农村信用社主任个人先进事迹材料.docx

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农村信用社主任个人先进事迹材料

农村信用社主任个人先进事迹材料

郑贵英，女，中共党员，现年43岁，1984年参加工作，现任龙马潭区信用联社官渡分社主任。

参加信用社工作二十多年来，一直扎根基层信用社，分别在龙马潭区齐家分社、金龙信用社、官渡分社从事过出纳、储蓄、记账、分社主任岗位工作。

在联社领导的精心培育和同事们的大力支持下，郑贵英同志通过自身的不断努力，在思想上、学习上、工作上都取得了长足的发展，她始终以“道虽通不行不至，事虽小不为不成”为人生信条，从每一件小事做起，从点点滴滴做起，在平凡的岗位上忠实践行“三个代表”重要思想，用纯朴的思想去理解运用科学发展观，用辛勤和智慧赢得了荣誉，受到联社领导和同事们的一致好评。

并于XX年被区联社任命为官渡分社负责人。

　　郑贵英同志刚刚走上工作岗位的时候，感到身上的担子不轻，暗下决心要尽快地学好业务，达到快捷、准确、周到的服务水平。

于是，她白天上班，晚上回家熟记理解规章制度、服务规则,练习点钞、珠算。

时间一长，与朋友的接触就相对少了，朋友们对她说：

“你活得的真够累的”她淡然一笑，心里则提醒自己，这是自己的业务，一定要做得更好。

通过多年的努力，郑贵英同志的业务水平有很大的提高，一次一位农户拿零乱不整的钱来信用社存款，郑贵英同志专心整理的清点，很快把准确数字告诉了顾客，并退还了多的钱，顾客连声称谢。

过一段时间，这位客户把存到邮政的存款也转到了官渡信用社。

这件事让她认识到只要热心服务就会迎得信任，信心倍增的她，学习业务知识和热情服务的劲头更足了。

　　郑贵英同志担任官渡分社负责人后，工作中做到公正、民主、透明，能想职工之所想、急职工之所急，甘于牺牲、乐于奉献，几年来一直坚持和职工一起并肩作战，有困难一起迎难而上，把官渡分社的各项工作搞得井井有条，一步一个脚印，促进了官渡分社健康、稳定的发展。

在金融市场激烈竞争的今天，官渡分社的存款由最初的4000万增加到了8300多万，四年净增了107.5%。

面对工作量的急剧增加，郑贵英同志和分社的同事们一样，没有退缩，没有抱怨，而是迎难而上，用更多的精力和旺盛的斗志投入到工作中。

官渡分社各项工作呈现欣欣向荣的态势。

　　多年的业务知识积累和业务技能的提高，郑贵英同志在工作中总结出了一定的经验，凭借这些经验，她多次为客户挽回了经济损失：

　　XX年8月，一个年轻人拿着一张5万的存单到官渡分社取款，通过多年办理业务的经验，郑贵英同志觉得这位年轻人眼神与一般客户不一样，接过存单看了一下储户名和金额，并要求他出示身份证，该年轻人说他是储户的儿子并出示了储户的身份证，郑贵英同志凭借自己的经验，总觉得这人不大对，便打电话和存单上的客户核实情况，结果和郑贵英同志的判断一样，存单是被盗来的。

在报警后，郑贵英同志和储户本人一起多方寻找刚才拿存单来冒取的人，最终将这名青年逮住，将存单拿回，给客户挽回了5万元的经济损失。

　　XX年1月的一天，适逢官渡场赶集，信用社客户很多，业务相当繁忙。

临近中午下班时，一位老人神色慌张来到信用社，拿出他刚才存的存单，要求马上取款，并说他家人生病急切用钱。

郑贵英同志一看客户脸色不对，没有为他办理取款，并为他取来开水，耐心地向他询问，方知道客户被人蒙骗，她马上通知家人把老人接回，避免了客户的经济损失，为此受到了群众的好评。

当年，郑贵英同志被龙马潭区评为“维护治安先进分子”。

　　郑贵英同志被任命为分社主任后，狠抓了不良贷款的清收工作，不良贷款余额从XX年的60多万下降到了20多万，每年平均收回核销贷款近万元。

在工作中，她遇到很多的困难和威胁，但她没有害怕，没有退缩。

XX年，听说塘坡村一名贷款客户熊联海，将建房款用在了其他方面，在得知情况后，郑贵英同志马上到他家去现场了解，确认无误。

为了不让信用社的资金损失，她及时想法把贷款户买的水泥拉出，并委托人将水泥卖掉，偿还了信用社的部分贷款。

贷款户后来到信用社办公室：

“要求郑贵英同志赔偿他的损失，要不然后果自负。

”想到集体的利益，郑贵英同志并没有被吓倒，放下了个人安危，与这个贷款户斗智斗勇，最终贷款户在郑贵英同志的诚意打动下，将这笔贷款转到了他老实本分的哥哥名下。

2018年，黄坳村14社一位刚从监狱释放劳教人员熊兵，来到信用社要求贷款，通过了解其回来后并无正当职业、无还款来源情况后，郑贵英同志断然的拒绝了他的贷款要求。

不甘心的熊兵来到信用社，扬言：

“谁不放贷款给我，我就不让谁过上安稳的日子。

”郑贵英同志在单位和个人利益的权衡下，放下了个人利益，坚持了自己的立场，使信用社的资金没有放到无信誉的人的手里，避免了集体资金的损失。

　　在工作之余，郑贵英同志作为信合系统的兵头将尾，带领全社职工，学习其它知识和为人的道理。

1996年，郑贵英同志得知其爱人教书的班上，有一个家境比较贫困的孩子，家住官渡乡塘坡村八队，其父母长期多病无劳动力，无经济来源供养读书。

眼看一个好孩子将面临因为家庭条件而辍学，郑贵英同志心里很难受，便和爱人商量决定给予她帮助，从1996年起，她每月资助孩子生活补助100元，有时还给予一定的书学费，一直坚持了整整八年时间。

XX年，这个孩子通过自己的努力考上了大学，现在也在云南找到了一份稳定的工作。

郑贵英同志这种高度的社会责任感和无私奉献的精神，深深感召着全社职工，职工们的思想也有了很大的提高，更加自觉地为信合事业勤勤恳恳、兢兢业业地工作。

　　郑贵英同志面对领导和同志们的表扬和鼓励，没有满足,更没有停止前进的脚步。

她始终坚信一句话“一根火柴再亮，也只有豆大的光。

但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴，则会熊熊燃烧”。

在以后的工作中郑贵英同志将以新的起点、新的要求，为信用合作事业明天的辉煌加倍努力。

高志，男，1951年10月出生，汉族，1970年3月参加工作在蛟河县乌林公社，1978年4月调入沈阳军区后勤部十二工地工作，1981年10月调入蛟河县公路管理段，1974年4月入党，XX年1月退休。

　　高志奎同志是蛟河市公路管理段机修车间电焊工人，近二十年来，他在本职岗位上默默无闻，无私奉献，工作经常加班到深夜，工作不讲价钱，不计报酬。

他仅在一年的时间里，制作出的“回砂路刮”就有40多副，使用旧钢板有10多吨，电焊条2吨多。

　　当年，单位花1.2万元买一台公路除雪机，不适合砂石路上使用，他就制成一台“土造”的除雪机，很适用，成本才花XX多元，这样他就一连制做出8台，基本满足了该市砂石路的除雪需要。

　　拖拉机拖车的“转盘磨”经行驶颠簸后，机器易损坏，全段有22台这样的拖车，坏一台，他就用自己设计的新结构改造一台，现已改造了9台。

一台改造费200多元，可节省此部位的修理费上千元。

他还为单位下属经济实体制成一台“水泥制管机”、一台“水泥搅拌机”，这两台机器可为单位节约资金10余万元。

　　XX年，公路段采石场的维修工作多而繁重。

大家都知道，如果石子中的粉尘大，就会降低产品的价格，而且也不符合用料标准。

而该段采石场恰恰就出现了此问题，高志奎主动担起了改造机器的任务，将粉尘吹风机设置到了石子下降经过处，此做法大大减少了石子中的粉尘，提高了产品的质量。

　　XX年4月份，该段桥涵维修队一台汽车发生故障，司机找到高志奎时已近中午，高志奎二话没说，拿起焊枪就开始操作，由于着急，零件没装牢，一根铁棒飞了出去，恰好打在高志奎的脸上，眼睛上方划出个大口子，鼻梁骨骨折，伤口涌出许多血，同志们急忙将他送到医院包扎，医生让他住院治疗，可他说什么也不干，一是怕影响工作，二是怕单位花钱，同志们都强不过他，进行简单处置后，他又回到自己的工作岗位上，还是经领导再三劝说，他才回家休息，可没过两天，他又上班了。

　　XX年他看到冬季拖拉机除雪时，驾驶室内气温很低，他主动找到领导，要求将拖拉机排气管改变走向，让排气管从驾驶室司机脚旁通过，此举解决了司机驾驶取暖问题，大大改善了司机驾驶室操作条件。

　　据不完全统计，高志奎同志为蛟河市公路管理段技术革新节创资金37万元。

　　高志奎同志爱岗敬业、无私奉献，淡薄名利。

1989年7月22日蛟河发生特大洪水，在抢修302国道桥梁时，他三次路过泡在洪水中的哥哥家门而没有去探望一下。

公路管理段盖起第一栋职工家属楼，领导班子集体批准，不要他的集资款，分给他一套住房。

几次给他，他都没有要。

妻子患心脏病，到100公里外的吉林去住院治疗了42天，他四次看望，都是利用休息日，没请一天假，没耽误一天工作。

他为单位制成水泥搅拌机和制管机，单位里奖励他奖金他不要；下道班补助费他不要；生活补助费和职工自愿为他捐款他都不要；技术竞赛他获得了300元奖励，他也买了两把工作用的精密卡尺。

　　几年来，先后获得吉林公路运输工会全国委员会授予的金桥奖；1996年被评为吉林省职业道德建设十佳标兵、全国交通系统学习包起帆标兵；1998年荣获全国劳动技术能手、全国交通系统劳动模范；1999年获得全国“五一”劳动奖章、1999年被吉林市委评为优秀共产党员。

在青山如屏，烟波浩渺，鱼跃鸟飞的古丈××湖畔，有一个远近闻名的××村，村里有一位四十出头的农村妇女，一头利索的短发显得精明强干，微黑灵秀的脸上总是绽出让人倍感亲切的笑容。

这就是全村人敬重的女能人××同志。

　　XX至XX年××同志在××村担任村支书兼妇代会主任时，××村还是一个××区田少地少，经济落后，村民“等、靠、要”思想严重的移民村。

为改变现状，××同志与村支两委一班人是挖空脑汁找致富门路，为村民寻找主导发展产业。

农技专家建议××村发展茶叶，从那以后，农业、茶叶等涉农部门举办的茶叶培管和炒制的培训班上都少不了××同志的身影，要酏带村民们发展，自己的技术一定要精湛。

有了技术，××同志对××村未来发展充满了信心。

她大张旗鼓地发动村民们开垦荒地种植茶叶，因为不知道茶叶能带来多大的经济效益，村民们对种植茶叶并没有××同志想象的那么热情，大多处于观望疑惑状态，即便有一二户跟着××同志种植茶叶，也不过是抱着给女村支书一个面子的态度参与的。

村民们对茶叶开发的态度让××同志有点沮丧，好在丈夫罗治勤非常支持她，和她一起上山开荒种茶。

××村水多地少，仅靠茶叶就能让一个贫困村改变是不太现实的，在畜牧等部门的帮助下，××同志根据××村依山傍水的地理环境，又搞起了网箱养鱼。

在不断地增长致富技能的过程中，××同志发现“养殖—沼气—种植”这种发展庭院经济的模式较适合毛枰村的实际。

于是，××同志和丈夫从农村信用社贷了一笔款，整修了自家的猪舍，买来了猪仔。

养猪储粪，给沼气提供了燃烧的原料，沼液又可以来喂猪、养鱼、浇茶园，这种“养殖—沼气—种植”的生态致富线，既降低了生产成本，又达到生态良性循环，实现了农产品的无公害化，××同志认定走这条路一定能让村民们走出贫穷，她要用自己的成果来证实给村民们看，让他们也参与到茶叶、网箱养鱼、牲猪养殖产业中来。

　　××同志红火了，她没有忘记带领村民致富。

和丈夫辛苦一年，仅养鱼一项收入就达到4万元，柑桔年收入1万余元，茶叶收入1万余元，养猪等副业还能收入5000多元，××同志成了穷村里的富人。

一些村民看到××同志富了，也开始尝试着种茶、养鱼。

××同志没有忘记带村民们致富。

她免费为村民提供种养殖技术，为他们搞开发跑资金、找优惠政策。

产业开发起来了，一些新的问题又摆在了××同志的面前，技术更新、鱼苗或树种供应以及销路等方面无法跟上发展的步伐，成了制约××村产业发展的瓶颈。

如何才能让养殖和种殖的技术不断地更新和加强，让村民们不愁销路呢？

××同志寻找着有利于××村产业开展的新模式，XX年，××同志大胆地成立了××湖泖盆茶叶经营协会，吸收了一批懂茶叶炒制技术的姐妹入会，办起了茶叶加工厂。

XX年，××同志与丈夫联合张其惠等10多户养鱼大户，又成立了酉水移民养鱼协会，以协会的形式把村里种植和养殖技术精的大户捆在一起，为村民们传授技术、进行加工、提供销路，使全村的茶业、渔业在产、供、销上都有了保障。

　　“只要村民们不再过穷日子，当不当官无所谓”。

××同志带领全村人走向富裕，村民们对她的感激是记在心里的。

XX年，××同志的丈夫在村务管理中出色的表现，以及组织和村民的高度信任下担任了××村支部书记，同年6月，在村民选举中，××同