春晚筹备工作报告.docx
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春晚筹备工作报告
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春晚筹备工作报告
篇一:
集团公司20XX年春晚事业部节目筹备工作汇报
集团公司20XX年春晚事业部节目筹备工作汇报
公司领导:
集团公司20XX年春晚房地产事业部节目的组织、策划工作正按计划进行,为了充分展现集团公司龙头企业房地产事业部的团队风采,通过精心准备,在事业部各职能部门的通力协助下,行政部共收到各部门上报的节目数量共计10个。
据了解,各节目已基本成型。
为了打造高水平、多形式的参演节目,做到精益求精,行政部就此项工作后期开展作如下请示,请考虑:
一、节目清单:
二、节目预审建议
此次集团春晚事业部节目组织工作,广大事业部员工积极报名,认真准备,节目数量远远超出集团公司的要求。
为了做到精益求精,选派优质的节目代表事业部参加到集团20XX年春晚汇演,行政部建议在51周展开节目的初审工作,
挑选表演成熟、有特色的节目。
综合考虑集团公司要求的节目上报截止时间,建议12月23日下午,在“龙泊桂园”项目销售部开展预审工作。
参加人员为总经理、总经理助理等事业部高层领导。
三、各节目费用预算
经与各参演节目策划人的沟通,事业部此次节目预算如下:
(一)服装费用
①舞蹈节目的服装费用为:
2500元;
②小品的服装费用:
(唐僧装、悟空猴服)150元;③歌唱类节目基本不产生服装费用,零星支出预算500元;
(二)化妆费用
集团公司不提供化妆工作人员,根据市场考察结合事业部节目数量,当晚跟妆、盘头等费用预算:
1000元;
(三)其他费用
①歌唱类节目演排费用:
诸如KTV练歌等等,预算500元;②节目准备期间、晚会举办当天的招待:
实报实销;③小道具:
诸如哨子、怕手、银光棒等等400元;④事业部展板:
500元;以上预算费用合计:
5550元
行政部
二〇一一年十二月十八日
篇二:
20XX公司春晚筹备方案
温暖的家
20XX某某公司春节联欢晚会
主题
温暖的家
筹备组
组长:
****
副组长:
****
成员:
****
晚会构思
调性:
温暖、梦想、家
主线:
热闹开场--感恩--欢乐--温情--难忘今宵(全体演员大合)
亮点:
广泛参与、全员娱乐、调侃老板、无底线
变化:
1、增设大众评审,让更多人参与节目评选(全员参与微信投票)。
2、晚会现场,领导微信群发红包(全员互动),手气最佳者为中奖,制造惊喜...
3、会场入口做个镂空的白底“家”字,全体员工在上面签名,汇成一个“家”。
工作节点
第一阶段[1.13-17]:
确定主题、颁奖、节目征集、主持人报名、背景主画面
第二阶段[1.18-23]:
节目筛选、选择主持人、道具奖品及物料采购
第三阶段[1.24-28]:
节目创意、主持台本、具体流程及分工
第四阶段[1.29-31]:
节目编排、彩排、会场布置
人员分工
筹备
协调组[某某]:
员工评先、人员调度、会场衔接
策划组[****]:
流程、节目单、主持台本、主持人
节目组[****]:
表演者、音频视频、服装道具
会务组[****]:
物料设计、广告公司
现场
节目组[****]:
主持人、表演者、音频视频、服装道具
会务组[****]:
会场布置、礼仪、奖品和证书、话筒、音响、灯光
评委组[****]:
评委、大众评审团、评分表、统分表、计算器
摄像组[****]:
摄像、拍照
安保组[****]:
现场秩序、电路、网络
春晚通知
小伙伴们:
一年一度的“****春晚”越来越近了,你是否正跃跃欲试呢?
来吧,秀出你的才艺,让青春的年轮留下你美丽的身影。
本届晚会以“温暖的家”为主题,以“梦想、团圆、家”为基调,设置了最受观众喜爱奖、优秀节目奖、金话筒奖。
期待大家积极报名,展现不一样的自己!
一、文艺节目报名。
各部门在1月17日前填好节目报名表发给春晚筹备组****,需要下载音频文件、采购服装道具的请予以说明。
二、主持人报名。
晚会4名主持人,两男两女。
请有意主持晚会的小伙伴,在1月17日前报名到筹备组****。
三、大众评审团。
公司员工均可参与,须在1月31日前加入公司群“****交流群”,并修改备注(部门+姓名),即可现场参与投票。
节目好不好?
由你说了算。
这是一次属于我们自己的晚会,让我们用玩的心态向20XX问好!
附:
节目报名表
春晚筹备组20XX年1月13日
篇三:
春节晚会筹备方案
百亨酒店20XX年度春节晚会筹备方案
一、晚会宗旨/目的:
为丰富员工们的生活;为答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力;增强员工对公司的认同感和归属感;为员工提供一个展示艺术才华的舞台。
二、晚会举办时间/地点:
时间:
20XX年2月2日(周二)下午14:
30-17:
00-时共计两个半小时
地点:
8大会议厅
三、晚会组成:
1、文艺表演:
(15—20个)
节目设置上总体迎合年轻人的口味,要求节目形式以及总体设计上的新奇;同时也要采用一些传统的节目,丰富本次晚会使本次晚会定位为流行与传统相结合。
2、互动游戏:
(3—5个)
节目环节中穿插游戏,提高晚会的互动性和参与性,真正达到全员联欢的效果,更有助于同事关系的进一步融洽。
3、优秀员工/集体表彰:
对一年以来表现优秀的员工和有突出贡献的集体进行现场表彰,以提高员工的荣誉感。
4、现场抽奖:
在晚会结束进行现场摇号抽奖,活跃现场气氛,提高员工参与晚会的积极性,对员工的参与给予一定的表彰。
四、会场要求:
1、装饰要求:
会场四面用气球、彩带等进行布置,舞美设计也要体现融洽祥和而喜庆的气氛,同时舞台设计上考虑到互动环节的观众进入场的方便。
多媒体设备:
投影仪*1、投影布*1、电脑*2、音响*2、功放*1、麦克风*4。
2、观众坐席要求:
圆桌茶话会式。
五、观众组成:
1、嘉宾:
酒店相关领导
2、全体员工
3、唐宫浴足全体员工
六、晚会筹备细节要求:
1、节目要求:
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节目数量:
15—20个
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总体时间:
15*5=7520*5=100节目时间控制在1小时40分钟内
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数量类型分配(不多于):
纯演唱:
3个
歌舞(含纯舞蹈):
3个
小品(含相声、话剧):
2个
才艺(武术、乐器、书法、魔术等):
2个
演说类(诗朗诵、组歌):
1个
合唱(人数超10人):
1个
其他:
4个
?
部门节目数量分配:
茶餐厅、房务部、安全部:
2个/部门(唐宫浴足待定)
营销部
、工程部、行政办、厨部、财务部、前厅部:
1个/部门
部门之间可以联合,节目数量按联合部门的节目数量综合计算。
例:
人力资源部和财务部节目数量为2个,如果联合表演1个节目的话,还差一个节目。
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节目申报/排练/验收/演出日期安排:
1月20日:
各部门申报节目
1月22—23日:
晚会筹备组初选节目
1月24日:
晚会筹备组出节目单(初稿)
1月24—1月29日:
各部门自行排练
1月29:
晚会筹备组验收节目
1月30日:
晚会筹备组出正式节目单
1月30—2月1日:
所有演出人员在酒店会场实地排练
2月2日:
进行演出
?
节目审核要求:
节目主题健康、形式新颖。
节目类型数量控制在相应比例中:
按照先到先审、优秀的保留,不合格的按节目类型更换的原则。
?
节目费用:
5人以下(含5人)节目:
80元/个
5人以上集体节目:
150元/个
2、互动游戏:
(3—5个)
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游戏内容:
(暂定)
?
合计参与人数:
50人左右
?
奖品奖励:
50*10=500元
?
奖品设置:
(物品暂定),成本价格:
10元/份
3、优秀员工/集体表彰:
?
人数:
优秀员工,3人;优秀集体:
1个;优秀管理人员:
1人
?
金额:
150*3=450元500*1=500元300*1=300元
4、现场抽奖:
?
抽奖形式:
(暂定)
?
参与人数/奖品设置:
一等奖:
1人300元1*300=300元
二等奖:
2人200元2*200=400元
三等奖:
5人50元5*50=250元
四等奖:
20人10元20*10=200元
七、筹建工作安排:
1、晚会筹备组成员:
组长:
车敏
组员:
各部门经理(岳玉奇、李佳、罗燕、谭佳媚、蒲小勇、李强、魏刚、李小英、吴明明)
2、晚会文案准备:
行政助理:
刘安宁
晚会文案审核:
车敏
检查验收时间:
1月24日
?
主持人串词
?
节目单
?
晚会现场文字/语言内容
3、晚会现场装饰负责人:
李佳、李强
晚会现场装饰物准备:
肖静
晚会现场装饰配合部门:
工程部
晚会现场装饰准备物料:
气球、彩带、贴画等。
验收时间:
2月1日下午6点
4、晚会舞台音响设备负责人/部门:
工程部李强
配合部门:
茶餐厅
验收时间:
2月1日晚上12点
5、晚会现场安全监察负责人/部门:
保安部:
蒲小勇
验收时间:
2月2日晚会结束
6、晚会现场观众席位安排负责人/部门:
茶餐厅李佳
验收时间:
2月2日中午12点
7、晚会礼仪负责人/部门:
前厅部罗燕安排
?
在全店内部选拔主持人:
1男、1女
?
邀请领导出席
?
晚会现场礼仪
8、晚会奖金/礼品/食品准备负责人/部门:
财务部:
岳玉奇
配合部门:
茶餐厅
9、晚会公共用品准备:
负责人:
肖静
配合部门:
营销部
?
抽奖用具
?
红包
?
餐盘、水杯等
?
请柬
10、晚会现场工作人员;
?
节目催场:
刘安宁
?
节目后台协调:
茶餐厅安排两人
?
观众现场秩序维护:
安全部安排3人
?
嘉宾服务:
前台接待安排2人
?
现场食品配发:
财务部安排3人
?
音响:
工程部部安排1-2人
?
保洁:
保洁部安排2人
?
晚会总指挥:
车敏
?
晚会当天各项物品管理:
周小燕
八、晚会费用预算:
2、布置会场物品(主要使用营运部门退下来的装饰品):
300元
3、节目费用:
5*80+15*150=2650元
4、互动游戏费用:
供应商提供物品
5、优秀员工/集体表彰费用:
1250元
优秀员工:
150*3=450元;优秀集体:
500*1=500元;优秀管理人员:
300*1=300元
6、现场抽奖:
1150元
参与人数/奖品设置:
一等奖:
1人300元1*300=300元
二等奖:
2人200元2*200=400元
三等奖:
5人50元5*50=250元
四等奖:
20人10元20*10=200元
7、晚宴食品/茶饮费用(一部分供应商提供,一部分自行采购):
1000元
8、优秀节目评选费用:
4*100=400元
最有创意节目奖:
1个;最受欢迎奖;1个;最佳表现奖:
1个;
最佳组织奖:
1个
合计:
6750元
九、筹备会会议时间:
从1月24日开的每周二下午2点召开
十、其他未尽事宜:
以人力资源部的通知为准。