通信与电子是相关专业，倒也不用太担心。

我了解了一下，这些工作岗位，对于我们这样的专科生，工资都在1500到xx左右。

都是在我能接受的范围内。

再看一下应聘条件，大学专科以上毕业生，工作认真，有责任心，普通话好等一系列条件。

这些条件让我知道自己的不足，并且让我更加努力去弥补不足。

第一，我还需要更加认真的去多学点知识。

在每张招聘桌的上方都有一份招聘岗位及要求，当我看到要求时，感觉里自己好远。

就通信而言，许多公司都要求有熟练的网络优化能力，可是我所掌握的是不够的，就这一点就需要更加努力的去练习。

第二，虽然我们现在有学专业知识，可是他们都是理论上的，我们应该用更多的时间将自己投入实践的操作，这样才能在出校门之前有一个丰厚的底子。

对我来说，现在是奋斗的最好时期，因为我年轻。

开头肯定会吃苦，会碰钉子。

但每个人都需要经历过沉重的，或者沉痛的人生阶段。

经历风雨，方见彩虹，只有经历了沉重，才会有轻松。

幽默与轻松自如地应对一切，是需要资本的。

而资本唯一的办法，就靠闯荡与积累。

年轻正是支付一切代价的最好成本。

第四篇：

关于深圳双选会的感想关于深圳双选会的感想

金九迎十之际，一年一度的大学生招聘会又来临了，9月25日一早我们穿着一身正装，搭乘校车前往会展中心，参加一年一度最大型的深圳招聘会。

本届又选会上并没有人山人海的景象，但像银行类，邮政局，知名企业的门前依旧吸引了大批的应届大学生，并排起了一条条的长龙，这些用人单位对于学历，经验，个人素质等各方面的要求都很高，最低的门槛都要本科，有些职位还要求研究生，博士生之类的。

相比之下，我自己在这些用人条件下就显得“相形见绌”。

曾经对自己安慰道：

没什么的，专科生也可以撑起自己的一片天。

但是今天真正试着寻找适合自己的那“一片天”时，才发现原来是那么的困难，三年来的阿q自我安慰精神被彻底的敲醒了。

看看与自己同行的应届生，手中的简历就是厚厚一本，再一问学校，不是一本的学校就是重点院校，我问自己还有什么优势能和他们相抗衡的呢。

后来想想，有，那就是相信自己三年来所学的专业知识够扎实，但是当我信心满满的来到奔驰的展位面前，准备面试售后服务员时，看到几个在奔驰面试过的同学时，他们都说面试官提的问题都很专业，很少有人能够回答得准确。

而问他们的那些问题大多我也回答不上来，相反有一个江西财经的学生，说起奔驰车来是滔滔不绝，问及专业知识时，也能应答自如，这也让我倍感惭愧，学了三年的专业课居然回答不上来。

这次双选会让我看清自己的不足，与其他毕业生的差距有多大。

学历不够可以通过深造得到更高的学历，但是能力的不足就不是简简单单的通过几堂课就能学得来的，这是需要自己多去社会实践才能提高自己的能力，提高自己的综合素质。

现在的大学生总是觉得现在的用人单位太挑剔，用人标准太高，或者抱怨公司不给自己发挥才干的机会，但是另一面用人单位也在反应，现在的大学生不是太过文弱，一点点挫折就受不了，要么就是太过狂妄自大，觉得自己是最强的，老想做一些所谓的高难度工作，不屑于做底层的工作。

其实，你的工作能力如何，上司是全部都看在眼里，并不是说做底层的工作就没有出头天，有多少功成名就的成功人士都是从底做起的，最底层的工作洽洽是最能磨练人的意志和煅炼一个人的能力的时候，就如同梅花，不经一番寒彻骨，哪有梅花扑鼻香，肯脚踏实地地一步步做起的人，不能保证说一定能成功，但是绝对能成为企业不可获缺的人才。

所以当我们抱怨用人企业时，是不是要自省一下，自己为什么不能吸引企业录用你呢，是自己的知识不足，还是综合素质不好，还是说在面试的过程中有什么地方做得不好以致于让面试官对你的印象大打折扣，正所谓细节成就未来。

不要总是一味的抱怨他人，要懂得换位思考，看看自己的不足，这才能让自己在社会上站稳脚跟，站稳了脚才可以有提升之说。

这次的双选会让我自己看到了自己的不足，也懂得了今后的努力方向。

虽然受了打击但是绝对是值得的。

第五篇：

双选会大学生双选会心得体会

本学期，学校为广大同学举办了一次校园招聘会，作为即将实习的我们也被邀请去参加招聘会，有幸近距离接触了在春晖体育馆进行的这场声势浩大的招聘会。

尽管我们现在还身在看似与世无争的“象牙塔”，实际上现在社会上的职场竞争的白热化程度大多数人或多或少已经体会到了。

因此，在去参加招聘会之前我就已经做了些功课，对自己目前的状况做了一个梳理进行了一个系统的规划。

然而，当我真正进入招聘会场，才突然间发现，原来有很多与我自己设想的是完全不同的。

接下来我对这次招聘会的总的情况进行一个系统而详细的总结。

作为泰州师范高等专科学校10级物流管理的学生，对于物流管理这个概念我的理解是为：

适应社会主义市场经济需要，培养具有扎实的管理学基础、经济学和信息技术基础知识，较高的英语水平和计算机基础技能，具有在掌握工科基础知识的前提下，熟悉法规，掌握现代物流管理理论、信息系统的手段、方法，具备物流管理、规划、设计等较强实务运作能力，成为高级现代物流管理人才，成为在物流管理领域从事全过程策划、管理和物流信息化工作的高级复合型管理人才。

物流涉及面很广，这个专业的课程跨度比较大，从物品的源头到末尾，所有涉及到的内容都会涉及：

采购、仓储、运输、装卸、配送等等，综合来说，就是一条链—物流链。

所以我觉得，学习物流专业，不仅是学习物流的专业知识，还要广泛的学习与物流有相关联系的知识。

据我了解物流人才的需求量为600余万人，相关统计显示，目前物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%，许多物流部门的管理人员是半路出家，很少受过专业培训，这对于我们接受过专业训练的学生来说，是一个很好的机遇。

可是，在前来招聘的企业中完全没有与物流相关的职位，前来的一些企业有兴化地区的培训中心，他们是来招收老师的，还有戴南地区的一些钢铁厂来招聘工人以及一些商场来招聘一些营销人员，宾馆来招聘一些服务人员等等，唯独没有与物流专业相对口的职位。

因此，我也深深的思考，如果明年的这个时候真正要选择职业的时候，放在我面前的还是这些职位，没有与物流相关的职位，我该怎么办。

我想真正的求职是一场求生存的战斗，不能因为没有合适自己专业的，就不去战斗，不去生存了，现在唯一能做的就是多多努力学习广泛学习身边的知识，不能仅仅学习专业知识，在这个竞争强烈的社会，面对严峻的就业形势，最好的就是展现自己最专业的一面以及认知最广的一面。

通过此次的招聘会我也体会到，如今社会没有什么铁饭碗，什么公务员之类的也不是真正的铁饭碗，在我的思想里，铁饭碗不是是在一个地方吃一辈子，而是到哪儿都能吃。

成功也是留给有准备的人的，如果改变不了环境，那就要改变自己。

就业最重要的不是我们现在找到了什么样的单位，而是在于我们朝着什么方向走。

我们还是即将毕业的大学生，不要期望自己初出茅庐就能大