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精选演讲竞聘演讲稿汇总七篇

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精选演讲竞聘演讲稿汇总七篇

演讲竞聘演讲稿篇1

  尊敬的各位领导、同志们:

  大家好!

  首先,我要感谢各位领导和同志们的信任与支持,给我这个机会在这里参加竞职演讲。

  今天,我面对这么多的领导和同志,站在这个演讲台上讲话,内心是激动和难以平静的。

对于我来说,这不仅是展示自我,认识自我的一个平台,更是向大家学习、接受大家评定的一次难能可贵的机会。

  自从参加工作以来,我基本上从事的都是__、__及__等工作。

在__工作了八年,在__工作也近八年的时间,现任__X职务。

作为基层管理工作人员,我对本人所从事的工作流程和基本要领,都有着较为具体的理解和熟练的操作能力;但我也清楚地认识到做一个领导认可,群众满意的基层管理者并不容易,不仅要具备团队精神、奉献精神还要同时具备坚实可靠的敬业意识和协调管理能力。

所以,多年来在领导的关心培养下,在同志们的信任和支持下,在各方面都取得了一定的成绩。

  首先是政治思想觉悟得到不断提高。

经过组织多年的培养和自己的不懈努力,我在思想上、政治上不断成熟。

能认真贯彻执行党的路线方针和政策,始终和党中央保持高度一致,对党忠诚,有着较强的事业心和责任感,勤勉尽职,保持吃苦耐劳、求真务实的工作作风。

能够树立正确的人生观和世界观。

在工作中勤勤恳恳、兢兢业业、讲原则、讲团结,勇于吃苦,无私奉献,工作成绩得到领导和同志们的一致认可和好评。

  其次是个人综合素质得到明显增强。

多年以来由于工作性质的特殊性,从来都是只有上班时间而无下班时间,在我的日历上几乎没有节假日和休息天的概念;虽然日常工作纷繁复杂、事无巨细,但我始终能够将“参与政务”“管理事务”和“搞好服务”这三职责统筹兼顾,使工作目标更为明确,重点更加突出。

“干一行,爱一行,专一行”,我热爱工作,团结同志,始终如一地带着深厚的兴趣和极大的热情一丝不苟地圆满完成领导交办的一切事务。

工作中,我的管理才能,组织考级和协调参谋才能都得到了充分发挥;积累了丰富的工作经验,同时也使我的思想水平和业务素质得到了全方位的提高。

这要感谢党的培养,感谢领导和同志们的支持和帮助!

  当然,我也清醒地认识到自身还存在一些不足之处。

如果我能够竞聘成功,我将努力做好以下几点:

  一是努力学习。

  认真学习党的路线、方针、政策,进一步提高政治敏锐性和鉴别力,时刻牢记党的宗旨,把人民的需要和人民的利益放在第一位。

努力学习和掌握发展社会主义市场经济、全面建成小康社会的基础知识和现代科技知识,不断在工作中磨练自己、总结经验、汲取知识,使自身的综合素质得到更全面的发展和提高。

  二是努力工作。

  我清楚地认识到,我竞聘的不仅仅是一个职务,而更重要的是一种责任的体现,所以我将一如继往地保持自己强烈的事业心和责任感。

要甘于奉献,以身作则,不仅要想得比别人多,更要比别人干得的多,在工作中我将不遗余力地发挥自己的潜力和专长;一切工作将以中心的根本利益为出发点,充分利用我这些年来所积累的工作经验和人际关系,积极拓宽渠道,发展业务。

发挥敬业精神和公仆意识;在工作中多请示,勤汇报,及时得到上级领导的指示、支持和帮助;适时地向领导提出有利于全面工作的合理化建议。

注意在工作实践中摸索经验,创新思路,加强调查研究,增强工作的针对性和合理性,创造性地开展工作,做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,以自己的言行创造和谐的人际环境。

从而更大限度地发挥自己的管理能力,组织协调能力和判断分析能力。

  三是当好配角。

  找准坐标,摆正位置,在具体工作中要分清职责,掌握分寸;做到工作到位而不越位,求实而不死板,竭力当好领导的参谋助手,主动搞好配合,增强集体凝聚力。

同时,遇到棘手问题,也决不置身事外,不上推下卸,而是要勇于承担责任,积极提出合理方案,配合领导把各项工作做细做全,让领导满意,让群众放心。

  总之,我将一如继往地以饱满的热情,高度负责的精神投入到每一项工作中去,为__的发展尽一份自己的力量,为领导和同志们服务是我最大的心愿,也是我的荣幸和光荣!

演讲竞聘演讲稿篇2

  演讲稿的撰写,是竞聘上岗演讲的一个不可忽视的重要环节,值得每一位竞聘者注意。

鉴于以上内容,竞聘演讲稿在写作的过程中一般需要注意以下几个环节。

  

(1)真诚老实的态度。

  作为“毛遂自荐”,就要求演讲者应该将自己优良的方面展示出来,让他人了解自己。

但要注意的是,在“展示”时,态度要真诚老实,有一分能耐说一分能耐,不能为了自荐成功而说太话,说谎话。

  

(2)先声夺人的气势。

  因为存在竞争的特性,所以竞聘演讲的一个重要实质,就是争取听众的响应和支持。

而做到这一点的有效方法之一,就是要有气势,“气盛宜言”。

这气势不是霸气,不是骄气,不是傲气,而是浩然正气。

有了渊博的才识、正大的精神和对党的事业和人民的深厚的感情,作者就不难找到恰当的语言表达形式。

  (3)内心要充满自信。

  只有充满自信,竞聘演讲才能打动人。

因为,充满自信的人站在演讲台上,在面对众人时就会从容不迫,就会以最好的心态来展示你自己。

著名演说家戴尔·卡耐基就曾说过:

“不要怕推销自己。

只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。

”当然,自信必须建筑在丰富的知识和经验的基础上。

  (4)简练有力的语言。

  前文已多次指出,演讲的语言应力求精练,而竞聘演讲则更要胜之。

也就是说,竞聘演讲虽是宣传自己的好时机,但也决不可“长篇累牍”,应该用简练有力的语言把自己的思想表达出来。

正如老舍先生所说:

“简练就是话说得少,而意包含得多。

演讲竞聘演讲稿篇3

  尊敬的各位评委、领导、同志们,大家好!

  首先,非常感谢组织给了我一个“推销自已”的机会,我为能参加郯城县公安局的首次竞争上岗而感到自豪。

我今天演讲的内容分为三个部分:

一、是我的个人情况;

  二、是我的任职优势;

  三、是我的工作设想。

  一、我的个人情况:

  我叫@@@,今年38岁,大专毕业,现在@@派出所任副所长。

一九八四年在山东省人民警察学校学习,任四队四区队一班班长;一九八六年毕业后被分配到郯城县公安局,先后在新村派出所、重坊派出所、高峰头派出所、@@派出所工作。

荣立过一次三等功。

  在公安工作的这十七年里,我怀着对公安事业的满腔热情,抱着维护法律、服务人民的愿望,始终在基层,从民警干起,努力向业务精通、经验丰富的领导和同志们学习,政治思想觉悟和业务水平都有了很大的提高。

  二、我的任职优势:

  我从走出学校门就在公安派出所工作,始终战斗在基层第一线,对派出所业务相当熟悉和了解。

演讲竞聘演讲稿篇4

  竞聘演讲有时也叫竞职演讲,它是指参加竞聘者为了实现竞争上岗,就自我竞聘条件、未来的施政目标和构想所发表的公开演讲。

事先为这种演讲写成的书面材料就是竞聘演讲辞。

竞聘演讲越来越有实用价值,引起了越来越多的领域的重视。

要想在竞争的年代实现自我奋斗目标,能够做好竞聘演讲是十分重要的,而它的成功又离不开事先的稿件写作。

  一、竞聘演讲辞的特点

  1.目标的明确性

  一般说来,在竞聘演讲时,竞聘者向评审人员及听众一要讲清自己的应聘条件,突出自己的优势,并且这种优势足以完成应承担的职务和工作;二要回答“若在其位,如何谋其政”。

要在有限的答辩时间内完成上述工作,演讲的总体内容应始终围绕一个目标——岗位职务工作进行,做到目标明确,语不离宗,不可开口千言,离题万里。

  2.内容的竞争性

  竞聘演讲的全过程,其实是候选人之间就未来推行的施政目标、施政构想、施政方案进行比较与选择的过程。

竞聘除了基本素质条件之外,实际上更重要的是施政目标与施政措施的竞争。

写作时应在此处压倒对方,只有具备了明确、先进的施政目标,且有切实可行的施政措施来保证,才会取得竞争的成功。

  3.演讲的技巧性

  竞聘演讲是演讲的一种,也存在演讲技巧问题。

它除了要求演讲者具备良好的心理素质和较强的语言表达能力外,还应当充分考虑竞争对手、听众的心态、临场状况等多种因素,用据理力争的方式,巧妙地说明“他不行,我行”,或“他行,我更行”。

当然自我推销要有艺术性,切忌为了竞争而贬低对手,所遵循的原则是“唯真唯实,具体可信”。

  二、竞聘演讲辞的基本写法

  竞聘演讲由于要考虑多种临场因素与竞争对象,它的结构就必须灵活多样,但就其基本内容而言,仍可分为以下几个部分:

  1.标题

  竞聘演讲辞的标题有三种写法。

一种是文种标题法,即只标“竞聘演讲辞”;一种是公文标题法,由竞聘人和文种构成或竞聘职务和文种构成,如《关于竞聘××公司经理的演讲》;还有一种是__标题法,可用单行标题拟制,也可采用正副标题形式,如:

《让收音机制造厂腾飞起来——关于竞聘收音机制造厂厂长的演讲》。

  2.称谓

  即对评委或听众的称呼。

一般用“各位评委”“各位听众”即可。

  3.正文

  

(1)开头。

为制造友善、和谐的气氛,开篇应以“感谢给我这样的机会让我参加答辩”“恳请评委及与会同志指教”等礼节性致谢词导入正题。

紧接着阐明自己发表竞聘演讲的理由。

开头应写得自然真切,干净利落。

  

(2)主体。

  这是全文的重点和核心。

应围绕以下几个方面展开:

  A.介绍个人简历。

可分两个层次:

一层简明介绍竞聘者的自然情况,使评委明了竞聘者的基本条件;第二层紧接第一层对自己与竞聘岗位有联系的工作经历、资历作出系统、翔实的说明,便于评审者比较与选择。

  B.摆出竞聘条件。

竞聘条件包括政治素质、政策水平、管理能力、业务能力以及才、学、胆、识各方面的条件。

竞聘条件是决定竞聘者是否被聘任的重要因素之一,应该重点强调。

但切忌夸夸其谈,应多用事实说话,“事实胜于雄辩”。

可以结合自己前一时期的工作来写,如自己曾做过什么相关的工作,效果如何。

从中展露出自己的水平、能力、知识和才华。

采取引而不发的办法,通过这些事实,让评委及听众自然而然地得出肯定的结论。

[]

  C.提出施政目标、施政构想、施政方案。

这部分是竞聘者假设已被聘任后,对应聘岗位所提出的目标及实现的具体措施。

选招、选聘单位除了看竞聘人基本素质条件之外,还要考虑竞招、竞聘的施政目标和施政措施。

演讲者应鲜明突出地提出自己的施政目标和施政措施。

这些目标和措施既要适应总体形势,又要体现部门特点。

基本目标要具有客观性、明确性和先进性。

要定性定量相结合,能量化的尽量量化,以便评委进行比较、评估。

目标还应围绕人们对竞聘岗位较为关注的焦点、难点重点提出。

基本目标必须有切实可行的措施做保证。

因此,保证措施十分重要。

措施必须针对目标来制定,要明确具体,有可操作性,且密切联系岗位实际,从岗位工作出发。

  (3)结尾。

一要写出自己竞聘、竞招的决心和信心,请求有关部门和代表考虑自己的愿望和请求;二要表明自己能官能民的态度。

好的结尾应写得恳切、有力,意近旨远,使人闭目能为之长思。

  三、竞聘演讲辞的写作要求

  竞聘演讲辞的写作质量不仅取决于竞聘者的文字水平,也是其政治素养、理论水平、业务能力等诸多方面的综合反映。

因此,除了观点鲜明、内容充实、语言通顺外,还要注意以下问题:

  1.实事求是,明确具体

  竞聘者应实事求是,言行一致。

每介绍一段经历、一项业绩都必须客观实在。

给国家做出什么贡献,给单位创造什么效益,给职工提供什么福利等,一定要讲清楚,不能吞吞吐吐,模棱两可。

要言而有信,不说过头话。

能够办到的就说,办不到的就不要开“空头支票”。

  2.调查研究,有的放矢

  竞聘演讲是针对某岗位而展开的,因此,写作前必须到招聘单位了解情况,可以通过调查摸底、群众访谈等方式,切实弄清楚单位的历史、现状,尤其对于当前存在的焦点、难点问题及其存在的根本原因要问清查透,力争找到解决问题的最佳途径,以便在演讲时击中要害,战胜对手。

  3.谦虚诚恳,平和礼貌

  竞聘者是通过答辩实现被聘用目的的,只有给人以谦虚诚恳、平和礼貌的感觉,才能被认可和接受。

评审人员及与会者是不会接受狂妄傲慢、目中无人的竞聘者并委以重任的。

所以,竞聘演讲辞十分讲究语言的分寸,表述既要生动,有风采,打动人心,同时又要谦诚可信,情感真挚。

演讲竞聘演讲稿篇5

  开头一:

  首先,我非常感谢公司为我提供了这个完美展示自己、让大家认识、了解我的好机会。

"公开、平等、竞争、择优",这是社会发展的必然,也是时代发展的最基本要求。

这次竞聘对我个人来讲是一个很重要的激励和很大的挑战,这也将有益于我个人素质的提高。

此次竞争的结果,无论成功与否,我也将一如既往的听从公司领导的安排,干好自己的本职工作。

  开头二:

  尊敬的各位评委、各位同事大家好!

  今天我有幸站在讲台上,参加科级领导职务的竞聘,迎接挑战,这是机构改革给我带来的机遇。

三年前,我和许多竞争者一样,曾站在这同一个地方,参加过副科职务的竞聘演讲。

三年来,我实践着自己的诺言,努力工作,勤奋学习,刻苦钻研。

我可以无愧地说,我没有辜负州局党组和同志们寄予我的重望。

三年来,我也有幸地得到了领导和同事们的关怀和帮助,借此机会,向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。

  开头三:

  尊敬的各位领导,各位评委:

  大家好!

  (演讲提示:

演讲中身体要略向前倾,表现出与观众交流与亲近的姿态)

  今天,我能够站在这里,参加竞聘____银行副职岗位,深感荣幸和激动。

首先感谢领导给我一个展示自己的机会,感谢同事们对我的支持和帮助!

作为一名对银行事业充满热爱、无比忠诚的人,我应该站出来,接受组织的挑选。

  开头四:

  各位领导、各位同事:

  大家好!

  在这里我以平常人的心态,参与支行综合办公室经理岗位的竞聘。

首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!

此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

开头五:

  开头五:

  各位领导、同志们:

大家好!

  此时此刻,我能以一个竞争者的身份走上演讲台,向各位展示自己,心里既激动又紧张。

激动是因为我幸运地赶上了公平竞争的大好时机,紧张是因为我害怕有负领导和同志们的厚望。

但无论如何,我要对局党委这一英明而富有魄力的决策表示衷心地感谢!

并借此向所有关心支持我的领导和同志们表示深深的谢意!

至于说到对竞聘的认识,我想局属__单位竞聘的成功实践已经作出了回答,全局上下呈现出的百川归海,百舸争流的可喜局面就是最有力的证明。

对此,我一举双手赞成,二要积极参与。

我要竞聘的职位是业务科室副职。

演讲竞聘演讲稿篇6

  我叫__x,__岁,临床执业医师,大专学历。

今天,为了适应医疗改革的需要,实现个人的人生价值,顺应现代医学管理要求。

特站在这里向各位发表竞聘上岗演说,同时感谢医院领导给我这次公平展示自己的机会。

我竞聘的岗位是本人从事多年的专职岗位---临床内、儿科医师。

  临床内、儿科学岗位是负责内、儿科的常见病、多发病的诊治和治疗工作,认真及时给广大患者检查、治疗,做好宣传健康教育工作,积极营造全民健康的良好氛围。

  在过去的工作中,我立足岗位,勤学苦练,将实践与理论有机结合,为众多患者解除了病痛。

同时,能够协调配合同事,发扬团队精神,对患者态度和蔼、耐心细致,本着业精、奉献的使命,处处为患者着想,时时为患者负责,切实在工作中不断丰富和锻炼了自己。

我认为能胜任岗位的理由总结起来有四点:

  一是我熟悉相关岗位业务。

本人曾先后从事了内、外、妇科和儿科工作岗位,对我的阅历增长和能力培养都积累了一定的经验,同时利用进修学习的时机大量吸收新知识、开拓业务视野、提高了医护水平、提升了自身素养。

  二是我具备该职务所必须的政治素质和个人品质。

我深深地热爱本职事业,并在工作中认真负责,极具真心,还积极参加各项活动,

  努力钻研。

工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,干一行,爱一行,专一行。

这是干好工作的基础。

同时本人接受新事物比较快,爱学习,勤思考,工作中注意发挥主观能动性,超前意识强。

这有利于开拓工作新局面。

我办事稳妥,处世严谨,原则性较强,能够严格要求自己。

这是做好工作的保证。

我信奉诚实、正派的做人宗旨,能够与人团结共事,具有较强的协调能力。

  三是我具备本职岗位所必备的知识和能力。

多年来进修学习、实践探索,我在内、儿科学专职上积累了大量的临床经验,取得了一定的成绩。

获得了广大患者和群众的一致好评和肯定;三点理由使我能够更快地进入内、儿科岗位的角色,更好地履行我的职责,更多、更有效地为广大患者服务。

虽然实际工作中我付出了很多艰辛和努力,但我无怨无悔,因为我热爱自己的工作,也更加忠诚白衣天使的神圣职责。

  无论今天竞聘结果如何,我都会服从组织和领导的分配,公正客观地认识自己的不足,努力在工作中完善自己,积极向上,团结同事,与大家一起擎起医护事业的广阔蓝天。

最后,我要再次感谢院领导给我的这次机会,我会继续谦虚诚恳,踏实学习,努力钻研本职业务,严格按照医护相关法规行事,以更优异的工作成绩,回报领导和同志们的关心与厚爱。

演讲竞聘演讲稿篇7

  尊敬的各位领导:

  下午好!

  我叫×××,1967年出生,申报岗位是×××处长。

  竞聘优势我的竞聘优势主要分四个方面。

  

(1)学科优势年我毕业于SD大学×××学系,获得理学学士学位,学习过20多门专业课程,能够全面掌握本专业基础系统理论知识,把握本专业发展动态和发展方向。

20__年获得××大学政治经济学硕士学位,具有多学科专业背景。

  

(2)资历优势年以来,我一直在学校工作,熟悉每一个工作环节,有丰富工作经验。

1997年任部门副主任,20__年任主任,20__年任×××业务副处长,负责科研工作。

我从事本职工作18年,在业务管理岗位上12年,具有较强的组织和协调能力。

  (3)学术优势工作以来,先后在本专业期刊上发表本专业学术论文43篇,其中核心期刊论文占15篇,在国内本专业最高级别的刊物上发表学术论文6篇,参编着作4种,参与国家社科基金项目两项。

具有较强的科研能力和学术水平。

  (4)外语优势可以熟练地使用英语。

1988年就通过了大学英语六级考试。

工作以来,先后翻译并发表了多篇学术论文。

20__年、20__年翻译出版了两部着作。

另外还学习过两年日语。

  工作设想如果我有幸胜出,我的工作设想是:

  

(1)注重自己的品质修养有位大学校长说过:

大学领导要具备政治家的敏锐、管理家的魄力、教育家的胸怀和学问家的眼光。

这同样适合我的职位。

我要以这四个标准来严格要求自己,提高自己的品质修养,为全校教职工生提供一流的服务;

(2)建立研究型大学×××我校已经进入省部共建的行列,在这个令人鼓舞的时刻,我们必须有自己的定位。

在做好服务工作的同时,更要加强对外交流,积极学习国内外的.先进经验,努力与国际接轨,把我处建设成为开放型、研究型的大学学术研究机构。

  (3)加快数字化建设步伐为全面建设数字化校园、推动学校的科研创新及省部共建提供强有力的信息支持。

  (4)进一步规范管理修订完善规章制度,使所有职工都能够在制度的约束下规范地为师生提供服务。

制定五年远景发展规划,促进长远发展。

  (5)坚持以人为本,加强民众权益保护。

  (6)努力打造和谐的工作环境加强领导班子建设,把领导班子建设成为充满活力、务实求真、高效廉洁的团队;关心职工生活,加强职工的凝聚力,打造温馨和谐、积极向上的工作环境。

  这一次如果我胜出了,我一定会守土守责,尽心尽力,不敢有丝毫的懈怠。

保持我们这个学术研究机构在省内的优势地位,并不断开辟新的空间,使我们的管理和服务再上一个新的台阶。

如果我失败了,我会像以往一样努力工作,决不气馁。

我这次来竞聘的目的就是参与和锻炼。

  最后祝各位领导身体健康、家庭幸福!

谢谢!

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