单位青年安全生产示范岗评审条例.docx

单位青年安全生产示范岗评审条例.docx

《单位青年安全生产示范岗评审条例.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《单位青年安全生产示范岗评审条例.docx（12页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

单位青年安全生产示范岗评审条例

附件1

XXXX“青年安全生产示范岗”创建考核评分表

团组织盖章：

序号

考核内容

标准得分

扣分标准

自评得分

得分说明

备注

一

创建否决条件

1

发生人身重伤及以上事故。

2

发生火灾、交通事故。

3

发生违法违纪事件。

4

发生一般及以上设备损坏事故。

5

发生瞒报、谎报生产安全事故的现象。

6

集体成员全部经过三级安全教育，考试合格。

（指标适用于电力生产企业）

7

集体青年比例在60％以下，主要负责人年龄均超过35岁。

8

工作场所职业危害因素不符合法规规定的职业卫生要求，发生职业病。

序号

考核内容

标准得分

扣分标准

自评得分

得分说明

备注

二

创建基本条件

25

1

有切实可行的创建规划和行之有效的创建措施。

成员团结协作和安全意识强，安全生产责任落实到位。

5

1．无规划、措施扣1分；

2．成员团结协作不好扣1分；

3．安全意识不强扣1分；

4．安全生产责任落实不到位扣1-2分。

2

集体内签订安全生产责任书，各成员安全生产的“责权利”明确，制定并兑现奖罚措施。

5

1．未签订安全责任书扣1-2分；

2．安全责任不明确扣1-2分；

3．奖罚不分明扣1分。

3

集体各类管理制度、应急处置措施完整实用。

集体成员严格执行电力生产应急预案，积极参与各类电力突发事件应急演练，并有相关记录。

（指标适用于电力生产企业）

3

1.制度、应急处置措施不完整、不实用扣1-2分。

2.未做应急演练的，未有相关记录，扣1分

4

成员思想、道德、技能综合素质高，积极开展优质服务，履行服务承诺，各项经济技术指标均达到要求。

5

1．有不文明现象扣1分；

2．优质服务和承诺服务不到位扣1-2分；

3．各项经济技术指标有未达到要求的情况扣1-2分。

5

集体成员爱岗敬业，积极开展创“号”“手”和创新创效活动。

在安全管理和安全技术上有创新成果。

5

1．“号”“手”活动不规范扣1分；　　　　　　　　　　　　2．创新创效活动不规范扣1-2分；

3．管理和技术无创新扣1-2分。

6

有“青年安全生产示范岗”创建标志。

2

1．无创建标志扣1-2分。

序号

考核内容

标准得分

扣分标准

自评得分

得分说明

备注

三

安全思想教育：

20

1

安全教育制度建立健全，安全教育系统规范，针对性强，落实得力，效果明显，记录完整。

5

1．无安全教育制度扣1-2分；

2．落实不力、效果不好扣1-2分；　　　　　　　　　　　　　3．无记录扣1分。

2

重视政治思想工作在安全生产中的保障作用，积极开展各种安全思想教育，成员思想进步，牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想。

5

1．思想教育不到位扣1-3分；

2．安全思想不牢固扣1-2分。

3

能认真及时地学习有关安全的方针政策和法律法规，并加强宣传教育。

5

1．学习不及时扣1-2分；

2．学习不认真扣1分；

3．未开展宣传扣1-2分。

4

安全学习能够联系实际，能认真分析讨论并汲取事故教训，做好防范措施。

5

1．安全学习未联系实际扣1-2分；　　　　　　　　　　　　　2．未采取防范措施扣1-3分。

四

安全技术培训：

20

1

岗位安全技术培训有计划，有措施，有记录。

3

1．无计划措施扣1-2分；

2．无记录扣1分。

2

能认真开展安全技术的学习培训，成员熟练掌握安全技术。

3

1．未开展培训工作扣1分；

2．成员安全技术差，扣1-2分。

序号

考核内容

标准得分

扣分标准

自评得分

得分说明

备注

3

集体成员在业务技术比武等以安全生产为内容的岗位技术练兵中成绩突出，技术考试和安全规章制度考试合格率达到100%。

3

1．岗位技术练兵成绩差扣1分；

2．考试合格率低于99％扣2分。

4

集体全员安全教育率达到100%；特种作业人员安全培训率达到100%。

5

1．全员教育培训率未达到100%扣2分；

2．特种作业人员安全培训率未达到100%扣3分。

3.特种作业人员取得有效证件率未到达100%扣5分。

5

积极开展经验反馈、危险源辨识和应急演练活动等，努力提高成员的事故处理能力。

3

1．未开展经验反馈、危险源辨识和应急演练活动扣1-3分。

6

开展形式多样的主题安全活动，成员的安全防范能力不断提高。

3

1．未开展主题安全活动扣1-2分；

2．成员防范能力差扣1分。

五

现场安全管理：

35

1

集体所辖设备和工作场所干净整洁，安全可靠，管理科学。

生产设备消缺率在95%以上。

（指标适用于电力生产企业）

10

1．工作场所不整洁扣1分；

2．所辖设备安全可靠性差，设备消缺率低于95%，扣1-3分；

3.所辖设备安全可靠性差，设备消缺率低于90%，扣4分；

4．管理不科学扣1-2分。

2

严格执行安全生产的各项管理规定和要求，集体成员能模范遵守各项规章制度，严格执行安全操作规程和服务规范。

认真执行电力生产“两票三制”制度，两票合格率100%。

（指标适用于电力生产企业）

10

1．未执行安全管理规定和要求扣1-2分；

2．发现1次违反安全规章制度、操作规程和服务规范的情况扣2分。

3.两票合格率低于100%，扣6分

序号

考核内容

标准得分

扣分标准

自评得分

得分说明

备注

3

能定期开展安全生产检查和安全性评价，对查出的隐患和问题能够及时整改，对“三违”行为能够及时纠正和处理。

5

1．不开展安全检查和安全监督活动扣1分；2．查出隐患和问题整改不彻底扣1-2分；

3．不能及时纠正和处理“三违”行为扣1-2分。

4

集体成员的安全生产主人翁责任感和紧迫感强烈，能提出有针对性的合理化建议和“金点子”。

4

1．成员安全责任感不强扣1-2分；

2．无合理化建议扣1-2分。

5

集体建立了安全生产管理工作记录，如实记载安全教育、活动、检查及隐患整改等情况。

3

各项记录不全扣1-3分。

6

职业健康管理方面。

3

发生职业健康危害事件扣1-3分；

所在单位团组织意见

所在单位党组织意见

所在单位意见

团组织负责人签字：

年月日

党组织分管领导签字：

年月日

单位负责人签字：

年月日