安全目标责任书.docx

安全目标责任书.docx

《安全目标责任书.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安全目标责任书.docx（18页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

安全目标责任书

安全环保部安全目标责任书 

为认真做好2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与安全环保部签订如下安全目标责任书。

 一、工作目标 

1、重大人身伤亡事故为零。

 2、重大火灾事故为零。

 3、重大交通事故为零。

 4、轻伤率小于3‰。

5、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达95%以上。

 6、员工厂级安全教育培训率100%。

 二、责任 

（1）组织制定并监督实施公司安全生产方针和目标、安全生产年度计划、各部门及责任人安全生产责任制。

根据各责任部门签订的安全目标责任书，建立安全责任考核制度，定期考核，予以奖惩。

（2）会同各责任部门组织制订各项安全生产规章制度，督促生产部修订完善岗位操作规程。

  （4）负责安全生产规章制度、安全注意事项等进行安全培训教育。

（5）指导联合车间和储运中心制定关键装置、重点部位安全管理制度和应急预案，实行管理人员定点承包的安全管理机制，定期监察承包人履职情况。

（6）会同有关责任部门负责组织警示标志的设置工作。

（7）负责建立变更管理制度，对人员、管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性的变化进行有计划的控制，变更的实施应履行审批及验收程序，对变更过程及变更所产生的风险进行分析和控制。

（8）负责建立事故报告制度，明确事故报告程序。

（9）负责建立事故台帐，事故调查和处理，按照“四不放过”的原则进行处理，编制事故调查报告. 

（10）组织公司级安全检查，将检查结果与责任制挂钩，并对整改情况进行监察。

 （11）完善职业健康管理档案。

 三、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                 安全环保部经理签字：

年   月   日                              年   月   日  

2014全国一级建造师资格考试备考资料真题集锦建筑工程经济建筑工程项目管理建筑工程法规专业工程管理与实务

生产部安全目标责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与生产部签订如下安全目标责任书。

 一、工作目标 

1、人身伤亡事故为零。

 2、火灾、爆炸事故为零。

 3、重大设备事故为零。

 4、重大工艺事故为零。

 5、隐患整改率达96%。

6、员工二级、三级安全教育率达100%。

7、定期组织员工进行应急方案演练，提高员工应急处理能力。

 二、责任 

（1）及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时” ，在保证安全的前提下组织指挥生产，严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。

（2）负责突发事故的前期应急指挥以及启动应急预案的指令发布和信息传递，并协助事故应急救援现场总指挥实施事故应急处置，有权调动人力、物力、车辆等进行抢救、抢修。

（3）负责贯彻操作纪律管理规定，杜绝或减少非计划停车和跑、冒、滴、漏、串等事故，实现安、稳、长、满、优生产。

组织好开、停工的安全生产工作。

（4）负责生产事故（非计划停车和跑、冒、滴、漏、串事故等）的调查处理，及时向安全环保部报告并协同拿出处理意见。

（5）负责组织制定、修订各种生产方案和操作规程，监督和考核各种生产方案和生产过程中操作规程的执行情况。

（6）负责因工艺技术原因引起的事故的调查处理和统计上报工作，制订出防范措施。

 （7）组织编写、审核公司专业生产操作规程。

（8）负责生产所需催化剂、各类填加剂及三废治理所需化学药剂的技术标准、规格、型号的管理。

（9）领导教派的其他临时性工作。

 三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月 01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                 生产部经理签字：

     年   月   日                            年   月   日    

质检中心安全责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与质检中心签订如下安全目标责任书。

一、责任目标 

1.检验过程事故为零； 

2.监视和测量装置周期检定率100%； 3.原料、成品检验率100%； 4.部门安全活动参加率95%； 5.检验正确率100%； 

6.在用监视和测量装置完好率100%； 二、责任内容 

1、认真贯彻执行公司的安全生产规章制度。

2、严格执行质量检验、检测标准，对所出具的检验、检测报告内容负责。

 3、负责原料、产品的质量检验工作。

4、按要求做好取样与分析记录，出具检验、检测报告。

5、取样人员严格按要求穿戴劳动防护用品，取样操作符合规范。

 6、做好分析用药品使用与贮存管理工作. 7、做好压缩气瓶使用与贮存安全工作。

8、加强化验室安全巡查，及时消除事故隐患。

 三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月 01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                质检中心主任签字：

年   月    日                           年   月    日  

人力资源部安全责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与人力资源部签订如下安全目标责任书。

一、责任目标 

1、安全生产零事故。

2、按计划参加培训率达100%。

3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达100%。

  安全生产资源提供及时率100%。

 为员工查体建立安全档案率100% 二、责任内容 

1.认真贯彻和宣传国家有关劳动保护的政策、法规和制度。

协助公司领导贯彻上级有关安全生产指标。

2.负责员安全教育和培训组织管理工作，负责对新入职人员、转岗人员的安全教育和考核组织工作。

3.负责公司内特殊工种人员的培训及取证工作。

4.负责贯彻执行公司劳动纪律管理，对职工进行劳动纪律教育与检查。

5.参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处事项，协助地方政府主管部门做好工伤认定工作，负责工伤认定后有关补偿和鉴定工作。

6.把安全工作业绩纳入公司干部晋升、职工晋级和奖励、考核的重要内容。

7.组织做好公司员工的查体和新员工的体检工作。

根据职业禁忌症的要求，做好员工工种、岗位的分配和调整。

8.在办理签订劳动合同或临时用工协会书时，应有安全方面的条款规定，并会同有关部门执行。

9.组织本部门员工定期进行安全消防知识的学习和安全科统一组织的安全学习、培训、及活动。

三、责任考核 

本着奖罚并行的原则，定期对安全生产情况进行总结，跟据实际情况，依照《安全生产奖罚制度》中的相关规定进行奖罚。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月 01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                人力资源部经理签字：

年   月    日                           年   月    日  

消保科安全目标责任书 

为认真做好2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与消保科签订如下安全目标责任书。

一、工作目标 

1、重大人身伤亡事故为零。

 2、重大火灾事故为零。

 3、重大交通事故为零。

 4、重大治安事故为零。

5、消防安全隐患整改率达98%以上。

 6、消防设施、器材完好率达100%。

 二、责任 

（1）组织制定本部门安全工作计划，以保证公司安全生产方针和目标的有效完成。

（2）负责公司内易燃、易爆、动火等要害岗位、厂内交通、消防的安全保卫管理工作。

 （3）组织对工人进行消防、气防宣传教育，负责对消防、保卫人员的培训和管理，定期组织有关人员进行防火检查和演习。

（4）负责制定、修订、落实禁火、禁烟、禁手机管理制度及消防管理制度，并检查执行情况。

 （5）负责消防、气防器材的计划、配置、维护及台帐管理。

   （6）组织对公司火灾、破坏等事故的调查、处理和统计上报工作。

（7）负责全公司的消防安全保卫工作，负责各类重大事故的现场保卫工作。

 （8）负责物资进出厂、外来人员进出的监督管理。

 三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

综合办主任签字：

                   消保科科长签字：

年   月   日                                 年   月   日  

基建部安全目标责任书 

为认真做好2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与基建部签订如下安全目标责任书。

     一、工作目标 

1、 施工过程无人身伤亡事故为零。

 2、 施工过程无火灾、爆炸事故为零。

 3、 外来施工人员安全教育培训率100%。

 4、 工程质量100%符合国家标准。

 5、 全程监督施工人员安全施工。

 二、责任内容 1．组织土建工程的设计审查，保证工程项目的施工质量，做到新建项目不留隐患。

按照“三同时”原则，保证职业安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。

2．严格落实执行国家颁发的《建筑安装工程安全技术规程》及其它有关安全规程、标准，制定并组织审查建筑安装施工安全措施，对安全措施落实情况进行监督。

3．负责基建与生产的联系、配合、交接工作。

4．负责组织外来基建施工队伍和人员的安全教育、培训、考核，签定施工合同时必须有安全条款，发生事故时按照合同处理。

5．负责施工质量事故的调查、处理、统计、上报。

 6．负责动土许可证的管理和审批工作。

 7、完成公司安排布置的临时性安全工作。

 三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                     基建部经理签字：

               年   月   日                                年   月   日 

供应部安全目标责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与供应部签订如下安全目标责任书。

     一、安全工作目标 

1、重大人身伤亡事故为零。

 2、重大交通事故为零。

 3、重大设备事故为零。

4、所采购物资确保质量满足生产需求。

 二、责任内容 

1、认真贯彻安全生产“五同时”原则，即在部门内部计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。

2、对所管辖范围内安全生产负责，建立健全部门安全规章制度和操作规程。

3、负责了解市场上公司所需采购的物资、备品的变化的情况，并满足公司备品备件及其他物资的需要。

4、及时采购物资采购计划中提出的各类物资，做到既要价格合理，又要保证质量，并确保所购物料符合生产要求，把好产前安全关。

5、严格执行公司物资供应规定，按照采购原则进行采购，根据生产安排做好物资供应的进度控制，实现物流的优化管理 

 6、定期对主要供应商进行等级、品质、交货期、价格、服务、信用等能力的评估。

 7、完成公司安排布置的临时性安全工作。

 三、考核 

如因采购物资质量引发生产安全事故，按照公司事有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                   供应部经理签字：

               年   月   日                          年   月   日 

财务部安全责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与财务部签订如下安全目标责任书。

一、责任目标 

1、全年杜绝重特大财务责任事故发生。

2、一般财务责任事故（直接经济损失500～10000元）为零。

3、微小工作责任事故（给公司造成损失500元以下）不得超过三次。

 二、责任内容 

1、认真执行公司的各项财务安全管理规章制度。

2、制定本部门消防安全规定和安全操作规程，并负责贯彻落实。

3、针对本部门特点对员工进行消防安全宣传教育及安全操作流程培训。

 4、经常性检查电器、开关、线路插座是否正常完好，及时消除安全隐患。

 5、组织本部门进行日常各项检查，对于检查出的问题要在第一时间处理。

6、严格执行财务制度，加强现金、支票、印鉴管理，落实防盗、防火、防泄密等措施。

 7、加强现金的管理，及时交账，保证钱款的安全。

 8、建立健全安全投入台账。

 三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月 01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                 财务部经理签字：

              年   月   日                          年   月   日

企管部安全责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与企管部签订如下安全目标责任书。

一、责任目标 

1、全年员工培训率100%。

 2、转正员工合同签订率100%。

 3、转正员工相关保险缴纳率100%。

 二、责任内容 

1、认真执行公司的各项安全管理规章制度。

2、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织安全教育和考核，考核合格后方可分配到车间。

会同安全、生产部组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。

3、负责考勤与请销假，贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查。

 4、负责职工《劳动合同》的各项管理工作，在办理临时用工协议时，应有安全方面的条款，明确安全责任，并会同有关部门执行。

。

5、负责职工各类保险的缴纳工作。

6、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。

 7、积极宣传企业文化，通过各种途径增强员工的主人翁责任感。

 8、负责人才招聘和预备干部的储存。

 8、做好岗位职责的各项工作。

 三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月 01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                 企管部经理签字：

             年   月   日                        年   月   日  

监察部安全责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，公司与监察部签订如下安全目标责任书。

一、责任目标 

维护采购、生产、市场销售、财务、公司日常治理中的公平、公正，为生产、市场销售、财务、公司合理化日常治理工作中各项行为提供监察保障； 

二、责任内容 

1.负责建立、维护并完善公司整体监察体系； 2.负责制定公司监察条例； 

3.维护公司已经签发并生效的各项制度、规定、通知； 

4.维护公司已经签发并生效的各项采购、生产、销售、财务等政策； 5.审计、核查公司各项费用、资源支出的真实性和有效性； 

6.开通书面、电话投诉、建议平台，处理各团队、个人发起的投诉、建议； 

7.对不同投诉、建议平台上收集的内容按照投诉者的要求进行对应的保密，对保密内容承担全部责任； 

三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月 01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

总经理签字：

                监察部经理签字：

        年   月   日                                年   月   日    

生产车间主任安全目标责任书 

为认真做好公司2014年的安全生产工作，确保公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，生产部经理与车间主任签订如下安全目标责任书。

     一、车间安全工作目标 

1、重大人身伤亡事故为零。

 2、重大火灾事故为零。

 3、重大爆炸事故为零。

 4、重大交通事故为零。

 5、重大工艺事故为零。

 6、重大设备事故为零。

7、较大污染事故和重大污染事故为零。

 8、急性中毒事故为零。

 9、轻伤率小于3‰。

10、最大限度地杜绝轻微事故，安全隐患的整改率≥96%。

 二、责任内容 

1、认真贯彻安全生产“五同时”原则，即在车间内部计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全环保工作。

2、按公司要求及时制定、修订车间安全规章制度、安全技术规程和编制安全工作措施计划，并认真组织实施。

3、积极开展各种形式的安全环保自查自纠活动，对查处的安全隐患要认真进行整改，对暂时不能整改的隐患要制定出切实可行、科学有效的防范措施和整改计划，并上报生产部和安环部；对各项安全检查出的隐患要按照要求认真进行整改。

4、积极组织员工参加公司组织的各种安全培训教育活动，并定期组织本车间的二级安全教育和考核，监督本车间各班组的三级安全教育。

5、按照“四不放过”原则，及时对本车间发生的事故进行处理和上报。

7、定期召开本车间安全工作会议，根据车间生产情况，掌握安全工作的重点、难点，及时解决安全生产中存在的问题。

8、定期组织车间、班组安全活动，结合车间、班组安全生产实际，制定车间、班组安全活动计划，规定活动形式、内容、要求。

9、定期组织修订、培训、演练本车间事故预案。

 10、完成生产部经理安排布置的临时性安全工作。

 三、考核 

如发生事故，按照公司事有关规定进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，移交司法机关进行处理。

四、附则 

1、本责任书有效期限为一年，即：

2014年01月01日至2014年12月31日。

 2、本责任书期一式两份，公司与个人双方各执一份。

生产部经理签字：

                        车间主任签字：

                  年   月   日                           年   月   日 

班组长安全目标责任书 

为认真做好我车间2014年的安全生产工作，确保我车间员工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照 “一级监督一级，一级管理一级，一级对一级负责”的原则，车间与班组长签订如下安全目标责任书。

     一、工作目标 

1、重大人身伤亡事故为零。

 2、重大火灾事故为零。

 3、重大爆炸事故为零。

 4、重大交通事故为零。

 5、重大工艺操作事故为零。

 6、重大设备事故为零。

7、较大污染事故和重大污染事故为零。

 8、急性中毒事故为零。

 9、轻伤率小于3‰。

10、最大限度地减少或杜绝轻微事故，安全隐患的整改率≥97%。

 二、责任内容 

1、贯彻执行公司和车间对安全生产的指令和要求，全面负责本班组的安全生产。

2、组织班组职工学习并贯彻执行公司、车间各项安全生产规章和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。

3、组织并参加安全活动，坚持班前讲安全、班中查安全、班后总结安全。

 4、负责对新工人（包括实习人员）进行岗位安全教育。

5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。

发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析、落实防犯措施。

 6、搞好生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。

督促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。

 7、搞好班组安全生产竞赛，表章先进，总结经验。

8、抓好班组安全建设，提高班组管理水平。

保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。

 三、考核 

如发生事故，按照公司有关规定进行考核；造成严重后