PM集团图书管理规定标准范本.docx

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PM集团图书管理规定标准范本

编号：

QC/RE-KA1646

PM集团图书管理规定标准范本

Inthecollective,inordertomakeallbehaviorshaverulesandregulations,allpeopleabidebytheunifiednorms,sothateachgroupcanplaythehighestroleandcreatethemaximumvalue.

（管理规范示范文本）

编订：

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审批：

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工作单位：

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PM集团图书管理规定标准范本

使用指南：

本管理规范文件适合在集体中为使所有行为都有章可偱，所有人都共同遵守统一的规范，最终创造高效公平公开的的环境，使每个小组发挥的作用最高值与创造的价值最大化。

文件可用word任意修改，可根据自己的情况编辑。

　　PM集团图书管理规定

　　第一节通则

　　第一条本公司的图书购进、保管、整理、外借与归还等有关事宜均按本规定办理。

　　第二条公司购置图书的目的，在于为公司经营业务提供研究资料，提高员工的素质。

　　第二节收集与购买

　　第三条企业文化部应按照第二条规定，负责对图书市场的调查研究，寻找合适的图书。

　　第四条购买图书由企业文化部根据图书购买计划，以及各部门的申请要求实行。

并由企业文化部经理对购买图书的各个环节进行控制与检查。

　　第五条企业文化部负责制定图书购买计划，各部门将申请购买的书目报企业文化部。

图书采购人员按计划实施采购任务，但要注意控制预算，不得超支。

　　第六条如果属购进图书，则应在接收图书时支付现金，结清书款;如果属捐赠图书，则应在接收图书时开具收纳凭证，同时致以感谢信。

　　第三节整理与借阅

　　第九条新进的图书均进行编号登记。

　　第十条设兼职图书保管员，对图书实行分类、整理与借阅工作。

并负责对员工及时发布新书信息。

　　第十一条所有图书都必须进行登记、注明购入时间、著作名称、作者姓名、出版社名称、分类与编号、价格等项目。

　　第十二条所有图书都必须加盖图书管理专用章。

　　第十三条每年按图书登记表，对书架中的全部图书进行一次清点与核对。

在清点与核对前，停止外借，借出的图书暂时收回。

　　第十四条如果图书丢失，或者需要捐赠与处理，必须填写图书处理单，向行政部经理做出报告，批准后予以处理。

　　第十五条图书管理员必须每年整理出一份图书总目录，提供给各部门，并且按月把新进图书情况通知各部门。

　　第四节图书的借阅

　　第十六条为便于图书的管理并使图书能在短期内充分循环流通，图书原则上只借给本公司员工，借出图书不得再转借他人。

　　第十七条公司图书室每周二、周五下午集中办理借阅手续。

　　第十八条借阅图书室书籍、杂志，应先登记后取书。

　　第十九条每次每人限借杂志一本，书籍一本。

　　第二十条定期性报刊杂志，原则上于一周内归还。

一般书籍借阅期限为二周，到期归还。

倘有特殊事由需续借者，需办理续借手续，但续借一次为限。

期限已至而未归还者，应承担一定责任，并可以处适当罚款。

　　第二十一条员工离职时，必须还清所借书籍、杂志。

　　第二十二条员工借出图书与杂志应妥善保管，不得撕页、批改、圈点、画线、折角、涂写，如有破损或遗失等情况，一律照原图书版本购赔或照原价加倍赔偿。

　　第二十三条借阅图书工作由行政部指定专人负责。

　　第二十四条本办法自颁布之日起实施。

　　篇2：

假日酒店办公室图书管理制度

　　假日酒店办公室图书管理制度

　　第一条管理要点

　　1、为了让大家有一个良好的借阅环境、快捷的办理手续，规范图书管理工作。

　　2、图书管理人员严格按照制度中规定准时到岗，服务到位，保证借还流程有序进行。

　　3、根据图书类别，对图书进行编号，并制作目录卡以备员工查阅。

　　第二条制度规范

　　1、各部门可根据实际工作需要，申请申购图书。

　　2、按照各部门的实际需求申购图书，办公室每季度负责采购图书1-2次。

　　3、对所有图书进行分类整理，贴上类别标签并编号登记，注明购进日期、作者、出版社及其他有必要的项目。

　　4、按照规定时间借阅图书、归还图书;借阅期满，未按时办理续借手续经通知仍未还书者，按照规定进行惩处。

　　5、借书人员妥善保管好图书，不得在书中圈点、画线、涂写，如严重损害或丢失图书，需做出相应的赔偿，丢失图书者全额赔偿。

　　6、图书管理员定期对图书进行清点，如遇图书丢失，查明原因，报部门主管，按指示行事。

　　第三条流程设计

　　1、申购流程：

填写申购单→审批→采购→图书入库登记

　　2、借还流程：

查阅图书目录卡→填写借阅单→图书卡签字→图书借阅→续借图书，再次填写图书借阅单

　　篇3：

医院图书管理员职责范文

　　医院图书管理员职责范文

　　1.在医务科长/处长领导下进行工作。

　　2.负责订购和收集医学及其它相关学科的图书、刊物和资料。

　　3.负责图书资料的登记、分类和编目工作。

　　4.负责书库的管理，保持书库和图书清洁、整齐、通风、干燥。

防止图书霉烂、虫蛀和火灾。

　　5.严格执行图书管理制度，坚守岗位，按时开馆，认真办理书刊借阅手续。

　　6.经常介绍新书内容，为医疗、教学、科研、预防等工作主动提供参考资料。

　　7.负责制订本院图书室的管理细则，经科长、副科长批准后执行。

此处可填写公司名称/地址/位置

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