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控辍保学工作经验材料复习进程

学校控辍保学工作经验材料

一、基本情况

我校位于大石桥市金桥管理区办事处所在地,人口变动较大,流动性严重。

随迁子女,留守儿童随处可见。

二、主要工作措施及效果

为控辍保学,防止生源流失、学生辍学,学校领导班子自上任以来,就对控辍保学工作予以了高度的重视,始终把它当作了学校教育工作的“重中之重”来抓。

加强领导,增强责任;明确目标,理清思路;精心组织,全员参与;齐抓共管,相互配合,努力把辍学率控制在0%。

(一)坚持依法控辍:

进一步加强“三法”宣传普及工作力度,努力营造“普九”、“控辍”人人有责的社会氛围。

1、在每学年初的三月和九月“控辍活动月”中,以校为核心,以学生干部为骨干,分15个小组,出动30名学生干部,利用开学后的第一个双休日,深入到村屯,运用一切宣传工具和舆论阵地,通过有线广播、板报、标语、传单、校会、班会等多种形式,广泛深入宣传新颁的《义务教育法》及其实施细则、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律法规。

全校师生齐动员、齐参战,加大增强法律意识的宣传力度。

力争做到宣传到村、到户、到班、到人。

并结合实际,宣传依靠科技、知识发家致富的典型,使全社会都认识到接受义务教育是法定的又是实用的,造成一种良好的控辍保学工作氛围。

2、按照上级文件的要求,系统地对学生进行“三法”教育。

使学生认识到“普九”是法律赋予的权利和义务,增强学生的法律知识和自我保护意识,依法维护自身的接受教育的权利。

(二)坚持管理控辍:

建立并不断完善有关的规章制度,明确控辍保学的目标和责任,做到责有攸归,责无旁贷。

1、建立健全控辍保学学校组织机构。

每学年,学校都成立了以校长为组长,副校长为副组长,教导主任、总务主任、辅导员及各班班主任为组员的学校控辍保学工作领导小组。

负责对全校所有班级的控辍保学工作的领导和管理,明确目标及职责。

2、建立完善控辍保学学校工作网络:

校长--各包年级中层领导--各班的班主任--副班主任与包班教师--各班学生的家长。

各网络中的责任人各司其职,各负其责,齐抓共管,相互配合,扎扎实实地作好控辍保学工作。

3、层层签订控辍保学工作责任状。

按上面的网络层层签订责任状,实行控辍工作“双向目标责任制”。

落实责任,指标到人。

并把控辍工作作为考核领导干部政绩和教师业绩的主要内容。

对网络前四层的责任人考核年终工作时实行“一票否决制”。

4、制定出台并修改完善了一系列相关的规章制度。

(1)每学年伊始,学校控辍保学领导小组根据我校实际修改完善了本学年度《学校控辍保学工作实施方案》,在全体师生大会上予以公布,用这个纲领性规章来总体指导我校本学年的控辍保学工作。

(2)为把控辍保学这项长期性、艰巨性、动态性的工作切实抓好落实,每学年初学校又先后建立健全了相关制度,使该项工作有章可循、有制可管、有度可量。

①辍学报告制度。

包括:

《班级出席日报表》、《教导处出席日统计表》、《班级学生出席板》、《学校辍学月报表》。

②家访(登记)制度。

③控辍保学活动月制度。

④学籍管理制度。

⑤控辍保学承包制度。

⑥控辍保学专题会议制度。

⑦控辍保学责任书制度。

⑧《家长通知书》制度。

以上各项制度便于随时掌握学生动态,对生源的去向了如指掌,为及时发现及时做好辍学学生和家长的工作,提供准确信息,防止出现管理上的空区。

未雨而绸缪,防患于未然。

5、加强学籍管理,严把学额流动关。

教导处建立起了用微机管理的比较科学、规范、详细的学生学籍、学生名册档案资料。

对学生的正常流动和辍学实行动态管理。

严把休、转、寄、降手续关。

要求外寄转出、中职分流的学生及家长或所在学校必须开回回执证明。

6、每学期开学后第二周为家访动员活动周。

学校将根据教导处、总务处提供的相关数据,逐班、逐个排查清理结果,安排班主任或其他教师专人家访动员,趁热打铁,严防、紧追、死保。

班主任教师还要根据《班级出席日报表》情况及时汇报学额流失及家访动员成果。

7、多次例会研究对策,家访动员严防死保。

针对本校控辍保学的严峻形势,学校班子多次例会研究对策。

特别是每学期的控辍活动月,都要召开一次由班主任或全体教师参加的控辍保学专题会议,对控辍保学工作做出具体安排。

要求有关部门和责任人做好学额统计情况汇总,对辍学生按其所在村屯、班级分别统计,安排班主任或教师逐个家访动员,填写好《家访登记表》、辍学生和复学生名单。

要求每名班主任每学期家访都在15人次以上,对个别有反复的学生家访次数至少要达到了3次以上。

8、将控辍保学工作纳入对领导教师的考核中,并作为一项重要内容。

与年终的评优、晋级、奖金等挂钩,奖优罚劣。

结合开展“无辍学班”、“控辍先进教师”评比活动,对表现好与差的班级的包班领导、教师、班主任及及时给予表彰、宣传典型经验或批评、总结经验教训、分清良莠。

(三)坚持教改控辍:

1、认清严峻形势,把控辍当作教育工作的“重中之重”来抓。

几年来,我校干部和群众都牢固地树立起“有生则校在,无生则失业”的观念,明白了“皮之不存,毛将焉附?

”的道理。

清醒地认识到了学校的命运与个人的生存的必然联系,都发自内心的决心把这项“重中之重”、“难中之难”的工作做好,倍感肩上责任之重大,充分认识到了控辍的重要性、紧迫感、使命感。

2、加强师风师德建设,树立教师眼中无差生的观念。

针对本校师资队伍现状,结合控辍保学工作,学校班子重点抓了师风师德建设,旨在提高教师的思想素质,重塑教师的良好形象,全面推进素质教育。

通过政治业务学习等活动,加强对领导、教师的培训教育,不断转变教育教学观念。

确立以学生为本,本着“一切为了学生、为了学生的一切、为了一切学生”的原则,尊重、关爱学生,建立平等、民主、合作的师生关系。

使领导、教师都深刻认识到,学生只有“亲其师”才能“信其道”的道理。

大力倡导教师眼中无差生,“献给学生都是爱”的观念。

特别是对四种学生更应给以“特别的爱”,让他们充分体味到“师之爱,校之暖”。

“四生”即:

“学困生、单亲生、贫困生、偏科生”。

“献爱心,送温暖”的宗旨是“激活偏科生、专注学困生、扶助贫困生、关爱单亲生”,不要让任何一名学生因你的不当或过失而辍学。

严禁教师岐视、挖苦、体罚或变相体罚学生,使每一个学生特别是学困生、学差生都能产生恋校、恋班、恋师、恋学情结,增强师生间的亲合力。

3、改革和规范教育教学行为,切实减轻学生负担。

按照国家部颁标准开齐、开足所有课程,努力改进教法,提高课堂教育教学质量,面向全体学生,使每一个学生都能得到全面或个性发展。

学校严格执行上级教育行政部门的有关规定,不以考试成绩排名次、排学号、排座次;不歧视学困生、学差生;不强行或变相要求其退、休、转学;切实减轻学生的过重的课业负担,不擅自补课;学校还倡导教师为“学困生”、“学差生”知识补差,在课堂教学中开展“梯次教学”,为他们营造一个相对宽松的学习氛围,使每个学生都有展示自我,发挥特长的机会,增加他们的学习兴趣和自信心。

4、几年来,每年都成功地组织举办了本校“艺术节”暨小学“庆十·一”大型文艺汇演和才艺展示;成功地举办了各班级课间操、篮球、排球、羽毛球踢毽子、跳绳、拔河、“一二·九”冬季长跑比赛等体育活动;还举办了“十·一”、元旦、“五·一”、“五·四”、“七·一”书法绘画诗文展览和演讲比赛等;在全校掀起了“读好书、求真知、做正人”的读书热潮。

培养了学生的兴趣、爱好,发挥了学生的特长,使学生对校班、师生产生眷恋感,有效地防控了辍学。

5、利用召开家长座谈会的契机,调动家长参与控辍保学。

根据我校和农村生活实际,我们在每个学期的中旬——期中考试过后,都要利用午后半天时间,召开一次全校规模的各班家长座谈会。

为了营造氛围,充分广泛发动家长,学校出板报、印发《请柬》和《家长签到簿》及《家长意见单》。

并要求各班布置好黑板、教室,班主任充分准备材料向家长汇报,各科任教师下班做记录、听取意见。

由于准备充分、发动广泛,都有90%以上的家长参加。

会上互通了学生的情况,签定了控辍责任状。

此举增进了师长关系、密切了家校合作,深受家长拥护与好评。

6、加大校本投资力度,努力改善教育教学环境。

努力改善了办学条件,以便从软硬件上保证正常地教育教学活动的开展,为学生提供一个良好的学习环境,创设良好的学习氛围。

(四)坚持扶贫控辍:

1、严格收费管理,坚决治理“三乱”现象,切实减轻学生及家长经济负担。

2、加大资助力度,尽量解决贫困生上学难问题。

 

学校控辍保学工作经验材料

为了全面贯彻、认真落实国家新颁布的《义务教育法》和省、市、区各级教育主管部门的有关控辍保学的文件和会议精神,依法实施九年义务教育,保障适龄少年接受义务教育,巩固和发展上学年“普九”成果,全面推进素质教育,切实做好控辍保学工作,几年来,我们九年义务教育学校部始终坚持“依法治教、以防为主、防治结合、综合治理”的方针和“依法控辍、管理控辍、教改控辍、扶贫控辍”的总体思路,本着“对学生负责、对家长负责、对社会负责”的原则,动员和组织社会、家庭、学校等各方面力量共同参与,严防死守,齐抓共管,经过艰苦努力,收到了一定的成效。

现就几年来我校开展控辍保学工作情况的点滴体会归纳如下:

一、基本情况

我校位于大石桥市金桥管理区办事处所在地,人口变动较大,流动性严重。

随迁子女,留守儿童随处可见。

二、主要工作措施及效果

为控辍保学,防止生源流失、学生辍学,学校领导班子自上任以来,就对控辍保学工作予以了高度的重视,始终把它当作了学校教育工作的“重中之重”来抓。

加强领导,增强责任;明确目标,理清思路;精心组织,全员参与;齐抓共管,相互配合,努力把辍学率控制在0%。

(一)坚持依法控辍:

进一步加强“三法”宣传普及工作力度,努力营造“普九”、“控辍”人人有责的社会氛围。

1、在每学年初的三月和九月“控辍活动月”中,以校为核心,以学生干部为骨干,分15个小组,出动30名学生干部,利用开学后的第一个双休日,深入到村屯,运用一切宣传工具和舆论阵地,通过有线广播、板报、标语、传单、校会、班会等多种形式,广泛深入宣传新颁的《义务教育法》及其实施细则、《教育法》、《未成年人保护法》等有关法律法规。

全校师生齐动员、齐参战,加大增强法律意识的宣传力度。

力争做到宣传到村、到户、到班、到人。

并结合实际,宣传依靠科技、知识发家致富的典型,使全社会都认识到接受义务教育是法定的又是实用的,造成一种良好的控辍保学工作氛围。

2、按照上级文件的要求,系统地对学生进行“三法”教育。

使学生认识到“普九”是法律赋予的权利和义务,增强学生的法律知识和自我保护意识,依法维护自身的接受教育的权利。

(二)坚持管理控辍:

建立并不断完善有关的规章制度,明确控辍保学的目标和责任,做到责有攸归,责无旁贷。

1、建立健全控辍保学学校组织机构。

每学年,学校都成立了以校长为组长,副校长为副组长,教导主任、总务主任、辅导员及各班班主任为组员的学校控辍保学工作领导小组。

负责对全校所有班级的控辍保学工作的领导和管理,明确目标及职责。

2、建立完善控辍保学学校工作网络:

校长--各包年级中层领导--各班的班主任--副班主任与包班教师--各班学生的家长。

各网络中的责任人各司其职,各负其责,齐抓共管,相互配合,扎扎实实地作好控辍保学工作。

3、层层签订控辍保学工作责任状。

按上面的网络层层签订责任状,实行控辍工作“双向目标责任制”。

落实责任,指标到人。

并把控辍工作作为考核领导干部政绩和教师业绩的主要内容。

对网络前四层的责任人考核年终工作时实行“一票否决制”。

4、制定出台并修改完善了一系列相关的规章制度。

(1)每学年伊始,学校控辍保学领导小组根据我校实际修改完善了本学年度《学校控辍保学工作实施方案》,在全体师生大会上予以公布,用这个纲领性规章来总体指导我校本学年的控辍保学工作。

(2)为把控辍保学这项长期性、艰巨性、动态性的工作切实抓好落实,每学年初学校又先后建立健全了相关制度,使该项工作有章可循、有制可管、有度可量。

①辍学报告制度。

包括:

《班级出席日报表》、《教导处出席日统计表》、《班级学生出席板》、《学校辍学月报表》。

②家访(登记)制度。

③控辍保学活动月制度。

④学籍管理制度。

⑤控辍保学承包制度。

⑥控辍保学专题会议制度。

⑦控辍保学责任书制度。

⑧《家长通知书》制度。

以上各项制度便于随时掌握学生动态,对生源的去向了如指掌,为及时发现及时做好辍学学生和家长的工作,提供准确信息,防止出现管理上的空区。

未雨而绸缪,防患于未然。

5、加强学籍管理,严把学额流动关。

教导处建立起了用微机管理的比较科学、规范、详细的学生学籍、学生名册档案资料。

对学生的正常流动和辍学实行动态管理。

严把休、转、寄、降手续关。

要求外寄转出、中职分流的学生及家长或所在学校必须开回回执证明。

6、每学期开学后第二周为家访动员活动周。

学校将根据教导处、总务处提供的相关数据,逐班、逐个排查清理结果,安排班主任或其他教师专人家访动员,趁热打铁,严防、紧追、死保。

班主任教师还要根据《班级出席日报表》情况及时汇报学额流失及家访动员成果。

7、多次例会研究对策,家访动员严防死保。

针对本校控辍保学的严峻形势,学校班子多次例会研究对策。

特别是每学期的控辍活动月,都要召开一次由班主任或全体教师参加的控辍保学专题会议,对控辍保学工作做出具体安排。

要求有关部门和责任人做好学额统计情况汇总,对辍学生按其所在村屯、班级分别统计,安排班主任或教师逐个家访动员,填写好《家访登记表》、辍学生和复学生名单。

要求每名班主任每学期家访都在15人次以上,对个别有反复的学生家访次数至少要达到了3次以上。

8、将控辍保学工作纳入对领导教师的考核中,并作为一项重要内容。

与年终的评优、晋级、奖金等挂钩,奖优罚劣。

结合开展“无辍学班”、“控辍先进教师”评比活动,对表现好与差的班级的包班领导、教师、班主任及及时给予表彰、宣传典型经验或批评、总结经验教训、分清良莠。

(三)坚持教改控辍:

1、认清严峻形势,把控辍当作教育工作的“重中之重”来抓。

几年来,我校干部和群众都牢固地树立起“有生则校在,无生则失业”的观念,明白了“皮之不存,毛将焉附?

”的道理。

清醒地认识到了学校的命运与个人的生存的必然联系,都发自内心的决心把这项“重中之重”、“难中之难”的工作做好,倍感肩上责任之重大,充分认识到了控辍的重要性、紧迫感、使命感。

2、加强师风师德建设,树立教师眼中无差生的观念。

针对本校师资队伍现状,结合控辍保学工作,学校班子重点抓了师风师德建设,旨在提高教师的思想素质,重塑教师的良好形象,全面推进素质教育。

通过政治业务学习等活动,加强对领导、教师的培训教育,不断转变教育教学观念。

确立以学生为本,本着“一切为了学生、为了学生的一切、为了一切学生”的原则,尊重、关爱学生,建立平等、民主、合作的师生关系。

使领导、教师都深刻认识到,学生只有“亲其师”才能“信其道”的道理。

大力倡导教师眼中无差生,“献给学生都是爱”的观念。

特别是对四种学生更应给以“特别的爱”,让他们充分体味到“师之爱,校之暖”。

“四生”即:

“学困生、单亲生、贫困生、偏科生”。

“献爱心,送温暖”的宗旨是“激活偏科生、专注学困生、扶助贫困生、关爱单亲生”,不要让任何一名学生因你的不当或过失而辍学。

严禁教师岐视、挖苦、体罚或变相体罚学生,使每一个学生特别是学困生、学差生都能产生恋校、恋班、恋师、恋学情结,增强师生间的亲合力。

3、改革和规范教育教学行为,切实减轻学生负担。

按照国家部颁标准开齐、开足所有课程,努力改进教法,提高课堂教育教学质量,面向全体学生,使每一个学生都能得到全面或个性发展。

学校严格执行上级教育行政部门的有关规定,不以考试成绩排名次、排学号、排座次;不歧视学困生、学差生;不强行或变相要求其退、休、转学;切实减轻学生的过重的课业负担,不擅自补课;学校还倡导教师为“学困生”、“学差生”知识补差,在课堂教学中开展“梯次教学”,为他们营造一个相对宽松的学习氛围,使每个学生都有展示自我,发挥特长的机会,增加他们的学习兴趣和自信心。

4、开展丰富多彩的校园文化活动,使更多学生把根留住。

学校重组几年来,每年都成功地组织举办了本校“艺术节”暨小学“庆十·一”大型文艺汇演和才艺展示;成功地举办了各班级课间操、篮球、排球、羽毛球踢毽子、跳绳、拔河、“一二·九”冬季长跑比赛等体育活动;还举办了“十·一”、元旦、“五·一”、“五·四”、“七·一”书法绘画诗文展览和演讲比赛等;在全校掀起了“读好书、求真知、做正人”的读书热潮。

培养了学生的兴趣、爱好,发挥了学生的特长,使学生对校班、师生产生眷恋感,有效地防控了辍学。

5、利用召开家长座谈会的契机,调动家长参与控辍保学。

根据我校和农村生活实际,我们在每个学期的中旬——期中考试过后,都要利用午后半天时间,召开一次全校规模的各班家长座谈会。

为了营造氛围,充分广泛发动家长,学校出板报、印发《请柬》和《家长签到簿》及《家长意见单》。

并要求各班布置好黑板、教室,班主任充分准备材料向家长汇报,各科任教师下班做记录、听取意见。

由于准备充分、发动广泛,都有90%以上的家长参加。

会上互通了学生的情况,签定了控辍责任状。

此举增进了师长关系、密切了家校合作,深受家长拥护与好评。

6、加大校本投资力度,努力改善教育教学环境。

努力改善了办学条件,以便从软硬件上保证正常地教育教学活动的开展,为学生提供一个良好的学习环境,创设良好的学习氛围。

(四)坚持扶贫控辍:

1、严格收费管理,坚决治理“三乱”现象,切实减轻学生及家长经济负担。

每学期伊始,学校都严格执行并认真落实上级减免的政策,严控收费标准。

对上学期的教材费的清算、返还,要求班主任必须让每个学生及家长签收,并上交总务处核实备查。

2、加大资助力度,尽量解决贫困生上学难问题。

总之,几年来,我校全体干群对控辍保学工作予以了高度的重视,做了一定的工作,取得了一定的成绩,但也存在一定问题。

控辍保学工作任重而道远,困难重重,我们仍须不断努力,发扬成绩,弥补不足,力争将辍学率控制到省、市、区规定的最低线以内,让更多的学生“把根留住”。

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