领导理论.ppt

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第五章第五章领领导导案例导入案例导入福特福特“野马野马”之之父父李李亚科卡亚科卡企业家的传奇企业家的传奇李李亚科卡亚科卡亚科卡是美国当代汽车行业著名的企业家，曾任亚科卡是美国当代汽车行业著名的企业家，曾任亚科卡是美国当代汽车行业著名的企业家，曾任亚科卡是美国当代汽车行业著名的企业家，曾任美国两大汽车公司的总裁。

美国两大汽车公司的总裁。

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次。

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1982198219821982年美国年美国年美国年美国华尔街日报华尔街日报华尔街日报华尔街日报和和和和时代时代时代时代周刊都周刊都周刊都周刊都曾刊登过关于亚科卡可能被提名担任总统候选人的曾刊登过关于亚科卡可能被提名担任总统候选人的曾刊登过关于亚科卡可能被提名担任总统候选人的曾刊登过关于亚科卡可能被提名担任总统候选人的新闻，一时成为美国人民心目中的民族英雄。

新闻，一时成为美国人民心目中的民族英雄。

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传奇之一传奇之一：

福特总裁：

福特总裁vv一个意大利移民的后裔居然能一步步地最后当上福一个意大利移民的后裔居然能一步步地最后当上福一个意大利移民的后裔居然能一步步地最后当上福一个意大利移民的后裔居然能一步步地最后当上福特汽车公司总裁特汽车公司总裁特汽车公司总裁特汽车公司总裁。

vv大学毕业后，李大学毕业后，李大学毕业后，李大学毕业后，李亚科卡应聘成为福特汽车公司的亚科卡应聘成为福特汽车公司的亚科卡应聘成为福特汽车公司的亚科卡应聘成为福特汽车公司的一个汽车推销员。

一个汽车推销员。

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vv“花花花花56565656元买一辆元买一辆元买一辆元买一辆56565656型福特汽车型福特汽车型福特汽车型福特汽车”的推销方案使福特的推销方案使福特的推销方案使福特的推销方案使福特汽车在该地区的销售量大增。

汽车在该地区的销售量大增。

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vv亚科卡从此名声大振，他很快成为福特汽车公司大亚科卡从此名声大振，他很快成为福特汽车公司大亚科卡从此名声大振，他很快成为福特汽车公司大亚科卡从此名声大振，他很快成为福特汽车公司大西洋中部地区的销售经理。

西洋中部地区的销售经理。

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vv亚科卡亚科卡亚科卡亚科卡36363636岁时，已是福特车部的总经理。

岁时，已是福特车部的总经理。

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vv1964196419641964年他成功地推出年他成功地推出年他成功地推出年他成功地推出野马野马野马野马车，结果第一年就卖出车，结果第一年就卖出车，结果第一年就卖出车，结果第一年就卖出42424242万辆，创下了汽车销售的新记录。

这一显赫功劳，万辆，创下了汽车销售的新记录。

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这一显赫功劳，使亚科卡成为美国人心目中的传奇英雄，不久他成使亚科卡成为美国人心目中的传奇英雄，不久他成使亚科卡成为美国人心目中的传奇英雄，不久他成使亚科卡成为美国人心目中的传奇英雄，不久他成为福特公司的总经理。

为福特公司的总经理。

为福特公司的总经理。

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无辜被解雇无辜被解雇vv天有不测风云。

成功招来嫉妒。

亚科卡不知为什么天有不测风云。

成功招来嫉妒。

亚科卡不知为什么天有不测风云。

成功招来嫉妒。

亚科卡不知为什么天有不测风云。

成功招来嫉妒。

亚科卡不知为什么成了董事长不喜欢的人。

成了董事长不喜欢的人。

成了董事长不喜欢的人。

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vv终于在终于在终于在终于在1978197819781978年年年年10101010月月月月15151515日，亚科卡日，亚科卡日，亚科卡日，亚科卡45454545岁生日时，福特岁生日时，福特岁生日时，福特岁生日时，福特二世以福特公司董事长的名义宣布：

解雇总经理，二世以福特公司董事长的名义宣布：

解雇总经理，二世以福特公司董事长的名义宣布：

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解雇总经理，可是，并没有任何象样的理由，只是说出于可是，并没有任何象样的理由，只是说出于可是，并没有任何象样的理由，只是说出于可是，并没有任何象样的理由，只是说出于“个人个人个人个人的原因的原因的原因的原因”。

vv福特二世深知亚科卡的才能，他答应将亚科卡的福特二世深知亚科卡的才能，他答应将亚科卡的福特二世深知亚科卡的才能，他答应将亚科卡的福特二世深知亚科卡的才能，他答应将亚科卡的36363636万美元的年薪，变为万美元的年薪，变为万美元的年薪，变为万美元的年薪，变为100100100100万美元的退休金，条件是只万美元的退休金，条件是只万美元的退休金，条件是只万美元的退休金，条件是只要不受聘于其他公司。

要不受聘于其他公司。

要不受聘于其他公司。

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vv亚科卡不为这亚科卡不为这亚科卡不为这亚科卡不为这100100100100万美元动心，他走上了第二个汽车万美元动心，他走上了第二个汽车万美元动心，他走上了第二个汽车万美元动心，他走上了第二个汽车工业的舞台工业的舞台工业的舞台工业的舞台克莱斯勒汽车公司。

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传奇之二：

克莱斯勒公司总裁传奇之二：

克莱斯勒公司总裁vv当时，克莱斯勒公司濒于崩溃。

从当时，克莱斯勒公司濒于崩溃。

从当时，克莱斯勒公司濒于崩溃。

从当时，克莱斯勒公司濒于崩溃。

从1978-19811978-19811978-19811978-1981年，克年，克年，克年，克莱斯勒公司共亏损莱斯勒公司共亏损莱斯勒公司共亏损莱斯勒公司共亏损36363636亿美元，创下了美国历史上亏亿美元，创下了美国历史上亏亿美元，创下了美国历史上亏亿美元，创下了美国历史上亏损的最高纪录。

人们普遍认为，该公司倒闭指日可损的最高纪录。

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人们普遍认为，该公司倒闭指日可损的最高纪录。

人们普遍认为，该公司倒闭指日可待。

待。

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vv亚科卡最终决定挽救这艘没落之舟。

亚科卡不需要亚科卡最终决定挽救这艘没落之舟。

亚科卡不需要亚科卡最终决定挽救这艘没落之舟。

亚科卡不需要亚科卡最终决定挽救这艘没落之舟。

亚科卡不需要金钱，他以年薪象征性的金钱，他以年薪象征性的金钱，他以年薪象征性的金钱，他以年薪象征性的1111美元，出任美国第三大汽美元，出任美国第三大汽美元，出任美国第三大汽美元，出任美国第三大汽车公司克莱斯勒公司总裁，但他需要展示自己才华车公司克莱斯勒公司总裁，但他需要展示自己才华车公司克莱斯勒公司总裁，但他需要展示自己才华车公司克莱斯勒公司总裁，但他需要展示自己才华的舞台，需要向福特二世的舞台，需要向福特二世的舞台，需要向福特二世的舞台，需要向福特二世复仇复仇复仇复仇。

传奇之三：

成功挽救没落之舟传奇之三：

成功挽救没落之舟vv果断地解聘了克莱斯勒果断地解聘了克莱斯勒果断地解聘了克莱斯勒果断地解聘了克莱斯勒35353535名副总裁中的名副总裁中的名副总裁中的名副总裁中的33333333名名名名vv大规模招募大规模招募大规模招募大规模招募“福特人福特人福特人福特人”，首先招募的是福特公司三首先招募的是福特公司三首先招募的是福特公司三首先招募的是福特公司三位已退休的经理，亚科卡又通过私人关系掌握了福位已退休的经理，亚科卡又通过私人关系掌握了福位已退休的经理，亚科卡又通过私人关系掌握了福位已退休的经理，亚科卡又通过私人关系掌握了福特大批高级和初级管理人员的档案资料，并陆续游特大批高级和初级管理人员的档案资料，并陆续游特大批高级和初级管理人员的档案资料，并陆续游特大批高级和初级管理人员的档案资料，并陆续游说他们相继离开福特公司。

说他们相继离开福特公司。

说他们相继离开福特公司。

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vv吸收了工会领导弗雷泽成为董事会成员吸收了工会领导弗雷泽成为董事会成员吸收了工会领导弗雷泽成为董事会成员吸收了工会领导弗雷泽成为董事会成员。

vv采取了最大胆的决策采取了最大胆的决策采取了最大胆的决策采取了最大胆的决策向政府求援，请求政府提向政府求援，请求政府提向政府求援，请求政府提向政府求援，请求政府提供供供供15151515亿美元的贷款保证，并且成功获得。

亿美元的贷款保证，并且成功获得。

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vv到到到到1982198219821982年，其股票价格上涨年，其股票价格上涨年，其股票价格上涨年，其股票价格上涨425%,11425%,11425%,11425%,11种新车投入市场；种新车投入市场；种新车投入市场；种新车投入市场；1983198319831983年，公司销售额增加了年，公司销售额增加了年，公司销售额增加了年，公司销售额增加了132132132132亿美元，比亿美元，比亿美元，比亿美元，比1982198219821982年增年增年增年增长了近长了近长了近长了近30%30%30%30%，盈利，盈利，盈利，盈利7.0097.0097.0097.009亿美元，并提前亿美元，并提前亿美元，并提前亿美元，并提前7777年偿还了联年偿还了联年偿还了联年偿还了联邦政府邦政府邦政府邦政府15151515亿美元的贷款。

克莱斯勒公司终于战胜了亿美元的贷款。

克莱斯勒公司终于战胜了亿美元的贷款。

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克莱斯勒公司终于战胜了死神。

死神。

死神。

死神。

vv亚科卡说：

亚科卡说：

“天下没有倒闭的企业，只有天下没有倒闭的企业，只有经营不善的企业。

经营不善的企业。

”vv李李亚科卡的名言和传奇故事说明了什么道亚科卡的名言和传奇故事说明了什么道理？

理？

vv说明了优秀领导人和领导工作的重要性。

说明了优秀领导人和领导工作的重要性。

课堂讨论v第一节概述第一节概述v第二节领导理论第二节领导理论一、领导的概念和特征一、领导的概念和特征

（一）领导的含义（具有双重含义）

（一）领导的含义（具有双重含义）

（一）领导的含义（具有双重含义）

（一）领导的含义（具有双重含义）vv名词名词名词名词领导领导领导领导：

指领导者，是利用影响力带领人们实现组织目：

指领导者，是利用影响力带领人们实现组织目：

指领导者，是利用影响力带领人们实现组织目：

指领导者，是利用影响力带领人们实现组织目标的人。

标的人。

标的人。

标的人。

vv动词动词动词动词领导领导领导领导：

是指领导工作（领导职能），是利用影响力激：

是指领导工作（领导职能），是利用影响力激：

是指领导工作（领导职能），是利用影响力激：

是指领导工作（领导职能），是利用影响力激励和引导人们去实现组织目标的过程。

励和引导人们去实现组织目标的过程。

励和引导人们去实现组织目标的过程。

励和引导人们去实现组织目标的过程。

（二）领导的要素二）领导的要素v领导者领导者主导地位主导地位v被领导者被领导者从属地位从属地位v领导环境领导环境组织内部和外部组织内部和外部第一节第一节概述概述美国学者斯蒂芬美国学者斯蒂芬PP罗宾斯认为：

罗宾斯认为：

vv管理者是被任命的，他们拥有合法的权力进管理者是被任命的，他们拥有合法的权力进行奖励和处罚，其影响力来自于他们所在的行奖励和处罚，其影响力来自于他们所在的职位所赋予的正式权力。

职位所赋予的正式权力。

vv领导者则可以是任命的，也可以是从一个群领导者则可以是任命的，也可以是从一个群体中产生出来的，领导者可以不运用正式权体中产生出来