工法编制及管理办法.docx
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工法编制及管理办法
第一章工法编制及管理办法
第一章总则
第一条 为了总结我局在工程建设中形成的先进成套技术，进一步推动工程局工法开发、编写和推广应用工作的开展，促进企业进行技术积累和技术跟踪，提高企业技术素质和管理水平，加速科技成果向现实生产力转化，根据建设部《建筑施工企业工法管理办法》、国家有关规范、规程和标准、中建总公司有关文件、工程局管理手册和程序文件中有关规定，特制定本管理办法。
第二条本管理办法所称的工法，是指以工程为对象、工艺为核心，运用系统工程的原理，把先进技术和科学管理结合起来，经过工程实践形成的综合配套的施工方法。
它具有先进、适用和保证工程质量与安全、提高施工效率、降低工程成本等特点。
第三条 工法是企业标准的重要组成部分，是企业开发应用新技术工作的一项重要内容，是企业技术水平和施工能力的重要标志
第四条 工法分为国家级（一级）、省（部）级（二级）和企业级（三级）三个等级。
企业经过工程实践形成的工法，其关键技术达到国内领先水平或国际先进水平、有显著经济效益或社会效益的为国家级工法；其关键技术达到省（部）先进水平、有较好经济效益或社会效益的为省级（部）级工法；其关键技术达到本企业先进水平、有一定经济效益或社会效益的为企业级工法。
第五条 适用范围：
本管理办法仅适用于局属各单位企业级（三级）工法的编制与管理，以及省部级（二级）工法的组织申报工作。
第二章工法的归口管理
第六条局总工程师负责工程局工法的领导工作。
局属法人单位、局属区域公司总工（或技术负责人）负责本单位工法的领导工作。
第七条局科技部负责工程局企业级（三级）工法的归口管理。
具体负责企业级（三级）工法的年度编写指标下达、评审组织、审定发布、推广应用、及表彰奖励；以及从企业级（三级）工法中择优申报省级（部）级工法（主要指申报总公司级工法）。
第八条局属各单位、局属区域公司科技部门负责根据本单位承建工程任务的特点，制订年度工法编写计划，组织并指导编写工作，并对编写的工法进行初步筛选后，报单位总工批准推荐申报企业级（三级）工法；并负责本单位中工法的推广应用工作。
局属各单位、局属区域公司科技部门制订的年度工法编写计划中，应明确工法编制人、编制时间、完成时间。
由项目组织实施。
第九条项目部具体负责工法的编写工作，以及工法在项目的具体推广应用。
第十条局属各单位年度工法开发与编写计划应在每年年初报局科技部，科技部每季度对工法的编写情况进行检查监督。
第三章工法的编制
第十一条工法应反映企业的管理技术水平、应用和推广水平及效果。
它不同于规程、标准等，内容上具有新颖、适用、保证工程质量、提高施工效率、降低工程成本和保证工程安全等特点，在编制时，应符合如下条件：
（1）工法中的关键技术经过鉴定，达到工程局先进水平，且技术难度较大（附技术鉴定证书）；
（2）经过工程实际应用，经济效益或社会效益较显著（附证明材料）；
（3）整体技术和装备对指导施工具有较高的使用价值和推广应用前景；
第十二条工法的编写应按照国家有关技术规范的格式进行编制。
工法中一般应包括如下内容：
（一）前言：
概述本工法的形成过程和关键技术的鉴定及获奖情况等。
（二）特点：
说明本工法使用功能或施工方法上的特点。
（三）适用范围：
说明最宜采用本工法的工程对象或工程部位。
（四）工艺原理：
说明本工法工艺核心部分的原理。
（五）工艺流程及操作要点：
说明本工法的工艺流程（可用网络图表示）和操作要点。
（六）材料：
说明本工法使用新型材料的规格、主要技术指标、处理方法、外观要求等。
（七）机具设备：
说明本工法所必需的主要施工机械、设备、工具、仪器等的名称、型号、性能及合理的数量。
（八）劳动组织及安全：
说明本工法所需工种构成、人员数量、技术要求以及应注意的安全事项和采取的具体措施。
（九）质量要求：
说明本工法必须遵照执行的国家及有关部门、地区颁发的标准、规范名称，并指出本工法在现行标准、规范中未规定的质量要求。
（十）效益分析：
从工程实践效果分析本工法在质量、工期、成本等方面的经济效益和社会效益。
（十一）应用实例：
说明本工法应用的工程项目名称、地点、开竣工日期、实物工程量和应用效果。
一项工法的形成，一般须有三个应用实例。
按上述内容编写的工法，层次要分明，文字要简练，数据要准确，其深度应满足指导项目施工与管理的需要
第十三条工法编写中应注意：
1、工法的编制，应做到文字简练、通俗、用语准确规范、标题明确。
特别是章、节、条、款的安排应注意规范化：
（1）章（居中）。
如：
1.节标题
（2）节（起行空二格）。
如：
1.1节标题；
（3）条（起行空二格）。
如：
1.1条标题；
（4）款（起行空二格）。
如：
1.1.1款标题；
（5）项（起行空二格）。
如：
1.1.1.1项标题。
2、工法的编制责权要明确，编制单位、执笔人、审批要署名，对某些关键性的技术要保密，具体的保密内容，由各编制单位视具体情况自行掌握。
其中，主要执笔人，一般不宜超过5人。
3、工法中使用的计量单位，应采用国家标准计量单位。
第四章工法的申报
第十四条工法的申报，实行动态申报，定期组织评定颁布的形式。
工程局每两年组织一次企业级（三级）工法的评定颁布工作。
并从中择优推荐申报省（部）级（主要是总公司级）工法的评审。
第十五条工法的申报，采取自下而上的申报程序。
即工法的申报，首先由各单位科技部门对所编写的工法进行初步筛选，对符合企业级（三级）工法条件的，报单位总工审核、批准后，推荐申报企业级（三级）工法；工程局组织评审认定后，予以颁布，并向上（主要向总公司）推荐申报省（部）级（主要是总公司级）工法的评审。
第十六条企业级（三级）工法申报实行动态申报，由各单位科技部门根据工法编制的完成情况，填写《工法申报书》一式五份（见附表四），上报到局科技部。
《工法申报书》是审定三级工法的重要依据。
工法主要完成单位应当按要求详细如实填写。
获得专利的关键技术，应在“关键技术和保密点”栏内注明专利号。
工法申报书应当包括下列附件：
a、关键技术的鉴定、评估证书复印件
b、工程应用证明
c、经济效益证明
d、关键技术获科技成果奖励的证明
第十七条申报时，还应提交多侧面反映工法实施情况的图片（照片）、录相片等其他见证材料（一份），并注以简要文字说明。
第十八条申报资料统一采用A4格式，并应装订成册。
申报资料应注明企业编号、完成单位、主要完成人。
第五章工法的评审、发布
第十九条企业级（三级）工法的评审，采用专家委员会会议评审形式。
由工程局系统推荐的专家10～20人组成的企业级（三级）工法评审委员会负责评审认定。
企业级（三级）工法评审委员会原则由局所属公司、区域公司总工、专家以及局相关部门技术专家构成，每届评审委员会委员人员及人数不固定，根据申报的数量、范围予以调整。
局科技部负责此项活动的具体开展。
具体负责评审专家组织、评审组织、颁奖、推广交流等工作。
第二十条专家委员会评审时，对申报的企业级（三级）工法，采取每一申报项目首先确定两位评委分别担任主、副审委员，根据工法的技术水平与技术难度、经济效益与社会效益、使用价值与推广应用前景、编写内容等予以综合评定。
担任主副审委员的专家，应负责系统评述该成果，并公正地对成果做出评价，提出评审意见。
经过大家提问讨论后确定。
获得通过的企业级（三级）工法，应经过三分之二以上专家评委同意。
第二十一条获得通过的企业级（三级）工法，经修正后，由局科技部报局总工程师审核批准后，予以颁布。
第二十二条由获得通过的企业级（三级）工法，由局科技部进行统一编号、登记。
并上报总公司备案。
第二十三条对获得通过的企业级（三级）工法中符合申报省（部）级（二级）工法条件的，由局科技部择优报局总工程师审核批准后，向上推荐（主要是向总公司）进行省（部）级（二级）工法的申报。
具体申报，执行相关规定。
第六章工法的推广应用
第二十四条各单位应利用各种手段加大宣传力度，宣传工法的基本知识和已实行工法的典型经验。
局科技部定期组织发布工法内容提要、出版工法汇编，组织有关的工程技术人员、项目经理学习工法，并在工程施工中灵活应用，充分发挥出其应有作用。
第二十五条局属各单位应当根据承建工程任务的特点，编制推广应用各级工法的年度计划。
工法可作为技术模块在施工组织设计和标书文件中直接采用。
工程完工后要及时总结工法的应用成果。
第二十六条 各单位应注意技术跟踪，随着科学技术进步和工法在应用中的改进，及时对原编工法进行修订，以保持工法技术的先进性和适用性。
第七章工法的考核与奖励
第二十七条 工程局把局属各单位完成工法指标情况，列入考核其完成科技责任目标的重要内容。
考核的主要内容是：
获得各级工法的数量（重点是获得国家级、省（部）级工法的数量），推广应用工法取得的经济效益和社会效益。
第二十八条 工程局对开发和应用工法有突出贡献的单位及个人予以表彰、颁发荣誉证书，给予一定的数额的奖金，并将其列入业绩考核和职务、职称晋升的重要依据之一；
奖金数额根据建设部《建筑施工企业工法管理办法》第五章第十四条之规定执行，具体如下：
①、对获得国家级工法者每项奖励3000元；
②、对获得省（部）级工法者每项奖励1500元；
③、对获得企业级工法者每项奖励500元；
④、对工法的管理与推广应用有显著成绩者，将视情况给一定数额的奖金。
所需资金从企业科技投入资金中列支。
同时，工程局对获得国家级和省（部）级工法的单位，还将通过适当媒体予以宣传。
第二十九条 工法是企业技术进步的重要组成部分，有关工法的开发、编写、审定等费用从企业科技投入资金中支出。
第八章其它
第三十条 工法的知识产权归企业所有。
职工对工法技术的发明、创造和提出的“诀窍、绝招”，应受到知识产权保护。
企业在申报省（部）级和国家级工法时，其保密部分可作为附件送审，各级评委不得泄密。
工法在对外宣传和公开发表时，其保密部分可以删除。
第三十一条 企业开发编写的工法，可根据国务院国发[1985]7号《关于技术转让的暂行规定》，实行有偿转让。
工法中的关键技术，凡符合国家专利法、国家发明奖励条例和国有科学技术进步奖励条例的，可分别申请专利、发明奖和科学技术进步奖。
第九章附则
第三十二条本规定由科技部负责解释和修订。
第三十三条本规定自颁布之日起施行。
附件、附表
附表一：
企业工法标准编制计划表
附表二：
企业工法编制情况季度报表
附表三：
工法年度完成情况统计表
附表四工法申报书
附表五中国建筑总公司工法申报书
附表六工法编制与管理工作流程图
附件一企业工法编制计划表
序号
工法名称
编制人
编制单位
编制时间
完成时间
附件二工法编制情况季度报表
工法名称
编写人
编制情况
备注
附表三
工法年度完成情况统计表
序号
工法名称
类别
编制人
完成时间
备注
附表四-1
工法申报书
工法名称：
申报单位：
申报时间：
附表四-2
一、关键技术的鉴定、评估证书复印件
二、工程应用证明
三、经济效益证明
四、关键技术获科技成果奖励的证明
工法名称
主要
完成单位
通讯地址
邮编
联系人
电话
主
要
完
成
者
姓名
职称
本工法应用的工程
名称及时间
本工法关键技术
名称、鉴定时间
及组织单位
本工法关键技术获
得成果奖励的情况
附表四-3
附表四-4
工法内容简述：
附表四-5
关键技术及保密点（有专利权的，请注明专利号）：
技术水平和技术难度（包括与国内外同类技术水平比较）：
附表四-6
工程应用情况及推广应用前景：
经济效益和社会效益：
附表四-7
工
法
主
要
完
成
单
位
意
见
年月日
（公章）
申
报
主
管
部
门
推
荐
意
见
年月日
（公章）
附表四-8
局
评
审
委
员
会
意
见
评审组长：
年月日
局
主
管
部
门
审
定
意
见
年月日
（公章）
附表五-1
中国建筑工程总公司
工法申报书
工法名称：
申报单位：
申报时间：
附表五-2
一、级工法批准文件
二、关键技术的鉴定、评估证书复印件
三、工程应用证明
四、济效益证明
五、关键技术获科技成果奖励的证明
工法名称
主要
完成单位
通讯地址
邮编
联系人
电话
主
要
完
成
者
姓名
职称
本工法应用的工程
名称及时间
本工法关键技术
名称、鉴定时间
及组织单位
本工法关键技术获
得成果奖励的情况
附表五-3
附表五-4
工法内容简述
附表五-5
关键技术及保密点（有专利权的，请注明专利号）：
技术水平和技术难度（包括与国内外同类技术水平比较）：
附表五-6
工程应用情况及推广应用前景：
经济效益和社会效益：
附表五-7
工
法
主
要
完
成
单
位
意
见
年月日
（公章）
申
报
主
管
部
门
推
荐
意
见
年月日
（公章）
附表五-8
总
公
司
评
审
委
员
会
意
见
评审组长：
年月日
总
公
司
主
管
部
门
审
定
意
见
年月日
（公章）
附表六工法编制与管理工作流程图
评审通过
评审没通过
评审出的优秀工法，推荐申报总公司或国家级工法
升级会员 