青协工作计划展示.pptx

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青协工作计划20182018黄雅雯黄雅雯ONE迎新设想1.招募迎新志愿者9月8日为我校2018级新生开学报到时间，青协将提前在全院组织招募优秀的志愿者参与新生报到的各项工作，为前来报到的各位新生提供便利服务；在军训期间，青协拟定面向全院在军训前进行志愿者招募，根据志愿者空余时间安排志愿者们军训期间在学院大本营值班，为各位新生提供帮助与照顾，青协将会对参与工作的志愿者们进行考评登记，做好工时记录整理工作。

2.新生交流会在我院新生开学初期，青协将走进各班进行宣讲，介绍青协的部门工作、部门特色，吸引更多同学加入到青协。

同时也在新生交流会上回答新生们提出的各类问题，帮助他们更好的做出进入大学后的第一个选择。

TWO工作计划1.工时申报及认证明确工时申报流程和各项所需材料要求，对青协成员进行工时申报工作流程等要求的重点培训，规范工时申报工作，同时制作工时申报流程及材料要求的相关文件在学院各班内进行公示对本学期的志愿服务工时进行认定，同时将会对上学期遗漏、错误的工时进行补认证，并各班进行公示。

青协将会拟定青协工时工作流程发至各班，并对青协成员进行工时认证工作培训，有序展开工时认证工作。

2.志愿者注册组织2018级新生进行志愿者注册加大对境外生的志愿者注册宣传工作，吸引更多境外生进行注册。

针对志愿者证丢失的同学进行补注册明确志愿者注册流程3.杏北小学、霞光小学活动计划

（1）杏北小学活动计划本学期杏北小学课业辅导活动具体开展将与和欣社工机构密切沟通，在暖心逐梦课业辅导和科技工作坊两个项目的基础上可能加开习惯养成训练营等活动，在陪伴中帮助小朋友们更好的成长。

（2）霞光小学活动计划本学期霞光小学支教活动拟定设置泰拳、东南亚舞蹈、创意手工、趣味图画、户外运动、东南亚旅游等六类课程，并在活动尾声开展趣味运动会、暖心寄语等活动，活动的开展主要沿用之前由境外生担任老师或境外生与境内生合作的模式，青协在活动中主要负责监督、沟通、从旁辅助教学。

4.支教队管理

（1）支教队纳新由于部分老队员的退出，心向量支教队依据惯例进行纳新，纳新对象面向全院，老队员优先录取。

纳新前在全院进行宣传，可邀请退出的老队员作为纳新的面试官小组。

招募时报名者可根据个人意愿选择杏北小学或者霞光小学，境外生需要较好的语言水平。

（2）支教队管理机制健全本学期青协将辅助支教队完成管理细则的完善，包括活动工时记录、请假、备课等方面。

同时青协将辅助支教队选出队长、副队长等，逐步形成支教队内部的管理体系。

（3）支教队和青协共同合作完成校立项的申报。

5.归根情志愿活动队纳新

（1）队员构成：

归根情志愿活动队面向华文学院全体学生进行招募，队员构成以境外生为主，同时招募一定数量的境内生。

（2）纳新要求：

对归侨历史感兴趣，积极向上，热情耐心，富有责任心，有较强的团队协作能力和组织工作能力，境外生需要其口语水平优秀，优先考虑老队员。

（3）纳新流程：

前期宣传一、二轮面试短信通知队员培训、团建THREE微课建议1.可设置系列课程活动，例如瓷器系列、绣品系列、书画系列，同时不拘泥于传统文化制品，开发更多的中华文化角度，例如可以设置中国古代帝王评说系列等，使微课平台能够吸引各个方面的人群，扩大微课平台的影响范围。

2.可在学院甚至全校开展微课平台logo的征集活动，由大家投票并设置奖项，选出最符合大家心意的微课平台logo，同时激发大家的才华。

3.可以将本院同学通过微课平台学习制作的各种手工艺品等进行校园义卖或者微博拍卖，所得作为微课平台的运营费用，同时也可以借助这种方式为微课平台打开知名度。

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