整理昭通市农环站年工作总结.docx

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整理昭通市农环站年工作总结

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建设单位名称:

1对每个设备和每根电缆的两端都要贴上标签,并标明设备名称、编号和电缆走向(电缆应做相应的吊牌)□通过□未通过

?

AP安装在建筑物楼顶的,电源考虑从大楼内部就近取电

图号

5、能掌握一些常见的数量关系和应用题的解答方法,逐步提高解答应用题的能力。

定义:

在Rt△ABC中,锐角∠A的邻边与斜边的比叫做∠A的余弦,记作cosA,即;8昭通市农环站2003年工作总结

 

(2)顶点式:

2003年是我市农环站建站的第一年,在省站的关心和大力支持下,昭通市农环站于2003年4月建立,在上级部门的关心、帮助下,在大家的通力合作下,我们利用大半年的时间完成农产品农药残留检测技术培训、房屋改造、仪器设备购置等工作,为2004年农环工作的开展奠定了坚实的基础。

一、2003年完成的主要工作1、昭通市农环站顺利建立在省站的精心组织下,我市两位同志参加了省站2003年3月19~21日组织的全省农业环境监测体系建设培训班,两位同志经过认真学习,把省站对农环工作的安排意见分别向市农业局和市政府领导作了全面汇报,各级领导对农环工作的重要性、必要性和具体工作有了进一步了解。

在市委、市政府的关心和支持下,市农业局积极做好建站的各项工作,并于2003年4月9日下文批准成立昭通市农环站。

市农环站站长由市农科所所长赵洪乖同志兼任,并抽调相关专业的技术干部8人组建农环站。

2、起草了《关于加快发展我市绿色、无公害农产品生产的意见》我站根据相关文件精神、省站的要求和昭通市农产品生产、销售等方面的实际情况,起草了《关于加快发展我市绿色、无公害农产品生产的意见》,《意见》进一步强调了发展绿色、无公害农产品的重要性和必要性,提出我市发展绿色无公害农产品的总体思路;建议建立健全组织机构,明确了我站的工作职责;提出我市发展绿色、无公害农产品的重点工作。

《意见》现已作为市政府正式文件发至各相关部门,《意见》的出台,使农环站工作方向明确,有法可依,极大地促进了我站工作的开展。

3、技术培训工作昭通市农环站现有人员虽然学过相关专业,但工作以来未进行过相关的分析检测工作,检测技术急待培训。

在省站的关心和帮助下,我站两位同志于2003年6月到省站进行农产品农残检测技术培训,在为期1个月的培训中,省站的各位老师言传身教,精心指导,我站参加培训的两位同志虚心学习,圆满完成了学习任务,取得了检测工作的《上岗证》,为今后检测工作的开展作好了技术储备。

4、检测室的装修已完工,主要的分析仪器已购置2003年10月,省站的严站长和孙副站长一行亲临昭通指导工作,进一步落实了市农环站检测室的装修资金,在省站的关心支持下,我站学习、借鉴了省站和曲靖市农环站的先进经验,对化验室进行了改造和装修,现已全部完工,验收后即可交付使用。

主要的检测仪器已购置了721分光光度计、干燥箱、培养箱、蒸馏水器、振荡器、分析天平、电子秤、酸度计、匀浆机、农残速测仪等仪器,其余的仪器和药品将在今后的工作中根据工作需要陆续购置。

二、目前存在的问题1、法律、法规宣传不够农环领域是一个新领域,我站工作人员对相关法律法规没有全面掌握,向各级部门、农产品经营者、生产者和消费者宣传不多,广大群众的环保意识、品牌意识不强。

2、农环站工作还有待进一步规范,执法人员和上岗人员

还要进一步培训我站属于新设立的监测站,部份工作人员对农环工作的了解不够全面,农环工作还有待进一步规范,检测技术只进行了有机分析的培训,无机分析和执法等方面还需进一步培训,尽快取得《上岗证》和《执法证》。

3、经费不足,送样、取样、监控布点无交通工具,检测还需购置仪器我站的建立,省站和昭通市农业局给予了大力帮助,拨给一定经费,所拨经费全部用于化验室装修和购买检测仪器,现急需购买送样、取样的交通工具和后续仪器。

三、2004年工作计划实现无公害生产是提高我市农产品质量安全水平,提高市场竞争力,促进农民增收的有效途径,我站2004年要积极做好建设绿色环境,加快绿色食品生产,培育绿色产品,引导绿色消费,开展农业环境监测、净化农业生产,环境保障农业生产安全、创造无公害农产品品牌,因此,我站2004年要切实抓好以下工作。

(一)加强法制宣传2004年要切实抓好《云南省农业环境保护条例》、《农业转基因生物安全管理条例》、《野生植物保护条例》、《无公害农产品管理办法》的宣传培训工作,让广大人民群众知法、懂法、守法,让各级农环站的干部严格依法抓好农业环境保护监测工作。

(二)建立健全农产品准入制度,强化标识管理2004年,对进入我市的主要农产品(初产品)要进行检测,逐步实行准入标识管理,对农药残留超标的要禁止进入我市市场,确保市民用上放心农产品。

对我市生产的农产品要进行生产环境评估监控,今年计划全市布监控点30~35个,监控面积30万亩,力争在监控区内实行无公害生产,有标识上市。

根据节日需要对进入主要市场主要农产品按月按季度进行质量检测。

(三)抓好特色农产品的无公害申报认证工作2004年要实现苹果、马铃薯、蔬菜无公害申报认证5个以上,在特色农产品主产区对企业进行无公害生产指导,帮助他们在条件成熟的时候进行无公害生产基地认定或产品认证。

今年在鲁甸县完成1000亩出口黑大豆无公害认证工作。

(四)完善设施、购置仪器争取多方支持,改善现有设施和购置仪器,提高检测水平,积极完成省站和市农业局安排的相关工作。

护理工作年终总结

今年本着“巩固优势,稳步发展”的原则,一年来做了能上能下下几点工作:

1、兼顾新厦、主楼,全院一盘棋,尤其在新厦抓操作规范,实现输液反应“零”突破;抓查对制度,全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。

2、配合股份制管理模式,抓护理质量和优秀服务,合理使用护工,保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理,彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差,尿垫至处晾晒的问题。

3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训,使她们尽快成熟,成为管理骨干。

今年通过考核评议,5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。

4、加大对外宣传力度,今年主持策划了“5.12护士节“大型庆典活动,得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间,通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。

5、注重在职职工继续教育,举办院级讲座普及面达90以上;开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度理论及操作考核,合格率达97.9。

抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者“教育,倡导多项捐赠活动,向血液科、心外科等患者献爱心。

6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查,我院护理各项工作成绩达标,总分96.7,名列全市榜首。

7、个人在自我建设方面:

今年荣获“天津市市级优秀护理工作者“称号;通过赴美国考察学习,带回来一些先进的管理经验,并积极总结临床经验,本年度完成成国家级论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。

作为护理部主任、一名光荣的中共党员,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作,亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻党员梯队,现在新厦的赏员队伍已经扩大到20余名,其中以年轻的临床骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。

护理工作的顺利开展和护理水平的提高,得益于以石院长为首的各位领导的正确决策和各级基层护理人员的共同努力,明年护理部要创立自己的学术期刊,提高护理学术水平,发挥中医、中西医结合护理优势,争取使我院的护理质量得到国际化认证。

在市委、市政府和市创优委的正确领导下,在市创优办领导的直接领导和具体指导下,城市功能组与其他各组相互支持、相互协调、相互配合、团结拼搏、克难奋进,取得了一定成绩,为确保我市创优目标胜利实现做出了应有的贡献。

一、统一思想自我加压增加创优的责任感和紧迫感

城市功能组的3名同志,分别来自教育、建设、城管部门。

在人员少、时间紧、工作面广、任务重、硬件建设多、难度大的情况下,一开始,我们就注重统一思想认识,明确创优的意义任务和目标,树立了创优“志在必得”的信心和决心。

在经过创优办的短期培训后,我们全组同志认真学习市委、市政府关于创优工作的决议和有关领导的重要讲话,反复学习国家创优工作责任目标,尽快熟悉责任目标的内容、任务、要求、责任单位和完成时间。

经过认真学习讨论,同志们深深感到市委、市政府对创优工作指导思想明确、高度重视、标准严、决心大,同时也深感我们的责任重大,大家表示决不辜负市委、市政府和全市人民的期望,奋力拼搏,用我们的实际行动实践“三个代表”的重要思想,以优异的成绩为创优工作交一份满意的答案,随即把城市功能组责任目标251分量化细化分解到各相关责任单位,在市创优委的统一部署下,用倒计时的办法安排本组的工作日程,分步逐项抓落实。

二、检查督办协调服务狠抓创优的突破点和得分点

创优工作千头万绪,城市功能组分数所占比重较大,我们在认真分析所面临的困难和有利形势的同时,研究解决各种问题的办法和途径。

我们采取横向到边、纵向到底,对责任目标逐条、逐项、逐个责任单位进行全面检查督办,及时到各相关责任单位做好协调、督导和服务工作。

对于省创优验收初审点评的问题,市人大、市政协视察创优工作提出的意见和建议,市创优办检查所排查的问题及我们检查中发现的问题,认真分析研究,及时抓好整改。

突出工作重点,高标准、严要求,集中主要精力抓了以下几项工作。

一是城市旅游公厕的新建和改建工作。

针对此项工作起步较晚、投入大、需要一定工期特点,根据市领导要求,我们在调查摸底的基础上,用典型引路、全面铺开。

4月份在市交通局中心客运站召开了旅游公厕现场会,按照星级旅游厕所的标准,对有关责任单位进行了督办指导,对于难度大、矛盾突出的,请市领导组织召开协调会做工作,功能组反复检查督办,截止国家旅游局对我市创优验收,按期完成新建6座、改建18座共24座达标旅游厕所,超额完成新建2座、改建9座旅游厕所的预定任务目标。

国家验收组对我市旅游厕所的标准定位高和规范管理表示赞叹。

二是城市公共信息图形符号的规范落实工作。

充分发挥市质量技术监督局的优势,在对全市主要道路、景区(点)、涉外宾馆(饭店)、购物(娱乐)场所、窗口单位等公共场所公共信息图形符号全面排查、反复检查,召开协调督办会,进行再动员,统一思想、规范标准、明确任务,发整改通知书42份,对照标准限期整改。

由于各责任单位共同努力。

设置了标准、醒目、规范中英文对照的路牌块、道路指示牌块、公交车出租车站牌块、通往景区(点)标示牌及各种标牌的公共信息图形符号,新增公共信息图形符号2000多块;新设置路牌、公汽出租车牌1100多块;新设置交通指示牌144块,除火车站个别单位外,90%以上均达到了验收标准,此项工作有了飞跃变化,上了新档次。

三是城市旅游交通设施的工作完成。

按目标要求添置了规范服务的观光巴士2台、旅游专线车15台。

市区“一日游”车4台,成立了旅游汽车公司,管理措施配套、服务功能齐全,开展了“十、百、千、万”青年文明号,争当文明使者,以上几项工作国家验收组给了满分。

同时还抓了市区1800多辆出租车统一座套的配置,清洁卫生、规范服务,不拒载、不欺诈、文明载客等项工作。

四是市区旅游码头的兴建及达标工作。

市交通局克服无计划、无资金等困难,采取借、贷、欠、垫等办法,共投资300多万元在兴武街和回龙寺新建了2个旅游码头,趸船包装一新,完善了配套服务设施,健全了各项管理制度。

我们多次检查协调督办了相关单位对码头周边环境卫生的整治,国家、省验收组和市领导对此项工作给予了较高评价。

五是强化城市”牛皮癣”、市容环境卫生有了明显改观。

为了向国家验收组展现襄樊优美、洁净、靓丽的良好形象,我们采取了一系列有效措施,督促有关单位重新划定了市直机关卫生责任区,开展了每月2次义务劳动日活动,团市委组织了万名青年志愿者清理城市“牛皮癣”活动,对各城区、职能部门、单位卫生责任区、“门前三包”范围反复查、查反复,不留死角盲区。

建议从城管、公安、工商、卫生等职能部门抽调骨干组成整治“牛皮癣”检查督办专班,明确工作方法、任务、目标和纪律,每周召开一次会议,充分调动和发挥专班人员工作热情,增强责任心,对乱贴乱画乱涂乱挂等“牛皮癣”顽疾进行查处整治,共端掉制乱窝点9个,查获违规、违法人员30多人,打掉制办假证团伙5个,抓获犯罪嫌疑人17人,其中5人依法被送劳动教养。

通过新闻媒体对制乱行为人进行曝光,电信部门关停了部分制乱人员的通讯联络工具,市区“牛皮癣”整治取得显著成效。

国家、省验收组给予了充分肯定,并为今后长效、规范管理提供了借鉴经验。

六是狠抓了创优宣传广告牌的落实。

为了营造良好的创优氛围,按照创优任务要求,在市政府未投入资金的情况下,协调督办15个责任单位超额完成大型创优宣传牌30块。

同时抓好市区夜景亮化检查督办,我市亮化工作受到各级领导、专家及全市人民的一致好评。

三、克难奋进团结拼搏力争创优目标胜利实现

市领导要求,城市功能组应有5名同志,因机构改革等原因还有2名同志一直未到位,3名同志又分别来自3个不同的工作岗位。

在市创优办领导的直接领导和具体指导下,在各组的大力支持、通力协作、相互配合下,全组同志共同努力、团结拼搏、举献实干、克难攻坚圆满完成了创优工作任务。

副组长王俊同志是市委组织部选派的后备干部,调整到城市功能组以后,充分发挥自身优势,勤奋学习,肯钻研、善于总结、点子多,组织管理协调能力强,及时解决创优工作中的难题,协调有关部门之间的矛盾,促进工作顺利发展。

刘晓莹同志年青有朝气,新婚蜜月不到10天,就全身心投入创优工作之中,工作严肃认真,吃苦耐劳,每月上、下班转乘公交车车费200多元,毫无怨言,从不计较个人得失。

为了迎接创优检查,其父母从宜城来樊,也未顾及抽时间接待陪同。

发挥自己的特长,勤奋工作,加班打印了不少材料,圆满完成领导交办的各项任务。

全组同志为了保证在功能组创优不丢分、多得分,我们分工具体、责任明确、任务细化、决心大、干劲足,经常牺牲节假日等休息时间,加班加点,正确处理单位与创优办,家庭、个人与创优工作的矛盾,服从大局,集中精力抓创优。

工作中不怕脏不怕累,为了创优任务完成,旅游厕所的达标,不因我们工作的失误而丢分,我们先后多次到各旅游厕所检查督办,挑毛病、找问题,按标准进行指导,有的放矢抓整改。

每次周六义务劳动进行跟踪检查或进行晚上检查市区亮化情况,发现问题及时督促有关单位整改。

为了督办协调一个具体问题,反复多次到相关单位、到现场进行督办,共同研究,不达标、不落实不放松。

先后召开各种协调会26次,解决有关问题29件(次)。

特别是市领导亲自多次出面做工作,召开协调会,充分调动各单位积极性,确保“印象分”多得分,少丢分,共同努力赢得了部分“死分”和“困难分”。

如城市“牛皮癣”的整治,市区夜景亮化、市容环境卫生等,各级验收组印象好,评价高。

如旅游码头、水上游船、旅游汽车公司、观光巴士等一批困难项目,通过努力感动了国家、省验收组的领导和专家,给予了充分肯定。

为贯彻和实现市委、市政府“势在必创,志在必得,高分入围,一次成功”的创优目标做出了应有的贡献。

四、几点体会与思考

1、创优促进和推动了襄樊旅游、城市建设与管理等各方面的发展,提高了襄樊的城市品位,提高了市民素质,推动了襄樊经济结构的调整,创优切实给全市人民的拥护和支持,这充分说明市委市政府的决策是英明正确的,是符合广大人民根本利益,是实践“三个代表”的有力体现。

实践证明,只要符合广大人民群众利益的事,没有办不好和办不成的,举全市之力,人民群众广泛参与,是推动历史发展的主要动力。

2、创优实行风险金抵押,与市长签订责任状,这是我市办好大事的一条很好的经验,这种措施增强了各责任单位的事业心和责任感,有力推动了各项工作的顺利开展,全市上下齐动手,没有办不成办不好的事。

3、挑选后备干部充实创优一线工作,是我市多年的一个创举经验,这有利于在实践中锻炼,培养干部和全面提高干部自身素质和能力,有利于推动中心工作的开展,也是用好办法选拔、任用好的干部的一种有效途径,这一经验值得推广。

当然,在创优过程中,有些问题值得我们思考、研究,表现在部门之间的关系还没有完全理顺,工作交叉,存在互相推诿、协调配合不好、各唱各的调现象;办大事的力量不够集中,情绪不顺畅,影响部门人员积极性的发挥;个别单位对创优的认识不够统一,存在应付和为难情绪,主动性不够。

这些需要我们在今后的工作中注意总结和逐步解决。

创优迎检所取得的成效只是阶段性成果,各单位要结合本职工作做好长效、科学、规范的管理工作,防止反弹,巩固和发展成果,创优只有逗号,没有句号。

旅游产业方兴未艾,要继续争创最佳优秀旅游城市,为襄樊各项事业的发展做出新的更大的贡献。

 

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