数控品检岗位职责.docx

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数控品检岗位职责

数控品检岗位职责

品检岗位职责

一、工作要求

1、服从部门主管管理；

2、按照主管以及公司要求完成每日产品的检验工作3、做事情态度认真，工作仔细

4、严格工作考勤制度，严禁私自调岗或串岗5、上班期间严禁扎推闲聊二、岗位职责

1、严格按照检验方法规定执行

2、检验的产品不能出现漏检或不检的情况

3、出现产品的严重的质量问题及时上报至主管，提供不合格产品异常信息的反馈

4、对于不合格产品的标识和隔离

5、对自己检验的产品负责，形成检验报告单，确保真实性、准确性。

作为绩效考核的依据之一

6、对于需要修复的产品，自己无法完成修复的及时上报至主管或找相关人员进行修复

7、完成上级临时交办的其他任务

品检员岗位职责品检员职责-品检部职责-品检员工作内容:

1.1负责本公司产品质量管理工作，严格监督执行公司各类质量标准，确保及提升产品质量，营造持续改进品质的质量文化；

1.2坚持以辅助、指导生产为主的质量管理理念，积极参与产品设计和改善，以科学的管理手段、过硬的品检人员业务能力来保障产品质量，控制制程错误、减少损耗、降低生产成本；

1.3负责本部门的职员管理及各项事务管理工作；制定制程检查标准，并稽核检查质检人员是否确实实施；

1.4配合技术部门（部分检验指引由本部门自行制定）制定各类来料、半成品及成品的检验标准制定工作；

1.5负责公司的原料进货检验、制程检验以及成品检验三个检验环节的指导工作；

1.7及时收集材料和配件在使用过程中质量异常反应信息，对影响产品质量的设计、制造、审核结果、质量记录、服务报告和顾客投诉进行分析，以查明并消除不合格的潜在原因并提出解决办法；

1.8负责公司产品质量信息反馈的统计分析工作，及时与公司领导及其它部门相互沟通，共同解决各类质量问题；

1.9参加公司内部质量审核，协调和落实纠正和预防措施，跟踪验证，并参与供应商评审工作；

1.10质量异常及客户抱怨或退货等的处理工作；制程管理与分析，专案研究并作改善，预防等再发防止措施，鉴定报废品；1.11负责检验仪器的配置、使用、校正和维护保养，保证检验工作的正常进行；

1.12负责召开各类质量分析会，以团队精神共谋产品质量的改善，组织公司内各部门和生产骨干开展质量管理活动，提高全员质量管理意识，推动质量管理工作迈上新的台阶；

1.12负责部门各类培训工作，努力提升部门职员业务水平；1.13完成上级安排的其它临时性工作

品检部门岗位职责

部门名称：

品检部

主要职责：

对公司出货及其生产刀具品质的管控部门人员：

徐松

职责内容：

1.生产：

每2小时检测正在生产刀具的尺寸及其外观。

区分开生产刀具的良品与不良品，避免不良品流入良品里面，保证公司和客户要求

2.出货：

检测出货刀具的尺寸和外观，一般要求刀具5支一检，高精度的刀具是全检。

对要出货刀具进行包装分类，确认好出货刀具的数量及其规格型号。

3.来料：

确认来料数量，检测来料规格，尺寸及材质确保来料品质

4.量具及物料：

定时保养检测设备，报备以损坏的设备并写好原因。

提前准备好所需出货包装物料并归类好，确保物料是否够用。

5.不良品:

检测出来的不良品要记录好数量，规格，原因及其责任人，确保每一支刀具都有据可查。

6.5S：

负责每天部门的5S

7.遵守公司的规章制度，严格按照公司规章制度执行。

品控部主管岗位职责：

1、负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，公司质量管理体系的运行维护、绩效改善，努力改善全公司的品质管理工作，对公司产品质量负主要责任；

2、负责公司各种品质制度的订立与实施，品质活动的执行与推动；

3、组织品控、品检人员对专业技术知识的学习，关心他们的思想工作和生活，培养一支高素质的品控、品检队伍；

4、负责进料、在制品、成品品质标准、检验规程的制订与执行，监督指导下属员工的工作；

5、负责公司品质异常的仲裁及处理，协助营销部门对客户投诉与退货的调查、原因分析及改善措施拟定；

6、不合格预防和纠正措施的制定与督导及执行；

7、检验器具的校正与控制；

8、品质资讯的收集、传导、回复，品质成本的分析、控制；

9、负责全员品管的推行，对各部门工作进行内部质量稽核；

10、对原材料供应商的评估。

领班岗位职责：

1、负责本班员工的考勤；

2、现场品质不良判定以及沟通协调处理；

3、召集组员进行交班工作；

4、协助QE分析与处理客诉；

5、对当班品保人员的教育与培训；

6、对测量仪器进行定期校验；

7、文件、样品、表单的定期监督；

8、对各类表单的审核（公司内部所有质量表单）；

9、监督部门区域的6S工作；

10、现场检验标准不符合的提报；

。

打包工岗位职责：

1、服从班长的管理

2、正确穿戴劳保用品，严格执行安全操作规程，交接班检查。

3、正确使用设备，开机前检查设备是否正常。

4、根据生产要求对产品进行打包，将同一缸布放在同一放布架上，完成后将放布架整齐摆放在指定位置。

5、发现机器故障时停止操作，立即停机，迅速反映给班长。

6、机器运行时严禁头、手伸入打包机内经行操作。

7、完成上级管理人员安排的临时工作。

挑草工岗位职责：

1、服从管理人员的管理

2、正确穿戴劳保用品，严格执行安全操作规程

3、服从工作安排，根据不同布种出现的情况进行挑草或除油工作，出现异常情况及时向管理人员反映。

4、将公用使用工具固定位置摆放，交接班时清点一遍，放假时清点后交给班长存放。

5、完成上级管理人员安排的临时工作。

成品QC的岗位职责：

1、服从管理人员的管理

2、正确穿戴劳保用品，严格执行安全操作规程

3、严格按照工厂的验布标准查布，认真填写查布报表。

发现问题及时向班长反映。

4、将不同的边角料分别称重后，标注在查布报表上。

5、交接班时做好工作区域卫生。

6、服从管理人员安排的临时工作。

半成品QC的岗位职责：

1认真贯彻执行质量检验标准（规程），严格执法，不徇私情，正确判决，对检验结果的正确性负责。

2及时完成检验任务，防止漏检、少检和错检，确保生产顺利进行。

3认真填写质量检验记录，做好数字准确、字迹清晰、结论明确，并将检验记录分类建档保存。

4贯彻执行检验状态标识的规定，防止不同状态的物资、产品混淆。

检查、监督生产过程中的状态标识执行情况，对不符合要求的予以纠正。

5负责进料、过程和成品的质量状况的统计和分析工作，并提出改进的意见和建议。

6搞好首检，加强巡检，特别要加强质控点的巡检，发现问题及时纠正。

对于将不合格品混入下道工序的行为有权制止。

7发现重大质量问题立即向生产、技术质量部门反映，以便及时采取措施，减少损失。

8有权制止不合格品的继续生产。

9有权对个别的、一般性的不合格品作出处置。

10认真参加培训学习，努力提高自身的综合素质。

11、服从上级领导安排的临时工作。

毛胚抽检员岗位职责：

1认真贯彻执行质量检验标准（规程），严格执法，不徇私情，正确判决，对检验结果的正确性负责。

2及时完成检验任务，防止漏检、少检和错检，确保工厂使用毛胚质量。

3认真填写质量检验记录，做好数字准确、字迹清晰、结论明确，并将检验记录分类建档保存。

4、发现重大质量问题立即向生产、技术质量部门反映，以便及时采取措施，减少损失。

5、认真参加培训学习，努力提高自身的综合素质。

6、服从上级领导安排的临时工作。

班长的岗位职责：

1、服从上级领导的管理。

2、组织人员按照规定的工作流程生产，合理调动员工。

3、监督和检查生产流程的执行情况，根据工厂生产合理分配生产任务。

4、及时处理员工生产中遇到的问题，重大问题及时反映给领班或主管处理。

5、负责生产物料及辅助工具的监控，不足时及时反映给上级领导申购。

6、负责新进员工的的技能培训，并对其工作状态进行初步鉴定。

7、协助上级领导完成临时交办任务。

成品复查QC的岗位职责：

1、服从班长的管理

2、协助查布QC将要复查的布放在指定的位置

3、协助客户进行成品的复查

4、将复查合格的布打包后放回原缸

5、服从班长安排的临时工作。

核算文员的岗位职责：

1、负责本部门考勤

2、做好办公室的卫生

3、负责本部门计件工资的核算

4、负责部门内各种检验问题的统计，分析和保存，协助主管做质量分析。

5、负责部门劳保用品和辅料的申购

6、完成主管安排的临时工作。

资料文员的岗位职责：

1、负责工作区域的环境卫生

2、做好毛胚、中检和成检资料的录入。

3、做好异常问题的记录，对差不报表上的各类数据作好记录。

4、办理每天成品布的入仓工作。

5、按照公司的要求完成每月的盘点，按时将相关数据报送财务部。

6、完成主管安排的临时工作。

品检部岗位职责1品控部主管岗位职责：

1、负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实，公司质量管理体系的运行维护、绩效改善，努力改善全公司的品质管理工作，对公司产品质量负主要责任；

2、负责公司各种品质制度的订立与实施，品质活动的执行与推动；

3、组织品控、品检人员对专业技术知识的学习，关心他们的思想工作和生活，培养一支高素质的品控、品检队伍；

4、负责进料、在制品、成品品质标准、检验规程的制订与执行，监督指导下属员工的工作；

5、负责公司品质异常的仲裁及处理，协助营销部门对客户投诉与退货的调查、原因分析及改善措施拟定；

6、不合格预防和纠正措施的制定与督导及执行；7、检验器具的校正与控制；

8、品质资讯的收集、传导、回复，品质成本的分析、控制；9、负责全员品管的推行，对各部门工作进行内部质量稽核；10、对原材料供应商的评估。

领班岗位职责：

1、负责本班员工的考勤；

2、现场品质不良判定以及沟通协调处理；3、召集组员进行交班工作；4、协助QE分析与处理客诉；5、对当班品保人员的教育与培训；6、对测量仪器进行定期校验；7、文件、样品、表单的定期监督；

8、对各类表单的审核（公司内部所有质量表单）；9、监督部门区域的6S工作；10、现场检验标准不符合的提报；。

打包工岗位职责：

1、服从班长的管理

2、正确穿戴劳保用品，严格执行安全操作规程，交接班检查。

3、正确使用设备，开机前检查设备是否正常。

4、根据生产要求对产品进行打包，将同一缸布放在同一放布架上，完成后将放布架整齐摆

放在指定位置。

5、发现机器故障时停止操作，立即停机，迅速反映给班长。

6、机器运行时严禁头、手伸入打包机内经行操作。

7、完成上级管理人员安排的临时工作。

挑草工岗位职责：

1、服从管理人员的管理

2、正确穿戴劳保用品，严格执行安全操作规程

3、服从工作安排，根据不同布种出现的情况进行挑草或除油工作，出现异常情况及时向管理人员反映。

4、将公用使用工具固定位置摆放，交接班时清点一遍，放假时清点后交给班长存放。

5、完成上级管理人员安排的临时工作。

成品QC的岗位职责：

1、服从管理人员的管理

2、正确穿戴劳保用品，严格执行安全操作规程

3、严格按照工厂的验布标准查布，认真填写查布报表。

发现问题及时向班长反映。

4、将不同的边角料分别称重后，标注在查布报表上。

5、交接班时做好工作区域卫生。

6、服从管理人员安排的临时工作。

半成品QC的岗位职责：

1认真贯彻执行质量检验标准（规程），严格执法，不徇私情，正确判决，对检验结果的正确性负责。

2及时完成检验任务，防止漏检、少检和错检，确保生产顺利进行。

3认真填写质量检验记录，做好数字准确、字迹清晰、结论明确，并将检验记录分类建档保存。

4贯彻执行检验状态标识的规定，防止不同状态的物资、产品混淆。

检查、监督生产过程中的状态标识执行情况，对不符合要求的予以纠正。

5负责进料、过程和成品的质量状况的统计和分析工作，并提出改进的意见和建议。

6搞好首检，加强巡检，特别要加强质控点的巡检，发现问题及时纠正。

对于将不合格品混入下道工序的行为有权制止。

7发现重大质量问题立即向生产、技术质量部门反映，以便及时采取措施，减少损失。

8有权制止不合格品的继续生产。

9有权对个别的、一般性的不合格品作出处置。

10认真参加培训学习，努力提高自身的综合素质。

11、服从上级领导安排的临时工作。

毛胚抽检员岗位职责：

1认真贯彻执行质量检验标准（规程），严格执法，不徇私情，正确判决，对检验结果的正确性负责。

2及时完成检验任务，防止漏检、少检和错检，确保工厂使用毛胚质量。

3认真填写质量检验记录，做好数字准确、字迹清晰、结论明确，并将检验记录分类建档保存。

4、发现重大质量问题立即向生产、技术质量部门反映，以便及时采取措施，减少损失。

5、认真参加培训学习，努力提高自身的综合素质。

6、服从上级领导安排的临时工作。

班长的岗位职责：

1、服从上级领导的管理。

2、组织人员按照规定的工作流程生产，合理调动员工。

3、监督和检查生产流程的执行情况，根据工厂生产合理分配生产任务。

4、及时处理员工生产中遇到的问题，重大问题及时反映给

领班或主管处理。

5、负责生产物料及辅助工具的监控，不足时及时反映给上级领导申购。

6、负责新进员工的的技能培训，并对其工作状态进行初步鉴定。

7、协助上级领导完成临时交办任务。

成品复查QC的岗位职责：

1、服从班长的管理

2、协助查布QC将要复查的布放在指定的位置3、协助客户进行成品的复查4、将复查合格的布打包后放回原缸5、服从班长安排的临时工作。

核算文员的岗位职责：

1、负责本部门考勤2、做好办公室的卫生

3、负责本部门计件工资的核算

4、负责部门内各种检验问题的统计，分析和保存，协助主管做质量分析。

5、负责部门劳保用品和辅料的申购6、完成主管安排的临时工作。

资料文员的岗位职责：

1、负责工作区域的环境卫生

2、做好毛胚、中检和成检资料的录入。

3、做好异常问题的记录，对差不报表上的各类数据作好记录。

4、办理每天成品布的入仓工作。

5、按照公司的要求完成每月的盘点，按时将相关数据报送财务部。

6、完成主管安排的临时工作。

社会竞争力一般。

3、劳动安全该岗位有安全隐患如滚轮抛光会伤手。

八、学历要求a.初中技/职业高中/高中/初中专专业机械类或数控类九、工作经验工作经验的类型年限从事数控车操作2年十、特定资格或补充能力要求无。

十一、生理素质健康程度正常正常相貌、性别、身高、口齿、体型等正常正常力量、耐力、协调性、平衡性等正常正常视觉、听觉、味觉、触觉、嗅觉状况正常矫正视力1.0因为有时要对产品进行外观鉴别。

十二、心理素质记忆、思维、语言、操作活动能力、应变能力等正常兴趣、爱好、性格、气质类型等个性特点正常十三、道德品格诚实尽责专注。

十四、转型时间3个月---6个月编制审核批准篇2：

cnc员工岗位职责

编程工作职责1.负责模具的整个cnc制造过程中加工质量、加工效率、成本控制、出错控制负全部责任。

2.监督cnc车间工作环境，工具整理、机台保养及维护

培养操作员各项操作技能，减少不必要的错误，不断提高其做事积极性，树立起工厂是我家的理念。

3.铜公尺寸检测（目前三台机只有一个编程，希望此项工作能由其他人来做）。

4.有新模、手板等及时订购所需材料，并尽快出好程序以便工件尽早上机。

5.安排cnc各项工作流程，保证机床更高效率运作，积极配合各个部门各项工作6.不定期清点仓库刀具、铜料等，及时申购或备用所需要的刀具、铜料等7.负责edm外加工的报价及跟进8.用心做最好！

cnc操作员岗位职责1.每天按时上班，需穿工衣、带厂牌等2.到指定工作场所认真的做好交接班工作（若有不明白之处应以书面形式交代清楚），白天领班还需把夜班所要做的工件、工具、材料等备好。

服从领班安排，按照领班分配的工作任务，保证按时、按质、按量的完成各项任务。

3.按照在制品制程检验标准，做完的工件需在机上认真、真实的做好自检（包括基准、光洁度、产品外形、尺寸、字码等），检查ok才下机并在程序单上签名。

4.在工作时间或工作区域禁止大声喧哗、嬉笑等，扰乱工作秩序、影响工作或他人的行为（如串岗聊天、吃零食、玩手机、处理私人事务）5.在操作机床时严禁把安全门打开操作，严格遵守作业指导书及相关安全规定进行作业。

每天加工好的成品必须吹干净残渣、油水等后按照标准摆放整齐，领班检查后送各相关部门6.严格的按照8s标准要求，每天将自己负责区域内的8s工作做好，保证工作场所干净整洁、工具摆放整齐。

徐智鑫2012/4/23篇3：

数控车间主管岗位职责

宁波帝洁卫浴有限公司各部门岗位职责

数控车间主管岗位职责

直接上司：

生产主管（经理）

直接下属：

数控车间所有生产人员

工作职责：

保质保量按时完成生产计划指标

工作内容：

1、及时完成生产主管所交各项生产计划指标及公司上级交办其它事宜。

2、对仪表及数控车间生产现场5s定置管理负责。

3、传达公司各项生产会议精神，积极配合调动员工劳动积极性，提高生产效率。

4、对车间班组长及一线员工的工作安排，协调及劳动纪律负责。

5、积极做好新进员工的岗前培训，使其尽快适应我们的团队，胜任本职工作。

做

好老员工的“帮，带，传”工作。

提高员工素质。

6、对车间生产工艺流程,工装设备的改进与完善负责，以及提出合理化建议等。

7、积极做好本车间生产机器，设备的维护与保养工作，及生产工量具的较对，领

用等。

8、对生产过程中,五金产品的质量负责。

督导下属按照机器设备以及生产作业规

范进行操作，做好安全生产工作。

9、对车间生产人员的考勤，工作绩效考核负责。

10、负责本车间生产能力的评估和平衡，生产效率的估算工作。

11、协同品管，控制降低生产过程产品的不良率，进而降低生产成本。

12、负责与相关部门的沟通协调工作。

13、跟进生产进度，及时汇报当前订单生产完成状态，订单中所缺料件，确保后道

工序的正常有序。

14、协同技术部设计人员，负责公司生产交样产品的制作与安排。

15、对下属人员落实岗位责任制，任何人不能以权谋私，假公济私，损害公司利益。

篇4：

cnc员工岗位职责cnc数控操作员岗位职责1.负责cnc车间的机台调试工作并跟踪保证生产，积极与各部门配合好及服从厂长的工作安排，每天按时按量完成生产任务，在生产过程中对自己所做的产进行自检，确保质量合格。

2.负责整个cnc制造过程中加工质量、加工效率、成本控制、出错控制负全部责任。

3.监督cnc车间工作环境，工具整理、机台保养及维护,培养操作员各项操作技能，减少不必要的错误，不断提高其做事积极性，树立起工厂是我家的理念。

4.铜公尺寸检测:

铜料的大小尺寸是否符合要求，是否需要锁板加工，螺丝孔的大小是否符合要求，锁板的方向是否正确。

5.有新模、手板等及时订购所需材料，并尽快出好程序以便工件尽早上机。

6.安排cnc各项工作流程，保证机床更高效率运作，积极配合各个部门各项工作。

7.不定期清点仓库刀具、铜料等，及时申购或备用所需要的刀具、铜料等。

1.服从领导安排，按照领班分配的工作任务，保证按时、按质、按量的完成各项任务。

2.按照在制品制程检验标准，做完的工件需在机上认真、真实的做好自检（包括基准、光洁度、产品外形、尺寸、字码等），检查ok才下机并在程序单上签名。

3.在工作时间或工作区域禁止大声喧哗、嬉笑等，扰乱工作秩序、影响工作或他人的行为（如串岗聊天、吃零食、玩手机、听歌和收音机、处理私人事务）。

4.在操作机床时严禁把安全门打开操作，严格遵守作业指导书及相关安全规定进行作业。

每天加工好的成品必须吹干净残渣、油水等后按照标准摆放整齐，领班检查后送各相关部门。

5.严格的按照公司标准要求，每天将自己负责区域内的工作做好，保证工作场所干净整洁、工具摆放整齐。

8.用心做最好！

一、操作员的检查工作：

1、做好有尺寸控制或是精度要求高的，一定要做到锣到可以卡数时先卡数，没有问题情况下再继续加工（这点非常重要）。

2、做好事前上机的准备工作及检查工作，做好加工完成的检查工作。

3、做好当班的质量及技术工作的指导。

4、做好当班工作记录（下班前必须做好的工作）。

铜公加工完成，要做对尺寸的检查工作，要按程序单上的编号打在铜公的合适位置，放到指定的位置（质检区）。

另外做上记录一件

铜料的尺寸多少，内有的铜公编号及数量必须如实填报并电脑记录。

5、加工速度的提升！

在加工速度提升的前提下必须是保证质量的要求！

检查程式用的刀具是

否合理！

程式加工的不顺畅的一定要告知程式员更改！

二、工具的管理：

a）每天换刀具由主管（组长）换领。

遣失、恶意损坏工具按原价赔偿。

b）工具要摆放整齐，决不能到处乱放，在哪里拿的工具用后一定要放回原处。

未经同意本部

门的工具不能借给他人使用（借了还回时必须检查）。

借了他人的工具、使用后要完整无损及时归还。

请爱惜工具！

每三个的月尾盘点工具一次！

c）休息或不加班时间要将工具收集一起锁好，该浸油的要用干净的切削液浸好。

用时清干净

再用，特别是刀头的锥形位置要经常清理！

做好防锈工作。

d）操作员的更新工具要清点！

并做上记录！

合理的使用工具！

三、空气压缩机的使用及保养：

a）每天放水2次，放水位置有：

压缩机的气缸、空气净化器、空气滤水器、机床滤水器！

如

果刚好是交接班时间为准备下班人员放水，放了水才下班，当班人员轮流值日！

每天的放水时间如下：

i.ii.09：

00第一次；14：

00第二次；b）每天白班值日员检查压缩机内的工作油是否足够（压缩机油工作油的标准为、油镜圆的一

半多1.5mm），是否需添加！

c）每个月缩机保养（换压缩机油、清理过滤网）工作！

四、

废料的整理：

铜、铁屑必须归类；放到指定的位置。

篇5：

数控主管岗位职责营销数控部业务简介

编辑者：

数控主管---潘江

时间：

2012-04-10一:

营销数控部主要业务简介（营销数控部网签、按揭业务和外联单位各业务口）；

网签工作事项由14部分组成：

1：

网签数据库的建立和维护；2：

网签秘钥的管理；3：

销控、价格管控；4：

网上签约；5：

数据统计；6：

销售台账、合同台账管控；7：

销售案场业务培训；8：

购房合同数据的变更及合同注销；9：

网签合同档案的整理及保管；10：

网签室硬件及网签物料的维护及采购:

11：

周、月销售报表的编制；12：

飞信销售情况的播报工作；13：

营销部业务章的保管；14：

项目后期房产证的办理；按揭工作事项由16部分组成：

1：

金融信贷政策追踪和各行及公积金中心信贷额度、审批程序、业务涉及相关费用等情况掌控；2：

商业银行（公积金中心）选择合作建议及协助公司与合作商业（公积金中心）银行做好楼盘项目合作协议签署及信贷准入工作；3：

销售案场按揭业务的培训及开展；4：

按揭客户征信查询工作及按揭客户住房贷款银行选定；5：

住房贷款发放前协助销售案场对客户资料初审及协助客户进行按揭银行面签业务；6：

面签结束后按揭手续的完善及按揭合同开发公司用印工作；7：

按揭贷款发放前对接财务首付款发票的开据；8：

银行递件及协助银行信贷系统按揭资料的扫描、录入等工作；9：

按揭贷款发放前房地局预告科银行预告证（预告回执）办理工作；10：

督促按揭贷款申请行加快住房贷款审批；11：

银行放贷后，督促公司财务转保证金；12：

按揭台账的更新、按揭回款报表的完善工作；13：

后期协助银行做好抵押、它项手续的工作；14：

根据国家房政政策及金融信贷政策及时调整各合作银行业务量；15：

协助财务做好各行及公积金中心关键信贷业务审批责任人关系维护；16：

房地局各业务口关系维护；

外联业务口：

房地局对接窗口（产权交易科、预告科、抵押科、它项科、核档处、制证科、测绘科）；银行对接窗口（中信、招商、农行、彩虹工行、人民路工行、公积金管理中心）及其它关联涉及业务口；

二：

数控主管岗位职责及工作明细；

网签部分：

1：

网签数据库的建立和维护，项目1期数据库已经建立、日常工作并维护中；2：

网上签约，签约量递增或同事休假时，随即进入工作状态；3：

数据统计，配合数控负责人对接销售案场常态化进行中；4：

销售案场业务培训（网签、按揭），分时间段和销售团队变动情况进行；5：

购房合同数据的变更及合同注销，销售案