组织部技能大赛计划书2.docx
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组织部技能大赛计划书2
关于“云南经济管理职业学院”技能大赛的计划
一、活动背景
你能从千军万马中脱颖而出，你也能如愿以偿的跨入梦寐以求的“象牙塔”，你更有聪慧的头脑、敏锐的思维、饱满的热情、横溢的才华……可为什么你年轻的脸上却写满了迷惘和忧愁？
为什么你总是久久地徘徊在成功的门外？
为什么你的才华找不到展示的舞台？
为什么你一次又一次的失去机会？
为什么你年青的心灵总在经受一次又次的挫折……
调查显示：
在高校大学生群体中有不少人存在着学习兴趣不浓，学习动力不足，人生目标不明确，缺乏职业规划，求职经验和自信心不足的现象。
同时也有一部分同学拥有自己的创意，却没有展示自我的平台。
在当今这个知识大爆炸、科学技术发展一日千里的时代，各行各业对人才素质的要求已越来越高。
作为一名大学生，如果不能从根本上提高自身的综合素质，有预见性地、科学地规划自己的学习生涯和职业生涯，很难跟得上时代的步伐。
为了能够更好地帮助广大同学树立正确的人生观、学习观、成才观，确立正确的奋斗目标，同时也提高同学们的创业、择业、就业能力。
当代大学生是一个朝气蓬勃，富有创新精神的社会群体，所具有的年龄，知识，创新等优势及这个群体对自身弱点的认识和克服，使这个群体能够成为顺应历史发展的，最具有潜力和活力的，推动社会进步的新生力量，在当代，思想道德素质和科学文化素质以及创新精神和创新能力，越来越成为国家，民族前进发展的灵魂和动力。
大学生群体接受最高层次的教育，因而在思想道德，科学文化，创新精神和能力等各个方面都达到相应水平，在这会使各个群体的特殊重要地位显现出来。
改革开放的深入发展，信息革命的飞速前进，经济政治的竞争较量，思想文化的交流碰撞，使大学生的视野更加开阔，信息更加丰富，思想更加解放，面对的矛盾和斗争更加复杂，承担的社会责任更加重大。
“与祖国同发展以青春创和谐”，提高职业生涯规划的前瞻性和职业技能，投身祖国改革开放的伟大事业中，发挥大学生的青春活力，建设祖国美好未来。
为此云南经济管理职业学院精心策划了此次技能大赛。
二、活动目的与意义
为落实科学发展观，坚持理论联系实际，通过组织校区首届职业技能大赛，让同学们在认清就业的严峻形势的同时，促使其更好地做好自身职业生涯规划。
为同学们提供一个未来职业走向的模拟面试平台，使其感受真正的职业面试氛围，锻炼面试心态，提高面试技巧，从而增强心理素质，加快同学们在未来求职中从学生到职场人士的转变以及提高职场上的竞争力；使其加深对职业与行业的了解，确认喜欢或擅长的职业，增强找工作时的竞争优势；使其能从容面对日趋激烈的就业压力，规划好自己的职业生涯，从而提高大学生的就业竞争力。
让当代大学生们拥有了理想，更承当了民族发展命运的责任。
这就不仅要求大学生们要从根本上解放思想，积极提高自身素质，大胆的尝试各方面的创新，还应该懂得爱国的方式——理智，实质。
三、活动主题
“与祖国同发展以青春创和谐，扬就业之风帆，启梦想之航程”
四、活动时间
2011年06月
五、活动地点
XXX楼XX教室
六、活动对象
云南经济管理职业学院在校全体学生
七、主办、承办、协办单位
主办单位：
云南经济管理职业学院教科办、就业办、学生办
承办单位：
云南经济管理职业学院XXX会XX部
协办单位：
云南经济管理职业学院XX会（筹）
八、活动简介
（一）活动概况
云南经济管理职业学院职业技能大赛是我校区XX合作，教学办、就业办与XXX共建的新型活动。
校区学生会通过整合各方资源，联系校外XXX单位，争取一定数额的实习岗位，由即将进入毕业班的本专科学生经过简历筛选、笔试、面试等阶段竞选所得，以实现学校、校外企事业单位和学生三方的共赢。
（二）活动组织形式
本次比赛由简历筛选、初赛、复赛和决赛组成。
简历筛选、初赛、复赛由各工作组学生分会（筹）所组建的赛事组织委员会负责，决赛由校区学生会所组建的赛事组织委员会负责。
各系工作组在简历筛选中选拔XX名优秀作品进入初赛；初赛以笔试形式展开，各系工作组选拔XX名优秀选手晋级复赛；复赛以面试形式展开，各系工作组选拔XX名优秀选手晋级决赛，即决赛共有32名选手。
决赛以面试形式展开，按面试官评分进行每次排列，最终产生一等奖1名，二等奖2名，三等奖XX名，并分配实习机会。
校区学生可根据自身职业生涯规划与未来职业走向，自主选择竞聘岗位，可跨工作组跨专业报名参赛。
九、活动安排（共分五个阶段）
（一）第一阶段：
简历筛选阶段
时间：
06月X日——06月X日（初定）
负责部门：
各系XX会（筹）自行组建的赛事组织委员会
比赛形式：
简历筛选
比赛要求：
1、评选原则：
“岗能结合优先，简历美工其次”的原则，以招聘单位角度进行筛选；
2、简历应包括个人信息、求职意向、教育背景、学生工作、社会实践、课外科研等基本内容，简历务必真实、简洁，参选选手可根据所学专业自拟应应聘岗位。
具体评分标准请如下表；
序号
评比项
评分标准
满分
得分
1
真实
内容真实、客观。
扬长，但不凭空捏造；避短，但不掩盖自己的缺点。
15
2
规范
格式规范，符合大众心目中简历的格式；行文规范，符合书面用语规则。
10
3
内容全面
简历所含项目及编排顺序不做统一要求，但内容需包含毕业生的基本信息和在校期间的学习、工作、生活的经历。
15
4
重点突出
详略得当，能简明扼要地突出毕业生的个人经历、特长与潜能，
30
5
目标对应
求职意向一般应与本专业所针对的岗位群对应；所展示的潜能必须与求职意向对应。
10
6
设计美观
简历封面内容整体应具有视觉美感。
10
7
杜绝错误
不出现用字、用词、排版等方面的错误。
每发现一次扣1分，直到扣完10分为止。
10
总分合计
100
3、纸质版均按A4纸大小的制作标准上交。
4、XXX工作组简历筛选决选评审团由各相关专业的辅导员、学生分会相关干部等组成。
5、简历培训讲座
（1）时间：
06月XX日晚上XX：
XX—XX
地点：
待定
（3）
开讲人：
XXX老师
（4）
注意事项：
请参赛选手带上自己所制作的简历参加本次讲座
6、最后各工作组筛选简历XX份进入初赛。
并挑选其中XX份获得优秀简历。
（二）第二阶段：
笔试
时间：
12月18日（初定）
地点：
待定
负责部门：
XXXX会（筹）自行组建的赛事组织委员会
比赛形式：
淘汰制
1.由组织工作组本次大赛赛事组织委员会出题，主要考察选手综合能力水平。
2.由组织作组笔试改卷人员由法政工作组学生分会相关干部组成。
3.各工作组笔试阶段选拔XX名进入复赛。
（三）第三阶段：
选手之间预演面试
时间：
06月XX日（初定）
地点：
待定
负责部门：
XXX（筹）自行组建的赛事组织委员会
地点：
待定
由各个选手进行相互面试，主要目的让选手们更加快地进入面试的状态。
预演面试后选手相互交流，使选手们认识到自己面试的不足之处，使第二第三轮的面试质量更高。
（四）第四阶段：
第二轮面试复赛
时间：
2011年06月（具体时间待定）
负责部门：
XXXX（筹）自行组建的赛事组织委员会
地点：
XX楼模拟法庭（暂定）
工作安排：
1.由相关专业老师、就业办代表、辅导员、学生分会干部组成面试官。
2.面试题目由面试官与赛前协商拟定，并务必咨询对应校外单位的意见。
3.各工作组复赛阶段选拔8名进入决赛。
（五）第五阶段：
第三轮面试决赛
时间：
待定
负责部门：
XXX组建的赛事组织委员会
地点：
XXX会议厅（暂定）
工作安排：
1.面试官由企事业单位代表、各系专业老师、就业办代表、学生办代表组成。
2.面试题目由面试官与赛前协商拟定，以校外单位的意见为主。
3.决赛选拔出一、二、三等奖若干，并相应获得实习机会。
十、奖项设置：
（一）简历制作：
每个工作组简历制作XX名可以获得奖状一份，合共XX名
（二）总决赛：
第一名：
X人。
奖金XX元+荣誉证书一本，及得到实习单位提供的实习机会。
第二名：
X人。
奖金XXX元+荣誉证书一本，及得到实习单位提供的实习机会。
第三名：
X名。
奖金XX元+荣誉证书一本，及得到实习单位提供的实习机会。
十一、大赛组委会：
（一）领导机构
顾问：
XX书记
XX院长
主任：
XX教科办主任）XXX（就业办主任）
XXX（学生工作办主任）
XXX（学生工作办副主任）
副主任：
XXX老师
XXXX老师
XXXX老师
XXXX老师
XXXX老师
秘书长：
XXX老师
（二）执行机构
执行机构含统筹组、秘书组、外联组、宣传组、后勤组、协调组，各组负责具体事宜如下：
1.
统筹组：
ＸＸＸ
XX组织工作组：
ＸＸＸ
ＸＸＸ
职能：
具体指导跟进本次职业技能大赛各项工作。
2.秘书组：
ＸＸＸ
XXX组织工作组：
ＸＸＸ
职能：
全面负责本次活动的文书撰写、经费管理、会议主持和与各系赛事组织委员会的联系沟通工作。
3.外联组：
ＸＸＸ
XXX组织工作组：
ＸＸＸ
职能：
全面负责本次活动的经费赞助、外校联络、主持礼仪等工作。
4.宣传组：
ＸＸＸ
XXX组织工作组：
ＸＸＸ
职能：
全面负责本次活动的海报宣传、场地布置、网络视频宣传等工作。
5.后勤组：
ＸＸＸ
组织工作组：
ＸＸＸ
职能：
负责本次活动的后勤保障、物资购买等工作。
6.协调组：
ＸＸＸ
职能：
负责协调本次活动学生会与各学生分会（筹）关系，跟进其工作进展。
（三）XXX组织工作组活动负责人：
XXX组织工作组XXX会秘书长
XXX：
15XXXXXXXX（短号XXXXXX）
团总支组织部:
邓雪琼
2010年12月24日
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