岗位职责和任职要求机关doc.docx

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岗位职责和任职要求机关doc

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

总经理

岗位编号

GY1

所在部门

公司机关

岗位等级

岗位职责描述

1、全面主持公司生产经营管理,对董事会负责;

2、主持制定公司质量方针和质量目标;

3、主持质量管理体系策划;

4、规定公司管理层及各部门、各分公司的职责、权限,并确保其得到沟通;

5、主持管理评审;

6、负责管理资源,确保必要资源的获得。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大学本科及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理知识,了解相关的法律法规;

2、有较强的文字和口头表达能力;

3、5年以上本企业或相关工作经历。

三、其他特殊要求

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副总经理

岗位编号

GY2、GY3

所在部门

公司机关

岗位等级

岗位职责描述

1、协助总经理工作,负责分管范围内的生产经营管理;

2、协助总经理建立公司质量管理体系,参与质量管理体系的策划、运行和改进;

3、负责公司质量方针、质量目标在分管部门和单位的落实;

4、根据管理分工和职责分配,负责分管范围内的质量策划活动和产品实现过程的管理。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大学本科及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,了解相关的法律法规;

2、熟悉ISO9001:

2000标准;

3、有较强的文字和口头表达能力;

4、5年以上本企业或相关工作经历。

三、其他特殊要求

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

总经理助理

岗位编号

GY4、GY5

所在部门

公司机关

岗位等级

岗位职责描述

1、协助总经理工作,负责分管范围内的生产经营管理;

2、协助总经理建立公司质量管理体系,参与质量管理体系的策划、运行和改进;

3、负责公司质量方针、质量目标在分管部门和单位的落实;

4、根据管理分工和职责分配,负责分管范围内的质量策划活动和产品实现过程的管理;

5、负责总经理交办的其他工作。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大学专科及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,了解相关的法律法规;

2、熟悉ISO9001:

2000标准;

3、有较强的文字和口头表达能力;

4、3年以上本企业或相关工作经历。

三、其他特殊要求

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

总工程师

岗位编号

GY6

所在部门

公司机关

岗位等级

岗位职责描述

1、协助总经理工作,负责分管范围内的生产经营管理;

2、协助总经理建立公司质量管理体系,参与质量管理体系的策划、运行和改进;

3、负责公司质量方针、质量目标在分管部门和单位的落实;

4、根据管理分工和职责分配,负责分管范围内的质量策划活动和产品实现过程的管理;

5、负责总经理交办的其他工作。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大学专科及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,了解相关的法律法规;

2、熟悉ISO9001:

2000标准;

3、有较强的文字和口头表达能力;

4、3年以上本企业或相关工作经历。

三、其他特殊要求

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

总经济师

岗位编号

GY7

所在部门

公司机关

岗位等级

岗位职责描述

1、协助总经理工作,负责分管范围内的生产经营管理;

2、协助总经理建立公司质量管理体系,参与质量管理体系的策划、运行和改进;

3、负责公司质量方针、质量目标在分管部门和单位的落实;

4、根据管理分工和职责分配,负责分管范围内的质量策划活动和产品实现过程的管理;

5、负责总经理交办的其他工作。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大学专科及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,了解相关的法律法规;

2、熟悉ISO9001:

2000标准;

3、有较强的文字和口头表达能力;

4、3年以上本企业或相关工作经历。

三、其他特殊要求

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

主任

岗位编号

ZA1

所在部门

质量安全部

岗位等级

岗位职责描述

1、主持部门工作,组织制定本部门管理规章和相关规定;

2、负责本部门质量目标的分解和相关职能的落实;

3、负责确定本部门岗位职责和任职要求;

4、负责本部门员工的培训和绩效考核;

5、组织贯标工作,负责公司质量管理体系的运行和改进;

6、组织公司质量和安全管理规章制度的检查监督。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉质量管理和安全管理的基本知识;

2、熟悉ISO9001:

2000标准;

3、有较强的文字和口头表达能力;

4、3年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

质量安全主管

岗位编号

ZA2

所在部门

质量安全部

岗位等级

岗位职责描述

1、协助主任工作,归口管理公司质量安全事务;

2、负责健全公司质量安全管理体系;

3、负责公司质量安全管理规章制度的起草和监督落实;

4、负责公司特殊工种培训管理;

5、负责岗位安全资质管理,协调外部相关关系。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备中专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉质量安全管理的基本知识和相关法规;

2、熟悉ISO9001:

2000标准;

3、有一定的文字和口头表达能力;

4、3年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

文控员

岗位编号

ZA3

所在部门

质量安全部

岗位等级

岗位职责描述

1、协助主任负责公司质量管理体系文件控制;

2、负责公司质量体系文件和相关的法律法规文件的归口管理;

3、负责公司质量管理体系运行中形成的质量记录的归口管理;

4、负责公司投诉电话的记录和相关信息传递;

5、负责技术档案的管理。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备中专及以上学历或初级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉质量管理的基本知识;

2、熟悉ISO9001:

2000标准;

3、有一定的文字和口头表达能力;

4、2年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

主任

岗位编号

ZH1

所在部门

综合管理部

岗位等级

岗位职责描述

1、主持本部门工作,对本部门工作全面负责;

2、组织制定本部门管理制度和相关规定;

3、负责公司行政及党群事务管理;

4、负责本部门人员的考核。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理的基本知识;

2、有较强的文字和口头表达能力;

3、3年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

中共党员

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

秘书

岗位编号

ZH2

所在部门

综合管理部

岗位等级

岗位职责描述

1、协助主任工作;

2、负责文秘工作;

3、主持团委工作。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备中专及以上学历或初级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理的基本知识;

2、有较强的文字和口头表达能力;

3、2年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

政工干事

岗位编号

ZH3

所在部门

综合管理部

岗位等级

岗位职责描述

1、协助主任工作;

2、负责党群事务工作及对外宣传工作;

3、负责机要档案管理。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备中专及以上学历或初级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理的基本知识;

2、有较强的文字和口头表达能力;

3、2年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

中共党员

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

主任

岗位编号

RZ1

所在部门

人力资源部

岗位等级

岗位职责描述

1、主持本部门工作,对本部门工作全面负责;

2、组织制定本部门管理制度和相关规定;

3、负责组织员工考评和培训管理;

4、负责本部门人员的考核。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业人力资源管理的基本知识;

2、有较强的文字和口头表达能力;

3、3年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

人事劳资主管

岗位编号

RZ2

所在部门

人力资源部

岗位等级

岗位职责描述

1、协助主任工作;

2、负责人事调配和劳动工资管理;

3、负责办理员工社会保障。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备中专及以上学历或初级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业人力资源管理的基本知识;

2、有一定的文字和口头表达能力;

3、2年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

主任

岗位编号

GG1

所在部门

工程管理部

岗位等级

岗位职责描述

1、主持本部门工作,对本部门工作全面负责;

2、组织制定本部门管理制度和相关规定;

3、负责营销策划和成本控制;

4、负责本部门人员的考核。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理和工程项目管理;

2、具有较强的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有较强的组织协调能力和公关能力;

4、3年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

计划统计

岗位编号

GG2

所在部门

工程管理部

岗位等级

岗位职责描述

1、负责计划的编制、分解及监督落实;

2、负责统计工作;

3、负责公司资质申报、年审和升级工作。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备中专及以上学历或初级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉工程项目管理和计划统计业务;

2、具有一定的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有一定的组织协调和公关能力。

4、2年以上本企业或相关工作经历。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

合同造价

岗位编号

GG3

所在部门

工程管理部

岗位等级

岗位职责描述

1、负责组织合同评审工作;

2、负责管理公司合同档案,保管合同印章;

3、负责造价管理,协调外部相关关系。

岗位任职要求

一、教育和培训要求

具备中专及以上学历或初级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉工程项目管理,具有造价工作经验;

2、具有一定的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有一定的组织协调能力;

4、2年以上本企业或相关工作经历。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

主任

岗位编号

CW1

所在部门

财务部

岗位等级

岗位职责描述

1、主持本部门工作,对本部门工作全面负责;

2、组织制定本部门管理制度和相关规定;

3、负责公司财务资源管理;

4、负责本部门人员的考核。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理和财务资源管理;

2、具有较强的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有较强的组织协调能力;

4、从事相关工作3年以上。

三、其他特殊要求

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

会计

岗位编号

CW2~4

所在部门

财务部

岗位等级

岗位职责描述

1、负责编制财务报表,协助主任做好财务分析;

2、负责成本核算和相关资产管理;

3、负责相关凭证的审核;

4、负责内部稽核工作。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

中专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉财务工作和相关法律法规;

2、对财务数据和报表具有一定的分析能力;

3、具有一定的政策理论水平和口头、文字表达能力;

4、从事相关工作2年以上。

三、其他特殊要求

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

出纳

岗位编号

CW5

所在部门

财务部

岗位等级

岗位职责描述

1、负责管理现金资产;

2、负责现金流量分析,编制现金需求计划;

3、负责报销费用和发放工资、津贴等;

4、负责相关业务的外部联系。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

中专及以上学历或助理级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉财务出纳业务和相关法律法规;

2、具有一定的公关能力;

3、具有一定的政策理论水平和口头、文字表达能力;

4、从事相关工作2年以上。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

经理

岗位编号

SC1

所在部门

自来水厂

岗位等级

岗位职责描述

1、主持自来水厂的生产经营工作,是水厂生产经营和安全工作的第一责任人;

2、主持本单位的质量体系建设,制定本单位的管理制度和规定;

3、负责本单位管理岗位和其他相关岗位的考核;

4、负责与本单位相关的外部联络。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有供水行业较丰富的管理经验;

2、具有较强的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有较强的组织协调能力和公关能力;

4、从事相关工作3年以上。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

SC2

所在部门

自来水厂

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、分管生产技术工作和安全工作;

3、负责本单位质量体系的建立和改进。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有供水行业的管理经验;

2、熟悉相关技术工作和ISO9001标准;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力。

4、从事相关工作2年以上。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

SC3

所在部门

自来水厂

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、分管经营工作和纯净水项目;

3、负责本单位生产经营计划的编制和落实。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有供水行业的管理经验;

2、熟悉市场营销管理;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力;

4、从事相关工作2年以上。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

经理

岗位编号

FF1

所在部门

防腐公司

岗位等级

岗位职责描述

1、主持本公司的生产经营工作,是本单位生产经营和安全工作的第一责任人;

2、主持本单位的质量体系建设,制定本单位的管理制度和规定;

3、负责本单位管理岗位和其他相关岗位的考核;

4、负责与本单位相关的外部联络。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有金属防腐行业较丰富的管理经验;

2、具有较强的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有较强的组织协调能力和公关能力;

4、从事相关工作3年以上。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

FF2

所在部门

防腐公司

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、分管生产技术工作和安全工作;

3、负责本单位质量体系的建立和改进。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有金属防腐行业的管理经验;

2、熟悉相关技术工作和ISO9001标准;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力;

4、从事相关工作2年以上。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

FF3

所在部门

防腐公司

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、分管经营工作和市场开发;

3、负责本单位生产经营计划的编制和落实。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有金属防腐行业的管理经验;

2、熟悉市场营销管理;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力;

4、从事相关工作2年以上。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

经理

岗位编号

JA1

所在部门

建安公司

岗位等级

岗位职责描述

1、主持本公司的生产经营工作,是本单位生产经营和安全工作的第一责任人;

2、主持本单位的质量体系建设,制定本单位的管理制度和规定;

3、负责本单位管理岗位和其他相关岗位的考核;

4、负责与本单位相关的外部联络;

5、分管本单位质量安全部(办公室)及工程管理部。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有建筑行业较丰富的管理经验;

2、具有较强的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有较强的组织协调能力和公关能力;

4、从事相关工作3年以上。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

JA2

所在部门

建安公司

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、负责本单位的安全及培训、企业形象策划、班组达标工作;

3、负责本单位质量体系的建立和改进;

4、分管本单位综合部。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有建筑行业的管理经验;

2、熟悉相关技术工作和ISO9001标准;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力;

4、从事相关工作2年以上。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

JA3

所在部门

建安公司

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、分管经营工作和市场开发;

3、负责本单位生产经营计划的编制和落实;

4、负责本单位技术工作;

5、分管本单位经营部。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有建筑行业的管理经验;

2、熟悉市场营销管理;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力;4、从事相关工作2年以上。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

经理

岗位编号

JD1

所在部门

机电公司

岗位等级

岗位职责描述

1、主持本公司的生产经营工作,是本单位生产经营和安全工作的第一责任人;

2、主持本单位的质量体系建设,制定本单位的管理制度和规定;

3、负责本单位管理岗位和其他相关岗位的考核;

4、负责与本单位相关的外部联络。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有机电工程和管道施工行业较丰富的管理经验;

2、具有较强的政策理论水平和口头、文字表达能力;

3、具有较强的组织协调能力和公关能力;

4、从事相关工作3年以上。

 

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

JD2

所在部门

机电公司

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、分管生产技术工作和安全工作;

3、负责本单位质量体系的建立和改进。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有机电工程和管道施工行业的管理经验;

2、熟悉相关技术工作和ISO9001标准;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力;

4、从事相关工作2年以上。

三、其他特殊要求

 

宜昌光耀实业有限公司

岗位职责与任职要求

岗位名称

副经理

岗位编号

JD3

所在部门

机电公司

岗位等级

岗位职责描述

1、协助经理工作,对经理负责;

2、分管经营工作和市场开发;

3、负责本单位生产经营计划的编制和落实。

 

岗位任职要求

一、教育和培训要求

大专及以上学历或中级及以上技术职务任职资格。

二、技能和经历要求

1、熟悉企业管理,具有机电工程和管道施工行业的管理经验;

2、熟悉市场营销管理;

3、具有一定的理论水平、组织协调能力和口头、文字表达能力;

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