班主任会议经验交流材料.docx

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爱学生是教师工作的基础。

和谐是稳定和学习的必要条件,发展是所有工作追求的目标。

-题词

[序列]

'不知名的池塘春草梦,前面的叶子已经秋天。

'日子真快。

眨眼之间,这是半个学期。

还有半年时间。

我的第一批学生将离开我并离开他们的母校-第二个实验,开始另一个新的生活。

对他们来说,快乐,祝福他们,但与此同时,更多的是不情愿和哀叹,感叹时间的匆忙。

我依旧记得我刚刚离开了正常的校门,我成了一个充满希望和尴尬的人民老师。

当我第一次踏上这个三足平台时,我意识到从现在开始我会爱上这些学生。

那时,我也暗自下定决心：

我决定不辜负每一个学生,为自己创造一个世界。

现在五年过去了,我五年来一直是班主任。

谁可以说出这个跌宕起伏的真相？

在忙碌的五年教师生活中,我已经成熟了很多,学到了冷静,并且平静了。

这也让我真正理解了老师的繁琐而艰苦的工作。

与此同时,我也深深地意识到“没有回头的鞠躬”。

既然你选择了它,就必须努力工作。

[a]全家福

在过去的五年里,我和76个孩子一起长大。

我们一起经历了悲欢离合。

似乎彼此已经成为一个家庭。

我们之间的关系是如此和谐和谐。

应该说这些孩子更是我更容忍我,更了解我。

首先,我要感谢他们。

没有他们的努力和合作,我们的成就不会一次又一次地改善。

如果没有他们的奉献和团结,我们班的纪律就不会是我同意老师,我不会让我的工作顺利进行,谢谢76位可爱,无辜和善良的天使。

事实上,只有教师才能真正理解为什么教师不会关心生命,以保护汶川地震发生时学生的真正意义。

我认为这不是高尚的,而是一种真爱。

[二]爱

在学生的心中洒上爱。

老师的爱是平凡而伟大的。

这是老师的衷心热情。

它是一种自我牺牲和依恋的道德情感,是教育成功的关键。

我看过这样一段话：

'老师是队长,在波浪的尖端,急流和浅滩导航掌舵,年轻的水手被送到希望的海洋,另一边的人才。

'老师是队长,也是园丁,精心培养祖国的希望。

'春天的蚕去死丝,蜡烛开始干燥。

“也许这是老师爱情的最好诠释。

古人说：

'让老师,相信之路',如何在教育实践中爱学生,激发学生的情感,让学生'了解他们的老师','相信他们的方式',并实现'“不教导和教导”,爱已经成为师生之间教育的纽带。

张宇是一个聪明但不守规矩的孩子（父母离婚）,他有不做作业和玩游戏的习惯。

接受这个学生后,我主动与他交谈,通过鼓励方法调动学习热情,多次联系离异父母,一步一步地学习,在课堂上培养他的思维能力,使他乐于积极地说话。

家庭作业也做得很认真。

作文和日记都取得了很大进展。

我再也没有进过游戏室。

我也很乐于助人。

我让他成为当天的团队领导者,他的热情可以很棒！

苏霍姆林斯基说：

''教育技能'的全部秘诀在于如何照顾孩子。

“爱的核心是唤起交流的鼓动者,是抚慰灵魂的第二个地方。

爱是双面的。

你如何对待学生,他们将如何奖励你？

我记得在年,我参加了为期10天的骨教师培训会议。

训练结束后,我回到了家。

我的生日只有两天。

事实上,我已经忘记了它。

因为回归时的班级比同年组的其他班级要低很多,所以我很担心。

因此,我总是希望找一些时间给孩子们一个快速的讲座,这样我才能进行最后的复习。

在我回来后的第三天,我像往常一样去上班。

我在考虑今天是否能有更多的课程。

当我打开门时,我只听了班长的喊叫：

'嘿老师,生日快乐。

'吓到我了,我没有回应。

我看到从桌子底下钻出一个小脑袋。

每个人手上都拿着一个粉红色的气球。

他们一起喊道：

'老师,生日快乐！

“我的眼睛湿透了,感动了！

谢谢！

我们围着吃生日蛋糕,在教室里一起拍照。

我想我应该是最开心的老师！

是的,班主任的工作是微不足道的,但只要你付出,就必须有回报,因为孩子的心灵是最纯洁的,眼睛是最灿烂的,他们会清楚地区分一切。

没有爱,就没有真正的教育管理;没有爱,就无法掌握成功教育的管理方法。

一位老师说得好,老师爱学生,老师和学生都有很好的感受,老师称赞学生,学生认为是鼓励;老师批评学生,学生认为这是爱。

因此,只有真正热爱生活才能掌握成功的教育管理方法。

与此同时,爱想要爱每个学生。

这也是我一直想要追求的领域。

[三]

教师爱学生是最基本的。

除了爱情,我们还必须注意一些方法和手段,以便教师可以摆脱沉重的工作。

一是班级的定期管理

（1）加强定期培训,促进教育和教学

在每次会议上,刘总统都会谈到加强学生的正规教育。

是的,良好的惯例是正常学习和生活的保证。

学生的恶作剧和非传统行为常常让一个好的课堂感到遗憾。

整个集体活动都失败了,甚至整个阶级的荣耀都已经消失,直接影响了阶级的利益。

因此,有必要加强对学生的定期培训,扎实有效。

培训包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》对日常,课堂例程,装配和装备程序,卫生程序,劳动程序等的要求。

每个学生都有“服从集体,服从命令”的理念,自律并养成习惯,确保整个班级能够始终表现出“没有混乱,严禁没有死亡”的良好阶级风格。

（2）建立自我管理机制

在课堂的定期管理中,我努力充分调动全体学生的积极性和责任感,从而形成合力,共同建立学生自我管理机制。

因此,我为学生设立了多个职位,并实行了一个以职责为基础的班组。

每个学生都有机会成为值班班长,负责检查当天的健康和纪律,并敦促每个学生做自己的事务,这极大地激发了学生的主动性,培养了他们的才能。

自我管理得到加强,班级内部标准也越来越完善。

为了建立竞争激励机制,每个学生都找到了一个具有相似水平的竞争对手。

竞争对手不仅仅是学习,思考和纪律。

双方不时互相鼓励,通过竞赛班形成相互监督。

我很急。

与此同时,还开展了“一帮一,反对红”的活动。

优秀学生积极指导一名成绩差的同学。

两个学生一起学习,相互促进,相互促进,共同进步。

同时,在生活中,我鼓励学生主动表达自己的意见,培养他们多说,并对事物有自己的看法,使他们有自己的主观思想,提高自己的口头表达能力。

由于我们的班级是艺术特别班,我充分利用这一优势。

月报由他们自己完成。

他们设计,撰写图片,思考主题,写艺术文字,并观看干净整洁的盘子。

我为他们感到骄傲,他们也主动帮助一年级的一些班级做报纸,真的可以做他们学到的东西。

第二,用心教育人,建立声望

我总是试着创建一个温暖的课堂,我希望班上的每个班级都能像兄弟姐妹一样互相帮助。

为此,在班级管理方面,我试图将我的爱和班级的一般友谊倾注到表现不佳的表现不佳的学生,给予他们更多的关注和更多的投入。

在课堂上,营造平等,和谐,友谊的氛围,让他们体验到群体的温暖和同学的友谊,让他们感受到班上主人的责任感。

为此,在学校开始时,我大胆地吸收了这些已故的学生参加课堂管理,使他们能够克服自己在管理中的不良行为习惯。

在创建一个温暖的课堂时,我对待同学更加严格。

我永远不会破坏他们。

我总是提醒他们'先学会成为一个男人'。

同学们不仅在学术方面很出色,更重要的是在性格方面。

要善良,要心胸宽广,要爱同学,经常警告他们,不断敦促他们克服自己的弱点,努力追求更高的进步。

冰冻三尺,不是寒冷的一天。

一个学生并没有直接和直接地成长。

正因为如此,我才意识到,在课堂作业中,犯错的学生应该坚持反复逮捕,抓住并重复,找到理由,并以有针对性的耐心说服他们。

我深深地认识到,落后学生的转变不仅是班主任工作的结果,也是全体教师,社会和家庭力量共同努力的结果。

三是干部的形成和培养

成为班主任后,我越来越意识到班级的集体表现,这在很大程度上取决于小干部。

小干部在课堂上扮演着“点对面”和“面对面”的角色。

我称他们为班主任的左右手。

“因此,只有精心挑选和培养干部队伍,班主任的工作才能逐步从沉重到轻松。

在班级管理中,我解决的第一件事就是选拔和组织班干部。

班主任要注意学会观察,学会发现,学会引导,学会鼓励,并结合严格的要求。

在课堂管理方面,我尽力让学生充分发掘自己的内在潜能,纠正自己的立场,发展自己的能力。

例如,我们班的班长李小玉和陈晓军,他们两人分工明确。

李小玉的同学们主要是纪律严明的。

当我出去上课或开会时,我可以帮助部门的老师保持班级管理有序,这样无论我在哪里,我都不用担心。

陈晓军主要负责经济实力。

用餐和水费等费用由她处理。

过去几年没有出现过任何错误。

我的班级还有一整套检查工作的程序。

它由研究委员会监督。

每个班级每天都可以检查,学生有意识地养成完成家庭作业的好习惯。

第四,培养良好的集体

该课程是培养学生个性的沃土。

在这片肥沃的土壤中,学生的个性可以成为一种光彩。

集体活动可以最好地培养学生的凝聚力和集体荣誉感。

我带领学生积极参加学校的各种活动,如电台游戏,体育赛事和其他活动。

学生们总是想为自己的班级而感到荣耀,所以在年5月举行的第17届全国学校运动会上,我们班得分超过120分,并在小组中名列第一;在学校举办的书画比赛中,他获得了优秀组织奖;李白溪获国家语言杯小学作文比赛一等奖;在科幻绘画比赛中,王玉玲获得三等奖;费子航赢得了这座城市的三名优秀学生;孙熙贞当选为区级优秀干部;张雨辰,孙熙贞和费子航被共青团委员会授予“希望工程爱心天使”荣誉称号.以充满激情和自豪的心情看着他们,我看着墙上的证书在后面,我笑得很开心。

让我最难忘的是,在运动会上,全班同学全力以赴支持我的工作。

运动会的设备是提前一周开车送出的,帮助设计团队并帮助他们在母项目中寻找解决方案。

另一方面,没有人推脱,但他们非常活跃,想参与。

可以说我很年轻,我得到了他们的帮助。

这真的是一个力量问题。

因为在运动会上班级的位置非常特别-就在讲台下面,但学生的表现真的很棒。

特别是当我听到局长告诉我领导们赞扬同学们的纪律和健康时,我感到非常高兴。

最令人难忘的是,余子文在比赛中表现不佳并且排名第二。

当她很可爱的时候,她从田野里下来,跑到我身边抱抱我,然后对我说：

'老师,我很抱歉,我没有第一名,'在她心里,应该说在每个人的心中。

具有浓厚的集体荣誉感。

5.注意与父母保持有效联系。

教育是一个整体,家庭教育是其中的重要组成部分。

优秀的班主任将主动获得家长的支持。

在课堂管理方面,我更注重与父母保持联系。

在课堂上,我非常注重尊重父母,经常与父母沟通,对父母提出建设性的要求,引导父母制定教育孩子的方法。

我会给优秀学生的家长写一封表彰信,祝贺养育一个好孩子。

同时,我还会向已故父母的父母指出孩子的长处,给予家长信心,并帮助他在哪里指导孩子。

学习。

也许是因为我努力工作,我的父母和孩子基本上理解和支持我的工作。

[四]要求你自己：

一是培养情操,修身养性。

作为一名年轻的教师,在思想和行动方面,我积极向党组织靠拢,认真学习马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论,江泽民三个代表,胡锦涛的重要讲话,不断完善他们自己。

丰富自己,树立正确的世界观,人生观和价值观,强化共产主义理想和社会主义信念。

响应党的号召,忠于人民的教育,积极的工作,关心集体,乐于助人。

坚持学习先进的教育理论,探索现代科学规律,不断研究新情况,形成新的认识,开拓新境界,紧跟21世纪知识更新和社会快速发展的步伐。

其次,我们必须具有强烈的专业精神和责任感

我觉得强烈的专业精神和责任感是成为一名优秀班主任的首要条件。

观察优秀的班主任,我发现他们对自己的工作充满热情,说服了自己的工作和服务团队,并充分了解自己的使命。

由于学校给自己上课,父母将孩子托付给自己,学生的未来和命运被置于肩上。

应该没有比这更重要和更有意义的了。

因此,我只需要更加努力。

以身作则,为学生树立榜样

教师的言行是学生最直接的教材。

学生将在很大程度上模仿他们的老师,并在言行上与老师进行比较。

自从我教书以来,我非常注重自己的言行,努力为学生树立榜样。

在过去的几年里,我一直坚持在课堂和眼保健操中到位,而且我从来没有迟到过。

学生可以看到教师可以严格要求自己,他们也可以更严格地要求自己,遵守教师的安排,并遵守学校的相关规章制度。

长期以来,除了生病或请假外,同学们从未有过任何童贞或旷工。

今天,学生养成了按时工作的习惯,早操,眼保健操和自学成为有意识的行为。

[尾巴]

经过五年的成功,成功或失败已经成为一种细致的医学,我为在这么多学生的成长历程中留下的足迹感到自豪。

生活的态度是不同的,我选择了立场。

这是一项使命,也是一名教师。

每天,我站在黑板前,站在讲台上,填写无法写下的未知数,学习学习经验,爬上无法攀爬的楼梯.

有一首小诗写的诗。

它解释了无数的班主任放弃了“小家庭”,只有无私奉献精神的'每个人'：

'取之不尽的力量,无尽的爱,伴随着早晨和夜晚的灯光,艰难的跋涉,然后飞到十二点高峰,学习也是真诚的,真诚的,不要忘记正在攀登,如果要求行业的成功,无限的荣耀。

“

我将从自己开始,用我无穷无尽的力量和无穷无尽的情感来写出我自己的华丽动作。

以上是我的一些工作经验。

当然,由于时间和理解,仍有许多方面需要我不断改进和改进。

这些要求我继续努力工作,并希望在未来的工作中,学校领导和老师能够继续指导和帮助我,努力在教学,管理等方面取得更大的进步！

当然,在各种精心细致的细节中,不可避免地存在遗漏和缺陷,不可避免地存在一些不尽如人意的地方,也希望领导者给予批评和纠正。